我院是一所具有四十余年建院史，集醫(yī)療、預(yù)防保健、康復(fù)、科研、教學(xué)為一體的國(guó)家三級(jí)甲等綜合醫(yī)院，隸屬?gòu)V西科技大學(xué)，是副處級(jí)差額撥款事業(yè)單位。為滿足我院醫(yī)療業(yè)務(wù)不斷發(fā)展的需求，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人發(fā)〔2011〕155號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(桂人社辦發(fā)〔2013〕135號(hào))精神，結(jié)合我院實(shí)際，特公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持公開(kāi)面向社會(huì)、雙向選擇、綜合考評(píng)、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的原則，實(shí)行擇優(yōu)聘用，確保招聘人員的綜合素質(zhì)。

　　二、招聘崗位、人數(shù)及要求詳見(jiàn)附件1

　　三、招聘人員的基本條件

　　(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵守憲法和法律，具有良好的政治思想素質(zhì);

　　(二)熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　(三)具備崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和身體條件;

　　(四)年齡在40周歲以下(1976年1月1日后出生)，高級(jí)職稱者可放寬至45周歲。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　在廣西人才網(wǎng)、廣西科技大學(xué)網(wǎng)及醫(yī)院網(wǎng)站等發(fā)布招聘信息。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2016年9月12日—2016年9月21日

　　2.報(bào)名方法：采用現(xiàn)場(chǎng)或網(wǎng)上報(bào)名2種方式進(jìn)行。

　　(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：將報(bào)名表及有關(guān)材料的原件(驗(yàn)證后交回應(yīng)聘者)及復(fù)印件遞交廣西科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院人事科(廣西柳州市躍進(jìn)路124號(hào))

　　(2)網(wǎng)上報(bào)名：將本人報(bào)名表及有關(guān)材料的掃描件打包并命名為：姓名+崗位名稱，以電子郵件形式發(fā)送至人事科郵箱(gkdyfyrsk@126.com)。

　　3.凡在原單位已入編的人員，需取得所在單位同意報(bào)考的相關(guān)證明材料，否則資格審核不予通過(guò)。如報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)不主動(dòng)說(shuō)明其在原單位已入編的情況，造成的一切后果由本人自負(fù)。

　　4.報(bào)名材料應(yīng)包括：報(bào)名表(見(jiàn)附件2)、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、資格證、英語(yǔ)及計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)，承擔(dān)過(guò)的科研、主要論文、論著、成果、獎(jiǎng)勵(lì)情況等掃描件，報(bào)名表上粘貼本人近期2寸彩色免冠照片一張。

　　5.每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)個(gè)人的專業(yè)、特長(zhǎng)只能報(bào)考1個(gè)崗位。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘者名單將于報(bào)名截止后5個(gè)工作日內(nèi)在廣西科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站(www.lyyfy.com)公布，不再個(gè)別通知，請(qǐng)應(yīng)聘者自行查詢。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位要求不符以及提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其資格。

　　(四)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

　　網(wǎng)上報(bào)名者須于報(bào)名截止后3個(gè)工作日內(nèi)(2016年9月26日前)持本人有效身份證及報(bào)名所需的相關(guān)材料到院人事科進(jìn)行確認(rèn)，逾期未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)者視為棄考。

　　(五)考試

　　考試分為筆試、面試兩部分，具體考試時(shí)間及地點(diǎn)在我院網(wǎng)站(www.lyyfy.com)公布，并通過(guò)短信形式通知到個(gè)人。

　　1.筆試

　　筆試采用閉卷考試。筆試內(nèi)容為基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)理論，滿分100分。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)公布在醫(yī)院網(wǎng)站和廣西人才網(wǎng)上。同一崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不得低于3:1，達(dá)不到3：1開(kāi)考比例，應(yīng)核減招聘崗位人數(shù)或取消招聘崗位，并告知報(bào)名人員后，才能開(kāi)考。對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例，又確需進(jìn)人的，須經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)核準(zhǔn)。

　　2.面試

　　筆試結(jié)束后，每個(gè)崗位按1:3比例，由高分到低分確定面試人選，最后一名成績(jī)并列的，共同進(jìn)入面試。對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例，又確需進(jìn)人的，須經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)核準(zhǔn)。經(jīng)審核降低比例開(kāi)考或因缺考未達(dá)到開(kāi)考比例的，面試成績(jī)需達(dá)70分以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　面試考官由用人單位、主管部門(mén)、人社部門(mén)以及外單位專家組成，其中外單位專家不少于考官總數(shù)的三分之一。

　　面試以結(jié)構(gòu)化為主的方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)聘者具備的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、綜合分析和解決問(wèn)題的能力，形象儀表等。面試成績(jī)滿分為100分。

　　面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)宣布，并于24小時(shí)內(nèi)在醫(yī)院網(wǎng)站公示。

　　3.應(yīng)聘者在筆試、面試時(shí)均須攜帶本人有效身份證，經(jīng)核對(duì)無(wú)誤后方能進(jìn)入考場(chǎng)

　　4.考核方式及總成績(jī)計(jì)算

　　報(bào)考臨床崗位1至臨床崗位11的人員，不需參加筆試，直接進(jìn)入面試，面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī)。

　　報(bào)考臨床崗位12至臨床崗位16、醫(yī)技崗位1至醫(yī)技崗位4、護(hù)理崗位、管理崗位、及輔助崗位1至輔助崗位4的人員，需參加筆試和面試，考試總成績(jī)權(quán)重為按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%。

　　(五)考核

　　根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考核對(duì)象。主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況，最后經(jīng)過(guò)醫(yī)院辦公會(huì)研究，擇優(yōu)確定擬聘人員。

　　因考核不合格出現(xiàn)招考崗位人選缺額的，在同崗位考試人員中，按照考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　(六)體檢

　　考核合格的擬聘人員參照《廣西公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行體檢。由醫(yī)院統(tǒng)一組織，到指定醫(yī)院(縣級(jí)以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu))進(jìn)行體檢，不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

　　因體檢不合格出現(xiàn)招考崗位人選缺額的，如需增補(bǔ)，在同崗位考核人員中，按照考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　(七)公示和聘用

　　1.我院將在廣西人才網(wǎng)、廣西科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站上公布招聘結(jié)果，對(duì)招聘崗位名稱、招聘崗位情況及擬聘人員的姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)等情況進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。

　　2.經(jīng)公示期滿無(wú)異議的應(yīng)聘人員，由用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，實(shí)行試用期制。試用期期滿后經(jīng)用人單位綜合考核合格的，予以正式聘用;試用期滿不合格的，取消聘用資格。

　　3.試用期間的工資福利待遇按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后經(jīng)用人單位考核合格，享受本單位同類人員的工資、福利待遇。

　　4.辦理聘用手續(xù)時(shí)，須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)等，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能提供的取消聘用資格。

　　五、紀(jì)律監(jiān)督

　　此次招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)招聘條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，接受監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。

　　六、聯(lián)系方式

　　通信地址：廣西柳州市躍進(jìn)路124號(hào)

　　單位名稱：廣西科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院人事科

　　郵政編碼：545002

　　聯(lián)系電話：0772-3019123

　　傳真電話：0772-2514416

　　電子郵箱：gkdyfyrsk@126.com

　　附件1：廣西科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院2016年度公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表.doc

　　附件2：廣西科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院2016年度公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.doc

　　廣西科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院

　　2016年8月17日

附件1：廣西科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院2016年度公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表.doc

廣西科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院2016年度公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.doc