人才是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的第一資源。為實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)曲靖經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展，根據(jù)《中共云南省委組織部云南省人力資源和社會(huì)保障廳云南省公安廳關(guān)于印發(fā)〈云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法〉的通知》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）、《中共曲靖市委辦公室曲靖市人民政府辦公室印發(fā)〈關(guān)于市屬公立醫(yī)院和學(xué)校編制分配人事管理方式改革的實(shí)施辦法（試行）〉的通知》（曲辦字〔2019〕123號(hào)）、《中共曲靖市委辦公室曲靖市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈曲靖市三甲醫(yī)院編制管理方式改革實(shí)施意見〉的通知》（曲辦字〔2018〕84號(hào)）、《中共曲靖市委組織部曲靖市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（曲人社〔2011〕55號(hào)）、《中共曲靖市委組織部曲靖市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好2022年事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》（曲人社通〔2022〕6號(hào)）及《曲靖市2022年事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告》等規(guī)定，結(jié)合曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位實(shí)際，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員146人（其中曲靖市第一人民醫(yī)院40人，曲靖市第二人民醫(yī)院45人，曲靖市疾病預(yù)防控制中心1人，曲靖市婦幼保健院10人，曲靖市第三人民醫(yī)院2人，曲靖市中醫(yī)醫(yī)院48人），現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持黨管人才、服務(wù)發(fā)展大局、突出市場(chǎng)導(dǎo)向、體現(xiàn)分類施策、擴(kuò)大人才開放的基本原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的工作原則，采取面試與考察相結(jié)合，面向社會(huì)公開招聘全日制普通高等教育碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位且符合崗位條件要求的人員（詳見《曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》，以下簡(jiǎn)稱《招聘計(jì)劃表》）。
（二）此次招聘的人員屬人員總量管理內(nèi)人員的，按照（曲辦字〔2018〕84號(hào)）文件規(guī)定納入醫(yī)院人員總量管理范圍，并按照事業(yè)單位在編人員管理，在崗位聘用、職稱評(píng)定、考核獎(jiǎng)懲、社會(huì)保險(xiǎn)、人員流動(dòng)、收入分配、工資核定、退休待遇等方面享受國(guó)家、省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。
（三）招聘范圍和對(duì)象、招聘崗位和人數(shù)及資格條件詳見《招聘計(jì)劃表》（該計(jì)劃表見附表）。
二、招聘公告的發(fā)布
（一）經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)審核同意的招聘實(shí)施方案、招聘計(jì)劃及崗位報(bào)名情況由曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)通過(guò)曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://rsj.qj.gov.cn）、曲靖黨建網(wǎng)（http://www.qjdj.gov.cn）等網(wǎng)站（以下稱“規(guī)定網(wǎng)站”）向社會(huì)公布。其他各招聘環(huán)節(jié)的信息，由曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)核定后在規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布。考生可通過(guò)規(guī)定網(wǎng)站查詢招聘相關(guān)信息。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（二）本次公告所附相關(guān)材料具備同等效力，請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。
三、招聘條件和要求
（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律規(guī)定；
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
6.具有符合崗位要求的學(xué)歷條件和工作能力。必須取得與招聘崗位相符合的全日制普通高等教育碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位（詳見《招聘計(jì)劃表》）；
7.具備擬報(bào)考崗位所需的其他條件（詳見《招聘計(jì)劃表》）。
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
3.被單位辭退或解聘未滿5年的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
5.在以往公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄（聘）紀(jì)律行為的人員；
6.在報(bào)名開始之日前（2022年6月16日）屬黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員；
7.資格復(fù)審時(shí)仍未取得畢業(yè)證及招聘崗位所需其他證書的人員（2022年應(yīng)屆畢業(yè)生在進(jìn)入體檢考察程序前必須取得畢業(yè)證及招聘崗位所需其他證書）；
8.吸毒人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
9.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（含全日制普通高等教育專升本、本升研等人員）；
10.現(xiàn)役軍人；
11.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、報(bào)考比例及年齡條件
（一）招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與實(shí)際有效報(bào)考人數(shù)須達(dá)到1:2面試比例，達(dá)不到1:2面試比例的，需遞減或取消招聘計(jì)劃或調(diào)整面試比例和等額面試的須報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。
（二）年齡在18周歲以上（2004年6月17日及以前出生）、35周歲以下（1987年6月17日及以后出生）。年齡計(jì)算截止到2022年6月17日止。
五、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名方式
曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，由曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
（二）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2022年6月17日―6月18日，報(bào)名共2天，上午9:00―12:00、下午2:30―5:30，逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。
報(bào)名地點(diǎn)：曲靖市中醫(yī)醫(yī)院三元院區(qū)全科醫(yī)師培訓(xùn)基地2樓，曲靖市麒麟?yún)^(qū)西城街道迎霞路，電話：0874—3122953。
（三）報(bào)名要求
1.在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名，報(bào)名人員填報(bào)個(gè)人信息時(shí)要認(rèn)真閱讀本招聘公告，符合條件的方可報(bào)名且限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名前由本人現(xiàn)場(chǎng)填寫《曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》、《考生誠(chéng)信承諾書》一式二份，并交同底免冠半寸近照4張。報(bào)考人員所填報(bào)的報(bào)名信息要真實(shí)、有效并對(duì)其負(fù)責(zé)，對(duì)不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息的人員，一經(jīng)查實(shí)取消其本次報(bào)名等相應(yīng)資格。
2.崗位要求具有的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)資格證書與證明材料（所有證件須提供原件及復(fù)印件各一份），現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)必須持有，否則報(bào)名不予通過(guò)。
對(duì)于未還清助學(xué)貸款，被畢業(yè)學(xué)校暫扣畢業(yè)證書、學(xué)位證書的考生，由學(xué)校開具證明并提供其畢業(yè)證書、學(xué)位證書的復(fù)印件，并由考生寫出保證書且說(shuō)明其理由，保證若通過(guò)面試在進(jìn)入體檢、考察程序前，必須提供所有證件原件，否則視為不符合報(bào)名資格，不能再進(jìn)入體檢等后續(xù)招聘程序，責(zé)任由考生自負(fù)。
2022屆畢業(yè)生，如學(xué)校還未頒發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的，可暫不提供以上證件原件，但需按要求提供學(xué)校出具的學(xué)歷學(xué)位及學(xué)籍證明或中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線認(rèn)證報(bào)告》打印件等材料方可報(bào)名，保證若通過(guò)面試在進(jìn)入體檢、考察程序前，必須提供以上證件原件，否則視為不符合報(bào)名資格，不能再進(jìn)入體檢等后繼招聘程序，責(zé)任由考生自負(fù)。
3.招聘崗位的學(xué)歷與學(xué)歷性質(zhì)、專業(yè)類別與數(shù)量、專業(yè)設(shè)置與招聘崗位的匹配性、專業(yè)名稱的規(guī)范性及準(zhǔn)確性等條件的設(shè)置由用人單位和主管部門確定，并負(fù)責(zé)對(duì)考生和社會(huì)解釋，受理群眾的咨詢和舉報(bào)，承擔(dān)由此帶來(lái)的一切責(zé)任。咨詢電話詳見《招聘計(jì)劃表》。
報(bào)考人員畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱必須與招聘專業(yè)一致，在填寫所學(xué)專業(yè)時(shí)須按畢業(yè)證書上所載的專業(yè)名稱全稱填寫，專業(yè)名稱中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同，連接詞互換，連接詞增減，多、少一個(gè)“學(xué)”字，最后一個(gè)“學(xué)”字的增減，英文字母大小寫不同，專業(yè)前（后）包含“碩士”或“專業(yè)”兩字等差別的視為同一專業(yè)。
若招聘崗位需求專業(yè)后面包含專業(yè)方向說(shuō)明的，考生畢業(yè)證所載專業(yè)必須與招聘崗位需求專業(yè)一致（含括號(hào)內(nèi)專業(yè)方向說(shuō)明）；若招聘崗位需求專業(yè)沒有包含專業(yè)方向說(shuō)明的，但考生畢業(yè)證所載專業(yè)后面有包含專業(yè)方向說(shuō)明的，只能將括號(hào)前的部分作為所學(xué)專業(yè)。
4.多個(gè)學(xué)歷學(xué)位證書間的學(xué)歷學(xué)位信息不能交叉使用（即只對(duì)一份相同層次的學(xué)歷學(xué)位證書進(jìn)行校核）；所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱為準(zhǔn)，與學(xué)位證及學(xué)位名稱無(wú)關(guān)，也不能用學(xué)校單獨(dú)頒發(fā)的輔修專業(yè)證書的專業(yè)作為所學(xué)專業(yè)（含未經(jīng)教育部注冊(cè)備案的專業(yè)）。
5.考生在報(bào)名前應(yīng)先行登錄“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”（http：//www.chsi.com.cn）進(jìn)行學(xué)歷查驗(yàn)并打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（2022年應(yīng)屆畢業(yè)生打印《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》）。
留學(xué)人員須按照教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《教育部國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》所載專業(yè)或?qū)I(yè)領(lǐng)域或?qū)I(yè)方向填報(bào)專業(yè)名稱，且所載專業(yè)或?qū)I(yè)領(lǐng)域或?qū)I(yè)方向名稱全稱須與報(bào)考崗位的招聘專業(yè)名稱全稱一致，并滿足報(bào)考崗位的學(xué)歷學(xué)位要求。
（四）資格審查及所需材料
資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，對(duì)在任何時(shí)間和環(huán)節(jié)查出不符合本次招聘條件要求的考生，立即取消相應(yīng)報(bào)考資格�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)由工作人員按照崗位所需條件對(duì)報(bào)考人員所持證件、證明材料原件進(jìn)行資格審查，資格審查合格的人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。報(bào)考人員必須提供以下材料：
1.本人二代有效身份證（戶口本或戶口遷移證）、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《辭職（退）證明書》或《解除（終止）勞動(dòng)合同證明書》（曾經(jīng)有過(guò)就業(yè)經(jīng)歷的人員提供）、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》打印件及招聘崗位所需的相關(guān)有效證件原件和復(fù)印件各一份。填寫《曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》一式2份，并交同底免冠半寸近照4張。
2.企業(yè)及其他在職人員，除上述相關(guān)材料外，還須提供用人單位與勞動(dòng)者簽訂的《勞動(dòng)合同》。
3.學(xué)校還未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人二代有效身份證（戶口遷移證或戶口簿）、學(xué)校出具的《學(xué)歷學(xué)位證明》或中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)籍在線認(rèn)證報(bào)告》、本人保證書等。
涉及提供相關(guān)證明材料的報(bào)考人員，出具證明的落款時(shí)間須在報(bào)名開始之日前（即2022年6月16日之前）。
（五）報(bào)名考試費(fèi)
免筆試招聘碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位崗位人員免交報(bào)名考試費(fèi)。
報(bào)名結(jié)束后，無(wú)人報(bào)考或不符合開考條件、降低開考比例開考、遞減或取消招聘計(jì)劃等的崗位，報(bào)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并按要求在規(guī)定網(wǎng)站上公告。
六、資格復(fù)審及要求
（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的報(bào)考人員報(bào)名時(shí)同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)名合格的人員全部進(jìn)行資格復(fù)審。采取由用人單位初審、曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)復(fù)審的方式進(jìn)行。
（二）資格復(fù)審主要是對(duì)照崗位條件信息，查驗(yàn)報(bào)考人員所持證件、證明材料原件與報(bào)名時(shí)提供的信息是否一致，并確認(rèn)其真實(shí)性，屆時(shí)由考生按要求填寫《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員資格復(fù)審表》一式二份，由用人單位、曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)依次審核。如果報(bào)名填寫的信息與報(bào)考人員所持證件、證明材料兩者不相符或填報(bào)虛假信息的，報(bào)考人員將視為違反了誠(chéng)信承諾，由此帶來(lái)的資格復(fù)審不合格或其他后果將由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（三）資格復(fù)審時(shí)只對(duì)一份相同層次的學(xué)歷學(xué)位證書信息進(jìn)行校核�？忌峁┑淖C件證明材料原件與報(bào)名信息或招聘崗位條件不相符的，視為填報(bào)虛假信息和違反了誠(chéng)信承諾，取消該考生資格復(fù)審資格，由此帶來(lái)的一切后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)；故意擾亂工作秩序，威脅他人人身安全或公共安全的，移交司法機(jī)關(guān)處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位招聘應(yīng)試人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期為五年，特別嚴(yán)重的長(zhǎng)期記錄。
（四）自愿放棄資格復(fù)審的考生，必須向用人單位提交考生本人親筆填寫的《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員自愿放棄資格復(fù)審申請(qǐng)表》。否則，視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審和違反了誠(chéng)信承諾，由此帶來(lái)的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。由于自愿（自動(dòng)）放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格（須出具資格復(fù)審告知書）等原因造成崗位空缺或達(dá)不到面試規(guī)定比例的，需遞減或取消招聘計(jì)劃或調(diào)整面試比例或等額面試的，須報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。
（五）資格復(fù)審時(shí)，若在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢不到考生所持畢業(yè)證書的相關(guān)信息，考生又不能提供其他有效學(xué)歷證明材料的，視為資格復(fù)審不合格。
留學(xué)人員須在資格復(fù)審前取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《教育部國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，《教育部國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》應(yīng)載明專業(yè)或?qū)I(yè)領(lǐng)域或?qū)I(yè)方向，且與招聘崗位專業(yè)名稱全稱完全一致，否則視為不符合報(bào)考專業(yè)條件。
學(xué)歷性質(zhì)的認(rèn)定辦法和程序詳見《曲靖市2022年事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告》。
（六）資格復(fù)審結(jié)束后，對(duì)進(jìn)入后續(xù)招聘程序人員情況及崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)情況說(shuō)明。
七、面試
（一）曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)按規(guī)定制定面試方案，于2022年6月21日前報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后由曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織實(shí)施，面試方案主要內(nèi)容在規(guī)定網(wǎng)站上公告。
（二）資格復(fù)審合格人員全部進(jìn)入面試。面試嚴(yán)格按1:2比例進(jìn)行，必須實(shí)行全程錄音、錄像。達(dá)不到面試比例的崗位，需調(diào)整面試比例或等額面試的，必須報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。面試總成績(jī)?yōu)?00分。面試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)控制線為70分，未達(dá)到面試最低分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。面試成績(jī)僅限當(dāng)年度有效。
（三）進(jìn)入面試的人員，在面試前若自愿放棄面試資格，須按規(guī)定向用人單位提交《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員自愿放棄面試資格申請(qǐng)表》，否則視為自動(dòng)放棄面試資格和違反了誠(chéng)信承諾，因此帶來(lái)的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。由于考生自愿（自動(dòng)）放棄面試資格造成面試人員空缺或達(dá)不到招聘計(jì)劃人數(shù)的崗位，須按比例遞減或取消該崗位招聘計(jì)劃；若需調(diào)整面試比例或等額面試或要按實(shí)際參加面試人數(shù)進(jìn)行面試的崗位，須報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)情況說(shuō)明。
（四）面試期間，報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格和違反了誠(chéng)信承諾，面試正常進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見規(guī)定網(wǎng)站公布的《曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員面試方案》。
八、體檢和考察
體檢、考察工作由用人單位及曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試合格的人員根據(jù)面試成績(jī)從高到低順序，按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定體檢、考察人選，并在規(guī)定網(wǎng)站公布。若出現(xiàn)面試成績(jī)并列且不能確定體檢、考察人員的崗位，由曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)重新組織該崗位面試成績(jī)并列的人員再次進(jìn)行面試，以第二次面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢和考察程序。
（一）體檢
體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢由用人單位及曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)統(tǒng)一組織到縣級(jí)及以上具有體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢（孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以申請(qǐng)延期體檢），體檢時(shí)間另行通知，體檢結(jié)果須附胸片及結(jié)論。用人單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí)，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織到縣級(jí)及以上具有體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)�？忌话匆�(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄，責(zé)任由考生自負(fù)。
考生自行到醫(yī)院進(jìn)行體檢的，體檢結(jié)果不予認(rèn)可。
體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的考生，按人社部令第35號(hào)有關(guān)規(guī)定處理。
體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予錄（聘）用。
（二）考察
根據(jù)招聘政策要求，由用人單位及曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)對(duì)體檢合格人員的承諾事項(xiàng)及思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政情況和有無(wú)違反國(guó)家法律法規(guī)等方面進(jìn)行政審和全面考察，提交有兩人以上考察組成員簽字認(rèn)可的書面考察材料。
因自愿（自動(dòng)）放棄體檢、考察或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的空缺崗位，須按照該崗位面試合格人員面試成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行一次等額遞補(bǔ)。若無(wú)符合條件人員、無(wú)人遞補(bǔ)或遞補(bǔ)后自愿（自動(dòng)）放棄體檢、考察資格的，須按比例遞減或取消該崗位招聘計(jì)劃。崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)情況說(shuō)明。
九、公示和錄（聘）用
（一）用人單位及曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬錄（聘）用人員，報(bào)經(jīng)曲靖市市屬招聘單位主管部門審核后在規(guī)定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日（節(jié)假日順延）。
（二）公示期滿無(wú)異議或反映有問(wèn)題但不影響擬錄（聘）用的人員，由曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)提交書面錄（聘）用意見報(bào)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局辦理錄（聘）用手續(xù)；對(duì)反映有影響錄（聘）用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄（聘）用；公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄（聘）用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。
（三）已辦理錄（聘）用手續(xù)的人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，簽訂聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度（初次招聘為事業(yè)單位編制內(nèi)人員的試用期為12個(gè)月，其他人員一般為3—6個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)），納入事業(yè)單位在職在編人員管理或人員總量管理，工資待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或在崗位聘用、職稱評(píng)定、考核獎(jiǎng)懲、社會(huì)保險(xiǎn)、人員流動(dòng)、收入分配、工資核定、退休待遇等方面按照國(guó)家、省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇執(zhí)行。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的視為自動(dòng)放棄錄（聘）用資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
（四）試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格者解除聘用合同，并分別報(bào)同級(jí)組織人社部門備案。
（五）在辦理錄（聘）用手續(xù)階段，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因自愿放棄錄（聘）用資格的，須按規(guī)定向用人單位提交《曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄錄（聘）用資格申請(qǐng)表》，否則視為自動(dòng)放棄錄（聘）用資格和違反了誠(chéng)信承諾，因此帶來(lái)的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。由于應(yīng)聘人員自愿（自動(dòng)）放棄錄（聘）用資格或公示期間有不宜錄（聘）用情形反映造成崗位空缺的，不遞補(bǔ)，按比例遞減或取消該崗位招聘計(jì)劃。崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)情況說(shuō)明。
十、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作由曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并邀請(qǐng)曲靖市紀(jì)委市監(jiān)委駐曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督；曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)對(duì)本次招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、管理和檢查、監(jiān)督；曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)對(duì)有關(guān)投訴或舉報(bào)按規(guī)定的管理權(quán)限認(rèn)真調(diào)查、核實(shí)、處理，并向投訴人或舉報(bào)人反饋調(diào)查、核實(shí)、處理結(jié)果，接受社會(huì)監(jiān)督。
（一）按照曲辦字〔2019〕123號(hào)文件規(guī)定：“副處級(jí)（含副處）以上干部、市屬公立醫(yī)院和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員直系親屬通過(guò)調(diào)配、公開招聘、引進(jìn)人才進(jìn)入市屬公立醫(yī)院和學(xué)校的，實(shí)行雙考核，單獨(dú)公示”。
（二）招聘工作人員與應(yīng)聘人員存在回避關(guān)系的，應(yīng)按照國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào)、人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)等文件的有關(guān)規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。對(duì)違反紀(jì)律的工作人員按照國(guó)家人事部令第六號(hào)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定處理。
（三）對(duì)違反公開招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員實(shí)行“零容忍”，一經(jīng)查實(shí)，取消本次考試資格或錄（聘）用資格，因此帶來(lái)的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對(duì)多次棄考等惡意報(bào)考、浪費(fèi)考務(wù)資源和指使、煽動(dòng)他人惡意報(bào)考棄考擾亂招聘工作秩序等違紀(jì)違規(guī)行為的報(bào)考人員，除取消本次招聘考試成績(jī)外，還將納入事業(yè)單位公開招聘誠(chéng)信檔案庫(kù)；對(duì)造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員，移送司法機(jī)關(guān)處理。
（四）嚴(yán)格招聘考試的命題管理，加強(qiáng)試題的安全保密措施，對(duì)在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要從嚴(yán)處罰。
（五）對(duì)違反事業(yè)單位公開招聘紀(jì)律的，由事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)視情況責(zé)令糾正或宣布招聘結(jié)果無(wú)效。對(duì)違反考錄紀(jì)律的應(yīng)聘人員、招聘單位、工作人員按人社部令第35號(hào)的相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
十一、疫情防控相關(guān)規(guī)定
（一）考生應(yīng)密切關(guān)注現(xiàn)居住地和曲靖市最新的疫情防控政策，配合落實(shí)疫情防控措施，離開居住地、進(jìn)入曲靖市必須嚴(yán)格按照當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾舐鋵?shí)。建議考生報(bào)名前14天在曲靖且不離開曲靖，嚴(yán)格做好個(gè)人防護(hù)，確�？荚嚂r(shí)身體狀況良好。
（二）所有入（返）曲人員必須查驗(yàn)云南健康碼和通信行程卡，抵曲時(shí)須持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，入（返）曲后24小時(shí)內(nèi)再完成1次核酸檢測(cè)。
（三）報(bào)名前21天內(nèi)有境外旅居史、14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、省內(nèi)邊境縣市、重點(diǎn)涉疫地區(qū)旅居史、通信大數(shù)據(jù)行程卡帶“＊”號(hào)等存在風(fēng)險(xiǎn)的考生，需完成相應(yīng)的集中隔離及居家監(jiān)測(cè)后方可參加報(bào)名。報(bào)名前提供隔離觀察證明，3天內(nèi)2次（每次間隔不低于24小時(shí)）有效的核酸檢測(cè)陰性證明。
（四）“云南健康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”綠碼且顯示21天內(nèi)無(wú)境外旅居史，14天內(nèi)無(wú)國(guó)內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、重點(diǎn)地區(qū)旅居史，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（＜37.3℃），報(bào)名前24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)結(jié)果為陰性的考生，可進(jìn)入報(bào)名點(diǎn)參加報(bào)名。
（五）考生自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，除核驗(yàn)身份等特殊環(huán)節(jié)需摘掉口罩外，進(jìn)出報(bào)名點(diǎn)、面試考點(diǎn)、候考等須全程佩戴口罩，面試作答時(shí)不強(qiáng)制佩戴口罩。
（六）考生在報(bào)名前或報(bào)名、面試過(guò)程中出現(xiàn)干咳、發(fā)熱、氣促、流涕、腹瀉等異常狀況，應(yīng)立即向公開招聘工作人員報(bào)告，按照防疫相關(guān)應(yīng)急程序處置。報(bào)名、面試結(jié)束后，考生須聽從工作人員安排有序離場(chǎng)。
（七）考生應(yīng)合理安排時(shí)間，面試時(shí)應(yīng)提前30分鐘到達(dá)考點(diǎn)。因個(gè)人時(shí)間安排不當(dāng)，導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)參加考試的，責(zé)任由考生本人負(fù)責(zé)。
（八）對(duì)不配合疫情防控工作、不如實(shí)報(bào)告健康狀況，隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，提供虛假防疫證明材料、信息的考生將依法追究責(zé)任。
（九）考生應(yīng)高度重視備考、考試期間的交通、住宿及飲食安全，注意做好自我防護(hù)。
（十）疫情防控措施如遇疫情防控形勢(shì)變化可能適時(shí)調(diào)整，請(qǐng)考生密切關(guān)注曲靖市最新的疫情防控政策。
十二、本公告由用人單位及曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話：曲靖市第一人民醫(yī)院人力資源部0874—3311690
曲靖市第二人民醫(yī)院人力資源部0874—3313142
曲靖市疾病預(yù)防控制中心人事科0874—8998120
曲靖市婦幼保健院人事科0874—3362089
曲靖市第三人民醫(yī)院人事科0874—3413497
曲靖市中醫(yī)醫(yī)院人力資源部0874—3331672
曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)機(jī)關(guān)黨委（人事科）0874—3122953
監(jiān)督電話：中共曲靖市紀(jì)委市監(jiān)委駐曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)紀(jì)檢
監(jiān)察組0874—3101482
附表：曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表.xls
曲靖市衛(wèi)生健康委員會(huì)
2022年6月1日