廣西廣播電視技術(shù)中心2016年公開招聘工作人員公告
為深化事業(yè)單位人事制度改革，優(yōu)化單位人員結(jié)構(gòu)，提高隊伍素質(zhì)，適應廣播電視事業(yè)發(fā)展的需要，廣西廣播電視技術(shù)中心擬于2016年公開招聘工作人員。根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號文)，公告如下：
一、公開招聘原則
招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瀼毓_、公平、公正、競爭、擇優(yōu)錄取的原則。
二、應聘人員資格
（一）基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3.有愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作精神，愿意從事廣播電視及相關(guān)工作；
4.具有正常履行職責的身體條件；
5.具備招聘崗位所需的具體條件。
（二）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.受到黨紀、政紀處分尚未解除的；
3.曾被開除公職或?qū)W籍的；
4.因違法違紀正被調(diào)查處理的或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；
5.在讀的普通高校非2016年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2016年應屆畢業(yè)生的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考）；
6.其他不符合報考資格條件的。
三、招聘崗位及崗位所需具體條件
招聘崗位：專業(yè)技術(shù)崗位88個，管理崗位2個。
(一)技術(shù)研發(fā)維護崗位（8人）
條件：
全日制普通高等學校碩士研究生學歷，并取得碩士學位，通信與信息系統(tǒng)、信號與信息處理、通信工程、電子信息工程、應用電子技術(shù)、電路與系統(tǒng)、電磁場與微波技術(shù)、控制理論與控制工程、檢測技術(shù)與自動化裝置、計算機軟件、計算機軟件應用、軟件工程、計算機應用技術(shù)專業(yè)，年齡30歲以下（1986年元月1日及以后出生）。
工作單位：無線傳播樞紐臺2人（南寧）、一〇一臺1人（南寧）、二三六臺1人（南寧）、柳州二三八臺2人、桂林二四〇臺2人。
崗位描述：
電子通信類
1.有電路設(shè)計制作能力，能夠應用電路仿真軟件進行仿真與設(shè)計；
2.能夠應用AD9軟件制作PCB圖，掌握基本的PCB布線技能；
3.能用C語言編寫硬件驅(qū)動程序，能使用ARM（STM32F）單片機進行嵌入式系統(tǒng)開發(fā)；具有FPGA開發(fā)應用能力；
4.能閱讀和理解英文技術(shù)文獻、數(shù)據(jù)手冊。
計算機應用類
1.熟練使用VC++（或VB）開發(fā)工具,會使用串口控件進行串口通信程序開發(fā)；
2.掌握SQL編程語言，熟練使用SQL Server數(shù)據(jù)庫；熟悉oracle數(shù)據(jù)庫;
3.了解TCP/IP協(xié)議棧，能夠移植應用開源的網(wǎng)絡協(xié)議棧,會使用TCP、UDP控件進行網(wǎng)絡通信程序開發(fā)；
4.能夠閱讀和理解英文技術(shù)文獻、數(shù)據(jù)手冊。
（二）信息系統(tǒng)管理崗位（2人）
條件：
全日制普通高等學校本科及以上學歷，并取得學士及以上學位，計算機軟件、計算機軟件技術(shù)、計算機軟件應用、軟件工程、計算機應用、計算機科學與技術(shù)、智能科學與技術(shù)、網(wǎng)絡工程專業(yè)，年齡30歲以下（1986年元月1日及以后出生）。
工作單位： 技術(shù)中心信息網(wǎng)絡部（南寧）
崗位描述：
1.有軟件開發(fā)工作經(jīng)驗；
2.掌握web前端開發(fā)，掌握HTML+CSS+JS開發(fā)，熟悉jQuery、ExtJs等js框架的使用，熟悉AJAX、JSON等網(wǎng)頁技術(shù)；
3.精通web后臺開發(fā)，熟練使用java、.Net其中之一，有一定的架構(gòu)能力和良好代碼規(guī)范，熟悉模塊化開發(fā)，熟悉MVC開發(fā)模式；
4.掌握數(shù)據(jù)庫設(shè)計和sql語言，熟悉MS SQL、MySql、Oracle等數(shù)據(jù)庫。
（三）技術(shù)維護崗位一（17人）
條件：
全日制普通高等學校本科及以上學歷，并取得學士及以上學位，通信工程、電子信息工程、電子信息科學與技術(shù)、電子科學與技術(shù)、電磁場與無線技術(shù)、電波傳播與天線、廣播電視工程，電子信息工程及管理、應用電子技術(shù)、物理、應用物理學、物理電子技術(shù)、光電信息科學與工程、微電子科學與工程、信息工程、計算機科學與技術(shù)、智能科學與技術(shù)、網(wǎng)絡工程、計算機網(wǎng)絡技術(shù)、計算機控制、計算機控制技術(shù)、計算機通信、信息管理與信息系統(tǒng)、自動化、測控技術(shù)及儀器，計算機軟件技術(shù)、軟件工程、計算機軟件、計算機軟件應用、計算機應用技術(shù)、物聯(lián)網(wǎng)工程、數(shù)字媒體技術(shù)專業(yè)，年齡30歲以下（1986年元月1日及以后出生）。
工作單位：隆安微波臺1人、柳州二三八臺3人、柳州實驗臺3人、柳州微波臺2人、百色二四二臺3人、百色二四七臺1人、田東微波臺1人、那坡中波臺1人、靖西中波臺1人、欽州二四五臺1人。
(注：該崗位需到野外高山站點進行維護和值守，女性報名需慎重考慮)
崗位描述：
1.掌握高低頻電子線路分析及應用,具有一定的電路分析能力;
2.熟悉通信原理和無線電技術(shù),對廣播電視工程有一定了解;
3.掌握計算機網(wǎng)絡基礎(chǔ)知識,對路由器、交換機配置有一定了解。熟悉計算機桌面系統(tǒng)及周邊軟硬件安裝、故障排除；
4.有責任感，能吃苦耐勞，身體健康能夠適應野外工作。
（四）技術(shù)維護崗位二（21人）
條件：
全日制普通高等學校本科及以上學歷，并取得學士及以上學位，通信工程、電子信息工程、電子信息科學與技術(shù)、電子科學與技術(shù)、電磁場與無線技術(shù)、電波傳播與天線、廣播電視工程，電子信息工程及管理、應用電子技術(shù)、物理、應用物理學、物理電子技術(shù)、光電信息科學與工程、微電子科學與工程、信息工程、計算機科學與技術(shù)、智能科學與技術(shù)、網(wǎng)絡工程、計算機網(wǎng)絡技術(shù)、計算機控制、計算機控制技術(shù)、計算機通信、信息管理與信息系統(tǒng)、自動化、測控技術(shù)及儀器，計算機軟件技術(shù)、軟件工程、計算機軟件、計算機軟件應用、計算機應用技術(shù)、物聯(lián)網(wǎng)工程、數(shù)字媒體技術(shù)專業(yè)，年齡30歲以下（1986年元月1日及以后出生）。
工作單位：玉林二四一臺3人、桂林二三九臺5人、桂林二四〇臺4人、桂林實驗臺3人、河池二五〇臺1人、憑祥中波臺2人、龍州中波臺1人、南寧二四三臺1人、寧明中波臺1人。
(注：該崗位需到野外高山站點進行維護和值守，女性報名需慎重考慮)
崗位描述：
1.掌握高低頻電子線路分析及應用,具有一定的電路分析能力;
2.熟悉通信原理和無線電技術(shù),對廣播電視工程有一定了解;
3.掌握計算機網(wǎng)絡基礎(chǔ)知識,對路由器、交換機配置有一定了解。熟悉計算機桌面系統(tǒng)及周邊軟硬件安裝、故障排除；
4.有責任感，能吃苦耐勞，身體健康能夠適應野外工作。
（五）技術(shù)維護崗位三（12人）
條件：
全日制普通高等學校大專及以上學歷，通信工程、廣播電視工程、電子信息工程、電子信息科學與技術(shù)、電子科學與技術(shù)、電子信息工程技術(shù)，電子與信息技術(shù)，通信技術(shù)、計算機電子工程，應用電子技術(shù)、計算機科學與技術(shù)、計算機應用技術(shù)、計算機網(wǎng)絡技術(shù)、網(wǎng)絡工程、無線電技術(shù)、廣播電視網(wǎng)絡技術(shù)、電氣自動化技術(shù)、機電一體化技術(shù)專業(yè)，年齡30歲以下（1986年元月1日及以后出生）.
工作單位：河池二五〇臺1人、龍州中波臺2人、大新中波臺1人、寧明中波臺2人、百色二四二臺3人、田東微波臺2人、靖西中波臺1人。
(注：該崗位需到野外高山站點進行維護和值守，女性報名需慎重考慮)
崗位描述：
1.具有一定的電子基礎(chǔ)和電路分析能力;
2.掌握通信原理和無線電技術(shù),對廣播電視工程有一定了解;
3.掌握計算機基礎(chǔ)知識,熟悉計算機桌面系統(tǒng)及周邊軟硬件安裝、故障排除；
4.有責任感，能吃苦耐勞，身體健康能夠適應野外工作。
（六）天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位（13人）
條件：
1.大專及以上學歷，具有一定的電氣技術(shù)基礎(chǔ)知識，年齡35歲以下（1981年元月1日以后出生）；
2.有高空作業(yè)證，能夠適應高空作業(yè),對攀登鐵塔或梯子無不良反應；
3.持有汽車C證及以上駕照；
4.責任心強、身體健康、能經(jīng)常出差、能吃苦耐勞。
5.工作單位：玉林二四四臺1人、來賓微波臺1人、永福微波臺1人、宜州中波臺1人、龍州中波臺1人、大新中波臺1人、百色二四七臺1人、田東微波臺1人、靖西中波臺1人、防城二四八臺1人、欽州微波臺1人、靈山中波臺1人、梧州二四九臺1人。
(注：該崗位需到野外高山站點進行維護和值守，登高爬塔，女性報名需慎重考慮)
（七）財會崗位（5人）
條件：
本科學歷，并取得學士學位，會計與審計類（參照2015年廣西公務員考試專業(yè)分類指導目（試行））、金融學專業(yè)，年齡30歲以下（1986年元月1日及以后出生）。
工作單位：無線傳播樞紐臺1人（南寧）、地球站1人（南寧）、河池中波臺1人、百色二四二臺1人、欽州中波臺1人。
崗位描述：
熟悉稅法和財務會計法規(guī)，熟練操作辦公應用軟件，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
（八）資產(chǎn)管理崗位（2人）
條件：
本科學歷，并取得學士學位，資產(chǎn)評估、國際經(jīng)濟貿(mào)易、國際貿(mào)易、金融學專業(yè)，年齡35歲以下（1981年元月1日及以后出生）.
工作單位：技術(shù)中心1人（南寧）、柳州二三八臺1人。
崗位描述：
1．熟悉并掌握會計基本技能和資產(chǎn)評估處置流程，具有較強的資料收集和整理能力。
2．有計算機應用開發(fā)能力
（九）公共管理崗位（2 人）
1.全日制普通高等學校碩士研究生學歷，并取得碩士學位，行政管理、教育經(jīng)濟與管理、公共管理專業(yè)，年齡30歲以下（1986年元月1日及以后出生）；
2.中共正式黨員
崗位描述：
1.具有扎實的文字功底和較強的策劃能力；有公共管理能力；
2.能夠熟練地使用計算機文字處理及其他用于提高辦公效率的手段；
3.熟練檔案管理相關(guān)軟件操作，掌握檔案保管要求，具備資料匯編能力；
4.具有較好的政治素質(zhì)，作風正派，品行端正，身體健康，具有良好的職業(yè)道德和團隊精神，無不良記錄。
工作單位：柳州二三八臺1人、桂林二四〇臺1人。
（十）文秘兼檔案管理崗位（5 人）
條件：
1.全日制普通高等學校本科及以上學歷，并取得學士及以上學位，漢（中國）語言文學（教育），漢語言，中文應用，漢語言文學與文化傳播、秘書（學），文秘（學），中文（文秘或秘書）教育，現(xiàn)代秘書，司法文秘（秘書）等各類專業(yè)文秘（秘書）、檔案管理專業(yè),年齡30歲以下（1986年元月1日及以后出生）.
2.中共正式黨員
工作單位：玉林二四一臺1人、南寧二四三臺1人（崇左）、百色二四二臺1人、欽州中波臺1人、梧州中波臺1人。
崗位描述：
1.具有扎實的文字功底和較強的策劃能力；
2.能夠熟練地使用計算機文字處理及其他用于提高辦公效率的手段；
3.熟練檔案管理相關(guān)軟件操作，掌握檔案保管和修復基本技能，
具備資料匯編能力；
4.具有較好的政治素質(zhì)，作風正派，品行端正，身體健康，具有良好的職業(yè)道德和團隊精神，無不良記錄。
（十一）信息編輯崗位（1人）
條件：
全日制普通高等學校本科及以上學歷，并取得學士及以上學位，新聞學、中文、傳播學、廣播電視新聞學、廣播電視學專業(yè)，30周歲及以下（1986年元月1日以后出生）。
工作單位：桂林二四〇臺1人。
崗位描述：
1.負責單位系統(tǒng)內(nèi)部宣傳工作；負責機關(guān)重大活動宣傳報道，日常信息策劃及編輯，內(nèi)部刊物專欄、專題及相關(guān)活動主題的策劃、編輯及攝影等工作。
2.具有扎實的文字功底和較強的策劃能力，能夠獨立采寫新聞信息稿、擬寫專題報告等；
3.熟悉攝影攝像及基礎(chǔ)辦公軟件的應用，掌握單反相機或攝像機使用技巧，熟悉Photoshop、Premiere、大洋、Sobey等圖像處理及視頻編輯軟件；
4.具有較好的政治素質(zhì)，作風正派，品行端正，身體健康，具有良好的職業(yè)道德和團隊精神，無不良記錄。
（十二）網(wǎng)絡輿情編輯（1人）
條件：
全日制普通高等學校本科及以上學歷，并取得學士及以上學位，新聞學、中文、統(tǒng)計學、社會學、情報學、信息管理專業(yè)，年齡30歲以下（1986年元月1日以后出生）。
工作單位：桂林二四〇臺。
崗位描述：
1.負責監(jiān)測、研究、分析涉及黨政機構(gòu)的網(wǎng)絡輿情，定期撰寫輿情報告，策劃、編寫專題輿情報告，以及門戶網(wǎng)站、手機網(wǎng)站、微信微博的信息更新、專題、版式設(shè)計等。
2.具有較強的信息分析能力，良好的中文文字功底，對于時政、經(jīng)濟、民生等事件有較強的敏感度以及獨立且客觀的見解；
3.對數(shù)據(jù)敏感，有清晰的邏輯分析能力，熟悉數(shù)據(jù)挖掘及分析方法，至少可熟練應用一種數(shù)據(jù)分析工具；
4.熟悉互聯(lián)網(wǎng)操作，了解微博、微信等新媒體運行規(guī)則與特點；
5.熟悉攝影攝像及基礎(chǔ)辦公軟件的應用，掌握單反相機或攝像機使用技巧，熟悉Photoshop、Premiere等圖像處理及視頻編輯軟件；
6.具有較好的政治素質(zhì)，作風正派，品行端正，身體健康，具有良好的職業(yè)道德和團隊精神，無不良記錄。
（十三）網(wǎng)絡安全員（1人）
條件：
全日制普通高等學校本科及以上學歷，并取得學士及以上學位，信息安全、網(wǎng)絡安全、信息安全工程、信息對抗技術(shù)、計算機科學與技術(shù)、計算機技術(shù)、網(wǎng)絡工程、計算機網(wǎng)絡技術(shù)、計算機軟件技術(shù)、軟件工程、計算機軟件、計算機軟件應用、計算機應用技術(shù)通信工程、電子信息工程、電子信息科學與技術(shù)、信息工程專業(yè),年齡30歲以下（1986年元月1日以后出生）。
工作單位：桂林二四〇臺1人。
崗位描述：
1.負責對局網(wǎng)絡、平臺系統(tǒng)進行安全參透測試、安全評估及安全加固工作，安全攻防技術(shù)研究及安全漏洞分析，以及對單位門戶網(wǎng)站的開發(fā)和系統(tǒng)維護。
2.至少掌握一門編程語言，熟悉網(wǎng)絡編程與多線程編程，精通win2003 server、win2008 server、Linux服務器配置、維護；
3.熟悉信息安全及管理標準ISO27001、ITIL、COBIT等，了解國內(nèi)外信息安全的發(fā)展動態(tài)；
4.熟悉主流的信息安全產(chǎn)品及技術(shù)，如防火墻、IPS、加密及VPN等；
5.具有網(wǎng)絡安全的審查經(jīng)驗，熟悉漏洞基礎(chǔ)研究、應用軟件安全、產(chǎn)品安全檢測、系統(tǒng)隱患分析，并熟悉使用網(wǎng)絡安全漏洞檢查工具如Nessus,Wireshark及Burpsuite等；
6.熟悉及了解典型的網(wǎng)絡安全攻防技術(shù)，如DDoS、SQL注入、跨站腳本及其他暴力攻擊技術(shù)等。
7.具有較好的政治素質(zhì)，作風正派，品行端正，身體健康，具有良好的職業(yè)道德和團隊精神，無不良記錄。
四、招聘形式：公開招聘
在廣西人才網(wǎng)、自治區(qū)新聞出版廣電局網(wǎng)站上公開發(fā)布招聘信息。
五、報名
報考者應根據(jù)所學專業(yè)、按照招聘崗位具體要求對口報名，每名報考者限報一個崗位。
網(wǎng)上報名時間：2016年5月3日-5月13日；
審核驗證時間：2016年5月16日-5月20日。
以上時間不含星期六、星期日和法定節(jié)假日。
1、報名材料：
（1）本人身份證、畢業(yè)證和學位證、個人簡歷、應屆畢業(yè)生
推薦表（限應屆生）、相應報考崗位條件要求提供的資格證書及其它相關(guān)報考資格所需證明材料，其中2016年畢業(yè)生的畢業(yè)證和學位證、報考天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位所要求的高空作業(yè)證可在7月20號前提交。
（2）一張近期個人生活照。
2、報名步驟：
（1）請應聘者登錄本單位報名系統(tǒng)（見附件報名系統(tǒng)網(wǎng)址），
按系統(tǒng)要求填寫《廣西廣播電視技術(shù)中心2016年公開招聘人員基本情況表》（以下簡稱《基本情況表》）和上傳報名材料（含證照掃描件，掃描件要齊全、清晰），同時要將填寫生成的《基本情況表》及時打印，并手寫簽名，于審核驗證時提供。
（2）請應聘者于上述驗證時間持報名材料原件及復印件（含手寫簽名的《基本情況表》）參加審核驗證，核原件，留復印件。
審核驗證聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：黃老師 封老師
聯(lián)系電話：0771-2626406
驗證地址：廣西南寧市七星路123號廣西廣播電視技術(shù)中心人力資源部。
所需報名材料不齊全者視為放棄報名；未提供材料原件審核驗證的視為放棄報名。
應聘人員須對所提交的報名材料的真實性、準確性、合法性負責，如有不實，將取消其考試及聘用資格。
六、資格審查
1.根據(jù)崗位需要，由人力資源部對報考者各項條件進行審查。
2.在自治區(qū)新聞出版廣電局網(wǎng)站公布開考崗位、通過資格初審名單以及考試時間、地點和注意事項。 同時將資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程，一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假，將隨時取消其考試、聘用資格。
七、招聘方法
1.本次公開招聘采用筆試、面試或?qū)嶋H操作能力測試與考核相結(jié)合的辦法進行。
2.按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號文) 第十二條規(guī)定，符合應聘公共管理崗位、技術(shù)研發(fā)維護崗位條件的人員，經(jīng)主管部門審核并報自治區(qū)政府人力資源與社會保障部門核準，采取直接面試方式，其中應聘技術(shù)研發(fā)維護崗位條件的人員需進行面試和實際操作能力測試。
3.對應聘信息系統(tǒng)管理崗位、技術(shù)維護崗位一、技術(shù)維護崗位二、技術(shù)維護崗位三、財會崗位、天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位、資產(chǎn)管理崗位、文秘兼檔案管理崗位、信息編輯崗位、網(wǎng)絡輿情編輯崗位、網(wǎng)絡安全員崗位等崗位的人員，需進行筆試和面試。
4.筆試、面試由廣西廣播電視技術(shù)中心組織。
八、考試方式
（一）筆試（總分100分）
1.筆試針對招聘崗位特點主要測試應聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)理論知識、專業(yè)技能操作知識等。
2.筆試結(jié)束后，每個招聘崗位按照1：3的比例，由高分到低分確定進入面試或?qū)嶋H操作能力測試（報考技術(shù)研發(fā)維護崗位、天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位）的考生。
3.筆試時間、地點、考務事項另行通知。
4.開考比例：每個招聘崗位與報名人數(shù)的比例不少于1:3才予以開考。對達不到規(guī)定比例又需要開考的崗位，須經(jīng)主管部門同意，報自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準后，方能開考；確實不能開考的，由人事部門確認后及時通知報考者。
5.進入面試的人員的姓名、成績和崗位排名，在招聘單位主管部門網(wǎng)站公布。
（二）面試（總分100分）
1.筆試結(jié)束后，每個招聘崗位按照1：3的比例，由高分到低分確定進入面試或?qū)嶋H操作能力測試的考生。個別崗位因報考人數(shù)少，達不到面試比例，又確實需要當年補缺的，須經(jīng)招聘單位主管部門審核，報自治區(qū)政府人力資源與社會保障部門核準才能進入面試程序。
2.經(jīng)人社部門核準開考或因考生缺考，面試時達不到1：3開考比例的，該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進入下一程序。考生成績達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。
3.面試主要考察應聘者的業(yè)務素質(zhì)及潛在能力，包括應聘者的綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關(guān)系、應變能力以及自我認知程度等。
4.技術(shù)研發(fā)維護崗位、天線維護兼駕駛員崗位的考生需進行實際操作能力測試。
5.面試或?qū)嶋H操作能力測試時間另行通知。
6.面試成績當場公布，并于當日在單位工作區(qū)域內(nèi)公布。
7.面試考官由招聘單位、招聘單位的主管部門、人社部門以及外單位專家組成，其中外單位專家不少于考官總數(shù)的三分之一。
九、總成績計算
1.考試總成績按百分制計算。
2.技術(shù)研發(fā)維護崗位采取直接面試（含結(jié)構(gòu)化面試和實際操作能力測試）方式，考試總成績按面試總成績計分，既按結(jié)構(gòu)化面試成績占40%、實際操作能力測試占60%計分；若實際操作能力測試成績低于45分（按百分制計算）的不予聘用。
3.信息系統(tǒng)管理崗位、技術(shù)維護崗位一、技術(shù)維護崗位二、技術(shù)維護崗位三、財會崗位、資產(chǎn)管理崗位、公共管理崗位、文秘兼檔案管理崗位、信息編輯崗位、網(wǎng)絡輿情編輯崗位、網(wǎng)絡安全員等崗位，考試總成績按筆試成績占40%，面試成績占60%計分。
4.天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位按筆試成績占30%，實際操作能力測試占70%計分。
十、確定考核人選
根據(jù)考試總成績從高分到低分，按各招聘崗位1：1.5的比例進入考核（其中，技術(shù)研發(fā)維護崗位若考生實際操作能力測試成績低于45分（按百分制計算），不予聘用），主要考察應聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、體能素質(zhì)、工作實績、崗位匹配度等，并對應聘人員資格條件進行復查。
十一、體檢、公示與聘用
1.廣西廣播電視技術(shù)中心領(lǐng)導班子集體研究，根據(jù)考試、考核結(jié)果擇優(yōu)按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定擬聘人選。
2.擬聘人選按報考崗位及工作單位根據(jù)考試總成績從高到低錄取，若某一擬聘崗位相應的工作單位錄取名額滿后，按該崗位擬聘人選考試總成績從高到低順序，該崗位余下的擬聘人選可對該崗位相應空缺的工作單位進行二次選擇，對報名時填報不服從分配的，則不予參加二次選擇；若在二次選擇工作單位中擬聘人選放棄聘用崗位，在二次選擇工作單位之后，該崗位因有聘用考生放棄等原因又出現(xiàn)空缺崗位情況，招聘單位需進行遞補時，在二次選擇工作單位中已放棄聘用的考生不能再作為遞補人選。
3.組織擬聘人員進行體檢，費用自理。體檢標準參照公務員錄用的體檢標準執(zhí)行，對應聘技術(shù)研發(fā)維護崗位、信息系統(tǒng)管理崗位、技術(shù)維護崗位一、技術(shù)維護崗位二、技術(shù)維護崗位三、天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位的考生，體檢結(jié)果為色盲或紅綠色盲者，不予聘用。體檢中出現(xiàn)身體不合格者，可按考試成績由高分至低分依次遞補。不按時參加體檢者，視同放棄資格。
4.在廣西人才網(wǎng)、自治區(qū)新聞出版廣電局網(wǎng)站上對擬聘人員基本情況、擬聘崗位名稱進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，或者反映的問題不影響聘用的，經(jīng)技術(shù)中心領(lǐng)導集體研究同意，依次報主管部門審核，自治區(qū)人力資源和社會保障部門核準，機構(gòu)編制部門辦理編制使用審批手續(xù)后，再辦理聘用、工資等相關(guān)手續(xù)。
十二、聘用管理
實行聘用制，用人單位與聘用人員簽訂聘用合同。聘用合同由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂，并加蓋用人單位公章。聘用合同采取書面形式，一式三份，雙方各執(zhí)一份，一份存入個人檔案。
十三、相關(guān)待遇
用人單位與受聘人員簽訂聘用合同，并約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。正式聘用后相關(guān)待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件：報名系統(tǒng)網(wǎng)址
http://117.141.112.212:8000/wb/main?xwl=gxrtbtc
廣西廣播電視技術(shù)中心
2016年4月19日