中共綿陽科技城科教創(chuàng)業(yè)園區(qū)工作委員會黨群工作部
關(guān)于2015年下半年科創(chuàng)區(qū)事業(yè)單位公開
招聘工作人員公告
根據(jù)工作需要，經(jīng)市人社局批準，我區(qū)面向社會公開招聘3名事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下（本公告同時在四川人事考試網(wǎng)www.scpta.gov.cn、綿陽人事考試網(wǎng)my.scpta.gov.cn、綿陽科創(chuàng)區(qū)政務網(wǎng)http://kcy.my.gov.cn/發(fā)布）。
一、招聘范圍和對象
（一）招聘范圍：面向全國招聘。
（二）招聘對象：符合本公告和招聘崗位要求的人員，其中，持有國家教育部留學服務中心認證學歷、學位的歸國留學人員不受全日制普通高等教育學習形式限制；其他報考者必須在面試資格復審時提供符合崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時間提供有關(guān)證書的，不予進入下一步招考環(huán)節(jié)或不予聘用，且責任自負。
二、招聘條件
（一）報考者應同時具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正。
2.符合綿陽市事業(yè)單位招聘工作人員回避的有關(guān)規(guī)定。
3.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。
4.年齡：18-30周歲(1984年11月25日-1997年11月25日期間出生)，全日制普通高等教育碩士研究生為35周歲以下(1979年11月25日以后出生)，全日制普通高等教育博士研究生為40周歲以下(1974年11月25日以后出生)。
5.愿意在招聘單位服務5年以上。
6.其他具體條件見《2015下半年科創(chuàng)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位需求表》（附件1）。其中，報考者本人有效的畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱，應與擬報考崗位的“學歷”和“專業(yè)”要求相符；不符者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任由報考者自負。
7.工作經(jīng)歷年限指周年，計算截止時間為2015年11月25日。工作經(jīng)歷不含全日制普通高等教育學制時限內(nèi)的實踐、實習經(jīng)歷。
在以下區(qū)域內(nèi)單位工作累計滿2周年及以上，視為具有2年及以上基層工作經(jīng)歷：（1）少數(shù)民族自治區(qū)域、“四大片區(qū)”貧困縣（區(qū)）（見附件5）；（2）所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下區(qū)域；（3）成都市和地級市所轄除區(qū)以外的縣（市）。工作單位以法人證書所登記的地點為準（黨政機關(guān)以組織機構(gòu)代碼證為準）。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在團級及以下單位服役時間和退役士兵服役時間，視為基層工作經(jīng)歷。在四川省外的其他�。ㄊ小^(qū)）工作兩年以上的人員，不受基層工作經(jīng)歷限制。
（二）有下列情況之一者，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.在人事考試中違規(guī)違紀在禁考期內(nèi)的；
4.有違法違紀正在接受審查的；
5.尚未解除黨紀政紀處分的；
6.有法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的；
7.我市行政區(qū)劃內(nèi)行政機關(guān)未滿國家規(guī)定的最低服務年限的在編人員、事業(yè)單位未滿招聘公告規(guī)定服務期限的在編人員，未經(jīng)所在單位、主管部門和縣市區(qū)組織人社部門同意報考的。
8.報名時本單位的在編工作人員不得報考本單位。
三、報名及資格審核
本次公開招聘報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，不組織現(xiàn)場報名。報名網(wǎng)站為綿陽人事考試網(wǎng)（www.mypta.gov.cn）或考生之家報名網(wǎng)（http://bm.e21cn.com），報名時間為2015年11月25日至2015年12月7日24:00。
資格審查包括報名時的資格初審、面試前的資格復審、考核時的復核和辦理聘用手續(xù)時的審核確認。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，報考或聘用資格一律無效，且責任自負。
報名及資格初審按以下程序進行：
（一）網(wǎng)絡(luò)報名
1.選擇崗位。報考者登錄綿陽人事考試網(wǎng)，認真閱讀本公告及本公告附件，詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報考條件的崗位報名。每個報考者在本次事業(yè)單位公招中限報一個崗位。報考者在對崗位要求的條件和其他內(nèi)容有疑問的，可以電話咨詢科創(chuàng)區(qū)黨群部。
2.填報信息。報考者登錄綿陽人事考試網(wǎng)，按照網(wǎng)絡(luò)提示要求，如實、準確填寫《綿陽市2015年下半年縣市區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報考信息表》（以下簡稱《報考信息表》）的各項內(nèi)容，同時上傳報考者本人近期免冠證件照。照片為JPG格式，大小在10K至30K之間，藝術(shù)照、大頭貼、側(cè)臉照均為不合格。
報考者應對填報的信息負責，在填報信息前須簽訂誠信承諾書，承諾自己所填報的所有信息真實可靠、準確無誤，并自覺遵守人事考試的有關(guān)規(guī)定。報考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料，一經(jīng)查實，均可取消其報考或聘用資格，所造成的一切損失由報考者承擔。
提示：報考者填寫《報考信息表》時，所填專業(yè)須與本人畢業(yè)證上所載專業(yè)名稱一致。
3.查詢資格初審和照片審核結(jié)果。報考者請于2015年11月25日至2015年12月8日17:00期間登錄綿陽人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格初審和照片審核。資格初審不合格的，可于報名時間截止前改報其他崗位；照片審核不合格者，請于2015年12月8日17:00前重新上傳質(zhì)量合格的照片。
提示:請報考者填報信息后及時登錄報名網(wǎng)站查詢資格初審和照片審核結(jié)果。資格初審或照片審核通過后，如個人誤刪除報名信息表，造成網(wǎng)上報名信息庫中無本人信息的，視為報名不成功，報考者將無法在網(wǎng)上繳費和打印準考證。
（二）確認繳費
資格初審合格且照片審核合格的報考者須于2015年11月25日至2015年12月9日上午12:00期間登錄綿陽人事考試網(wǎng)進行網(wǎng)上繳費（按照四川省財政廳、四川省物價局川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，筆試考務費每科50元）。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)確認繳費的，視為自動放棄報名。確認繳費的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進行。
享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考者，請先進行網(wǎng)上繳費，于筆試前5個工作日內(nèi)到市人事考試中心辦證大廳（南河路26號市人社局院內(nèi)）遞交減免申請和材料，經(jīng)市人事考試中心按相關(guān)程序?qū)徟ㄟ^后，退予報考者本次考務費。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考者，憑其家庭所在地縣市區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員憑其家庭所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處或?qū)W校學生處出具的特困家庭基本情況檔案卡（原件和復印件）辦理本次考務費減免手續(xù)。報考者未在規(guī)定時間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動放棄。
報考者繳納了筆試考務費后應及時登錄綿陽人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報考信息表》2份，供面試資格復審時使用。
（三）打印準考證
網(wǎng)上繳費成功的報考者憑身份證號、姓名于2015年12月14日至2015年12月18日24:00期間在綿陽人事考試網(wǎng)打印本人準考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰）。
報考者須認真核查準考證上各項內(nèi)容，仔細閱讀考場規(guī)則，按要求準備考試用品。逾期未打印準考證的，視為自動放棄報名。
提示：報考者在網(wǎng)絡(luò)報名、網(wǎng)上繳費和打印準考證時，如出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)不暢，請及時咨詢網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢電話。
四、考試
考試分為筆試和面試。
考試總成績＝（筆試成績+政策性加分）×50%+面試成績×50%。
（一）筆試
1.筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》和《公文寫作和計算機應用》兩科。每科卷面滿分100分。
筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》成績×50%+《公文寫作和計算機應用》成績×50%。
《公共基礎(chǔ)知識》考試大綱為《綿陽市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公共科目考試<綜合知識>大綱》公共基礎(chǔ)知識部分（綿陽人事考試網(wǎng)可下載）。
2.每個崗位招聘人數(shù)與實際繳費的有效報考人數(shù)之比應達到1:3方能開考。未達到1:3比例要求的崗位予以調(diào)減或者取消。調(diào)減、取消招聘崗位在綿陽人事考試網(wǎng)、綿陽科創(chuàng)區(qū)政務網(wǎng)公布。報考被取消崗位的考生，由市人事考試中心予以退費。
3.筆試時間為2015年12月19日（具體時間和地點見《準考證》）。報考者在考試當天持本人準考證和身份證到指定地點參加考試，因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責任由報考者自行負責，未按規(guī)定時間參加考試的視為自動放棄考試。
4.政策性加分。參加我省“大學生志愿服務西部”計劃、“三支一扶”計劃、“社工人才百人”計劃和“一村（社區(qū)）一名大學生干部”計劃的人員，截止2015年11月25日在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下服務期滿、考核合格的，按照川人發(fā)〔2007〕16號、川組通〔2010〕4號文件規(guī)定加分；退役大學生士兵按照川人社辦發(fā)〔2012〕406號文件規(guī)定加分。上述文件中“評為優(yōu)秀”指表彰優(yōu)秀，非日常年度考核優(yōu)秀。
同時符合上述加分規(guī)定的，不累加，可按最高加分規(guī)定加分，政策性加分最高不超過6分。凡已享受過加分，并被機關(guān)、事業(yè)單位錄（聘）用的人員，不再享受上述加分政策。
申請加分的報考者，務于2015年12月15日-18日（9:00—12:00、13:00—17:00）將以下材料送交科創(chuàng)區(qū)黨群工作部進行審查：
（1）基層服務項目人員須提供準考證、身份證、服務合同（協(xié)議）、服務所在地縣級以上項目管理部門出具的證明和本人簽字的《政策性加分證明材料》（見附件2）等材料原件及復印件。
（2）退役大學生士兵須提供準考證、身份證、普通高等教育全日制普通班畢業(yè)證書、《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》和有關(guān)獎勵證書（證章）等材料原件及復印件。
材料不齊備、非原件或逾期未提交材料的，不予受理，視為自動放棄享受加分政策，責任由報考者自負。
擬加分人員情況于2015年12月23日在綿陽人事考試網(wǎng)、綿陽科創(chuàng)區(qū)政務網(wǎng)公示。公示期間接受社會舉報，凡不符合享受加分的，可向科創(chuàng)區(qū)監(jiān)察局、科創(chuàng)區(qū)黨群工作部舉報。對舉報擬加分人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消本次考試資格。
5.筆試成績（含加分）和是否進入面試的資格復審查詢。請報考者于2015年12月31日左右登錄綿陽人事考試網(wǎng)查詢。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。缺考任意一科應考科目或筆試成績?yōu)?分的報考者，視為自動放棄，取消考試資格。
（二）資格復審
1.筆試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和參考人數(shù)，按照筆試成績（含加分）從高到低依次確定進入面試的資格復審人員名單。
面試入圍資格復審人員的確定比例為：招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例為1:3—1:10（不含1:10）的，面試入圍資格復審的比例為1:3；招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例為1:10—1:20（不含1:20）的，面試入圍資格復審的比例為1:4；招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例為1:20及以上的，面試入圍資格復審的比例為1：5。與最后一名面試入圍資格復審人員筆試成績（含加分）相同的人員，一并確定為面試入圍資格復審人員。招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例為1：3以下（不含1：3）的緊缺崗位，以實際人數(shù)進入面試資格復審。因報考者自動放棄考試或因筆試成績未達到最低分數(shù)線不能進入資格復審，致崗位招聘人數(shù)與面試入圍資格復審人數(shù)之比低于1:3的，以實際人數(shù)進入面試資格復審。
進入資格復審人員，其筆試成績必須達到本次公招報考同類崗位所有參考人員的筆試成績平均分（不含政策性加分）的70%。筆試任意一科無成績或成績?yōu)?分不作為有效成績計算平均分。
2.資格復審科創(chuàng)區(qū)黨群部負責，具體時間、地點于2016年1月上旬在綿陽科創(chuàng)區(qū)政務網(wǎng)公布，不再另行通知，報考者注意查閱。
進入資格復審的人員請按照規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點辦理資格復審手續(xù)：
（1）《報考信息表》兩份；
（2）身份證；
（3）畢業(yè)證和學位證。須用相匹配的畢業(yè)證和學位證同時滿足報考崗位的學歷、學位、專業(yè)條件。報考者須提供有效的畢業(yè)證、學位證(不含臨時畢業(yè)證、臨時學位證、學歷學位證明、在讀證明等非正式畢業(yè)證書和學位證書），并與報考崗位所要求的學歷、學位、專業(yè)等資格條件相符；因不符而被取消報考、聘用資格，責任由報考者自負。
（4）具有兩年及以上基層工作經(jīng)歷的證明材料：報考人員系黨政機關(guān)在編人員的，須提供工作單位證明報考人是本單位在編職工的證明，以及組織機構(gòu)代碼證復印件（加蓋公章）；系事業(yè)單位在編在崗人員的，須提供工作單位證明報考人是本單位在編在崗工作人員的證明，以及事業(yè)單位法人登記證書復印件（加蓋公章）；系企業(yè)或機關(guān)事業(yè)單位編制外人員的，須提供與工作單位簽訂的勞動合同、工作單位企業(yè)法人證書（或黨政機關(guān)組織機構(gòu)代碼證或事業(yè)單位法人登記證書）復印件（加蓋公章）和社保繳納存單；系軍隊復轉(zhuǎn)人員的，須提供服役部隊團級及以上政治部門出具的證明。
幾種特殊報考對象，還須具備以下手續(xù)：
（1）本市行政區(qū)劃內(nèi)行政機關(guān)未滿國家規(guī)定的最低服務年限的在編人員、事業(yè)單位未滿招聘公告規(guī)定服務期限的在編人員，須提供所在單位、主管部門和縣市區(qū)組織人社部門同意報考證明。
（2）委培生、定向生，須提供由原委培、定向單位同意報考證明。
（3）國家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。
上述所需材料必須為原件（須同時提供復印件一式兩份）。不能按要求提供上述材料以及未按時參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。
資格復審中因發(fā)現(xiàn)不符合報考條件取消面試資格以及自動放棄面試復審資格而產(chǎn)生的空額，按筆試成績（含加分）從高到低依次等額遞補人員參加面試資格復審。
（三）面試
1.有關(guān)面試的具體事項于2016年1月中旬在綿陽科創(chuàng)區(qū)政務網(wǎng)公告，一律按公告通知為準，不再電話通知，請報考者注意查閱。
2.面試根據(jù)崗位特點、工作性質(zhì)采取綜合面試的方式。資格復審合格人員在參加面試前須領(lǐng)取《面試通知書》，《面試通知書》領(lǐng)取的時間、地點等有關(guān)事項，在綿陽科創(chuàng)區(qū)政務網(wǎng)公告通知。未在規(guī)定時間內(nèi)領(lǐng)取《面試通知書》的，視為自動放棄，按筆試成績（含加分）從高到低依次確定遞補人員。按川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，對進入面試者收取面試費80元。
3.面試具體時間、地點、方式見《面試通知書》。報考者在考試當天持本人《面試通知書》和身份證原件到指定地點參加面試。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄考試。
4. 資格復審后，實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。未參加面試、面試任意一科無成績或成績?yōu)?分者，視為自動放棄，取消報考資格。面試因自動放棄或缺考導致招聘崗位實際面試人員未形成競爭，該崗位考生面試成績低于70分的，不能參加體檢，不能確定為擬聘人員。
5.報考被取消崗位的，予以退費。
6.參加面試人員考試總成績和體檢、考核等具體事項在面試結(jié)束后另行安排，并在綿陽科創(chuàng)區(qū)政務網(wǎng)公布。
五、體檢
（一）根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照報考者考試總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同，按筆試成績（含加分）排序；筆試成績（含加分）相同的，按《公共基礎(chǔ)知識》成績排序；所有成績都相同的，再次組織面試進行篩選。
（二）體檢由科創(chuàng)區(qū)黨群工作部統(tǒng)一組織，在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，有關(guān)要求和具體事項在綿陽科創(chuàng)區(qū)政務網(wǎng)公布。
（三）體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。對體檢結(jié)果有疑問的，可申請復檢。復檢只進行一次，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。
（四）因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，經(jīng)批準后，可按照招聘崗位報考者考試總成績從高分到低分依次等額遞補體檢人員。
（五）體檢所產(chǎn)生的一切費用均由報考者承擔。
六、考核
科創(chuàng)區(qū)黨群工作部和招聘單位對體檢合格人員進行綜合考核�？己藘�(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實是否符合招聘條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確等。在職人員主要征求原所在單位意見；非在職人員主要征求其戶籍所在地的公安機關(guān)或其人事檔案管理機構(gòu)意見。
對考核中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。因考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的空額按照考生考試總成績，依次等額遞補，經(jīng)體檢合格后，再進行綜合考核。
七、公示
對考試、體檢、考核合格的擬聘人員在綿陽科創(chuàng)區(qū)政務網(wǎng)進行公示。公示期限為7日。公示期間接受社會舉報，舉報者應實事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索。
擬聘人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，由科創(chuàng)區(qū)黨群部上報市人社局備案審批；對反映有問題并查有實據(jù)的，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。因公示不合格或在辦理聘用手續(xù)前自動放棄，由此出現(xiàn)的空缺不再遞補。
八、聘用
經(jīng)公示無異議人員，應在規(guī)定的時間內(nèi)將有效的畢業(yè)證、學位證、招聘崗位要求的職稱資質(zhì)證及以下材料送交科創(chuàng)區(qū)黨群部：
1.在職人員應在公示期滿30日內(nèi)提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書面材料（通過科創(chuàng)區(qū)黨群部審核后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用（勞動）合同的書面材料）或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。
2.下崗、失業(yè)人員應在公示期滿30日內(nèi)提供戶口所在地縣級勞動保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、以及有效的人事檔案管理機構(gòu)出具的檔案管理證明。
科創(chuàng)區(qū)黨群部和招聘單位負責對報考者所提供材料的真實性進行審查，對不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補。如系報考者提供虛假證件或材料的，一經(jīng)查實，取消聘用資格。通過審查確認的人員，取得聘用資格，按相關(guān)規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。
逾期未將上述材料送科創(chuàng)區(qū)黨群部的，視為自動放棄聘用資格，由此出現(xiàn)的空缺不再遞補。
招聘單位憑科創(chuàng)區(qū)黨群部的聘用通知，及時通知取得聘用資格人員在規(guī)定的時間內(nèi)（具體時間以招聘單位通知為準）到單位報到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂在招聘單位最低服務年限不少于5年的聘用合同。未經(jīng)科創(chuàng)區(qū)黨群部同意，逾期未報到者，視為自動放棄，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補。
此次公開招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理。
九、其他事項
1.請報考者報名前務必認真閱讀公告，并對照公告和招聘崗位的具體要求，審慎選擇與自身條件完全相符的崗位進行報考。
2.本次公招報名、資格初審、崗位調(diào)整、筆試、筆試成績（含加分）在綿陽人事考試網(wǎng)發(fā)布，資格復審、面試、面試成績、體檢、公示等有關(guān)事項在綿陽科創(chuàng)區(qū)政務網(wǎng)公布。因不主動、不及時查看綿陽人事考試網(wǎng)和綿陽科創(chuàng)區(qū)政務網(wǎng)上的相關(guān)公告，造成的后果概由報考者本人負責。
3.因弄虛作假被取消考試、聘用資格和在考核、公示、辦理聘用手續(xù)階段自動放棄以及不到招聘單位報到的人員，從本次招聘報名之日計算，2年內(nèi)不得參加我區(qū)事業(yè)單位招聘人員考試。
4.請報考者在網(wǎng)上填報信息時最好留下兩種聯(lián)系方式（手機和固定電話），在整個招聘工作期間（考試時除外）必須保持所留電話通訊暢通。通訊方式變更后，應及時主動告知科創(chuàng)區(qū)黨群部。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。
5.身份證、準考證是報考者參加各科目考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。在整個招聘工作中報考者須使用第二代有效身份證(不含過期身份證、身份證復印件、第一代居民身份證）。網(wǎng)絡(luò)報名與考試時使用的身份證必須一致。
6.需要進行學歷認證的報考者，可在四川省人力資源和社會保障廳留學人員服務中心辦理（遞交材料地點：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務服務中心四川省人社廳窗口；咨詢電話：028-86920616）�？忌傻卿浿袊魧W網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）中“學歷學位認證專欄”查詢認證的有關(guān)要求和程序。
十、招聘工作紀律
（一）為保證我區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，招聘工作接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。
（二）在招考的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘，并按人事紀律追究當事人責任。
（三）凡與招聘單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員，不得報考該單位辦公室負責人和組織、人事、勞資、財務、審計、紀檢、監(jiān)察等崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
（四）招聘單位負責人員和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。
十一、本公告的招聘事宜由綿陽科創(chuàng)區(qū)黨群工作部負責解釋。
1.監(jiān)督電話：綿陽科創(chuàng)區(qū)監(jiān)察局0816-6336101
2.咨詢電話：綿陽科創(chuàng)區(qū)黨群工作部0816-6334885
3.報名網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢電話：0816-2261452、0816-2264961、028-83336031
附件：1.《2015下半年科創(chuàng)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位需求表》
2．《政策性加分證明材料》（樣本）
2015年11月20日
1.《2015下半年科創(chuàng)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位需求表》.rar