根據(jù)工作需要，現(xiàn)向全市范圍內(nèi)公開(kāi)招聘文職崗位服務(wù)人員2名，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取面試與考核相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、招聘人數(shù)
本次向社會(huì)公開(kāi)招聘2名文職崗位服務(wù)人員，安排在區(qū)委組織部工作。
三、報(bào)考條件
(一)基本條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，自覺(jué)學(xué)習(xí)和貫徹黨的路線、方針、政策，政治覺(jué)悟和思想素質(zhì)較好;
2.具備一定的文字、口頭表達(dá)能力，能熟練使用辦公電腦常用軟件，有獨(dú)立工作和組織協(xié)調(diào)的能力;
3.遵紀(jì)守法，沒(méi)有違反計(jì)劃生育政策和違法違紀(jì)行為;服從安排，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。
(二)資格條件
1.廣州市戶籍;
2.年齡在40周歲以下(1976年6月1日以后出生);
3.具有全日制大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷;
4.中共黨員和已取得汽車駕駛證者可優(yōu)先考慮;
5.身體健康。
四、招聘程序
(一)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：
2016年7月22日前的工作日(上午8:30-12:00;下午1:30-5:00)。
2.報(bào)名方式：
報(bào)名人員本人到黃埔區(qū)香雪三路1號(hào)區(qū)行政服務(wù)中心D棟215室(區(qū)委組織部辦公室)報(bào)名。
3.報(bào)名須提交材料：
(1)在黃埔信息網(wǎng)(http://www.hp.gov.cn/)上下載、填報(bào)《黃埔區(qū)委組織部公開(kāi)招聘文職人員報(bào)名及資格審查表》;
(2)本人戶口簿、身份證原件及復(fù)印件;
(3)畢業(yè)證(學(xué)位證)原件及復(fù)印件;
(4)近期大一寸正面免冠證件彩照4張。
報(bào)考人員須如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)《黃埔區(qū)委組織部公開(kāi)招聘文職人員報(bào)名及資格審查表》，保證提交材料和填報(bào)資料真實(shí)有效。
4.資格審查：
區(qū)委組織部對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名材料現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行初審，符合條件的，進(jìn)行面試和考核。
(二)面試與考核
面試主要考察應(yīng)聘者的工作能力和素質(zhì)，包括應(yīng)聘者的組織協(xié)調(diào)能力、分析解決問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)�？己酥饕菧y(cè)試應(yīng)聘者運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件、電腦操作的熟練程度和水平。
(三)資格復(fù)審
面試和考核成績(jī)由高到低排列，前兩名的報(bào)考人員攜帶本人居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)歷鑒定原件及復(fù)印件各一份，同時(shí)提交計(jì)劃生育情況證明、無(wú)犯罪記錄證明、相關(guān)工作經(jīng)歷的證明資料等參加資格復(fù)審。報(bào)考人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消體檢和聘用資格。未通過(guò)資格復(fù)審或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供復(fù)審資料的，取消體檢資格，按入圍總成績(jī)排序依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象。
(四)體檢和組織考察
1.體檢。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》，由區(qū)委組織部組織體檢對(duì)象到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用由報(bào)考人員自理。
2.組織考察。由區(qū)委組織部考察組對(duì)考察人選進(jìn)行組織考察�？疾靸�(nèi)容包括近年的政治、工作、生活表現(xiàn)等;看是否堅(jiān)持黨的基本路線、方針、政策，思想上、政治上、行動(dòng)上是否與黨中央保持一致;有無(wú)違法、違紀(jì)、失職、瀆職行為。
對(duì)體檢、考察合格的人員，按規(guī)定程序和權(quán)限辦理錄用手續(xù)。體檢中出現(xiàn)不合格或放棄體檢的，可按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)體檢人選�？疾觳缓细窕蛘叻艞変浻玫�，可依次遞補(bǔ)考察人選。
(五)試用與聘用
新聘用文職人員試用期1個(gè)月，試用期間享受相應(yīng)工資、福利待遇。試用期滿后，經(jīng)用人單位考核勝任的，按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)。文職人員工資，按照《黃埔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于調(diào)整編外聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》文件執(zhí)行。
五、注意事項(xiàng)
(一)體檢需攜帶本人身份證。
(二)由于報(bào)考人員未能按照此公告要求的時(shí)間提供相關(guān)證件、資料，或者提供的證件、資料虛假，取消考試或聘用資格，由此造成的后果由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
未盡事宜按我區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本公告由黃埔區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。
(聯(lián)系人：古素華，聯(lián)系電話：82378751)
黃埔區(qū)委組織部公開(kāi)招聘文職人員報(bào)名及資格審查表.doc
中共廣州市黃埔區(qū)委組織部
2016年6月23日