根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)兵團(tuán)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（兵人社發(fā)〔2017〕110號）等有關(guān)法規(guī)政策，結(jié)合兵團(tuán)公共資源交易中心（以下簡稱“中心”）實際，現(xiàn)面向社會公開招聘編制外聘用人員6名。
一、招聘原則和方法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法；
（二）具有良好的道德素質(zhì)和道德品行；
（三）年齡為18周歲以上，35周歲及以下（1987年11月1日至2005年10月31日期間出生）；研究生及以上學(xué)歷年齡可放寬至40周歲及以下（1982年11月1日后出生）；
（四）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。其中，學(xué)歷為國家教育行政主管部門認(rèn)可的本科及以上文化程度；專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的專業(yè)目錄為準(zhǔn)；
（五）具有符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力；
（六）具備招聘崗位所需的其他條件。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分、在立案審查期間或未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分、曾在公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的，不得報考。
三、招聘工作程序及相關(guān)政策
招聘工作程序為：發(fā)布公告、報名、資格初審、筆試、面試、體檢、考察、公示、審批錄用。
（一）發(fā)布公告
本次招聘在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)（http://btpta.xjbt.gov.cn/）和兵團(tuán)公共資源交易平臺（https://ggzy.xjbt.gov.cn/）發(fā)布公告。
（二）報名
報名方式：線下
報名時間：2023年10月25日10:00時至10月31日19:00時（工作日）
報考人員在規(guī)定的報名時間如實填寫《兵團(tuán)公共資源交易中心2023年公開招聘編制外聘用人員報名表》（以下簡稱《報名表》），并攜帶有關(guān)證件到兵團(tuán)公共資源交易中心（新民路200號創(chuàng)天大廈7樓行政管理科）報名。
報考人員可通過兵團(tuán)考試信息網(wǎng)和兵團(tuán)公共資源交易平臺查詢《兵團(tuán)公共資源交易中心2023年公開招聘編制外聘用人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。對《崗位表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件以及備注內(nèi)容等信息需要咨詢時，請撥打本公告中注明的政策咨詢電話。
報考人員只能選報一個崗位。報考人員要結(jié)合自身實際，認(rèn)真閱讀報考崗位設(shè)定的條件，選報自己適合的崗位，防止錯報、誤報。報名時，報考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確，提供《兵團(tuán)公共資源交易中心2023年公開招聘編制外聘用人員報名清單》中所有資料原件及復(fù)印件1套。提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即按相關(guān)規(guī)定取消考試資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格及惡意報名、擾亂報名秩序的，取消本次報考資格并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
（三）資格初審
資格初審時間：2023年10月24日10：00時至10月31日19：00
公示時間：2023年11月1日-3日
公示方式：兵團(tuán)考試信息網(wǎng)（http://btpta.xjbt.gov.cn/）和兵團(tuán)公共資源交易平臺（https://ggzy.xjbt.gov.cn/）
開考比例為1:3。報名結(jié)束后，達(dá)不到開考比例的，根據(jù)崗位報名情況取消該崗位招聘計劃。
（四）筆試
筆試時間：2023年11月4日11:00-13:00
筆試方式：線下
公示時間：2023年11月8日-10日
公示方式：兵團(tuán)考試信息網(wǎng)（http://btpta.xjbt.gov.cn/）和兵團(tuán)公共資源交易平臺（https://ggzy.xjbt.gov.cn/）
筆試行政職業(yè)能力測試綜合性試卷一張，試卷滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，考生筆試成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
考試用具由報考人員自備。
注意事項：報考人員須按準(zhǔn)考證標(biāo)明的注意事項和有關(guān)要求，攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人身份證原件按時參加筆試。無身份證者，須持公安機(jī)關(guān)派出所出具的貼有本人近期免冠照片的證明。
（五）面試
面試時間：2023年11月11日
考試總成績＝筆試成績+面試成績
考試總成績公示時間：2023年11月13日-15日
報考人員按照筆試成績由高到低的順序，以職位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員名單，達(dá)不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進(jìn)入。面試成績滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。考生面試成績當(dāng)場公布，面試成績未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（六）體檢
體檢時間：待定
體檢地點：待定
按照總成績由高到低的順序，以職位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。如出現(xiàn)總成績相同情況，依次按照筆試成績由高到低的順序確定進(jìn)入體檢人員名單。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及操作手冊執(zhí)行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用。
參加體檢的報考人員按規(guī)定的時間地點集中，體檢前三日不得飲酒，體檢當(dāng)日空腹。體檢時，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關(guān)規(guī)定處理。體檢費(fèi)用報考人員自理。體檢不合格者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢不合格需要進(jìn)行復(fù)檢的，經(jīng)中心批準(zhǔn)，可在指定的綜合性醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
在體檢環(huán)節(jié)之前，如有考生放棄本次招聘考試，視情況依次遞補(bǔ)后續(xù)考生，體檢環(huán)節(jié)考生只遞補(bǔ)一次。后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)考生。
（七）考察
考察時間：待定
考察方式：閱檔、談話
體檢合格的考生進(jìn)入考察。考察堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，重點了解考察對象的政治表現(xiàn)和政治傾向，特別是在維護(hù)祖國統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會穩(wěn)定等大是大非問題上，是否始終做到認(rèn)識不含糊、態(tài)度不曖昧、行動不動搖，對政治上不合格的堅決一票否決。采取多種形式，通過調(diào)閱考生檔案，赴原單位、所在學(xué)校或社區(qū)村委會組織談話，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。
在考察中，經(jīng)審定不符合招聘要求、截止公示前未能提交崗位所需學(xué)歷（學(xué)位）證書或證明材料的人員，考察結(jié)論為不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（八）公示
中心按照崗位擬招聘計劃數(shù)，根據(jù)報考人員的考試成績、體檢情況、考察結(jié)果等，確定擬聘用人員，并在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)和兵團(tuán)公共資源交易平臺公示。公示期限為5個工作日。
（九）審批錄用
公示期滿未收到舉報或舉報問題不影響聘用的，由兵團(tuán)辦公廳人事管理部門按有關(guān)規(guī)定和程序?qū)徟獾�，由兵團(tuán)公共資源交易中心辦理聘用手續(xù)，與受聘人員及時簽訂勞動合同，初次聘期為3年，試用期為12個月。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。
四、招聘有關(guān)事項
1.請各位報考人員務(wù)必按時參加各項考務(wù)活動，超過時限未參加者，視為自動放棄。
2.本《公告》確定的時間、地點，因特殊情況發(fā)生變化另行通知。公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為兵團(tuán)考試信息網(wǎng)和兵團(tuán)公共資源交易平臺。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考人員自行負(fù)責(zé)。
3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔(dān)。對違反招聘考試紀(jì)律的報考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
4.報考人員對自己報名時填寫的信息負(fù)責(zé)。報考人員應(yīng)信守本人報名時簽署的誠信承諾，在報名時如實填寫個人信息，如報名填寫信息與報考人員所持證明材料不一致，將被視為失信行為，由此帶來的后果，由報考人員自行承擔(dān)。
5.對考生的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報考信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。
6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
7.本《公告》由兵團(tuán)公共資源交易中心負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：0991-8803372聯(lián)系人：宋韋蒽
監(jiān)督電話：0991-2890678
附件：
1.兵團(tuán)公共資源交易中心2023年公開招聘編制外聘用人員崗位表.doc