為進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，鹽城市中醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘博士研究生高層次人才4名。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號(hào)）等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在鹽城市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://jsychrss.yancheng.gov.cn）、鹽城市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)（http://wsj.yancheng.gov.cn）、醫(yī)院官網(wǎng)及江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng)（https://www.jswsrc.com.cn/zpjl/）、丁香人才網(wǎng)（https://www.jobmd.cn/）等招聘網(wǎng)站上發(fā)布，具體的招聘單位、招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《鹽城市中醫(yī)院2024年公開招聘博士研究生高層次人才崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《招聘崗位表》）。
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1．具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守中華人民共和國憲法和法律；
2．遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德；
3．身心健康，能適應(yīng)崗位要求；
4．年齡以《招聘崗位表》中寫明的為準(zhǔn)（如40周歲及以下，即1983年10月28日及以后出生），年齡計(jì)算方法不變；
5．具備崗位要求的其他資格條件（詳見《招聘崗位表》），資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置參考目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》，部分未列入專業(yè)參考目錄的專業(yè)以高等學(xué)校實(shí)際開設(shè)的為準(zhǔn)。
（二）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1．現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2024年畢業(yè)生；
2．尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3．應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位；
4．依據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位服務(wù)期未滿的人員；
5．國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。
三、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名時(shí)間
本公告招聘崗位為長期招聘崗位，報(bào)名時(shí)間從2023年10月28日9:00開始，開考比例為1:1，不收?qǐng)?bào)名費(fèi)。報(bào)名開始10個(gè)工作日后，報(bào)名人數(shù)達(dá)到開考比例的，不定期啟動(dòng)考察程序，某個(gè)崗位一旦開考即停止該崗位報(bào)名。每期招聘結(jié)果將在鹽城市人力資源和社會(huì)保障局、鹽城市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站公布，同時(shí)發(fā)布崗位招聘進(jìn)展和空缺等情況。
（二）報(bào)名方式
應(yīng)聘人員通過“鹽城市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事招聘系統(tǒng)”報(bào)名，照片上傳、資格初審，均通過線上同步進(jìn)行。
報(bào)名網(wǎng)址：https://rszp.ycwsjk.cn/zhaopin/index.html
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
（1）應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳所需材料：①《鹽城市衛(wèi)生健康委部分直屬事業(yè)單位2024年公開招聘博士研究生高層次人才報(bào)名表》（附件2）；②本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20kb以下；③身份證掃描件；④學(xué)歷、學(xué)位證書、專業(yè)方向證明等掃描件，2024年高校畢業(yè)生須提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》及應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)證明材料的原件；境外學(xué)歷人員還須出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料；⑤其他材料：崗位報(bào)名需要的執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、工作經(jīng)歷證明等掃描件。
（2）應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考察使用的身份證必須一致。
四、資格審查
（1）應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，招聘單位根據(jù)報(bào)名信息進(jìn)行審核并及時(shí)反饋。應(yīng)聘人員沒有收到審核結(jié)果的，應(yīng)聯(lián)系招聘單位了解審核情況。應(yīng)聘人員如對(duì)初審結(jié)果有異議，可從收到審核結(jié)果之日起2個(gè)工作日內(nèi)向招聘單位陳述申辯，逾期視為沒有異議，招聘單位將在1個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行異議處理。應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過等導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。
（2）應(yīng)聘人員對(duì)所填寫的報(bào)名信息和提交報(bào)名材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格�？疾烨皩⑦M(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審（復(fù)審時(shí)提供所有報(bào)名材料原件，在職人員還必須提供現(xiàn)工作單位同意報(bào)考證明），資格復(fù)審不通過人員不得參加考察。
五、實(shí)施辦法
本次招聘采取直接考察的形式進(jìn)行，考察側(cè)重于應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績，核實(shí)應(yīng)聘人員資格條件等，考察成績即為總成績，采用百分制計(jì)算。成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，成績當(dāng)場(chǎng)公布�？疾炀唧w時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
六、考察、體檢
考察結(jié)束后，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員�？疾斐煽兿嗤�，則對(duì)成績相同人員另行安排加試。加試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢結(jié)束后，招聘單位對(duì)體檢合格人員組織考察（標(biāo)準(zhǔn)參照鹽城市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行），并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。
因個(gè)人放棄、體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的考察合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)（成績相同取舍辦法同前），聘用備案后不再遞補(bǔ)。
七、公示、聘用
擬聘用人員名單將在市人力資源和社會(huì)保障局、市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、考察的總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。
對(duì)公示無異議人員，招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與擬聘用人員簽訂聘用合同，約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。
2024年畢業(yè)生須在2024年12月31日前取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，國（境）外同期畢業(yè)人員須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。逾期不能提供的，取消聘用資格。
八、聘用待遇
本次公開招聘崗位為事業(yè)編制崗位。聘用人員待遇面議、一崗一薪；工作期間表現(xiàn)優(yōu)秀的，所在單位可推薦申報(bào)我市黃海明珠人才計(jì)劃，符合條件的全日制的博士研究生最高可享受80萬元科研補(bǔ)貼、40萬元購房補(bǔ)貼和11.8萬元生活補(bǔ)貼。根據(jù)所在單位引才獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定還可享受相關(guān)配套政策待遇。
九、招聘紀(jì)律
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考察、體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令），視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考察成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）進(jìn)行處理。
十、咨詢、監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
咨詢電話：
0515-88166308（鹽城市中醫(yī)院組織人事科）
監(jiān)督電話：
0515-80501632（鹽城市紀(jì)委監(jiān)委第十五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組）