2016年惠濟區(qū)公開招聘優(yōu)秀教師公告
根據(jù)我區(qū)教育發(fā)展現(xiàn)狀及進一步發(fā)展需求，經(jīng)區(qū)政府研究，決定面向社會公開招聘優(yōu)秀教師100名�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘專業(yè)、崗位及名額
（一）在職中小學、幼兒園優(yōu)秀教育管理者10名；
（二）在職優(yōu)秀教師20名，其中，幼兒教師3名，小學教師5名(語文2名、數(shù)學2名、英語1名)，初中教師9名（數(shù)學2名、物理2名、化學2名、英語學科3名），高中教師3名（數(shù)學1名、物理1名、化學1名）。
(三)高校畢業(yè)生70名。
1、幼兒教師10名；
2、小學教師34名，其中，語文6名，數(shù)學5名，英語5名，體育5名，音樂5名，美術(shù)3名，信息技術(shù)5名；
3、初中教師21名，其中，語文4名，數(shù)學6名，英語3名，體育2名，物理2名，生物2名，地理2名；
4、高中教師5名，語文、數(shù)學、英語、政治、地理各1名。
二、報考條件及待遇
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，擁護黨的路線、方針和政策；
2、遵紀守法，具有良好的品行；
3、熱愛教育事業(yè)，志愿到我區(qū)邊遠農(nóng)村學校任教三年以上；
4、所學專業(yè)和應聘專業(yè)一致，應聘幼兒教師須需具備幼兒教師資格證，其他崗位應具備相應（或以上）的教師資格；
5、普通話達到二級乙等（語文學科需達到二級甲等）及以上水平；
6、身體、心理健康，能完全勝任教育教學工作。
（二）中小學、幼兒園優(yōu)秀教育管理者崗位條件及待遇
1、崗位條件
（1）本科及以上學歷，具有高級專業(yè)技術(shù)職稱；
（2）40周歲以下(1976年1月1日及以后出生)，市級以上名校（園）長、省特級教師年齡放寬至45周歲以下（1971年1月1日及以后出生)；
（3）擔任正校（園）長或業(yè)務(wù)副校（園）長職務(wù)5年以上(日期截止到2016年9月1日)；
（4）有縣(區(qū))級及以上名校（園）長或省級名師榮譽。
2、待遇
（1）試用期一年，首次聘期3年。試用期滿經(jīng)考核合格，辦理入編手續(xù)，考核不合格的，解除聘用；
（2）符合廉租房條件者，在轄區(qū)內(nèi)優(yōu)先提供廉租房；
（3）其配偶為公辦學校在職在編教師，且年齡不超過40周歲的(1976年1月1日及以后出生)，如服從分配，可調(diào)入?yún)^(qū)內(nèi)學校任教；
（4）在轄區(qū)內(nèi)滿足子女義務(wù)教育入學需求。
（三）中小學在職優(yōu)秀教師崗位條件及待遇
1、崗位條件
小學教師要求大專及以上學歷；初中、高中教師要求本科及以上學歷。年齡在40周歲以下（1976年1月1日以后出生），從事所報考崗位相應教學工作5年以上（日期截止到2016年9月1日），并具備下列條件之一：
（1）市級以上名師；
（2）省級骨干教師或?qū)W科（學術(shù)技術(shù)）帶頭人；
（3）近5年內(nèi)獲得過（地）市級優(yōu)質(zhì)課一等獎或省級優(yōu)質(zhì)課二等獎及以上。
2、待遇
同中小學、幼兒園優(yōu)秀教育管理者待遇
（四）在職優(yōu)秀幼兒教師崗位條件及待遇
1、崗位條件
大專及以上學歷，年齡在35周歲以下（1981年1月1日以后出生），從事幼教教學工作5年以上（日期截止到2016年9月1日），中級及以上職稱，并具備下列條件之一：
（1）市級以上名師；
（2）（地）市級以上表彰的優(yōu)秀教師或師德先進個人；
（3）近5年內(nèi)獲得過（地）市級優(yōu)質(zhì)課或幼教基本功比賽二等獎以上。
2、待遇
新聘用人員試用期一年，試用期自報到之日起開始計算，期間其工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由用人單位進行綜合考察，不合格者取消聘用資格，合格者予以正式聘用，辦理財政全供事業(yè)編制入編手續(xù)，新聘用人員最低服務(wù)期限為三年。
（五）高校畢業(yè)生崗位報考條件及待遇
1、幼兒教師崗位條件
大專及以上學歷，年齡在30周歲以下（1986年1月1日以后出生）。
2、中小學教師崗位條件
（1）普通高等學校本科及以上學歷的師范類畢業(yè)生（碩士研究生及體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、英語專業(yè)本科畢業(yè)生不限師范類）；
（2）年齡在30周歲以下（1986年1月1日以后出生）。
3、待遇
新聘用人員試用期一年，試用期自報到之日起開始計算，期間其工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由各用人單位進行綜合考察，不合格者取消聘用資格，合格者予以正式聘用，辦理財政全供事業(yè)編制入編手續(xù)，新聘用人員最低服務(wù)期限為三年。
（六）有下列情形之一的人員不得報考
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3.近5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；
4.國家和河南省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。