根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，現(xiàn)面向我市招聘300名交通勤務(wù)崗位警務(wù)輔助人員，由山西萬(wàn)保人力資源有限公司派遣至太原市公安局交警支隊(duì)工作。
一、報(bào)考原則
1、公開(kāi)公正原則
2、公平競(jìng)爭(zhēng)原則
3、擇優(yōu)聘用原則
二、報(bào)考條件
(一)公安交通管理警務(wù)輔助人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
1、山西省戶籍(本省非本市戶籍需提供太原市居住證)，擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正;
2、熱愛(ài)道路交通管理工作，具有一定的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)工作基礎(chǔ)知識(shí);
3、具有大專(zhuān)以上文化程度以及履行崗位職責(zé)所需的工作能力，退伍軍人放寬至高中以上文化程度;
4、男性，年齡在18周歲以上，30周歲以下(年齡計(jì)算截止時(shí)間為2017年6月30日)
5、應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生、公安以及法律專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生、退伍軍人或者具有駕駛技能的優(yōu)先考慮，公安英烈、因公犧牲公安民警配偶子女及見(jiàn)義勇為積極分子可適當(dāng)放寬條件;
6、身體健康，無(wú)紋身，五官端正，口齒伶俐，反應(yīng)敏捷，雙眼矯正視力均不低于4.8，無(wú)色盲、無(wú)重聽(tīng);
7、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力;
8、具有基本的計(jì)算機(jī)知識(shí)和操作技能。
(二)有下列情形之一的，不得錄用為公安交通管理警務(wù)輔助人員：
1、受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;
2、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
3、因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除辭退解聘的;
4、本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;
5、本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。
三、工作職責(zé)
(一)協(xié)助維護(hù)道路交通秩序，勸阻糾正交通違法行為、采集交通違法信息;
(二)協(xié)助維護(hù)交通事故現(xiàn)場(chǎng)秩序、安全，協(xié)助勘驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)，保護(hù)、清理事故現(xiàn)場(chǎng)，搶救受傷人員;
(三)指導(dǎo)事故當(dāng)事人快速處理簡(jiǎn)易財(cái)產(chǎn)損失交通事故;
(四)協(xié)助監(jiān)控、看管酒駕、毒駕等違法犯罪嫌疑人和交通肇事人員;
(五)報(bào)告道路交通、治安情況和其他重要情況;
(六)協(xié)助實(shí)施交通管制和路檢路查;
(七)協(xié)助開(kāi)展交通安全宣傳教育;
(八)接受群眾求助;
(九)其他可由勤務(wù)輔警協(xié)助開(kāi)展的工作。
四、工資待遇及保險(xiǎn)
1、試用期2個(gè)月，工資1800元/月
2、試用期滿后，月工資2000元(含績(jī)效考核工資)，試用期從正式上崗工作開(kāi)始計(jì)算。
3、保險(xiǎn)待遇：包括社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn))。
五、用工形式
勞務(wù)派遣形式。被聘用人員經(jīng)培訓(xùn)合格后與山西萬(wàn)保人力資源有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》，公司以勞務(wù)派遣方式向太原市交警支隊(duì)派遣警務(wù)輔助人員，合同期限為三年。
六、招聘程序
1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2017年6月16日
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名截止時(shí)間：2017年 6 月22 日下午17：00前
3、資格審查確定考試人選
4、筆試：
筆試名單、內(nèi)容、時(shí)間及地點(diǎn)等詳細(xì)信息請(qǐng)登陸公司官網(wǎng)www.wonderhr.com查詢及微信通知。
5、面試：
面試內(nèi)容：儀容儀表、綜合素質(zhì)、溝通表達(dá)能力等。面試名單及時(shí)間、地點(diǎn)等詳細(xì)信息請(qǐng)關(guān)注公司官網(wǎng)www.wonderhr.com進(jìn)行查詢。
6、體能測(cè)試：
測(cè)試內(nèi)容：10米×4往返跑、1000米跑、縱跳摸高�？荚嚸麊渭皶r(shí)間、地點(diǎn)等詳細(xì)信息請(qǐng)關(guān)注我公司官網(wǎng)www.wonderhr.com進(jìn)行查詢。
7、體檢：
根據(jù)面試及筆試綜合成績(jī)由高到低排名，按照1：1比例確定擬聘用人員名單后，由市交警支隊(duì)選定承辦公務(wù)員考試體檢的醫(yī)院進(jìn)行，參照錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，統(tǒng)一組織，費(fèi)用自理，體檢報(bào)告由山西萬(wàn)保人力資源有限公司統(tǒng)一領(lǐng)取)。凡體檢不合格或未按時(shí)參加體檢者視為自動(dòng)放棄，取消擬聘用資格，其名額根據(jù)筆試及面試合格后確定擬聘用人員。體檢后如有空缺職位，從面試合格人員名單中由高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)。
8、考察：
體檢合格人員，經(jīng)市公安局組織統(tǒng)一考察后，在公司官網(wǎng)www.wonderhr.com通知培訓(xùn)。
9、公示
考試合格，體檢、考察通過(guò)后在公司官網(wǎng)www.wonderhr.com公示錄用人員名單。
10、培訓(xùn)考核：
培訓(xùn)由交警支隊(duì)組織，地點(diǎn)及時(shí)間另行通知，培訓(xùn)期間封閉住宿，集中管理，培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核，合格者正式聘用上崗。詳細(xì)信息隨時(shí)關(guān)注在公司官網(wǎng)http://www.wonderhr.com/進(jìn)行查詢。
七、報(bào)名要求
報(bào)名時(shí)請(qǐng)按照以下順序攜帶齊全相關(guān)報(bào)名資料：
1、報(bào)名表一份(自行下載打印并填寫(xiě)www.wonderhr.com)
2、一寸近期紅底照片3張;(報(bào)名表自行貼一張，其它2張背面用鉛筆寫(xiě)上名字)
3、身份證原件、復(fù)印件一份;
4、學(xué)歷證原件、復(fù)印件一份;
5、學(xué)信網(wǎng)打印二維碼學(xué)歷認(rèn)證一份;
6、戶口本原件及復(fù)印件一份;非本市戶口提供太原市居住證原件及復(fù)印件一份，居住證辦理中的可提供辦理回執(zhí)原件及復(fù)印件一份。
7、退伍軍人提供退伍證原件及復(fù)印件。
(復(fù)印件全部用A4紙自行復(fù)印，我公司不提供復(fù)印及打印，考試費(fèi)80元/人，含報(bào)名費(fèi)。報(bào)名資料恕不退還)
以上情況如有變化，以我公司通知為準(zhǔn)。
(我公司工作時(shí)間早上8：30-12：00 下午2：30-6：00，周六日均可報(bào)名)
報(bào)名地址：山西萬(wàn)保人力資源有限公司(太原市海邊街22號(hào)民貿(mào)大廈415)
乘車(chē)路線：乘坐855、807、27、56、4、38路羊市街西口下車(chē)。
聯(lián)系方式：0351-4158503 0351-4156161
聯(lián)系人：王女士 張女士
2017年交通勤務(wù)警務(wù)輔助人員報(bào)名表.doc
山西萬(wàn)保人力資源有限公司
2017年6月16日