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為加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，補(bǔ)充急需緊缺教師，楚雄州教育體育局直屬高中學(xué)校擬面向全國高校引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才52名，其中，楚雄一中23名，楚雄州民族中學(xué)11名，楚雄師院附中18名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。
（二）堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
二、應(yīng)聘人員需具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，政治思想素質(zhì)好，信念堅定，忠誠黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，模范遵守教師職業(yè)道德。
2.學(xué)歷學(xué)位：本科及以上學(xué)歷，具有學(xué)士及以上學(xué)位。
3.年齡不超過30周歲（1995年1月1日以后出生，以有效二代居民身份證為準(zhǔn)）。
4.具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件。
5.在編教師不得報考。
6.因三所學(xué)校同時開考，應(yīng)聘者僅限選擇其中一所學(xué)校報考，重復(fù)報名將取消應(yīng)聘資格。
7.有下列情形之一者不得報名：
（1）因犯罪受過刑事處罰的人員；
（2）受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
（3）吸毒人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
（4）法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、崗位計劃和相關(guān)要求
詳見附件1：楚雄州教育體育局直屬高中學(xué)校2025年專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)崗位信息表。
擬聘用人員在2025年7月31日前未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書、相應(yīng)學(xué)科教師資格證及應(yīng)聘英語教師崗位TEM8證書的，不予聘用。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告
在楚雄州人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.cxrs.gov.cn）、楚雄州教育體育局網(wǎng)站（http://jyty.cxz.gov.cn）發(fā)布招聘公告。
（二）報名和資格初審
1.報名。本次招聘采取網(wǎng)上報名，報名時間為2024年11月21日8:00—11月27日18:00。報名時間內(nèi)登錄楚雄州人事考試報名系統(tǒng)（https://cxrs.zakww.com），進(jìn)行網(wǎng)上注冊，設(shè)置個人密碼，報名人員下載并真實準(zhǔn)確填寫報名表，如實填寫詳細(xì)信息，填報崗位，并上傳個人清晰免冠照片。每人限報1個崗位，多報無效。用戶名和個人密碼是查詢資格審查結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證等事項的依據(jù)，請報名人員務(wù)必牢記，因個人遺失影響考試的，后果自行承擔(dān)。
2.資格初審。報名期間招聘單位根據(jù)報名人員上傳的《楚雄教育體育局直屬高中學(xué)校2025年專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)報名表》（附件2）以及報名填寫的信息組織開展資格初審。報名人員通過資格審查的，不能再報考其他崗位；資格審查結(jié)果為“退回補(bǔ)充資料”的，應(yīng)根據(jù)招聘單位要求及時補(bǔ)充完善相關(guān)資料，重新報名；未通過資格審查的，可以改報其他崗位；報名結(jié)束后不能再改報其他崗位。報名表填寫的信息是資格初審的重要依據(jù)，須真實準(zhǔn)確填寫。
3.查詢資格審核結(jié)果。報名人員報名后注意登錄報名系統(tǒng)查看報名結(jié)果審核情況，對審核反饋有疑問的可在報名截止前工作時間按崗位信息表中的電話向招聘單位咨詢。
對招聘事項需進(jìn)一步了解的可于工作日（8:00—12:00，14:30—18:00）致電：
楚雄一中：0878-312584318908780757李老師
19187873303武老師13987086563卜老師
楚雄州民族中學(xué)：0878-312260613638703879楊老師
楚雄師院附中：0878-321285615348787825孔老師
（三）考核（資格審核合格的應(yīng)聘者參加考核）
1.考核時間：2024年11月30日至12月1日
2.考核地點：云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)
3.考核方式：
（1）語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、政治、歷史、地理崗位：考核由結(jié)構(gòu)化面試和說課兩部分組成，結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，占總成績30%；說課滿分100分，占總成績70%。
①筆試：報考同一崗位資格審查合格且到現(xiàn)場參加考核的人數(shù)超過30人（含30人）的，則先進(jìn)行筆試，按筆試成績?nèi)∏?0名進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試；其他崗位直接進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。筆試成績不納入考核的綜合成績計算。2024年11月30日9:00—10:00筆試,參加筆試人員請于8:00前到達(dá)考點，8:15后到達(dá)的按棄權(quán)處理。
②結(jié)構(gòu)化面試。應(yīng)聘人員從3套面試題中抽取1套作為考題。面試時間為10分鐘。
③說課。依照招聘崗位數(shù)，按結(jié)構(gòu)化面試成績1:3比例進(jìn)入說課，如參加結(jié)構(gòu)化面試人數(shù)不足崗位招聘人數(shù)1:3比例的，可全部進(jìn)入說課。說課時間為15分鐘，備課40分鐘。
（2）體育崗位：考核由結(jié)構(gòu)化面試、說課、專業(yè)測試三部分組成，結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，占總成績30%；說課滿分100分，占總成績40%；專業(yè)測試滿分100分，占總成績30%。
①筆試：報考同一崗位資格審查合格且到現(xiàn)場參加考核的人數(shù)超過30人（含30人）的，則先進(jìn)行筆試，按筆試成績?nèi)∏?0名進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試；筆試成績不納入考核的綜合成績計算。2024年11月30日9:00—10:00筆試,參加筆試人員請于8:00前到達(dá)考點，8:15后到達(dá)的按棄權(quán)處理。
②結(jié)構(gòu)化面試。應(yīng)聘人員從3套面試題中抽取1套作為考題。面試時間為10分鐘。
③說課。依照招聘崗位數(shù)，按結(jié)構(gòu)化面試成績1:3比例進(jìn)入說課，如參加結(jié)構(gòu)化面試人數(shù)不足崗位招聘人數(shù)1:3比例的，可全部進(jìn)入說課。說課時間為15分鐘，備課40分鐘。
④專業(yè)測試。考查籃球、排球基本技術(shù)。
（3）美術(shù)崗位：考核由專業(yè)測試、結(jié)構(gòu)化面試、說課三部分組成，綜合成績計算方式為專業(yè)測試成績占30%，結(jié)構(gòu)化面試成績占30%，說課成績占40%。
①專業(yè)測試：資格初審合格的應(yīng)聘者參加，主要考察速寫、色彩兩項內(nèi)容，按專業(yè)測試成績排名，取前20名進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。2024年11月30日9:00進(jìn)行專業(yè)測試,參加測試人員請于8:00前到達(dá)考點，8:15后到達(dá)的按棄權(quán)處理。現(xiàn)場僅提供繪畫稿紙，請考生自行攜帶繪畫工具。
②結(jié)構(gòu)化面試。應(yīng)聘人員從3套面試題中抽取1套作為考題。面試時間為10分鐘。
③說課。依照招聘崗位數(shù)，按專業(yè)測試成績×30%+結(jié)構(gòu)化面試成績×30%計算成績，由高到低排序，按1:3比例進(jìn)入說課，如參加結(jié)構(gòu)化面試人數(shù)不足崗位招聘人數(shù)1:3比例的，可全部進(jìn)入說課。說課時間為15分鐘，備課40分鐘。
（4）信息技術(shù)崗位：由專業(yè)測試、結(jié)構(gòu)化面試、說課三部分組成，綜合成績計算方式為專業(yè)測試成績占30%，結(jié)構(gòu)化面試成績占30%，說課成績占40%。
①專業(yè)測試：資格初審合格的應(yīng)聘者參加，以筆試方式進(jìn)行，主要考察高中信息技術(shù)教師崗位主要考查教育部《普通高中信息技術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)（2017年版2020年修訂）》、云南省普通高中學(xué)業(yè)水平考試標(biāo)準(zhǔn)所要求的教師專業(yè)知識，以及崗位所需的專業(yè)技能，按專業(yè)測試成績排名，取前20名進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。2024年11月30日9:00進(jìn)行筆試,參加筆試人員請于8:00前到達(dá)考點，8:15后到達(dá)的按棄權(quán)處理。請考生自行攜帶考試用具。
②結(jié)構(gòu)化面試。應(yīng)聘人員從3套面試題中抽取1套作為考題。面試時間為10分鐘。
③說課。依照招聘崗位數(shù)，按專業(yè)測試成績×30%+結(jié)構(gòu)化面試成績×30%計算成績，由高到低排序，按1:3比例進(jìn)入說課，如參加結(jié)構(gòu)化面試人數(shù)不足崗位招聘人數(shù)1:3比例的，可全部進(jìn)入說課。說課時間為15分鐘，備課40分鐘。
4.成績計算：考評組由7人組成，按照考核組成員打分去掉一個最高分，去掉一個最低分，取平均分(保留兩位小數(shù))的原則統(tǒng)計分?jǐn)?shù)。綜合成績低于80分的不進(jìn)入后續(xù)招聘程序。綜合成績并列的，按說課成績排序。如說課成績并列，則由評委現(xiàn)場命題進(jìn)行加試。
（四）簽訂就業(yè)協(xié)議
按照崗位招聘人數(shù)，根據(jù)考核綜合成績排名，現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。
（五）資格復(fù)審和考察
1.招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對擬聘用人員進(jìn)行資格復(fù)審，核實擬聘用人員是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等情況。資格復(fù)審時間、地點另行電話通知。
2.若擬聘用人員2025年7月31日前未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書、相應(yīng)教師資格證書的，則取消其聘用資格。
3.資格審查貫穿于人才引進(jìn)工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報名條件或弄虛作假的應(yīng)聘人員，均取消其聘用資格。
4.招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過查閱個人檔案、實地考察、發(fā)函了解等方式對擬聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及與崗位相匹配等情況進(jìn)行考察，并查詢有無犯罪記錄和有無失信記錄情況。
（六）體檢
統(tǒng)一組織擬聘用人員參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行體檢。體檢不合格者，不予聘用。
（七）遞補(bǔ)
若擬聘人員資格審查、體檢、考察等不合格或自愿放棄聘用資格，則按照考核成績從高到低依次遞補(bǔ)1次。擬聘用人員公示后不再遞補(bǔ)。
（八）聘用
根據(jù)考生綜合成績從高到低依次確定擬聘人員，綜合成績低于80分的不予聘用。經(jīng)資格復(fù)審、體檢和考察合格，擬聘用人員在楚雄州人力資源和社會保障局官網(wǎng)公示7個工作日。經(jīng)公示無異議，方可辦理入職聘用手續(xù)。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）考生紀(jì)律要求
1.考生提交的應(yīng)聘材料務(wù)必真實、準(zhǔn)確，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反招聘紀(jì)律的考生，一律取消聘用資格。
2.考生應(yīng)保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因考生聯(lián)系電話不暢通造成的后果，由考生本人負(fù)責(zé)。
（二）為確保招聘工作公平、公正、公開，招聘工作接受社會和有關(guān)部門監(jiān)督，維護(hù)公開招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，禁止違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生。
（三）監(jiān)督舉報電話
楚雄州人力資源和社會保障局：0878-3389685
云南省楚雄州教育體育局
2024年11月12日
附件：1.楚雄州教育體育局直屬高中學(xué)校2025年專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)崗位信息.xlsx
