根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號(hào)），按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，浦東新區(qū)部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批工作人員。
一、招考對(duì)象與報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行。
2、參加過(guò)上海市職業(yè)能力考試院于2022年7月30日組織的上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘集中筆試，成績(jī)達(dá)到全市平均分?jǐn)?shù)線(xiàn)111.6分，且未被事業(yè)單位錄用或未進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
3、具備招聘單位規(guī)定的崗位聘用資格條件、工作能力和身體條件等，詳見(jiàn)《上海市浦東新區(qū)2022年第二批事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘簡(jiǎn)章》）。
4、“考生身份”分為“應(yīng)屆畢業(yè)生”和“非應(yīng)屆畢業(yè)生”兩大類(lèi)，其中，“應(yīng)屆畢業(yè)生”是指2022年畢業(yè)于全日制普通高等院校的未就業(yè)學(xué)生，“非應(yīng)屆畢業(yè)生”是指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外的考生，包括在職人員、失業(yè)人員等。外省市戶(hù)籍非應(yīng)屆畢業(yè)人員，須持有《上海市居住證》（在有效期內(nèi)）一年以上，計(jì)算截止時(shí)間為2022年12月31日（2022年全日制普通高等院校畢業(yè)已就業(yè)的，沒(méi)有《上海市居住證》要求）。
國(guó)家統(tǒng)一招生的2020年、2021年普通高等院校畢業(yè)生在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，且無(wú)社保繳納記錄，可以“應(yīng)屆畢業(yè)生”身份報(bào)考。如被錄用，須在招聘單位辦理聘用手續(xù)時(shí)保持無(wú)社保繳納記錄。留學(xué)回國(guó)人員參照?qǐng)?zhí)行。參加大學(xué)生村官、“三支一扶”、“大學(xué)生支援服務(wù)西部計(jì)劃”等項(xiàng)目的人員，服務(wù)期滿(mǎn)當(dāng)年且考核合格的，可以“應(yīng)屆畢業(yè)生”身份報(bào)考。
二、報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2022年10月8日10:00至10月12日16:00。
重要提示：請(qǐng)考生合理安排報(bào)名時(shí)間，以免網(wǎng)絡(luò)擁堵影響報(bào)名！
2、報(bào)名方式：符合條件的報(bào)考人員請(qǐng)于報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄“上海市浦東新區(qū)公共人力資源招聘平臺(tái)（https://ggzp.pudong.gov.cn/）報(bào)名（須在上海隨申辦注冊(cè)、實(shí)名認(rèn)證并登錄報(bào)名）。報(bào)名時(shí)須上傳本人近期免冠正面證件照電子照片（照片清晰且亮度足夠，jpg格式，高度105至210像素內(nèi)、寬度75至150像素內(nèi)，大小500KB以下）。報(bào)考人員根據(jù)自身情況，選報(bào)符合條件的崗位，每人限報(bào)考一個(gè)崗位，在線(xiàn)提交后，報(bào)考信息自動(dòng)鎖定，不得更改。
特別告知：（1）本次招聘實(shí)行告知承諾制。報(bào)考人員應(yīng)依據(jù)公告和《招聘簡(jiǎn)章》中的具體崗位要求，如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息，并對(duì)提交的個(gè)人信息、資料等的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消報(bào)考資格。（2）報(bào)考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件，如對(duì)報(bào)考條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢(xún)確認(rèn)，咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)《咨詢(xún)電話(huà)一覽表》。
（3）報(bào)名階段不進(jìn)行資格審核，如不符合報(bào)考條件，經(jīng)查實(shí)后取消報(bào)考資格。（4）報(bào)考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能及時(shí)聯(lián)系到本人。
三、面試資格查詢(xún)
報(bào)名結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考同一崗位考生的筆試成績(jī)從高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格審核人選，資格審核按照招聘公告、招聘簡(jiǎn)章和報(bào)考問(wèn)答的要求進(jìn)行。資格審核通過(guò)者方可進(jìn)入面試；資格審核未通過(guò)，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況，確定由筆試成績(jī)排名其后的考生依次遞補(bǔ)。
2022年10月26日10:00—27日16:00，報(bào)考人員自行登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)是否入圍面試，入圍面試人員同時(shí)查收面試通知。
四、面試
面試將于11月上旬組織，具體安排詳見(jiàn)面試通知。進(jìn)入面試的考生須在面試通知規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成面試確認(rèn)，逾期未完成確認(rèn)的，視作放棄面試。部分崗位（財(cái)會(huì)、計(jì)算機(jī)、金融）在面試階段進(jìn)行專(zhuān)業(yè)加試，詳見(jiàn)招聘簡(jiǎn)章中的“備注”欄。
五、體檢和考察
1、綜合成績(jī)的計(jì)算方法為：（1）筆試總成績(jī)、面試和專(zhuān)業(yè)加試成績(jī)均按百分制折算。（2）無(wú)專(zhuān)業(yè)加試的崗位，筆試總成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%。（3）有專(zhuān)業(yè)加試的崗位，筆試總成績(jī)占40%，面試階段總成績(jī)占60%（其中，面試成績(jī)占30%，專(zhuān)業(yè)加試成績(jī)占30%）。
2、面試后，按照綜合成績(jī)從高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員。若出現(xiàn)因綜合成績(jī)并列造成超出1：1比例的情況，則對(duì)末位并列考生按照筆試成績(jī)由高到低排序，確定進(jìn)入體檢人員；若筆試成績(jī)也并列，則招聘單位可組織加試，或在有空缺編制前提下增加招聘人數(shù)。面試、專(zhuān)業(yè)加試成績(jī)低于60分者，不列入體檢名單，不予錄用。
3、體檢合格人員，由招聘單位進(jìn)行考察。體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢和考察標(biāo)準(zhǔn)。
4、考生自愿放棄或因體檢、考察原因未通過(guò)的，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況，確定由綜合成績(jī)排名其后的考生依次遞補(bǔ)。
六、公示
通過(guò)資格審核、面試、體檢和考察后，擬聘用人員名單在上海市浦東新區(qū)公共人力資源招聘平臺(tái)公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話(huà)，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。
七、辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員名單經(jīng)公示無(wú)異議的，由聘用單位及時(shí)辦理事業(yè)單位工作人員聘用手續(xù)。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果決定是否聘用。
八、面試疫情防控要求
本次招聘面試實(shí)施過(guò)程中，將嚴(yán)格按照國(guó)家和上海市新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)可對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請(qǐng)廣大報(bào)考人員理解、支持和配合。面試疫情防控具體要求詳見(jiàn)《上海市浦東新區(qū)2022年第二批事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘面試考生疫情防控告知書(shū)》，請(qǐng)考生務(wù)必充分知曉并遵照?qǐng)?zhí)行。凡有不實(shí)承諾、隱瞞病史、隱瞞旅居史和接觸史、自行服藥隱瞞癥狀、瞞報(bào)漏報(bào)健康情況、逃避防疫措施的，一律不得參加面試，造成影響和后果的，將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。
九、咨詢(xún)和監(jiān)督電話(huà)
報(bào)考咨詢(xún)（崗位條件、資格審核）：詳見(jiàn)《咨詢(xún)電話(huà)一覽表》
技術(shù)咨詢(xún)（用戶(hù)名密碼、網(wǎng)絡(luò)異常、技術(shù)問(wèn)題）：58601326、58601086
監(jiān)督電話(huà)：20742805
咨詢(xún)時(shí)間：工作日每天9：00—17：00