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2016年安徽省蕪湖市弋江區(qū)法院招聘法警、法院財(cái)務(wù)人員、法院書記員、輔警、城管協(xié)管員方案

時(shí)間:2016-08-16 16:34:13 點(diǎn)擊:

2016年蕪湖市弋江區(qū)法院招聘法警、法院財(cái)務(wù)人員、法院書記員、輔警、城管協(xié)管員方案

  因工作需要,我區(qū)決定面向社會(huì)公開招聘法院法警1名、法院財(cái)務(wù)人員1名、法院書記員5名;輔警4名;城管協(xié)管員5名。

  一、招聘原則

  (一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。

  (二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

  (三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

  二、招聘職位

  法院法警1名、法院財(cái)務(wù)人員1名、法院書記員5名;輔警4名;城管協(xié)管員5名。

  三、應(yīng)聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

  (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (六)招聘職位其他條件:

職位

人數(shù)

性別

學(xué)歷

專業(yè)

年齡

備注

法院

法警

1

全日制大專及以上

不限

28周歲以下

身高1.75米以上,持C1照及以上,2年以上駕齡

法院財(cái)務(wù)人員

1

不限

全日制大專及以上

會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)

30周歲以下

持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書、2年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

法院

書記員

5

不限

全日制大專及以上

法律及相關(guān)

專業(yè)

28周歲以下

熟練掌握計(jì)算機(jī)中文錄入及文檔處理技能,電腦打字速度不低于70字/分鐘

輔警

4

大專及以上

不限

40周歲以下

退伍士兵學(xué)歷放寬至高中。矯正視力0.8以上、無色盲,男性身高1.70米以上,復(fù)退軍人、警校畢業(yè)生加3分;有2年以上駕齡的A1照加3分,B2照加1分;本市戶口(含四縣)。

城管

協(xié)管員

5

 

 

全日制大專及以上

不限

40周歲以下

退伍士兵學(xué)歷放寬至高中。矯正視力0.8以上、無色盲,身高1.70米以上。在部隊(duì)榮獲“優(yōu)秀士兵(官)”的,加2分;榮立三等功及以上的,加3分;有2年以上駕齡的(C1照及以上),加1分。本市戶口(不含四縣)。

  年齡”要求中28周歲以下系指1988年8月1日以后出生,“年齡”要求中30周歲以下系指1986年8月1日以后出生,“年齡”要求40周歲以下系指1976年8月1日以后出生;符合加分條件的在體能測(cè)試成績折算后加分,符合多項(xiàng)加分條件的以最高加分項(xiàng)為準(zhǔn),不累計(jì)加分。

  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

  (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

  (二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (三)現(xiàn)役軍人;

  (四)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

  (五)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員。

  四、招聘程序及辦法

  招聘采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。為加強(qiáng)監(jiān)督,體現(xiàn)公平、公正,區(qū)監(jiān)察局依法對(duì)與招聘工作有關(guān)監(jiān)察對(duì)象實(shí)施監(jiān)察。

  具體招聘程序及辦法如下:

  1、公告

  2016年8月12日在《大江晚報(bào)》上公告,同時(shí)在弋江區(qū)政府網(wǎng)站、蕪湖人才網(wǎng)等媒體上公告,并在弋江區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.yjq.gov.cn/)公告公示欄公布招聘方案。

  2、報(bào)名及資格審查

  報(bào)名時(shí)間:2016年8月15—17日,上午8:30-11:30,下午15:00-17:30。

  報(bào)名地點(diǎn):弋江區(qū)為民服務(wù)中心A樓三樓一號(hào)會(huì)議室報(bào)名處(花津南路12號(hào)原24中學(xué)校內(nèi))。

  報(bào)名者根據(jù)招聘職位具體要求,攜帶戶口簿、身份證、學(xué)歷證、駕駛證、退伍證、單位出具的工作經(jīng)驗(yàn)證明材料以及公告要求的其它證書及相關(guān)加分證明等原件和復(fù)印件,近期同底一寸免冠照片2張。

  報(bào)名資格審查:用人單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

  報(bào)名審查合格者,填寫報(bào)名表,交完考試費(fèi)后,報(bào)名成功。報(bào)名法院書記員、法院財(cái)務(wù)人員的考生交考試費(fèi)45元;報(bào)名法院法警,輔警,城管協(xié)管員的考生交考試費(fèi)90元。

  報(bào)名截止后,核定報(bào)名人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1,方可開考。不足開考比例的,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究,降低開考比例或相應(yīng)減少招聘職位數(shù)。

  考生于2016年8月21日-22日上午8:30-11:30,下午15:00-17:30,攜帶本人身份證和報(bào)名時(shí)開的考試收款收據(jù)單,至弋江區(qū)為民服務(wù)中心A樓三樓一號(hào)會(huì)議室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

  3、考試

  報(bào)名法院書記員、法院財(cái)務(wù)人員的考生進(jìn)行筆試和面試;報(bào)名法院法警,輔警,城管協(xié)管員的考生進(jìn)行筆試、體能測(cè)試和面試。

  (1)筆試。請(qǐng)攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上為準(zhǔn)。

  筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》(滿分100分)。

  《公共基礎(chǔ)知識(shí)》主要內(nèi)容:法律法規(guī)、基本常識(shí)等。

  (2)筆試結(jié)束后,報(bào)名法院書記員、法院財(cái)務(wù)人員的考生,依據(jù)筆試成績從高分到低分順序,根據(jù)所招聘職位的計(jì)劃數(shù),按照1:3的比例確定參加面試人選。筆試成績有最后1名出現(xiàn)同分情況的,一并進(jìn)入面試。

  (3)體能測(cè)試。請(qǐng)報(bào)名法院法警,輔警,城管協(xié)管員的考生攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證參加體能測(cè)試?荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上為準(zhǔn)。

  體能測(cè)試項(xiàng)目:俯臥撐、1000米跑。兩項(xiàng)目滿分均為100分,測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)和成績計(jì)算方法參照《公安民警體能鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,兩項(xiàng)成績按5:5比例計(jì)算體能測(cè)試成績。因體質(zhì)原因不宜參加體能測(cè)試的,應(yīng)聘者應(yīng)主動(dòng)提出退出,否則由此引發(fā)的一切后果均由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

  體能測(cè)試結(jié)束后,報(bào)名法院法警,輔警,城管協(xié)管員的考生按“筆試成績×0.4+體能測(cè)試成績×0.2+加分”的公式計(jì)算合成成績,依據(jù)考生合成成績從高分到低分順序,根據(jù)所招聘職位的計(jì)劃數(shù),按照1:3的比例確定參加面試人選。合成成績有最后1名出現(xiàn)同分情況的,一并進(jìn)入面試。

  筆試、體能測(cè)試成績、參加面試人員的名單均在弋江區(qū)政府網(wǎng)站上公布。被確定為參加面試的人員請(qǐng)攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證,到弋江區(qū)為民服務(wù)中心A樓三樓一號(hào)會(huì)議室報(bào)到,每人交面試費(fèi)80元。

  (4)面試。面試時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  面試為結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分,主要考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。

  面試結(jié)束后,報(bào)名法院書記員、法院財(cái)務(wù)人員的考生按“筆試成績×0.5+面試成績×0.5”的公式計(jì)算總成績。報(bào)名法院法警,輔警,城管協(xié)管員的考生按“筆試成績×0.4+體能測(cè)試成績×0.2+面試成績×0.4+加分”的公式計(jì)算總成績。依據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和考生考試總成績,從高分到低分,按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢的人員(考試總成績相同者以面試成績高的確定為進(jìn)入體檢人員)。

  所有成績計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。總成績及體檢人員名單均在弋江區(qū)政府網(wǎng)站上公布。

  4、體檢

  體檢人員到指定縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。凡有傳染病、心臟病及其他慢性、嚴(yán)重疾病的人員取消應(yīng)聘資格,同時(shí)按考試總成績從高分到低分排序依次取下一名參加體檢。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)自理。

  5、考察

  考察工作由用人單位組織?疾靸(nèi)容主要了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等?疾鞂(duì)象有違法違紀(jì)劣跡或受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的,經(jīng)查證屬實(shí)一律取消錄用資格。

  6、公示

  對(duì)經(jīng)過考試、體檢、考察合格的擬聘用人選在弋江區(qū)政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3天,接受社會(huì)監(jiān)督。

  五、聘用人員的管理及待遇

  用人單位與所聘人員簽訂聘用合同,試用期三個(gè)月。工資待遇按區(qū)統(tǒng)聘人員執(zhí)行,聘用期間辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn),試用期滿后辦理住房公積金。

  六、此方案由區(qū)法院法警、財(cái)務(wù)人員、書記員;輔警;城管協(xié)管員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋

  報(bào)名咨詢電話:0553-4225831

  監(jiān)督舉報(bào)電話:0553-4826901

  上述報(bào)名咨詢、監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

  蕪湖市弋江區(qū)人才交流服務(wù)中心

  2016年8月11日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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