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2022年浙江杭州市上城區(qū)衛(wèi)生健康局招聘事業(yè)單位工作人員公告【67人】

時間:2022-05-11 11:42:52 點(diǎn)擊:

杭州市上城區(qū)衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位因工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《關(guān)于貫徹落實(shí)國家人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》(杭人政〔2006〕5號)和《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發(fā)〔2014〕380號)等文件規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

本次招聘共有14家事業(yè)單位,計(jì)劃招聘事業(yè)編制人員67名,具體詳見《2022年杭州市上城區(qū)衛(wèi)生健康局事業(yè)單位公開招聘工作人員職位需求計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘對象和基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守中華人民共和國憲法、法律。

(三)品行端正,志愿從事基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)工作,熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)。

(四)具備崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求。

(五)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(六)年齡一般在35周歲以下(1986年5月19日及以后出生,有關(guān)年齡條件的計(jì)算均以此類推)。中高級職稱年齡條件可適當(dāng)放寬,具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準(zhǔn)。

(七)戶籍(以戶籍所在地公安部門落戶時間為準(zhǔn))、相關(guān)資格證書取得時間、相關(guān)“工作經(jīng)歷”時間計(jì)算,截止到2022年5月19日,應(yīng)屆考生學(xué)歷取得時間可延長至2022年9月30日。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

(八)學(xué)歷要求為“大專及以上學(xué)歷,全國普通高等學(xué)校統(tǒng)招統(tǒng)分畢業(yè)生”的,初始學(xué)歷必須為全日制大;蛉罩票究。

(九)國(境)外學(xué)歷學(xué)位必須取得教育部(中國)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

(十)在全日制普通高校就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考,在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本、本科、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考。

(十一)本區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)同一經(jīng)費(fèi)形式的在編事業(yè)單位工作人員不得報考。

三、相關(guān)政策:

(一)衛(wèi)生技術(shù)類崗位招考全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的,副高級及以上職稱的高層次人才崗位,或招考緊缺專業(yè)崗位(全科醫(yī)生、影像醫(yī)生、口腔醫(yī)生、兒科醫(yī)生、精衛(wèi)醫(yī)生),不受最低開考比例限制,報名人數(shù)在3人及以下的,不需要參加統(tǒng)一筆試,采取直接面試的方式,面試第一名進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(二)面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。

四、公開招聘程序

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名。

(一)注冊及報名

時間:2022年5月19日9時—5月23日17時。

報考人員登錄杭州市衛(wèi)生健康人才交流中心業(yè)務(wù)系統(tǒng)(http://rljl.wsjkw.hangzhou.gov.cn/web/account_info/toLogin.html)注冊個人基本信息,上傳本人的電子照片(近期免冠、正面證件照,jpg格式,照片為30k以內(nèi),不大于128*180像素,不小于80*110像素),填寫應(yīng)聘報名表,并完成誠信確認(rèn)。

2022年5月22日9時—2022年5月23日17時,報考人員可在報名系統(tǒng)查詢報名不足1:3比例的崗位,報名系統(tǒng)每30分鐘自動更新數(shù)據(jù)1次。在報名期間報考人員可更改報考崗位,招聘單位暫不作初審。

在本次招聘報名過程中,每位應(yīng)聘者限報一個崗位。

(二)資格初審

時間:2022年5月24日9時—5月25日17時。

招聘單位對報考人員最后選定的崗位進(jìn)行資格初審,資格審查條件由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。對資格初審未通過人員將網(wǎng)上反饋并說明理由。在此期間,報名系統(tǒng)不對考生開放。

(三)公布不開考崗位和核減崗位

2022年5月27日在“杭州市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站—公開—人事信息—事業(yè)單位考試”欄目(http://wsjkw.hangzhou.gov.cn/)、杭州市上城區(qū)人民政府網(wǎng)事業(yè)單位考試專欄(http://www.hzsc.gov.cn/col/col1229554150/index.html)、“健康上城”微信公眾號上公布不開考崗位和核減崗位情況。除符合相關(guān)政策不受最低開考比例限制的崗位外,對有效報考人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍的崗位不開考或酌情核減招聘計(jì)劃。不受最低開考比例限制,報名人數(shù)在3人及以下崗位的報名人員直接進(jìn)入面試。

(四)網(wǎng)上查詢及改報

時間:2022年5月28日9時—2022年5月29日17時。

已注冊報名人員登陸杭州市衛(wèi)生健康人才交流中心業(yè)務(wù)系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的,不能再報考其他崗位;不開考崗位報考人員和資格初審未通過人員可進(jìn)行網(wǎng)上改報并接受資格初審,改報截止時間為2022年5月29日17時。改報的資格初審時間至2022年5月30日下午15時結(jié)束。未及時改報者視為自動放棄報考。

(五)下載并打印準(zhǔn)考證

時間:另行通知。

考生在通知的規(guī)定時間登錄杭州市衛(wèi)生健康人才交流中心業(yè)務(wù)系統(tǒng),下載并打印準(zhǔn)考證及報考須知。

五、考試

考試包括筆試和面試。

(一)筆試

1.時間:另行通知。

2.內(nèi)容:專業(yè)知識,試卷滿分為100分。

報考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證、考生個人健康承諾書(缺一不可)按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、考場和時間參加筆試。

筆試結(jié)束后,根據(jù)各招聘崗位考生筆試成績從高分到低分以招聘計(jì)劃1:3的比例確定面試入圍人員。如不足規(guī)定比例的,按實(shí)際筆試人數(shù)確定為面試對象。如有列入面試對象者確認(rèn)不參加面試的,可在本招聘崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。筆試存在違紀(jì)情況的或缺考的,不得入圍面試。

面試入圍人員名單在“杭州市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站—公開—人事信息—事業(yè)單位考試”欄目(http://wsjkw.hangzhou.gov.cn/)、杭州市上城區(qū)人民政府網(wǎng)事業(yè)單位考試專欄(http://www.hzsc.gov.cn/col/col1229554150/index.html)、“健康上城”微信公眾號上公布,考生本人筆試成績也可同時查詢。

(二)面試

面試由上城區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

面試實(shí)施前,面試入圍人員按用人單位指定的時間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。入圍者需提供以下材料原件和復(fù)印件:

1.2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明)、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、本人身份證等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)查詢教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告。

2.其他報考人員須提供戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明,全國戶籍也須提供)、本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。同時提供“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”的學(xué)歷驗(yàn)證報告(即:《學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告》)。

3.招聘崗位有“資格證”、“住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證”等要求的,還須提供相應(yīng)的證書,其中有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證要求的,如果已經(jīng)注冊過,執(zhí)業(yè)范圍必須和報考崗位相匹配,并且須同時提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證和執(zhí)業(yè)證書。

4.招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的,應(yīng)提供工作經(jīng)歷證明材料(相應(yīng)的勞動合同、社保繳費(fèi)證明以及能證明相關(guān)工作經(jīng)歷的其他證明材料)。

5、留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。如有列入面試對象者書面確認(rèn)不參加面試、未按時參加資格復(fù)審或資格復(fù)審被取消面試資格的,可在本招考崗位筆試人員中按筆試成績從高分到低分依次替補(bǔ)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,時間、地點(diǎn)另行通知。入圍面試的考生需在規(guī)定的時間和地點(diǎn),憑個人有效期內(nèi)的身份證原件領(lǐng)取面試通知書。領(lǐng)取面試通知書之后放棄面試資格或未按通知的時間、地點(diǎn)參加面試的視為放棄,不再替補(bǔ)。面試時請攜帶本人有效期內(nèi)的身份證原件和面試通知書。面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試成績不合格者,不列入體檢、考察對象。面試成績將在杭州市上城區(qū)人民政府網(wǎng)事業(yè)單位考試專欄(http://www.hzsc.gov.cn/col/col1229554150/index.html)進(jìn)行公示。

六、體檢及考察

面試結(jié)束后,在面試成績合格的考生中,筆試成績占40%,面試成績占60%的比例折算成綜合成績(保留2位小數(shù))。體檢對象根據(jù)綜合成績從高分到低分,按招聘崗位1:1的比例確定。在計(jì)算綜合成績時出現(xiàn)并列的,以筆試成績高的排位在前(若筆試成績也相同,依次按學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷高的排名在前)。其中符合相關(guān)政策直接面試的崗位,體檢對象根據(jù)面試成績從高分到低分,按招聘崗位1:1的比例確定(若面試成績相同,依次按學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷高的排名在前)。體檢時間、地點(diǎn)另行通知,費(fèi)用自理。體檢合格人員納入考察,體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照杭州市現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢、考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(如體檢、考察工作實(shí)施前,國家、省、市出臺新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行)。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間到達(dá)指定地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢資格。體檢不合格(或放棄)的,或考察不合格(或放棄、或考察中發(fā)現(xiàn)不符合報考條件)的,由招聘單位及主管部門按照擇優(yōu)原則視情決定是否遞補(bǔ),若遞補(bǔ)的,則在該招聘崗位面試成績合格人員中,按綜合成績從高分到低分依次替補(bǔ)。

七、公示及聘用

根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人員,擬聘用人員在杭州市上城區(qū)人民政府網(wǎng)事業(yè)單位考試專欄(http://www.hzsc.gov.cn/col/col1229554150/index.html)公示7個工作日。經(jīng)公示期滿后,沒有反映或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,并實(shí)行試用期。對反映的問題影響聘用并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映問題一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)辦理報到和聘用手續(xù)。無正當(dāng)理由逾期不報到的,或2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2022年9月30日前取得報考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的,取消聘用資格,不再遞補(bǔ)。

八、其他事項(xiàng)

(一)報考人員的報名信息與有效期內(nèi)的身份證必須一致。

(二)報考人員在資格審查中提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報考資格。

(三)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

(四)公示后,應(yīng)聘者放棄或被取消聘用資格,由招聘單位主管部門研究決定是否安排人員替補(bǔ)。需要替補(bǔ)的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

(五)此次事業(yè)單位公開招聘過程的有關(guān)信息均通過“杭州市上城區(qū)人民政府網(wǎng)事業(yè)單位考試專欄”發(fā)布,請注意查詢。

(六)我局未舉辦或委托任何單位開展公開招聘事業(yè)單位工作人員考試輔導(dǎo)培訓(xùn),所有輔導(dǎo)培訓(xùn)均系社會有關(guān)單位自發(fā)行為,與我局無關(guān)。

(七)網(wǎng)報技術(shù)咨詢電話:0571-85255443;招聘崗位咨詢電話:0571-86974915;監(jiān)督電話:0571-87010062。

(八)應(yīng)聘人員參加考試,必須嚴(yán)格遵循本次招聘考試相關(guān)的疫情防控指引要求,填寫并提交考生個人健康承諾書(見附件2、3)。

本公告由杭州市上城區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

附件1:2022年度上城區(qū)衛(wèi)生健康局公開招聘事業(yè)單位工作人員職位需求計(jì)劃表.xls

附件2:考生個人健康承諾書

附件3:疫情防控指引.docx

杭州市上城區(qū)衛(wèi)生健康局

2022年5月10日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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