根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《文山州州屬事業(yè)單位工作人員流動(dòng)調(diào)配暫行規(guī)定》，經(jīng)批準(zhǔn)，決定面向全省公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員28名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

一、公開選調(diào)崗位

2022年文山州州屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員28名（專業(yè)技術(shù)崗位25名，管理崗位3名）。公開選調(diào)崗位及資格條件等詳見《2022年文山州州屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃表》（以下簡稱《崗位計(jì)劃表》，見附件1）。

二、報(bào)名范圍和資格條件

（一）報(bào)名范圍

全省范圍內(nèi)財(cái)政全額供養(yǎng)事業(yè)單位（文山州內(nèi)不包括州屬單位）符合條件的在職在編工作人員；全省各級(jí)在編在崗公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)正職及以下職務(wù)和一級(jí)主任科員及以下相當(dāng)職級(jí)層次的工作人員。（注：文山州中醫(yī)醫(yī)院崗位可放寬至差額供養(yǎng)事業(yè)單位在職在編工作人員）。

（二）資格條件

1.報(bào)名參加公開選調(diào)的人員應(yīng)具備以下資格條件

（1）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

（2）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（3）近3年年度考核為合格（稱職）及以上等次。

（4）年齡為35周歲及以下（1986年9月1日及以后出生），部分崗位對(duì)年齡條件有特殊要求的，以《崗位計(jì)劃表》為準(zhǔn)。

（5）具有大學(xué)本科及以上文化程度，學(xué)歷性質(zhì)要求以《崗位計(jì)劃表》為準(zhǔn)。

（6）具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件，具體崗位要求詳見《崗位計(jì)劃表》。

（7）熱愛工作，公道正派，事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)；具有較強(qiáng)的文字綜合能力，較好的語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。

（8）新招錄（聘）人員鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作須滿5年以上（含試用期）或在縣（市）級(jí)單位工作滿3年以上（含試用期），工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2022年9月。如是公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員身份，自愿參加公開選調(diào)的，必須自愿放棄公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員身份及原職務(wù)職級(jí)。

2.有下列情形之一的人員，不得參加公開選調(diào)

（1）尚在新錄（聘）用試用期間的。

（2）未滿最低服務(wù)年限及其他約定年限的。

（3）尚在領(lǐng)導(dǎo)干部崗位任職試用期的。

（4）與所招考單位相關(guān)人員存在《事業(yè)單位工作人員回避規(guī)定》的回避情形的。

（5）黨紀(jì)政紀(jì)處分期或者處分影響期未滿的。

（6）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的。

（7）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

（8）不符合疫情防控相關(guān)要求的。

（9）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名及資格審查

公開選調(diào)工作采取筆試、面試、經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)及組織考察的方式進(jìn)行。按照發(fā)布通告、報(bào)考人員所在單位核準(zhǔn)、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)和組織考察、體檢、公示、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等程序進(jìn)行。報(bào)考人員須嚴(yán)格按照疫情防控相關(guān)要求，在參加公開選調(diào)各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)，如有衛(wèi)生防疫部門認(rèn)定為不宜參加公開選調(diào)情形的，即終止本次選調(diào)后續(xù)環(huán)節(jié)，后果由本人承擔(dān)。

（一）發(fā)布通告

在文山州政府網(wǎng)（http://www.ynws.gov.cn/）、文山州人社網(wǎng)（http://wszrsj.ynws.gov.cn/）發(fā)布《2022年文山州州屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員通告》。

（二）報(bào)考人員所在單位核準(zhǔn)

報(bào)考人員如實(shí)填寫《2022年文山州州屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》（以下簡稱《報(bào)名表》，見附件2）。請(qǐng)報(bào)考人員所在單位對(duì)報(bào)名資格、廉潔自律情況和是否符合疫情防控相關(guān)要求進(jìn)行審核把關(guān)，在《報(bào)名表》上簽署意見并加蓋單位印章。對(duì)于政治素質(zhì)不過硬、作風(fēng)不扎實(shí)、工作不在狀態(tài)、不擔(dān)當(dāng)、不作為、推諉扯皮、不專心工作，不符合疫情防控相關(guān)要求的，不得推薦報(bào)考。

（三）報(bào)名及資格初審

每名報(bào)考人員僅限報(bào)考一個(gè)崗位，本次考試不收取報(bào)名費(fèi)。

1.報(bào)名方式：報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名網(wǎng)站：（http://220.164.79.75/wssyexam）。報(bào)名主要程序是：簽訂誠信承諾書后按系統(tǒng)提示注冊(cè)、提交報(bào)考申請(qǐng)、報(bào)名資格審核、報(bào)名情況查看、準(zhǔn)考證打印等。

2.報(bào)名時(shí)間：2022年10月10日09:00—10月14日17:30。

3.資格審查：符合公開選調(diào)條件的人員，在現(xiàn)工作單位同意報(bào)考的前提下，自行從相關(guān)網(wǎng)站下載并如實(shí)填寫《報(bào)名表》，按干部管理權(quán)限由所在單位、主管部門黨組（黨委）和組織人事部門審核同意蓋章后，將掃描件上傳審查（簽字后的報(bào)名登記表需上傳報(bào)名系統(tǒng)）。報(bào)考人員須仔細(xì)核對(duì)填報(bào)信息，上傳照片要求為白色背景近期標(biāo)準(zhǔn)證件照，報(bào)考信息一經(jīng)提交或?qū)徍送ㄟ^，不再允許修改。因信息填寫失誤、照片模糊、變形，造成后續(xù)考試過程出現(xiàn)問題的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考申請(qǐng)信息由報(bào)考人員自行維護(hù)，且要求真實(shí)準(zhǔn)確，報(bào)考人員應(yīng)對(duì)所填信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名不進(jìn)行相關(guān)證書證件的審查。

報(bào)考人員請(qǐng)于2022年10月10日至10月14日期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過資格審查。報(bào)名期間，報(bào)考資格未審查或未通過資格審查的，可改報(bào)其他崗位。通過資格審查的，不得再改報(bào)其他崗位。

資格審查貫穿于公開選調(diào)工作全過程。報(bào)考人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，任何環(huán)節(jié)均可取消選調(diào)資格。

4.報(bào)名情況公布：公開選調(diào)崗位人數(shù)與符合報(bào)名條件的報(bào)名人數(shù)的比例1:5，若達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)遞減選調(diào)人數(shù)或裁減選調(diào)崗位。通過資格初審人員名單和職位裁減情況將在文山州人社網(wǎng)（http://wszrsj.ynws.gov.cn/）進(jìn)行公布。

5.打印準(zhǔn)考證：2022年10月19日09:00至10月23日09:00，報(bào)考人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證為參加選調(diào)的重要身份證明，請(qǐng)妥善保管，后續(xù)各環(huán)節(jié)均須出具準(zhǔn)考證和身份證。

四、考試

考試由筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)與組織考察組成。報(bào)考人員的綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×40%+經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)成績×30%。筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)均采取百分制計(jì)分，筆試、面試均劃定最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線方能進(jìn)入下一招聘程序，每項(xiàng)成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（一）筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測試報(bào)考人員的政策理論水平和綜合運(yùn)用能力。

筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試時(shí)間：2022年10月23日09:00至11:30。

筆試地點(diǎn)：文山市區(qū)，詳見《準(zhǔn)考證》。報(bào)名人員需持本人身份證原件或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證或近三個(gè)月內(nèi)出具的帶照片的戶籍證明和準(zhǔn)考證參加筆試。

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績按從高分到低分的順序，按1:3的比例確定資格復(fù)審人員，若筆試成績最后1名出現(xiàn)并列，則一并進(jìn)入資格復(fù)審。筆試成績和資格復(fù)審人員名單通過文山州人社網(wǎng)（http://wszrsj.ynws.gov.cn/）公布。

參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員，可在成績公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)，憑本人身份證、準(zhǔn)考證到申請(qǐng)查疑，逾期不再受理。

（二）資格復(fù)審。面試前，對(duì)確定為資格復(fù)審人員所提供的相關(guān)材料進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)或資格復(fù)審不合格的，按筆試成績從高分到低分在最低合格分?jǐn)?shù)線以上進(jìn)行遞補(bǔ)。

（三）面試。面試采取結(jié)構(gòu)化、實(shí)際操作（說課）等方式進(jìn)行，按照1:3的比例確定人員。主要測試報(bào)考人員履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，面試成績滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績×30%+面試成績×40%之和，從高分到低分順序，按1:2的比例確定進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)和組織考察人選。若出現(xiàn)成績并列的，則并列進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)和組織考察。

面試成績及進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)和組織考察人選通過文山州人社網(wǎng)（http://wszrsj.ynws.gov.cn/）公布。

資格復(fù)審、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（四）經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)和組織考察。公開選調(diào)單位組成考察組對(duì)考察對(duì)象的政治表現(xiàn)和德、能、勤、績、廉情況及崗位匹配性進(jìn)行全面考察。經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)與組織考察同步進(jìn)行，在檔案審核中發(fā)現(xiàn)“三齡兩歷一身份”等重要原始依據(jù)材料存在問題，任職資格條件不符合相關(guān)規(guī)定的，取消選調(diào)資格。經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)和組織考察時(shí)出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)或不合格的，從進(jìn)入面試人員中順延遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行經(jīng)歷業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)和組織考察。

（五）體檢。根據(jù)報(bào)考人員綜合成績，從高分到低分順序，按1:1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄選調(diào)資格。體檢時(shí)出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格的，按綜合成績從高分到低分順延遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（六）公示及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。擬選調(diào)人員名單在文山州人社網(wǎng)（http://wszrsj.ynws.gov.cn/）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響調(diào)動(dòng)的，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消調(diào)動(dòng)資格。對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩調(diào)動(dòng)，待查實(shí)后再作出決定。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）公開選調(diào)工作嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進(jìn)行，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及群眾監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

（二）嚴(yán)格按照《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)〈事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定〉的通知》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）的規(guī)定和要求實(shí)行回避。

（三）參加公開選調(diào)工作的人員，必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派、依法依規(guī)辦事。違反選調(diào)工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（四）對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律，弄虛作假報(bào)名參加選調(diào)的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其參加選調(diào)資格，記入誠信檔案。

（五）報(bào)考人員應(yīng)保證報(bào)考時(shí)所提供的通訊方式暢通。因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查閱或通訊方式不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

（六）在選調(diào)組織實(shí)施過程中，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注最新疫情防控要求，落實(shí)防疫措施，積極遵守配合疫情防控工作。必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行調(diào)整，請(qǐng)報(bào)考人員理解、支持和配合。

監(jiān)督電話：

中共文山州委辦公室：0876—3990144

中共文山州委宣傳部：0876—2124179

中共文山州委網(wǎng)信辦：0876—2616522

中共文山州委州直機(jī)關(guān)工委：0876—2122590

文山州司法局：0876—2617511

文山州投資促進(jìn)局：0876—2124228

文山州三七和中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心：0876—2352392

文山州人力資源和社會(huì)保障局（技校）：0876—2187816

文山州衛(wèi)生健康委員會(huì)：0876—2197976

六、其他

未盡事宜由文山州人力資源和社會(huì)保障局及公開選調(diào)單位負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1、2022年文山州州屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃表.xls

2、2022年文山州州屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表.xls

文山州人力資源和社會(huì)保障局

2022年9月23日