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2014年山東省濰坊市規(guī)劃管理技術(shù)中心招聘高層次專業(yè)人才簡章

時間:2014-2-24 14:16:59 點(diǎn)擊:

2014年濰坊市規(guī)劃管理技術(shù)中心招聘高層次專業(yè)人才簡章

  濰坊市規(guī)劃管理技術(shù)中心是濰坊市規(guī)劃局直屬的事業(yè)單位。為進(jìn)一步拓寬選人用人視野,提升城市規(guī)劃專業(yè)水平,濰坊市規(guī)劃管理技術(shù)中心面向全國公開招聘部分專業(yè)人才。

  一、招聘范圍

  國內(nèi)省級以上規(guī)劃設(shè)計單位或全國知名規(guī)劃設(shè)計單位中從事城市規(guī)劃設(shè)計工作的人員。

  二、招聘數(shù)量及專業(yè)要求

  應(yīng)聘對象為城市規(guī)劃或建筑學(xué)專業(yè)全日制博士學(xué)歷,在國(境)外獲得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證;共招聘5-10名。

  三、資格條件

  報名者應(yīng)具備下列資格條件:

  (一)具有中華人民共和國國籍。

  (二)年齡40周歲以下。

  (三)具有以下條件之一:

  1、注冊城市規(guī)劃師資格;

  2、現(xiàn)任正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù);

  3、現(xiàn)任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)且滿2年。

  (四)具有5年以上相應(yīng)專業(yè)工作經(jīng)歷。

  (五)身體健康。

  有下列情形之一者,不得報名:曾受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;其他不宜報名參加的。

  四、管理與待遇

  對聘任人員實行人事關(guān)系代理辦法,雙方簽訂聘用合同;待遇采用年薪制,年薪50萬元以上;特殊人才,待遇面議。

  五、方法步驟

  (一)報名。符合條件人員登錄濰坊市規(guī)劃局網(wǎng)站(ghj.weifang.gov.cn)報名,并將本人身份證、近期免冠正面2吋彩照2張以及學(xué)歷學(xué)位證書、職務(wù)職稱證明和其他有關(guān)證明材料復(fù)印件各1份,《濰坊市規(guī)劃管理技術(shù)中心面向全國公開招聘部分高層次專業(yè)人才報名登記表》一式3份,郵寄或報送山東省濰坊市規(guī)劃局組織人事科。報名時間自2014年2月24日開始,根據(jù)報名情況分階段組織面試、考察。聯(lián)系電話:(0536)8095996、8521227。

  (二)資格初審。按照報考資格條件和職位要求,對報名人員進(jìn)行初審。資格審查貫穿公開招聘工作全過程。報名人員提供虛假材料、信息騙取考試資格的,以及在考試或體檢中作弊,在考察中進(jìn)行非組織活動的,一經(jīng)查實,即取消資格。

  (三)履歷業(yè)績評價。滿分為100分。主要對履歷業(yè)績評價對象的任職經(jīng)歷、工作業(yè)績等具體情況進(jìn)行量化賦分,評價其實踐經(jīng)驗、工作能力、專業(yè)背景等與招聘職位的匹配度。

  (四)面試陳述。滿分為100分。應(yīng)聘對象就競聘崗位的自身優(yōu)勢進(jìn)行陳述,面試考官由市規(guī)劃局領(lǐng)導(dǎo)及邀請專家組成。

  (五)組織考察。履歷業(yè)績成績、面試陳述成績兩項合計150分以上者列為考察對象。市規(guī)劃局組成考察組到考察對象所在單位,采取個別談話、查閱資料、與本人面談等方式,重點(diǎn)了解其德、能、勤、績、廉等方面的現(xiàn)實表現(xiàn),特別是與招聘職位的匹配程度。

  (六)研究聘用。濰坊市規(guī)劃局黨委聽取公開招聘工作和考察情況匯報,研究決定擬聘任人選。

  濰坊市規(guī)劃局

  2014年2月21日

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