福建省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局行政服務(wù)中心系福建省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局直屬事業(yè)單位，承擔(dān)省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局行政審批和公共服務(wù)事項(xiàng)受理工作，承擔(dān)行政審批中有關(guān)技術(shù)評(píng)審的輔助性、事務(wù)性、服務(wù)性工作;承擔(dān)省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和技術(shù)服務(wù)工作，參與信息化標(biāo)準(zhǔn)研究和制訂工作。因工作需要，需公開(kāi)招聘編外工作人員1人，招聘方案如下。

　　一、基本條件

　　1.遵紀(jì)守法，品行端正，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力與執(zhí)行能力，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)且富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　2.全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位;

　　3.年齡35周歲及以下(1982年2月及以后出生);資格條件及相關(guān)資歷的認(rèn)定，截止時(shí)間為2017年1月31日。

　　二、招考崗位要求

　　招聘崗位崗位條件

　　會(huì)計(jì)及信息處理(1名)1.持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū);

　　2.具備一定的文字綜合能力;

　　3.具有會(huì)計(jì)學(xué)和中文學(xué)雙學(xué)位者優(yōu)先。

　　三、報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2017年2月6日至2月27日。

　　2.報(bào)名方式：填寫(xiě)《省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)編外聘用應(yīng)聘人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件)，表格需附近期2寸正面免冠照片，并提供以下材料掃描件或復(fù)印件：身份證;學(xué)歷、學(xué)位及各類資格證書(shū)、自薦材料。報(bào)名登記表等材料以郵件形式發(fā)送至我中心招聘郵箱：295547610@qq.com。

　　3.資格審查：根據(jù)應(yīng)聘人員提供的簡(jiǎn)歷情況進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)通知參加考試(電話或短信方式)。在參加筆試時(shí)，考生應(yīng)如實(shí)提交以下材料(二代身份證原件;學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件;各類資格證書(shū)的原件)供查驗(yàn)。

　　4.招聘咨詢電話：0591-83262273曹先生

　　四、考試

　　1.考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法，實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達(dá)到3：1(含3：1)方可開(kāi)考，不達(dá)3：1的，視具體情況是否開(kāi)考。筆試、面試分?jǐn)?shù)均為100分，按各50%的比例計(jì)入總分，總分最高者為擬聘人選�？偡植⒘械�，以面試成績(jī)高者為擬聘人選。

　　2.筆試。筆試內(nèi)容包括《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》和《崗位專業(yè)知識(shí)》。

　　3.面試：根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選。

　　五、相關(guān)待遇

　　擬聘人選經(jīng)公示后不影響聘用結(jié)果的，即簽訂聘用合同。試用期考核合格，享受正式聘用人員工資待遇及社保、醫(yī)保、住房公積金、年休假等福利。

　　六、有關(guān)要求

　　1.應(yīng)聘者對(duì)所提交的所有材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格，隨時(shí)解除聘用關(guān)系，應(yīng)聘者承擔(dān)違約后果。

　　2.應(yīng)聘者必須在收到錄用通知后規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，并完成相關(guān)報(bào)到手續(xù)。逾期或證件不全的不予聘用，特殊情況按雙方協(xié)商約定執(zhí)行。