2020安徽教師招聘 合肥師范學(xué)院引進高層次人才公告【47人】
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為做好合肥師范學(xué)院2020年度引進高層次人才工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規(guī)定，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
二、招聘計劃
合肥師范學(xué)院2020年度面向海內(nèi)外引進高層次人才及優(yōu)秀博士，詳見《合肥師范學(xué)院2020年度高層次人才引進計劃》(附件1)。
三、相關(guān)待遇
(一)領(lǐng)軍人才
按照“一人一策”原則，具體待遇面議。
(二)學(xué)術(shù)骨干
1.安家費：50萬元;
2.科研啟動經(jīng)費：理工類80萬元，人文社科類40萬元;
3.來校工作第一年每月提供租房補貼2500元;
4.配偶協(xié)助安置。
(三)青年英才
1.安家費：40萬元，其中具有較強行業(yè)背景的副高職稱人才的引進待遇按照5-40萬元兌現(xiàn)，具體視學(xué)校學(xué)科專業(yè)建設(shè)的需求及其來校三年內(nèi)獲得的橫向課題和應(yīng)用成果等確定;
2.科研啟動經(jīng)費：理工類50萬元，人文社科類25萬元;
3.來校工作第一年每月提供租房補貼2000元;
4.達到相應(yīng)職稱條件的博士(含博士后)預(yù)聘相應(yīng)的高級職務(wù)。
(四)優(yōu)秀博士
1.安家費：30萬元;
2.科研啟動經(jīng)費：理工類20萬元，人文社科類10萬元;
3.來校工作第一年每月提供租房補貼1500元。
四、招聘條件
招聘對象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.崗位所需的其他條件。
公開招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1985年3月5日(含)后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)
有下列情形之一的人員，不得報考：
1.不符合崗位招聘條件的人員;
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.現(xiàn)役軍人;
4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員;
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
6.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(二)具體條件
