中共嘉興市委黨校公開(kāi)招聘高層次緊缺人才公告
因工作需要，經(jīng)嘉興市人力資源和社會(huì)保障局同意，中共嘉興市委黨校決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員2名(事業(yè)編制)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
中共嘉興市委黨校是公益一類事業(yè)單位，是在中共嘉興市委直接領(lǐng)導(dǎo)下培養(yǎng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和理論干部的學(xué)校，是培訓(xùn)輪訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的主渠道，是黨的哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究機(jī)構(gòu)，是浙江省委黨校南湖分校，被譽(yù)為“紅船旁的黨�！薄Ｐ@位于嘉興市區(qū)文昌路437號(hào)，分南、北兩個(gè)校區(qū)，占地面積43畝，建筑面積2.8萬(wàn)平方米。學(xué)校內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)13個(gè)，現(xiàn)有教職工72人，其中正高1人，副高10人。近年來(lái)，嘉興市委黨校堅(jiān)持“從嚴(yán)治校、品牌立校、創(chuàng)新強(qiáng)校、開(kāi)放興�！钡霓k學(xué)方針，圍繞建設(shè)長(zhǎng)三角有影響力的“紅色學(xué)府”的辦學(xué)目標(biāo)，銳意進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮了干部培訓(xùn)主渠道、決策咨詢思想庫(kù)、理論宣講主陣地、紅船精神傳播主平臺(tái)作用。
二、招聘計(jì)劃和要求
本次公開(kāi)招聘計(jì)劃推出崗位2個(gè)，招聘工作人員2名。
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招聘崗位 |
所需專業(yè) |
學(xué)歷、學(xué)位要求 |
其他要求 |
招聘人數(shù) |
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教師崗位一 |
中共黨史（含黨的學(xué)說(shuō)與黨的建設(shè)）、中國(guó)近現(xiàn)代史 |
博士研究生 |
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1 |
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教師崗位二 |
行政管理 |
碩士研究生及以上 |
本科所學(xué)專業(yè)為行政管理專業(yè) |
1 |
三、招聘范圍和條件
本次招聘在全國(guó)范圍內(nèi)面向社會(huì)人員或2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，并具有以下條件：
（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
（2）具有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)本職工作，能吃苦耐勞。
（3）具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和能力水平，符合招聘崗位所需的專業(yè)和學(xué)歷學(xué)位等要求。社會(huì)人員報(bào)考的，學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)須于2015年11月10日前取得（留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)）；2016年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)須于2016年8月31日前取得。
（4）博士研究生年齡在40周歲及以下（即1974年11月10日及以后出生）；碩士研究生年齡在35周歲及以下（即1979年11月10日及以后出生）。身體健康。
四、招聘程序和辦法
本次公開(kāi)招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取報(bào)名、考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名及資格初審
報(bào)名方式為網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種：
1、網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2015年11月10日－2015年12月20日。
報(bào)名人員可于規(guī)定時(shí)間將報(bào)名登記表及相關(guān)材料掃描件電子稿發(fā)送至報(bào)名郵箱：zgjxswdx@163.com。相關(guān)報(bào)名材料可在考試前提供原件及復(fù)印件各一套，所提供材料不全或材料審核不符合報(bào)名條件的不得參加考試。
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)：
（1）2015年11月10日－2015年12月20日，每個(gè)工作日的上午8：30—11：30，下午14：00—17：00。報(bào)名地點(diǎn)：中共嘉興市委黨校組織人事處（浙江省嘉興市文昌路437號(hào)）。
（2）2015年11月14日（9：00---13：00），中國(guó)西安人才市場(chǎng)（西安市長(zhǎng)安北路14號(hào)省體育場(chǎng)北區(qū)10門(mén)三樓A館）。
報(bào)名人員于規(guī)定時(shí)間持相關(guān)材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
3、報(bào)名材料
（1）報(bào)名登記表一式二份；
（2）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的原件及復(fù)印件（2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)可提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書(shū)，留學(xué)人員報(bào)考須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)）；
（3）本人身份證原件及復(fù)印件；
（4）反映個(gè)人學(xué)術(shù)水平的論文、業(yè)績(jī)的證明資料；
（5）近期一寸正面免冠證件照2張。
4、資格初審。報(bào)名結(jié)束后7天內(nèi)，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并將初審結(jié)果通知本人。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息而通過(guò)資格條件審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。
（二）考試
本次公開(kāi)招聘考試由中共嘉興市委黨校組織實(shí)施，報(bào)考人員通過(guò)資格初審后，由我校統(tǒng)一安排。（通過(guò)電子郵件報(bào)名參加考試的人員請(qǐng)攜帶好相關(guān)材料的原件以供資格復(fù)審）。
1、教師崗位一：
符合條件的報(bào)名人數(shù)不得低于招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的，取消招聘計(jì)劃。
考試采取科研能力評(píng)價(jià)、試講、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行�？蒲心芰υu(píng)價(jià)、試講、面試成績(jī)滿分均為100分，合格分?jǐn)?shù)均為60分�？偝煽�(jī)=科研能力評(píng)價(jià)20%+試講成績(jī)60%＋面試成績(jī)20%。按總成績(jī)由高分到低分確定體檢人員名單�？荚嚨臅r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、教師崗位二:
符合條件的報(bào)名人數(shù)不得低于招聘計(jì)劃人數(shù)的5倍，不到規(guī)定比例的，取消招聘計(jì)劃。
如符合崗位專業(yè)要求的應(yīng)聘人數(shù)不超過(guò)10人，則直接進(jìn)入試講、面試、專業(yè)知識(shí)評(píng)價(jià)�？偝煽�(jī)＝試講成績(jī)60%＋面試成績(jī)20%＋專業(yè)知識(shí)評(píng)價(jià)成績(jī)20%
如符合崗位專業(yè)要求的應(yīng)聘人數(shù)超過(guò)10人（含10人），則需進(jìn)行筆試、試講、面試。總成績(jī)＝筆試成績(jī)40%+試講成績(jī)35%＋面試成績(jī)25%。
①筆試。筆試含撰寫(xiě)策論和專業(yè)知識(shí)評(píng)價(jià)兩部分。策論考試形式為閉卷，指定主題，提供相關(guān)素材，在限定時(shí)間內(nèi)完成，占筆試成績(jī)的75%。專業(yè)知識(shí)評(píng)價(jià)是對(duì)應(yīng)聘人員已發(fā)表的論文或科研成果進(jìn)行評(píng)定，占筆試成績(jī)的25%。筆試后將根據(jù)成績(jī)，從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)的1：6，確定進(jìn)入試講、面試人員名單。不合格者不得進(jìn)入試講、面試環(huán)節(jié)。
②試講。試講主要考查教學(xué)基本功、專業(yè)能力、教學(xué)能力、思維能力、語(yǔ)言表達(dá)、教態(tài)儀表等。不合格者不得入圍體檢。
③面試。面試主要考查口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析和解決問(wèn)題能力等。不合格者不得入圍體檢�？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。
策論考試、專業(yè)知識(shí)評(píng)價(jià)、試講、面試成績(jī)滿分均為100分，合格分?jǐn)?shù)均為60分。
（三）體檢
根據(jù)考試總成績(jī)（若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前），從高分到低分按照招聘計(jì)劃的1:3比例確定體檢對(duì)象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢合格者確定為考核對(duì)象。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。
（四）考核
考核由中共嘉興市委黨校組織實(shí)施�？己藚⒄铡墩憬」珓�(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號(hào)）和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）〉有關(guān)條款的通知》（浙人社發(fā)〔2014〕149號(hào)）執(zhí)行。主要對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績(jī)、廉以及需要回避的情況等考核，考核不合格不予聘用。
（五）公示
經(jīng)體檢、考核均合格的人員，按總成績(jī)從高分到低分1∶1比例確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在中共嘉興市委黨校門(mén)戶網(wǎng)站（www.jxswdx.com）上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
（六）聘用
擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格。2016年應(yīng)屆畢業(yè)生（須于2016年 8月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)）按畢業(yè)生報(bào)到程序辦理，不能按時(shí)畢業(yè)或未取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，取消聘用資格。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（七）其他
1、應(yīng)聘人員在體檢、考核環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格的或自愿放棄的，按招聘崗位考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，未參加面試和面試不合格的人員不得遞補(bǔ)。公示后不再遞補(bǔ)。
2、通過(guò)本次公開(kāi)招聘聘用在教師崗位一的博士研究生，遵守本校規(guī)章制度，并達(dá)到相關(guān)考核要求，可享受本校引進(jìn)高層次人才的相關(guān)待遇。（見(jiàn)附件2）
五、監(jiān)督和聯(lián)系
1、本次公開(kāi)招聘工作由中共嘉興市委黨校按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，嘉興市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督指導(dǎo)。招聘程序參照《嘉興市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次、緊缺人才的實(shí)施意見(jiàn)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
2、本公告未盡事宜，由中共嘉興市委黨校按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。與本次公開(kāi)招聘相關(guān)的各項(xiàng)后續(xù)事宜將刊登于中共嘉興市委黨校門(mén)戶網(wǎng)站（www.jxswdx.com），屆時(shí)報(bào)名人員可到網(wǎng)上查詢。
聯(lián)系電話：0573－82167049 82167053
聯(lián)系人：陳老師 胡老師
監(jiān)督電話：0573-82167066 82228947
附件：
2、《中共嘉興市委黨校招聘教師崗位一的博士研究生優(yōu)惠政策及待遇》
中共嘉興市委黨校
2015年11月2日
附件2：
中共嘉興市委黨校招聘教師崗位一的博士研究生
優(yōu)惠政策及待遇
一、引進(jìn)待遇
1、享受住房補(bǔ)助20萬(wàn)元，安家費(fèi)5萬(wàn)元；
2、科研啟動(dòng)費(fèi)：5萬(wàn)元。
3、引進(jìn)前3年可享受副教授待遇。
根據(jù)市有關(guān)部門(mén)的規(guī)定，符合下列條件的人員可享受特殊津貼：
引進(jìn)的優(yōu)秀人才，在聘期（或管理期）內(nèi)按照市相關(guān)政策享受待遇（博士學(xué)位獲得者每月1000元津貼）。
二、其他規(guī)定
（一）本政策只適用聘用在教師崗位一的引進(jìn)人才。
（二）自正式引進(jìn)后未購(gòu)房的3年內(nèi)，由學(xué)校安排二居室的過(guò)渡住房，或由學(xué)校發(fā)給每月1500元租房補(bǔ)貼。
（三）為配偶就業(yè)、子女入學(xué)提供相應(yīng)的協(xié)助。
（四）引進(jìn)人才須在我校服務(wù)期不少于8年，與學(xué)校簽訂協(xié)議書(shū)；服務(wù)期未滿8年且因個(gè)人原因離開(kāi)學(xué)校的，應(yīng)按照所簽訂協(xié)議的有關(guān)規(guī)定予以退還相關(guān)待遇。
（五）對(duì)違反國(guó)家法律法規(guī)、未履行工作職責(zé)、考核不合格者，學(xué)校將視具體情況，按國(guó)家、學(xué)校及聘用合同的有關(guān)規(guī)定作出相應(yīng)處理，直至解聘。
（六）對(duì)提供不實(shí)材料而引進(jìn)的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，學(xué)校有權(quán)隨時(shí)解除聘用合同，并收回學(xué)校提供的全部待遇。