四川大學(xué)校工會(huì)管理崗位招聘

因工作需要，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，校工會(huì)擬公開招聘管理崗位工作人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

民主建設(shè)科科員崗位1人；

人事爭議調(diào)解辦公室科員崗位1人。

二、崗位職責(zé)

（一）民主建設(shè)科科員崗位：

1.承擔(dān)民主建設(shè)科的各項(xiàng)日常具體事務(wù)工作。

2.負(fù)責(zé)做好民主建設(shè)科的教職工來信來訪接待登記和各類文件資料的收發(fā)登記與歸檔管理工作。

3.負(fù)責(zé)民主建設(shè)科各類文件資料、上報(bào)材料、會(huì)議通知的印發(fā)和校領(lǐng)導(dǎo)接待信息的張貼、校務(wù)公開欄內(nèi)容的更換工作。

4.協(xié)助科長做好教代會(huì)提案的疏理、立案和提案的歸檔工作。

5.協(xié)助做好教代會(huì)工代會(huì)會(huì)議召開的有關(guān)準(zhǔn)備與服務(wù)工作。

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（二）人事爭議調(diào)解辦公室科員崗位：

1.對教職工進(jìn)行人事勞動(dòng)法律、法規(guī)的宣傳教育，做好爭議預(yù)防工作。

2.負(fù)責(zé)做好調(diào)解申請登記，印發(fā)調(diào)解文書、通知等工作。

3.協(xié)助做好調(diào)解準(zhǔn)備工作，做好調(diào)解委員會(huì)會(huì)議服務(wù)工作。

4.做好調(diào)解記錄和填寫好調(diào)解書。

5.做好調(diào)解資料的歸檔整理及管理。

6.做好調(diào)解工作的總結(jié)、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

7.做好調(diào)解辦公室的日常事務(wù)工作。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、招聘條件

1.新進(jìn)人員要求具有博士學(xué)位，四川大學(xué)在職教職工要求具有碩士學(xué)位及以上。年齡不超過35歲；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨和國家路線、方針和政策，具有較高的政治素養(yǎng)與理論水平，遵紀(jì)守法；

3.堅(jiān)持原則，敢于負(fù)責(zé)，依法辦事，公道正派，勤政廉潔；

4.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能全身心投入工作；

5.文字表達(dá)及寫作能力強(qiáng)，能熟練的應(yīng)用計(jì)算機(jī)和辦公自動(dòng)化軟件等；

6.專業(yè)要求：法學(xué)、哲學(xué)、馬克思主義、公共管理、歷史、中文等相關(guān)專業(yè)。

四、聘任后管理及待遇

管理和待遇按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、招聘方式

1.應(yīng)聘人員登錄四川大學(xué)人事信息管理系統(tǒng)（http://rsxxgl.scu.edu.cn/Common/Recruitment.aspx），填寫個(gè)人應(yīng)聘申請；注冊時(shí)提供準(zhǔn)確的個(gè)人信息，因個(gè)人信息不實(shí)造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)；

2.校工會(huì)招聘工作小組對符合初審條件的應(yīng)聘人員進(jìn)行甄選，確定參加面試人員；

3.校工會(huì)招聘工作小組和學(xué)校相關(guān)部門對競聘候選人進(jìn)行面試，擇優(yōu)確定擬聘人員；

4、對擬聘人員進(jìn)行體檢、公示，無異議后上報(bào)學(xué)校；

5.報(bào)學(xué)校批準(zhǔn)后，簽訂合同。

六、報(bào)名時(shí)間

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2015年5月23日。

2.聯(lián)系人：呂老師/劉老師電話：028-85460807。

校工會(huì)

2015年5月4日