根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》規(guī)定及用人單位需求，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，我市決定面向社會公開考試招聘部分衛(wèi)生類事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關事宜公告如下。
一、招聘職位及人數(shù)
本次招聘均在事業(yè)單位編制和崗位空缺內進行。全市計劃招聘630人，其中：達川區(qū)99人、萬源市95人、宣漢縣75人、大竹縣38人、渠縣267人、開江縣46人，東部經(jīng)開區(qū)10人。具體招聘職位和人數(shù)詳見《達州市2022年下半年公開考試招聘衛(wèi)生類事業(yè)單位工作人員職位表》（以下簡稱《職位表》）。
二、招聘對象及基本條件
（一）招聘對象
面向全國招聘符合本公告及招聘職位資格條件的2023年高校（含四川省內技工院校，下同）應屆畢業(yè)生和社會在職、非在職人員。根據(jù)四川省人力資源和社會保障廳等3部門《關于轉發(fā)〈人力資源社會保障部關于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關問題的通知〉的通知》（川人社辦發(fā)〔2021〕75號）精神，四川省技工院校畢業(yè)生在符合專業(yè)等其他條件的前提下，預備技師（技師）班畢業(yè)生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報名應聘學歷要求為大學�？频膷徫�。
2023年高校應屆畢業(yè)生須在2023年7月31日前取得職位要求的畢業(yè)證、學位證，在面試資格復審前取得職位要求的執(zhí)（職）業(yè)資格證書等；其他人員須在面試資格復審前取得職位要求的國家承認的畢業(yè)證、學位證及執(zhí)（職）業(yè)資格證書，并憑證書辦理相關聘用手續(xù)。未在規(guī)定時間內提供職位要求的證書、證明材料的，視為自動放棄，責任自負。
（二）基本條件
1．報考人員應同時具備下列條件：
（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。
（2）年齡35周歲以下（1986年11月1日以后出生）。退役軍人年齡可相應放寬至37周歲以下（1984年11月1日以后出生）。
（3）身體健康，能正常履行招聘職位職責。
（4）具備《職位表》中具體招聘職位要求的資格和條件。其中，報考人員有效學位證上的學位應與報考職位的學位資格要求相符。報考職位的學歷和專業(yè)應與所需的有效畢業(yè)證所載學歷及其專業(yè)名稱相符。不符者請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任由報考人員自負。
（5）符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確的相關回避規(guī)定。
2．有下列情形之一者不得報考：
（1）曾受過各類刑事處罰的。
（2）曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
（3）曾被開除公職的。
（4）有違法、違紀行為正在接受審查的。
（5）尚未解除黨紀、政紀處分的。
（6）失信被執(zhí)行人員。
（7）現(xiàn)役軍人。
（8）法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定的其他不得報考的情形。
三、報名及資格初審
（一）報名
本次公開考試招聘報名采用網(wǎng)絡報名方式進行。報名網(wǎng)站為達州人事考試網(wǎng)（http：//www.dzrsks.com.cn，下同）或考生之家報名網(wǎng)（http：//bm.e21cn.com，下同）。
報名時間為2022年11月2日09:00至6日17:00。報名及資格初審程序如下：
1．選擇職位。報考人員登錄報名網(wǎng)站后，詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關政策規(guī)定和注意事項等內容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報考資格條件的一個職位報名。每個報考人員限報一個職位。報考人員應使用第二代居民身份證號進行報名，報名與考試時使用的身份證信息必須一致。
2．填報信息。報考人員按網(wǎng)絡提示要求進行注冊（已經(jīng)注冊的可以直接登錄報名），并真實、準確填寫《達州市2022年下半年公開考試招聘衛(wèi)生類事業(yè)單位工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》）各項內容。同時按網(wǎng)絡提示上傳本人近期清晰的免冠正面證件電子照片（首先在報名信息表上傳照片處下載照片審核處理工具，經(jīng)照片審核處理工具處理成功后上傳）。
3．查詢資格初審結果。資格初審工作由縣（市、區(qū)）（含東部經(jīng)開區(qū)，下同）人社部門會同用人單位主管部門分別負責。報考人員請于報考次日登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審不合格的，可于報名時間截止前改報其他符合條件的職位。資格初審合格者，不能再報考其他職位，并按網(wǎng)絡提示打印《報名表》2份，供申請政策性加分和面試資格復審使用。
資格初審通過，不作為符合所報職位資格條件的依據(jù)，報考人員是否符合所報職位資格條件須在資格復審及后續(xù)程序中確定。報考人員對職位資格條件和其它內容有疑問的，請撥打咨詢電話。
（二）確認繳費
經(jīng)資格初審合格的考生，須于2022年11月2日至11月7日下午17:00期間登錄到報名網(wǎng)站進行確認繳費。按照四川省發(fā)展和改革委員會、四川省財政廳《關于重新公布全省人力資源社會保障部門行政事業(yè)性收費的通知》（川發(fā)改價格〔2017〕472號）規(guī)定，筆試考務費每科50元。網(wǎng)絡報名后未在規(guī)定時間內確認繳費的，視為自動放棄。確認繳費的具體程序按網(wǎng)絡提示進行。
符合下列條件的考生通過資格初審后，于11月7日前的工作日（周一至周五上午9:00—12:00，下午13:00—17:00）到達州市人事考試中心（達州市達川區(qū)綏定大道一段60號達州市人力資源和社會保障局808室）遞交減免筆試考務費申請材料，經(jīng)審核確認后辦理減免手續(xù)。不方便到現(xiàn)場辦理的人員，請撥打聯(lián)系電話（0818—2123499）確認后，通過傳真或郵箱上傳減免所需材料，經(jīng)審核確認后辦理減免手續(xù)。
（1）《社會救助暫行辦法》（國務院令第649號）和《四川省社會救助實施辦法》（四川省人民政府令第286號）規(guī)定的享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生，憑縣（市、區(qū)）民政部門發(fā)放的享受最低生活保障證明、特殊困難證明；
（2）脫貧戶家庭考生，憑鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、街道辦事處和學校學生處出具的原農(nóng)村建檔立卡貧困戶證明、特殊困難證明；
（3）父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人，且生活十分困難家庭考生，憑有關部門出具的父母雙亡證明或民政部門（退役軍人事務部門）出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證明。
考生未在規(guī)定時間內辦理減免手續(xù)的，視為自動放棄。
（三）筆試開考比例及職位調整
每個職位有效報考人數(shù)與該職位招聘名額比例不得低于3:1。達不到3:1的，減少或取消該職位招聘計劃。報考職位被取消、報名時同意調劑的考生由報考職位所在地人社部門調整到其他符合資格條件的職位，報名時不愿意調劑的考生可向報考職位所在地人社部門申請退費。
（四）打印準考證
資格初審通過并成功完成確認繳費（含減免費用）的報考人員，請于2022年11月20日至25日登錄達州人事考試網(wǎng)或考生之家報名網(wǎng)的“準考證打印”專欄打印本人準考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰），若遇準考證上信息錯誤或不全的情況，請及時與達州市人事考試中心聯(lián)系。因逾期不打印準考證、準考證信息錯誤或不全而影響考試的，一切責任由考生自負。
（五）注意事項
1．一個“職位編碼”對應兩個及以上“用人單位”的招聘職位，報名時不填報具體“用人單位”，只填職位編碼。具體工作職位在考試、體檢、考察結束后，按考試總成績從高分到低分依次選擇�？荚嚳偝煽兿嗤模怨P試成績高低確定名次；考試總成績、筆試成績、面試成績三者均相同的，組織面試加試后，以面試加試成績從高分到低分予以確定。
2．報考人員報名時提供的信息和材料應該真實完整，資格審查將貫穿公開招聘的全過程，任何階段若發(fā)現(xiàn)不符合應聘職位資格條件或弄虛作假者，將隨時取消該報考人員考試或聘用資格，所造成的一切損失由報考人員本人承擔。
3．報考人員必須在規(guī)定時限內完成網(wǎng)上信息填報、網(wǎng)上繳費、打印《報名表》《準考證》等所有操作，系統(tǒng)按時自動關閉后無法操作的一切后果由報考人員本人承擔。
四、考試及資格復審
考試包括筆試和面試，其中筆試和面試成績各占50%。
考試總成績=筆試總成績（筆試成績+政策性加分）×50%+面試成績×50%。考試總成績保留到小數(shù)點后兩位。
（一）筆試
1．筆試科目。《綜合知識》《衛(wèi)生公共基礎（含中醫(yī)）》《衛(wèi)生公共基礎（不含中醫(yī)）》，各職位具體筆試科目詳見《職位表》。
2．筆試時間和地點。2022年11月26日（星期六）。具體時間和地點詳見《準考證》。報考人員必須同時攜帶準考證和第二代有效居民身份證（不含過期身份證、身份證復印件、戶口簿），按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。兩證不全者不得參加考試。
3．政策性加分。參加“三支一扶計劃”“大學生志愿服務西部計劃”“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”“一村一名大學生”計劃等，且服務期滿、考核合格，并符合國家、省相關加分規(guī)定的，按規(guī)定加分。退役大學生士兵符合《關于退役大學生士兵報考事業(yè)單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》（川人社辦發(fā)〔2012〕406號）和《關于退役大學生士兵報考事業(yè)單位享受有關加分政策答復意見的通知》（川人社函〔2018〕318號）所規(guī)定加分條件的，按規(guī)定加分。
申請加分的報考人員，須于2022年11月8日至9日工作時間內持《報名表》，并提供縣級及以上管理部門出具的服務協(xié)議、服務期滿證明、考核材料和服務證書，以及大學生士兵的學歷證書、退役證和立功授獎證書等證明材料原件及復印件，送交報考職位所在地人社部門審核。
已按規(guī)定享受政策性加分考入機關事業(yè)單位的人員再次參加招考的，不再享受同項目加分政策。加分資料不全或逾期提交的報考人員，不予受理，責任自負。
4．筆試成績公布與查分。筆試成績通過達州人事考試網(wǎng)公布。對缺考、零分等特殊情況有疑問的，應于筆試成績公布后2日內登錄考生之家“成績復查”欄提交查分申請，逾期不予受理。核查結果于查分申請結束后3個工作日內在達州人事考試網(wǎng)上公布。
（二）資格復審
資格復審采取現(xiàn)場審查方式進行，由各縣（市、區(qū)）人社部門會同用人單位主管部門分別負責。相關事宜在達州人事考試網(wǎng)另行發(fā)布。
1．參加人員。根據(jù)參考人員筆試總成績和對應職位招聘名額，按3:1從高分到低分確定資格復審人員，最后一名成績相同的，一并進入資格復審。因筆試缺考或其他原因達不到3:1的，可降低到2:1確定面試資格復審人員；達不到2:1但該職位招聘計劃多于1人的，減少該職位招聘計劃。招聘計劃為1人且僅有1人參加筆試的，該名報考人員筆試總成績高于或等于使用同套試題形成競爭崗位進入資格復審人員的最低分數(shù)，則進入資格復審。
2．提交資料。參加資格復審的人員，應攜帶《報名表》一份（貼上照片）、第二代有效居民身份證、畢業(yè)證、教育部學歷證書電子注冊備案表、學位證（明確了學位要求的職位）、戶籍證明（明確了招收范圍的職位）和招聘職位要求的其它證書、資料的原件及復印件等，在規(guī)定時間內到指定地點進行資格審查。其中，特殊報考對象須提供以下資料：
（1）2023年高校應屆畢業(yè)生出具本人學生證（無學生證的，出具所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系、學歷層次和專業(yè)等情況證明）。
（2）機關事業(yè)單位在編人員，須按照人事管理權限出具所在單位或上級主管部門同意其報考的證明。同意報考證明亦可在考察開始前提交。
（3）海（境）外留學人員須出具國家教育部學歷認證機構認證的學歷證明。報考人員可登錄中國留學網(wǎng)（www.cscse.edu.cn），按有關要求和程序辦理。
（4）國家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。
自愿放棄資格復審、未按時參加資格復審以及未通過資格復審者，取消面試資格。由此出現(xiàn)的缺額，按筆試總成績從高分到低分為序等額遞補一次進行資格復審。
（三）面試
面試在資格復審結束后進行，資格復審合格人員按規(guī)定參加面試。面試具體事宜在達州人事考試網(wǎng)另行發(fā)布。
五、體檢及考察
（一）體檢
1．人員確定。體檢人員按報考人員考試總成績從高分到低分等額確定�？荚嚳偝煽兿嗤�，以筆試成績從高分到低分確定；考試總成績、筆試成績、面試成績均相同的，組織面試加試，以面試加試成績從高分到低分確定。
面試成績低于60分的，不得確定為體檢人員。
2．體檢標準。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。法律法規(guī)和行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的從其規(guī)定。
3．組織實施。由縣（市、區(qū)）人社部門組織實施。
（二）考察
體檢合格人員考察由縣（市、區(qū)）人社部門牽頭組織實施�？疾鞈樵儌�人誠信記錄、違法犯罪記錄等情況，可采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行。
（三）遞補
因體檢、考察不合格或其他原因出現(xiàn)缺額的，按考試總成績從高分到低分等額遞補一次。面試成績低于60分的，不得遞補。
六、公示及聘用
（一）對體檢、考察合格的擬聘用人員，在達州人事考試網(wǎng)進行公示。公示期間接受社會舉報，期限為7個工作日。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。
擬聘用人員名單公示7個工作日后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，由人社部門審批并辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。
（二）被聘用者與用人單位簽訂聘用合同，執(zhí)行事業(yè)單位同類人員工資福利。招聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的人員，基層最低服務年限為五年（含試用期）。
（三）有下列情形之一者，不予聘用：
1．任何一科成績?yōu)榱惴值摹?/P>
2．在任何一環(huán)節(jié)，招聘單位及其主管部門發(fā)現(xiàn)有不符合招聘相關條件或規(guī)定、提供虛假信息、違反考試紀律及本《公告》相關規(guī)定的。
3．法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定的其他不得聘用的情形。
七、紀律、監(jiān)督及其他
（一）根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能會調整考試日程，調整情況和相關疫情防控工作要求將提前在達州人事考試網(wǎng)予以發(fā)布，請報考人員隨時關注變化情況并做好相應安排。凡因報考者本人不主動、不定期、不按公告規(guī)定時間查閱考試動態(tài)信息而造成的一切后果，責任由報考人員自行承擔。
（二）本次公開招聘工作由達州市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，紀檢監(jiān)察全程監(jiān)督，反對一切不正之風，保證招聘工作順利進行。
（三）公告、筆試成績、面試、體檢、考察等相關事宜均在達州人事考試網(wǎng)公布。所有招聘信息不再另行通知。
（四）本《公告》由達州市人力資源和社會保障局負責解釋。招聘職位資格條件及具體要求，由各縣（市、區(qū)）人社部門負責解釋。
（五）本次考試未指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
監(jiān)督舉報電話：
達州市紀委監(jiān)委派駐市委組織部紀檢監(jiān)察組：0818—2375883
政策咨詢電話：
達州市人力資源和社會保障局：0818—2123499
達川區(qū)人力資源和社會保障局：0818—2190255
萬源市人力資源和社會保障局：0818—8730619
宣漢縣人力資源和社會保障局：0818—5233026
大竹縣人力資源和社會保障局：0818—6221306
渠縣人力資源和社會保障局：0818—7283627
開江縣人力資源和社會保障局：0818—8221057
達州東部經(jīng)開區(qū)黨群工作部：0818—2799361
技術咨詢電話：
考生之家：028—83336031（注冊密碼找回）
達州市人事考試中心：0818—2123499
附件：達州市2022年下半年公開考試招聘衛(wèi)生類事業(yè)單位工作人員職位表.xlsx
達州市人力資源和社會保障局
2022年10月26日