為拓寬事業(yè)單位選人用人渠道,引進(jìn)高層次人才,滿足我區(qū)"南拓"戰(zhàn)略發(fā)展的需要,根據(jù)國家、省、市有關(guān)規(guī)定和《哈爾濱市事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘暫行辦法》(哈人聯(lián)〔2004〕19號),經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意,平房區(qū)人社局?jǐn)M于近期到一批國家211工程大學(xué)為我區(qū)事業(yè)單位選聘碩士研究生�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘數(shù)量
2013年哈爾濱市平房區(qū)選聘事業(yè)單位工作人員6人。具體招聘崗位、人數(shù)等見《2013年哈爾濱市平房區(qū)選聘事業(yè)單位工作人員計劃》。
二、招聘對象
國家211工程大學(xué)畢業(yè)碩士研究生。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策;
2.遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康;
3.具有統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷;
4、學(xué)習(xí)成績、實(shí)習(xí)成績優(yōu)良;
5、在校期間表現(xiàn)好,無違紀(jì)和不誠信記錄;
6.年齡在30周歲以下(1983年11月1日以后出生)。
(二)其他條件
除符合上述基本條件外,還應(yīng)具備招聘崗位所需的專業(yè)要求和其他資格條件。
四、招聘程序和方法
應(yīng)聘人員將本人簡歷、報名登記表發(fā)送hn86509377@126.com電子郵箱,由選聘小組負(fù)責(zé)審核應(yīng)聘人員資格條件。
報名要求:按專業(yè)崗位報名,每名考生只能報考1個專業(yè)崗位,考生所學(xué)專業(yè)與報考專業(yè)必須一致或相近。
面試方式:面試由兩部分組成,分別是專業(yè)知識及結(jié)構(gòu)化面試,時間共計30分鐘,滿分100分,成績不足60分不予聘用,面試考官由平房區(qū)招聘工作小組抽調(diào)專家組成,面試具體時間及地點(diǎn)另行通知。
體檢考核:通過面試后,按照1:1比例確定參加體檢人員,體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對通過體檢人員,選聘小組到所在學(xué)校對其進(jìn)行考核,考核內(nèi)容參照公務(wù)員錄用政審標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
聘用上崗:經(jīng)面試、體檢、考核合格,公示無異議者,確定為擬聘用人員,與用人單位簽訂《引進(jìn)大學(xué)生意向性聘用合同》。擬聘用人員在畢業(yè)后憑就業(yè)報到證、畢業(yè)證、學(xué)位證到用人單位的上級人事主管部門報到,如不能按時畢業(yè)及未取得應(yīng)聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的取消聘用資格;擬聘用人員接到聘用通知后,須在規(guī)定時間內(nèi)報到,無正當(dāng)理由逾期不報到者,取消聘用資格。
簽訂合同:被聘人員的試用期為6個月。試用期合格者,與用人單位簽訂為期三年的聘用合同(含試用期)。試用期不合格者,取消聘用資格。合同期滿后,經(jīng)用人單位考核合格,可以續(xù)簽合同。被聘人員實(shí)行人事代理制,由區(qū)人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)人事代理,代理費(fèi)自理。
五、招聘紀(jì)律和組織
在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,由區(qū)紀(jì)檢委(監(jiān)察局)、人社局及相關(guān)用人單位組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,保證此次招聘工作公開、公正、公平。命題及考務(wù)工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組聘請專家負(fù)責(zé)。所有程序均由紀(jì)檢、監(jiān)察人員全程監(jiān)督。
六、報考相關(guān)事宜
1、提交申請時間為:2013年11月截止到2013年12月31日。
2、報名時,報考人員要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
3、考試相關(guān)信息咨詢方式:
聯(lián)系人:宋小磊 電話:13845188511、0451-86509377
哈爾濱市平房區(qū)人力資源和社會保障局
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