2018年云南昆明市博覽事務(wù)局招聘公告【8人】
為進(jìn)一步充實(shí)和優(yōu)化昆明市博覽事務(wù)局干部隊(duì)伍，促進(jìn)我市會(huì)展業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，助力我市區(qū)域性國(guó)際中心城市建設(shè)。根據(jù)中共昆明市委機(jī)構(gòu)編制辦公室相關(guān)的編制精神，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員8名，特制定本方案。
一、單位簡(jiǎn)介
2013年11月，昆明市博覽事務(wù)局經(jīng)中共昆明市委批準(zhǔn)成立。昆明市博覽事務(wù)局職能職責(zé)是：全面統(tǒng)籌昆明市會(huì)展經(jīng)濟(jì)發(fā)展，負(fù)責(zé)我市會(huì)展業(yè)發(fā)展組織、策劃、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作，制定昆明會(huì)展業(yè)發(fā)展規(guī)劃和會(huì)展管理辦法，為會(huì)展企業(yè)提供一站式服務(wù)，保證昆明會(huì)展業(yè)快速、健康發(fā)展，加快與國(guó)際會(huì)展接軌。協(xié)助云南國(guó)際博覽事務(wù)局做好“中國(guó)-南亞博覽會(huì)”相關(guān)籌備、組織及協(xié)調(diào)工作，策劃并承辦國(guó)際會(huì)展合作項(xiàng)目，培育本土品牌會(huì)展節(jié)慶活動(dòng)，提供展覽信息與業(yè)務(wù)培訓(xùn)服務(wù)等。
(一)辦公室：負(fù)責(zé)文電、會(huì)務(wù)、機(jī)要、檔案、后勤保障等機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作;承擔(dān)信息、保密、政務(wù)公開(kāi)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;負(fù)責(zé)局重要會(huì)議的組織協(xié)調(diào)、辦公會(huì)議的記錄等工作。
（二）信息調(diào)研處：負(fù)責(zé)開(kāi)展昆明會(huì)展業(yè)調(diào)研工作，研究起草昆明會(huì)展業(yè)發(fā)展規(guī)劃；負(fù)責(zé)組織研究起草昆明會(huì)展業(yè)相關(guān)法規(guī)、政策和措施，提供決策建議；負(fù)責(zé)昆明市會(huì)展業(yè)統(tǒng)計(jì)體系建設(shè)，會(huì)展經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析；負(fù)責(zé)專(zhuān)項(xiàng)研究及綜合性文稿的起草工作；負(fù)責(zé)昆明會(huì)展業(yè)的新聞宣傳。
（三）會(huì)展服務(wù)處：負(fù)責(zé)昆明市政府主辦、承辦或參與的各類(lèi)展會(huì)活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調(diào)和具體實(shí)施;負(fù)責(zé)對(duì)在昆舉辦的各類(lèi)展會(huì)活動(dòng)進(jìn)行備案、監(jiān)管、服務(wù)和保障；負(fù)責(zé)會(huì)展專(zhuān)項(xiàng)資金的申報(bào)、評(píng)審；負(fù)責(zé)組織本地企業(yè)參加境內(nèi)、境外各類(lèi)會(huì)展活動(dòng)。
（四）會(huì)展促進(jìn)處：負(fù)責(zé)昆明市政府主辦、承辦或參與的各類(lèi)會(huì)議活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調(diào)和具體實(shí)施;負(fù)責(zé)申辦國(guó)內(nèi)外知名會(huì)議活動(dòng)；負(fù)責(zé)組織會(huì)展人才的教育培訓(xùn)；負(fù)責(zé)聯(lián)系昆明會(huì)展行業(yè)組織。
二、招聘崗位及崗位要求
詳見(jiàn)附件1《昆明市博覽事務(wù)局2018年人員招聘計(jì)劃表》
三、招聘崗位名稱(chēng)、人數(shù)、專(zhuān)業(yè)及資格條件
（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.全國(guó)公開(kāi)招聘符合上述條件的各類(lèi)高等院校全日制教育本科及其以上應(yīng)、往屆畢業(yè)生；
7.具有崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一不能報(bào)考
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門(mén)審查的；
2.曾受過(guò)刑事處罰或曾被單位開(kāi)除的；
3.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的；
4.在原單位未解除工作關(guān)系或用工合同未到期的；
5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開(kāi)招聘范圍內(nèi)。
四、招聘程序
（一）信息發(fā)布
招聘信息通過(guò)昆明市博覽事務(wù)局網(wǎng)站、掌上春城、云南人才網(wǎng)上進(jìn)行公開(kāi)發(fā)布。
（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及審核時(shí)間：2018年7月26日-7月31日（上班時(shí)間，上午9:00-下午17:00）
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及審核地點(diǎn)：昆明市博覽事務(wù)局（呈貢市級(jí)行政中心1號(hào)樓601）辦公室。
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需提供材料：《昆明市博覽事務(wù)局應(yīng)聘人員信息登記表》（附件2，在招聘信息網(wǎng)站下載）、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、身份證、崗位招聘條件所列相關(guān)證件，應(yīng)屆畢業(yè)的學(xué)生提供《大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。參加過(guò)工作的報(bào)考人員應(yīng)提供離職證明和待業(yè)證（失業(yè)證）。
4.報(bào)考人員由昆明市博覽事務(wù)局進(jìn)行資格審查，資格審查后方可進(jìn)入考試環(huán)節(jié)，資格審查貫穿本次招聘全過(guò)程，包括報(bào)名時(shí)資格初審、筆試前資格復(fù)審、聘用前資格終審。
（三）筆試
1.開(kāi)考比例：每個(gè)崗位擬招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例，達(dá)不到比例的取消該招聘崗位，報(bào)該招聘崗位人員可調(diào)劑報(bào)其余崗位。
2.筆試時(shí)間：由昆明市博覽事務(wù)局另行通知。（參加筆試時(shí)需出示身份證原件）
3.筆試地點(diǎn)：由昆明市博覽事務(wù)局另行通知。
4.筆試方式為閉卷考試�？荚嚪秶鸀榕c崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫(xiě)作�？荚嚥恢付ǹ荚囕o導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)考生不要相信任何輔導(dǎo)宣傳，以免受騙上當(dāng)。
（四）面試
1.確定面試人員
按各崗位筆試成績(jī)從高到低的順序確定進(jìn)入面試人員，各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)的比例為1：2。如進(jìn)入面試的人員自愿放棄面試的，按報(bào)考該崗位人員筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。如因特殊情況出現(xiàn)等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試。
2.面試時(shí)間：由昆明市博覽局另行通知。
3.面試地點(diǎn)：由昆明市博覽局另行通知。
4.面試方式：采取現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)。
5.面試內(nèi)容：主要為綜合素質(zhì)考核。
（五）體檢
1.通過(guò)面試的體檢對(duì)象，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)開(kāi)展體檢工作。
2.在考核或體檢中不合格的人員，取消其擬聘用資格。因此產(chǎn)生的空缺從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、薪酬福利
（一）經(jīng)錄用的工作人員屬勞務(wù)派遣，合同一簽二年,合同簽訂后原則上須在崗二年。
（二）試用期二個(gè)月，試用期工資為2000元。
（三）轉(zhuǎn)正后第一年工資月薪2360元（按國(guó)家有關(guān)政策要求辦理社會(huì)保險(xiǎn)）+績(jī)效考核獎(jiǎng)。
（四）第二年起月薪2960元+績(jī)效考核獎(jiǎng)。
五、招聘紀(jì)律
（一）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，已受聘人員解除聘用合同：
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；
2.在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的；
3.其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
（二）聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。
六、其他事項(xiàng)
（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)：
1.擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書(shū)面情況說(shuō)明）；
2.聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
（二）本簡(jiǎn)章由昆明市博覽事務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。
七、監(jiān)督電話
昆明市博覽事務(wù)局辦公室：0871-63112433
附件：