根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定，2024年下半年姑蘇區(qū)民政和衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘16名事業(yè)編制衛(wèi)生技術(shù)工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和對(duì)象
凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員，均可報(bào)名。
二、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。
（二）年齡在18周歲以上，35周歲以下（1988年11月25日至2006年11月29日期間出生）。具有碩士研究生學(xué)歷或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘人員，年齡可放寬至40周歲；具有博士研究生學(xué)歷或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲；戶籍不限。
（三）資格條件中的“2025年畢業(yè)生”，指在2025年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，且現(xiàn)無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可放寬至2025年12月31日；國（境）外同期（2025年）畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2025年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
2023年和2024年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國（境）外同期（2023年、2024年）畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，指“三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”、“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”（含原“蘇北計(jì)劃”）等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者，省聘及我市選聘的原大學(xué)生村官等。如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且在考核合格后2年內(nèi)（報(bào)名截止前）的，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。上述項(xiàng)目志愿者須提供國家或省項(xiàng)目管理辦公室制發(fā)的志愿服務(wù)證、所服務(wù)縣（市、區(qū)）項(xiàng)目管理辦公室證明或《志愿者服務(wù)鑒定書》，大學(xué)生村官須提供組織部門出具的相關(guān)證明材料。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)（報(bào)名截止前）的，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。
面向社會(huì)招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對(duì)象，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，在招聘中按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。對(duì)經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，在人員招聘中與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待（其中住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致）。
取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）除取得學(xué)歷（學(xué)位）證書、學(xué)歷認(rèn)證日期可放寬的普通高校2025年畢業(yè)生和國（境）外同期畢業(yè)人員外，其他人員須于報(bào)名截止（2024年11月29日）前取得學(xué)歷（學(xué)位）證書方可報(bào)考，其他國（境）外留學(xué)人員須于報(bào)名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可報(bào)考。
（五）報(bào)考《2024年下半年姑蘇區(qū)民政和衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制衛(wèi)生技術(shù)工作人員崗位簡介表》其他資格條件注明“具有相應(yīng)學(xué)位”的崗位，各類人員在上述對(duì)應(yīng)時(shí)間前還須取得相應(yīng)學(xué)位證書。
（六）附表中對(duì)招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定，其中“專業(yè)”條件按《江蘇省2025年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》參考審核。
（七）招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷按實(shí)計(jì)算，計(jì)算工作經(jīng)歷的截止日期為2025年8月31日前，在各類機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織等的累計(jì)工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷證明可以勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)清單代為證明。如有2年及以上工作經(jīng)歷要求的，即起算時(shí)間為2023年8月31日前，以此類推。自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)人員，也可視為具有工作經(jīng)歷。自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊(cè)手續(xù)的人員，其工作經(jīng)歷自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，其工作經(jīng)歷時(shí)間自登記靈活就業(yè)并審批確認(rèn)的起始時(shí)間算起。普通高校2025年畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
（八）除本《公告》另有明確規(guī)定外，《2024年下半年姑蘇區(qū)民政和衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制衛(wèi)生技術(shù)工作人員崗位簡介表》中其他資格條件要求“職稱”、“證書”等各類資格證書條件的，須于報(bào)名截止（2024年11月29日）前取得相關(guān)證書。
?三、招聘崗位、人數(shù)及條件詳見《2024年下半年姑蘇區(qū)民政和衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制衛(wèi)生技術(shù)工作人員崗位簡介表》（附件1）�？稍谔K州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://hrss.suzhou.gov.cn）、“中國姑蘇”網(wǎng)站（http://www.gusu.gov.cn）上查詢。
四、報(bào)名方式和資格審核
（一）報(bào)名方式和時(shí)間
1.報(bào)名方式：本次公開招聘采用電子郵箱報(bào)名方式。郵箱地址詳見《2024年下半年姑蘇區(qū)民政和衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制衛(wèi)生技術(shù)工作人員崗位簡介表》（附件1）�？忌傻卿洝爸袊锰K”網(wǎng)站（http://www.gusu.gov.cn）查詢。
2.報(bào)名時(shí)間：2024年11月25日（周一）9:00-2024年11月29日（周五）16:00（資格初審以電子郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)），材料打包后以“報(bào)考職位代碼+姓名”命名，發(fā)送至崗位表指定的報(bào)名電子郵箱,逾期不再受理報(bào)名材料。
3.資格初審時(shí)間：2024年11月25日9:00-2024年11月30日16:00。
4.應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2024年11月25日9:00-2024年12月1日16:00。
5.招聘單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2024年11月25日9:00-2024年12月1日17:00。
6.原則上招聘單位將在應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后通過電子郵件反饋資格初審結(jié)果。如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)向招聘單位陳述申辯，聯(lián)系方式0512-68727819。
7.本次招聘筆試設(shè)開考比例為1:3（崗位開考比例另有要求的詳見崗位簡介表）。報(bào)名結(jié)束后如未達(dá)到開考比例的崗位，將核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位。被取消崗位并報(bào)名成功的報(bào)名者，可在2024年12月3日9:00-12:00重新改報(bào)其他崗位，報(bào)名方式與原報(bào)名渠道一致。應(yīng)聘人員須保持聯(lián)系方式暢通，以便通知核銷崗位及改報(bào)事宜，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
（二）報(bào)名材料
所需的報(bào)名材料：
1.word版材料：《2024年下半年姑蘇區(qū)民政和衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名表》（附件2）
2.PDF版材料：掃描在一張PDF文件中，并按如下順序排列，材料包大小不超過30M：
（1）《2024年下半年姑蘇區(qū)民政和衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名表》（附件2），表格中應(yīng)有本人近期免冠二寸證件照（像素130*170，JPG格式，100KB以下）及本人有效簽名；
（2）本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證（正反面）；
（3）畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)證明（查詢有效期內(nèi)的電子學(xué)歷注冊(cè)備案表和學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告）；
（4）醫(yī)師資格證書、執(zhí)業(yè)證書、護(hù)士執(zhí)業(yè)證書、衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)職稱等證書證明（需從第一頁開始完整連續(xù)掃描證書上每頁）；
（5）《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》；（應(yīng)屆生提供原件掃描件）
（6）相關(guān)工作經(jīng)歷以勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)清單為證明；（社會(huì)人員提供）
（7）留學(xué)回國人員須提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位及教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證證明。
（三）注意事項(xiàng)
1.每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。
2.有下列情形之一的，不得報(bào)考：（1）現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生；（2）與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；（3）2025年5月29日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員；（4）國家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。國家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。
3.報(bào)名者必須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名、考試，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
4.報(bào)名者須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息。所填專業(yè)須與畢業(yè)證書上專業(yè)完全一致，尚未取得畢業(yè)證書的2025年畢業(yè)生所填專業(yè)應(yīng)與《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》上專業(yè)一致，國（境）外畢業(yè)生所填專業(yè)應(yīng)與教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證書上專業(yè)一致，否則可按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說明，或者國家、江蘇省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。
?5.根據(jù)蘇州市物價(jià)局、財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價(jià)局、財(cái)政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函〉的通知》（蘇價(jià)費(fèi)字〔2007〕204號(hào)、蘇財(cái)綜字〔2007〕44號(hào)）規(guī)定，本次公開招錄的考試費(fèi)用：面試費(fèi)100元/人。享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的考生，可在資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，憑縣（市）、區(qū)以上民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）或縣（市）、區(qū)以上農(nóng)村扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明等（復(fù)印件）辦理減免考試費(fèi)手續(xù)，聯(lián)系電話：0512-68727819。
?6.應(yīng)聘人員報(bào)名材料中聯(lián)系方式須正確無誤，并保持暢通，以便招聘主管部門（單位）進(jìn)行材料審核、崗位核銷、補(bǔ)報(bào)名崗位及后續(xù)流程通知。
五、筆試
（一）筆試
1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間：筆試日期初定為2024年12月21日（如有變化，另行通知），具體通知將在“中國姑蘇”網(wǎng)站（http://www.gusu.gov.cn）公布。具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》，考生按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》和居民身份證�！稖�(zhǔn)考證》發(fā)放方式將通過手機(jī)短信另行通知。
2.筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷筆試法，筆試內(nèi)容為報(bào)考崗位專業(yè)要求的相關(guān)知識(shí)，不指定考試大綱和復(fù)習(xí)材料。
（二）筆試成績計(jì)算
筆試成績以百分制計(jì)算，設(shè)筆試成績的60%為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。不足1:3比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選，筆試成績占總成績的40%。
（三）筆試成績查詢
筆試成績初定于2024年12月底在“中國姑蘇”網(wǎng)站（http://www.gusu.gov.cn）公布，考生自行查詢，如有變化另行通知。
六、資格復(fù)審和面試
（一）資格復(fù)審
1.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在“中國姑蘇”網(wǎng)站（http://www.gusu.gov.cn）另行公布。具體復(fù)審程序和有關(guān)注意事項(xiàng)詳見公告。
2.進(jìn)入資格復(fù)審人員，按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行復(fù)審。逾期不參加資格復(fù)審的考生，取消面試資格。
3.復(fù)審合格的，當(dāng)場(chǎng)繳費(fèi)并發(fā)放《面試通知單》。經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘主管部門（單位）陳述申辯。資格審查貫穿公開招聘全過程。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，主管部門（單位）可在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽児己�，保持�?lián)系方式暢通，以便招聘主管部門（單位）通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
4.進(jìn)入面試人員名單、面試時(shí)間及地點(diǎn)于面試前在“中國姑蘇”網(wǎng)站（http://www.gusu.gov.cn）公布。
（二）面試
1.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)可詳見《面試通知單》。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。
3.面試成績計(jì)算。面試成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計(jì)算總成績。面試成績占總成績的60%。面試成績當(dāng)場(chǎng)公布。
在面試合格人員中，按照成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。總成績相同的，取筆試成績高者；如筆試成績?nèi)韵嗤�，則對(duì)成績相同的人員另行安排加試。
4.面試成績和考試總成績及進(jìn)入體檢人員名單于當(dāng)天在面試考點(diǎn)張榜公布，并隨后在“中國姑蘇”網(wǎng)站（http://www.gusu.gov.cn）公示3個(gè)工作日。
七、體檢
1.體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢由主管部門（單位）統(tǒng)一組織。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的考生，當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢項(xiàng)目，由體檢機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢；非當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢項(xiàng)目，考生可在2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢由體檢組織機(jī)關(guān)選擇另一家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕考生X光等項(xiàng)目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。
2.對(duì)體檢合格人員由招聘主管部門（單位）組織考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因體檢、考察不合格或考生主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，招聘主管部門（單位）在面試合格人員中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)，并將有關(guān)情況按規(guī)定備案。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。
八、錄取和聘用
擬聘用人員名單，在蘇州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://hrss.suzhou.gov.cn）、“中國姑蘇”網(wǎng)站（http://www.gusu.gov.cn）上公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示期滿無異議人員，辦理錄用手續(xù)。
擬聘用人員應(yīng)在《錄取通知書》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年，并約定試用期。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消聘用資格。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘工作人員的工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-68727916。
十、本《公告》由蘇州市姑蘇區(qū)民政和衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-68727819。咨詢時(shí)間：9:00-11:30、13:00-17:00。
附件：1.《2024年下半年姑蘇區(qū)民政和衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制衛(wèi)生技術(shù)工作人員崗位簡介表》.xlsx
2.《2024年下半年姑蘇區(qū)民政和衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制衛(wèi)生技術(shù)工作人員報(bào)名表》.docx