2014年下半年巴州面向社會(huì)公開招聘視頻監(jiān)看和巡邏防控事業(yè)性崗位工作人員簡章

為加強(qiáng)全州視頻監(jiān)控系統(tǒng)和專職巡邏防控隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)州人民政府批準(zhǔn)，擬面向社會(huì)公開招聘330名專職視頻監(jiān)看人員和559名專職巡邏防控人員。

一、招聘原則

按照面向社會(huì)公開招聘、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。符合報(bào)考條件的考生按公布的招聘職位自愿報(bào)名，擇優(yōu)錄用。

二、報(bào)考條件

1、具有巴州常住戶口或巴州生源(縣市職位要求具有本縣市戶籍或生源)；

2、年滿18周歲及以上，35周歲及以下（1978年11月12日至1996年11月12日期間出生），具有10年以上協(xié)警工作經(jīng)歷的年齡不限，具體年齡要求詳見《2014年下半年巴州面向社會(huì)公開招聘視頻監(jiān)看和巡邏防控人員職位表》；

3、面向社會(huì)、駐州各部隊(duì)（含武警、公安現(xiàn)役部隊(duì)）退役士兵或入伍地在巴州的退役士兵（含2014年擬退役士兵）及在巴州公安機(jī)關(guān)擔(dān)任協(xié)警一年及以上人員；

4、具有正常履行報(bào)考職位職責(zé)的身體條件；

5、具有符合報(bào)考職位要求的文化程度，持有經(jīng)國家、�。▍^(qū)、市）、自治區(qū)（含兵團(tuán)）教育行政主管部門或干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)可的畢業(yè)證書，軍隊(duì)院校函授畢業(yè)生須是部隊(duì)服役期間入學(xué)的人員；

6、以漢語為母語的少數(shù)民族考生可以報(bào)考漢族職位；

7、具有符合報(bào)考職位的其他全部條件。

三、時(shí)間安排

（一）報(bào)名、繳費(fèi)時(shí)間

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2014年11月12日10︰30－11月18日18︰30。

網(wǎng)絡(luò)繳費(fèi)時(shí)間：2014年11月13日10︰30－11月19日18︰30。

（二）筆試時(shí)間

2014年11月29日（具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證）。

（三）筆試成績公布時(shí)間

2014年12月1日18︰00。

（四）資格審查時(shí)間

2014年12月4日—6日，每天上午10：00-13：30，下午16：00-19：00。

（五）面試時(shí)間

2014年12月10日開始,具體安排詳見巴州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站通知。

（六）體檢、體能測(cè)試、考察時(shí)間

具體安排詳見巴州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站通知。

（七）公示時(shí)間

體檢考察結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員隨即進(jìn)行公示。

如遇特殊原因，上述時(shí)間發(fā)生變化的，另行通知。

四、招聘職位

具體職位詳見《2014年下半年巴州面向社會(huì)公開招聘視頻監(jiān)看和巡邏防控人員職位表》。

五、招聘程序

具體程序?yàn)閳?bào)名與確認(rèn)、筆試、資格審查、面試、體檢、體能測(cè)試、考察、公示、聘用、培訓(xùn)。

（一）報(bào)名與確認(rèn)

網(wǎng)上報(bào)名，每個(gè)考生只允許選報(bào)一個(gè)職位，具體報(bào)名方法如下：

（1）登錄巴州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://bz.xjrs.gov.cn）；

（2）查閱《報(bào)名須知》；

（3）簽署誠信協(xié)議書；

（4）如實(shí)填寫《2014年巴州面向社會(huì)公開招聘視頻監(jiān)看和巡邏防控人員報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》）；

（5）傳送電子照片（證件照，近期彩色正面免冠1寸照片，JPG規(guī)格，20K-50K）；

（6）查詢報(bào)名確認(rèn)結(jié)果；

（7）下載打印《報(bào)名表》（一式兩份，資格審查和面試時(shí)攜帶）；

（8）通過工商銀行網(wǎng)上銀行繳納報(bào)名、筆試等規(guī)定費(fèi)用；

（9）打印準(zhǔn)考證：報(bào)考人員于2014年11月24日10：00—11月28日19：30登錄巴州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站下載打印筆試準(zhǔn)考證。

（10）報(bào)名筆試費(fèi)用：根據(jù)自治區(qū)物價(jià)局新價(jià)非字［2000］25號(hào)文件規(guī)定，報(bào)名費(fèi)每人15元，考試費(fèi)每人【80元（每門40元）。】對(duì)享有國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的低保證或特困證明（原件和復(fù)印件），經(jīng)州人事考試中心確認(rèn)后，可減免部分筆試費(fèi)用。

（11）未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。

（二）筆試

1、考生須按準(zhǔn)考證標(biāo)明的注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人準(zhǔn)考證、身份證或有效臨時(shí)身份證按時(shí)參加筆試。

2、筆試科目:《綜合知識(shí)》

說明：《綜合知識(shí)》測(cè)試主要內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《公安基礎(chǔ)知識(shí)》、新疆歷史和民族宗教理論、新疆維吾爾自治區(qū)區(qū)情、巴音郭楞蒙古自治州州情、時(shí)事政治等相關(guān)內(nèi)容。

3、筆試試題采用漢語、維語、蒙語三種文字命題。

使用國家通用文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報(bào)考人員在筆試總成績上加5分。

4、筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線

根據(jù)筆試成績總體情況由招考領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一確定筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線。

（三）資格審查

1、面試入闈人員確定

在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)填報(bào)的志愿，由高分到低分按下列原則確定面試入闈人員：招錄1至2人的職位，按照1︰3的比例確定；招錄3至10人的職位，按照1︰2的比例確定。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試入闈人員。

筆試成績未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不能進(jìn)入面試。

2、資格審查要求

筆試成績公布后對(duì)入闈面試人員進(jìn)行資格審查。州直部門職位由州人社局、公安負(fù)責(zé)資格審查，縣（市）職位由縣（市）人社局、公安局負(fù)責(zé)資格審查。

資格審查具體安排將在筆試成績公布后在巴州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。逾期未參加資格審查者視為自動(dòng)放棄。

面試入闈人員需持下載的《報(bào)名表》、準(zhǔn)考證以及身份證、戶口本、畢業(yè)證和招考職位需要的其他證件原件及復(fù)印件到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格審查，其中：

（1）報(bào)考面向協(xié)警職位的考生，須提供縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)的相關(guān)工作證明；

（2）退役士兵須提供退役士兵證原件、復(fù)印件；

（3）應(yīng)聘者畢業(yè)證書取得時(shí)間、遷移戶籍、公安機(jī)關(guān)協(xié)警工作經(jīng)歷等計(jì)算時(shí)間截止：2014年11月12日。

資格審查不合格的，按本職位筆試總成績依次遞補(bǔ)。

（四）面試

1、面試組織

面試工作由資格復(fù)審部門、各縣市，按照自治州招考領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一要求負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施。面試具體安排將在巴州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站通知。逾期未參加面試者視為自動(dòng)放棄。

2、面試要求

（1）參加面試的考生，須在正式面試開考前40分鐘到指定的候考地點(diǎn)集中。面試開考后到達(dá)的考生，一律取消面試資格。

（2）面試以結(jié)構(gòu)化面試方式為主。

（3）面試成績當(dāng)場(chǎng)宣布。滿分為100分，面試成績達(dá)不到60分的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（4）面試可以使用漢語、維語或蒙語答題。

（5）根據(jù)自治區(qū)物價(jià)局有關(guān)規(guī)定，面試費(fèi)用每人40元。

3、總成績的計(jì)算

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

（五）體能測(cè)試

報(bào)考人員須按要求進(jìn)行體能測(cè)試。體能測(cè)試按招考職位計(jì)劃人數(shù)1︰2的比例，按總成績從高分到低分確定人選。凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體能測(cè)試。成績當(dāng)場(chǎng)公布，不合格者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。逾期未參加體能測(cè)試者視為自動(dòng)放棄。

體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)按照《巴州招聘視頻監(jiān)看和巡邏防控人員體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》（見附件3）執(zhí)行。

（六）體檢

1、體檢組織和標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)筆試、面試綜合成績，按招考職位擬聘用人數(shù)1∶1的比例確定體檢人員。體檢具體標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（附件2）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢人員根據(jù)報(bào)考職位，按照通知要求，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到。逾期未參加體檢者視為自動(dòng)放棄。

2、體檢要求

體檢不合格，本人申請(qǐng)復(fù)查的，經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可在指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格者不能錄用，造成的空缺按本職位總成績依次遞補(bǔ)參加體檢。

體檢費(fèi)用由考生負(fù)擔(dān)。

（七）考察

對(duì)體檢合格的考生按規(guī)定進(jìn)行考察，考生須填寫《巴州面向社會(huì)公開招聘視頻監(jiān)看和巡邏防控工作人員考察表》并提交報(bào)考單位及其主管部門�？疾觳缓细裾�，取消聘用資格，造成的空缺按本職位總成績依次遞補(bǔ)進(jìn)入考察。考察工作由用人單位主管部門負(fù)責(zé)。

（八）公示

考察結(jié)束后，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，通過巴州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示，公示期限5天。

（九）聘用

公示結(jié)果無異議后，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行審批，州人社局負(fù)責(zé)下發(fā)聘用文件，用人單位與個(gè)人辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，在一定時(shí)間內(nèi)查清后再?zèng)Q定是否聘用。

新招聘人員不納入事業(yè)單位編制限額管理、以合同形式聘用、并由財(cái)政部門撥付工資。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員與用人單位簽訂《勞動(dòng)合同》，工資待遇比照事業(yè)單位在編同類人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。用人單位應(yīng)按規(guī)定為編外聘用人員按個(gè)人工資標(biāo)準(zhǔn)繳納 “五險(xiǎn)”（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育）和住房公積金，單位繳納部分由財(cái)政承擔(dān)，應(yīng)由個(gè)人承擔(dān)部分由聘用單位直接從工資中代扣代繳。達(dá)到法定退休年齡后，按基本養(yǎng)老統(tǒng)籌人員享受相應(yīng)退休待遇。

新招聘人員試用期六個(gè)月，試用期滿后，由用人單位進(jìn)行綜合考核，合格的按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)，不合格的，經(jīng)主管部門和人社部門批準(zhǔn)，取消其聘用資格。

（十）培訓(xùn)

新聘用人員必須參加崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)考核合格后方能上崗。

（十一）監(jiān)督、紀(jì)律及其他要求

紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)本次招考工作實(shí)行全程監(jiān)督，同時(shí)邀請(qǐng)相關(guān)單位及人員對(duì)本次招考進(jìn)行監(jiān)督。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重做出處理。

報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按職位要求條件報(bào)名，報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫個(gè)人有關(guān)信息，凡不符合報(bào)考職位條件要求或填報(bào)的個(gè)人信息不真實(shí)的，取消錄用資格。報(bào)考人員在報(bào)考過程中，應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解考錄工作進(jìn)程、查詢有關(guān)事項(xiàng)的公告，若因個(gè)人原因造成的后果責(zé)任自負(fù)。

資格審查驗(yàn)證工作將貫穿整個(gè)招聘工作始終，對(duì)違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)取消考試資格或聘用資格，已聘用的人員，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。

本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

六、招考信息發(fā)布

招考信息均通過巴州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://bz.xjrs.gov.cn）進(jìn)行發(fā)布。本《簡章》確定的時(shí)間、地點(diǎn)等，因特殊情況發(fā)生變化的，均以上述官方網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

七、政策解釋

本簡章由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話： 巴州公務(wù)員局錄用考核科 0996-2023319

               巴州公安局政治部       0996-2063199

考務(wù)技術(shù)咨詢電話： 巴州人事考試中心 0996-2015095

附件：

附件12014年下半年巴州面向社會(huì)公開招聘視頻監(jiān)看和巡邏防控人員職位表(職位代碼).rar

附件2公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）.rar

附件3巴州招聘視頻監(jiān)看和巡邏防控人員體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn).rar

 

巴州面向社會(huì)公開招聘視頻監(jiān)看和巡邏防控人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2014年11月4