為推動(dòng)我縣人才隊(duì)伍建設(shè)更好地發(fā)展，拓寬用人渠道，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，提高人員素質(zhì)，經(jīng)縣政府同意，決定公開(kāi)招聘一批事業(yè)單位工作人員。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》，為確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正地進(jìn)行，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘崗位及人數(shù)
公開(kāi)招聘人數(shù)為81人，崗位為紫金縣事業(yè)單位工作人員(財(cái)政補(bǔ)助一類)。(詳見(jiàn)紫金縣2015年集中公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表)
二、招聘條件
(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(二)具備良好的品行和職業(yè)道德;
(三)具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需的其他條件。
(六)未過(guò)期限的違法違規(guī)違紀(jì)人員，不得報(bào)考。
三、招聘程序和辦法
本次招聘采用筆試和面試(實(shí)操)相結(jié)合的方法，按報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示和聘用等步驟進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2015年9月28日—30日上午8：30-12:00，下午2:30-5:30。
2、報(bào)名地點(diǎn)：縣人社局六樓會(huì)議室
3、報(bào)名方式：本人到指定報(bào)名點(diǎn)報(bào)名
4、報(bào)名要求：填寫報(bào)名表(報(bào)名表在紫金縣政府網(wǎng)自行下載，雙面打印)，提供戶口簿、身份證、畢業(yè)證及相關(guān)職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件，在職人員須提供原單位主管部門的書面證明材料，并提供近期大一寸彩照4張。
5、符合政策性加分條件，自2012年6月以來(lái)，服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”和“大學(xué)生村官”，報(bào)考時(shí)憑《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》加10分計(jì)入筆試成績(jī)。
(二)資格審查
資格審查由縣人社局對(duì)報(bào)名者進(jìn)行核實(shí)把關(guān)，符合條件的人員發(fā)給準(zhǔn)考證。
(三)考試方式：采取筆試和面試(實(shí)操)相結(jié)合的方法。
1、筆試
筆試內(nèi)容：通用能力測(cè)試(綜合類);筆試時(shí)間：2015年10月17日;筆試地點(diǎn)：爾崧中學(xué);考生于10月16日下午到縣人社局六樓會(huì)議室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
2、面試
(1)確定面試對(duì)象：根據(jù)參聘人員筆試成績(jī)從高分到低分按比例確定面試(實(shí)操)對(duì)象(詳見(jiàn)紫金縣2015年集中公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表)。
(2)面試形式：面試(實(shí)操)考官由5—7人組成。
(3)面試(實(shí)操)：時(shí)間和地點(diǎn)在紫金政府網(wǎng)另行通知。
四、體檢和政審
根據(jù)綜合得分從高分到低分確定體檢和政審人員名單。體檢和政審由縣人社局牽頭組織，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、公示
對(duì)體檢和政審合格擬招聘人員進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
六、聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，聘用人員一經(jīng)聘用必須服從安排，且在用人單位服務(wù)滿五年方可調(diào)動(dòng)。
七、崗位薪酬與相關(guān)待遇
招聘人員一經(jīng)聘用，工資按照事業(yè)單位工資制度和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件：
1、紫金縣2015年集中公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表
2、廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表
紫金縣2015年集中公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年9月11日