根據(jù)《市委辦公室市政府辦公室關(guān)于印發(fā)<揚(yáng)中市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法>的通知》（揚(yáng)辦發(fā)〔2021〕16號(hào)）文件精神，經(jīng)市委編辦同意，揚(yáng)中市衛(wèi)健委所屬公立醫(yī)院決定面向社會(huì)公開招聘編外衛(wèi)技人員28名。

一、招聘條件和崗位

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.年齡一般為18周歲以上，35周歲以下（1988年3月31日至2006年4月1日之間出生），部分崗位對(duì)年齡有明確要求的從其要求，年齡計(jì)算方法不變；依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，可放寬至40周歲；工作經(jīng)歷計(jì)算的基準(zhǔn)日期為2024年4月1日（畢業(yè)生在校期間的實(shí)習(xí)、勤工助學(xué)等時(shí)間不計(jì)入工作年限）；

3.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

4.具備良好的品行；

5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

7.招聘崗位、人數(shù)和所要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件見《揚(yáng)中市衛(wèi)健委所屬公立醫(yī)院2024年第一次公開招聘編外衛(wèi)技人員崗位表》（附1，下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。按大類確定專業(yè)的崗位，請(qǐng)參照《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（下簡(jiǎn)稱《專業(yè)參考目錄》http://hrss.zhenjiang.gov.cn/ks/）進(jìn)行查核。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未被《專業(yè)參考目錄》收入的，須經(jīng)揚(yáng)中市衛(wèi)健委研究認(rèn)定，如認(rèn)定該專業(yè)與應(yīng)聘崗位要求的“專業(yè)類別”在《專業(yè)參考目錄》中所列專業(yè)相近或相似的，即視為符合專業(yè)條件。

8.取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生；

②與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

③2024年9月4日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員；

④國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

⑤揚(yáng)中市衛(wèi)生健康系統(tǒng)的在編工作人員不得參加本次公開招聘。1年內(nèi)參加揚(yáng)中市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘擬錄用公示后放棄的人員不得參加本次公開招聘。2024屆揚(yáng)中籍農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘。

二、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間、方式

本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名、照片上傳與審核、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)（http://hrss.zhenjiang.gov.cn/ks/，下簡(jiǎn)稱市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)）。

1、報(bào)名、照片上傳，以及修改和補(bǔ)充信息：2024年5月6日9∶00－5月9日16∶00；

2、資格初審：5月6日9∶00－5月10日16∶00；

3、陳述和申辯：5月6日－5月11日期間9∶00－16∶00；

4、對(duì)初審異議的處理：5月6日9∶00－5月11日18∶00；

（二）網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上如實(shí)提交報(bào)名信息和照片后，24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片審核。5月9日下午提交報(bào)名信息和照片的，應(yīng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過審核。如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位主管部門陳述申辯，聯(lián)系方式詳見報(bào)名政策咨詢電話。

2.通過資格初審的人員即視為報(bào)名成功；

3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片等的視為報(bào)名無(wú)效。

（三）準(zhǔn)考證的打印和使用

通過資格初審的應(yīng)聘人員，須在2024年5月20日9：00起登陸市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)下載、打印準(zhǔn)考證。

（四）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫報(bào)名信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照（jpg格式，大小為20Kb以下）。招聘單位主管部門根據(jù)《崗位表》中所要求的資格條件對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專業(yè)須與畢業(yè)證書上專業(yè)完全一致，并且真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫簡(jiǎn)歷等個(gè)人信息，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。如對(duì)資格初審結(jié)論有異議的，請(qǐng)?jiān)?024年5月11日16：00前向資格審核單位陳述申辯。

2.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期限內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

3.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名、照片審核、打印準(zhǔn)考證過程中如有問題，請(qǐng)與市人事考試考工中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0511-84425552。

三、資格審查

（一）資格初審

招聘單位主管部門在網(wǎng)上對(duì)應(yīng)聘人員填寫的信息進(jìn)行資格初審，并在應(yīng)聘人員報(bào)名24小時(shí)內(nèi)提出審核意見。

（二）資格復(fù)審

筆試成績(jī)于筆試后七個(gè)工作日內(nèi)在揚(yáng)中市人民政府網(wǎng)站公布，筆試成績(jī)公布后對(duì)參加筆試入圍面試人員組織資格復(fù)審，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。招聘單位主管部門對(duì)照公告和《崗位表》所要求的報(bào)名資格條件，審核應(yīng)聘人員報(bào)名材料原件（并提供復(fù)印件一份）。

資格復(fù)審內(nèi)容為報(bào)名所需資格條件的證書或證明等材料原件，本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書和《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（2024年國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表、2024年國(guó)（境）外應(yīng)屆畢業(yè)生須提供入學(xué)通知和所學(xué)課程目錄）、招聘崗位所需要的證書、證明等材料，取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的人員，除報(bào)名資格條件中要求的材料外，還需提供教育部留學(xué)回國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和所修課程目錄。資格條件中有工作經(jīng)歷要求的，應(yīng)提供單位的聘用（勞動(dòng)）合同，或者養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納單、或者工作證明、或者工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、或者就業(yè)登記證明等材料，以上材料均需加蓋出具證明單位公章。具體要求詳見崗位表，證書尚未領(lǐng)取的提供成績(jī)合格證明。

通過資格復(fù)審人員名單在揚(yáng)中市人民政府網(wǎng)站公告，資格復(fù)審不通過或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加復(fù)審的應(yīng)聘人員，取消入圍面試資格，并在報(bào)考同崗位的應(yīng)聘人員中按從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。

按筆試成績(jī)從高分到低分的順序和招聘人數(shù)3倍的比例確定面試人選，末位同分則一并進(jìn)入面試。以上人員及其他排名靠前的人員，請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位主管部門通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

四、考試

招聘考試由專業(yè)知識(shí)筆試和專業(yè)面試兩部分組成。

1.筆試。內(nèi)容為崗位所需的專業(yè)知識(shí)，滿分為100分，采用閉卷方式進(jìn)行，考試不指定大綱和教材。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘者筆試時(shí)須攜帶準(zhǔn)考證、身份證及黑色水筆、2B鉛筆、橡皮等文具。

2.面試。面試主要測(cè)試考生的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，滿分為100分。應(yīng)聘者憑面試通知單和身份證參加面試，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見面試通知單，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

3.合格線。崗位總成績(jī)按筆試、面試各占50%的比例合成計(jì)算。筆試成績(jī)合格線為50分，面試、考試總成績(jī)最低合格線均為60分，筆試成績(jī)低于百分制50分不得進(jìn)入下一輪測(cè)試。達(dá)不到最低合格線者不予錄用�？荚嚳偝煽�(jī)面試結(jié)束后一周內(nèi)在揚(yáng)中市人民政府網(wǎng)站公布。

4.其他。應(yīng)聘人員報(bào)名和考試必須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證，且報(bào)名和考試使用的身份證必須一致�？荚囅嚓P(guān)事項(xiàng)如遇特殊情況需要調(diào)整，將在揚(yáng)中市人民政府網(wǎng)站另行發(fā)布公告。

五、體檢和考察

在考試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的人員，按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例和考試總成績(jī)從高分到低分的順序，確定入圍體檢、考察人選。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績(jī)同分，以面試成績(jī)高者入圍，如面試成績(jī)也相同，則加試確定名次。

體檢和考察由揚(yáng)中市衛(wèi)健委參照江蘇省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)和考察標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行。因體檢、考察不合格以及棄權(quán)等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見，并報(bào)揚(yáng)中市公開招聘綜合管理部門審核。如遞補(bǔ)，則按總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)，錄用審批后不再遞補(bǔ)。

六、錄用

對(duì)體檢、考察合格者，經(jīng)審核后，在揚(yáng)中市人民政府網(wǎng)站公示擬錄用人員名單。公示期滿無(wú)異議的，市衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位按有關(guān)規(guī)定程序辦理人員錄用手續(xù)。錄用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由考生本人自行負(fù)責(zé)處理。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

應(yīng)聘者須如實(shí)提供本人真實(shí)情況，如有弄虛作假一律取消聘用資格，對(duì)違反招考和錄用紀(jì)律的按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。

政策咨詢電話：揚(yáng)中市衛(wèi)健委?0511-88228803

監(jiān)督電話：揚(yáng)中市紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢組?0511-88396296

揚(yáng)中市人社局?0511-88395299

附1：揚(yáng)中市衛(wèi)健委所屬公立醫(yī)院2024年第一次公開招聘編外衛(wèi)技人員崗位表.xlsx

揚(yáng)中市衛(wèi)生健康委員會(huì)

2024年4月26日