根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2012〕105號)精神，經(jīng)市政府同意，對商洛市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員150名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位和崗位
具體招聘單位和崗位詳見附表1。
二、招聘條件
(一) 招聘基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有招聘崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;
4、適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;
5、取得國家教育行政部門承認(rèn)、適合崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)條件，具備招聘崗位所需資格條件;
招聘崗位所需的具體條件以《2015年商洛市事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表》(附件1，以下簡稱《招聘崗位一覽表》)的要求為準(zhǔn)。招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)資格條件以國家教育行政部門公布的本科、高職(高專)專業(yè)目錄為準(zhǔn)。
6、年齡為18周歲以上、35周歲以下(1979年9月2至1997年9月2日);招聘崗位有具體年齡要求的，以招聘崗位要求為準(zhǔn)。
7、大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)為全日制普通高等院校畢業(yè)生，大學(xué)�？茖W(xué)歷應(yīng)為商洛市生源或具有商洛市常住戶口(2015年9月1日之前已正式落戶)。
(二)不符合報考條件的主要情形
1、尚未解除黨紀(jì)、政績處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，以及招聘崗位有其他條件限制的人員，不得報名應(yīng)聘;
2、因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違規(guī)違紀(jì)，在禁考期內(nèi)的;
3、“服務(wù)基層項目”四類人員(“三支一扶”(陜西振興計劃)、特崗教師、大學(xué)生村官、西部志愿者)，服務(wù)期未滿不能報考;
4、國家和我省事業(yè)單位公開招聘制度規(guī)定的需要回避的人員。
5、法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘的基本條件和崗位條件要求的人員。
三、招聘程序
本次招聘工作，按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報名與資格初審、繳費(fèi)和下載準(zhǔn)考證、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示和聘用等步驟進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告
于9月2日在商洛市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.shangluo.gov.cn 或 http://www.rensheju.gov.cn)發(fā)布招聘信息，公布招聘崗位和資格條件。
(二)網(wǎng)上報名與資格初審
1、網(wǎng)上報名時間：2015年9月7日8：00至9月10日18：00。
2、報名網(wǎng)站：商洛市人力資源和社會保障局(http://rsj.shangluo.gov.cn 或 http://www.rensheju.gov.cn)
3、網(wǎng)上報名和資格審查：
(1)網(wǎng)上報名： 應(yīng)考人員直接登錄公布的報名網(wǎng)站，如實(shí)填寫本人信息和承諾書�？忌顚懶畔�(yīng)與本人真實(shí)信息相符并符合崗位條件要求，否則一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)考資格，后果由應(yīng)考人員自負(fù)。每位考生只能選擇一個單位中的一個崗位進(jìn)行報名，且必須使用二代身份證報名，報名與考試時所用身份證必須一致。報考中，對于惡意注冊報名，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件的人員，一經(jīng)查實(shí)即取消相關(guān)資格，且三年內(nèi)不得應(yīng)聘全市各級事業(yè)單位。
(2)資格審查：網(wǎng)上審核截止至9月11日18：00。
9月7日0:00至9月9日24:00期間，資格審查未通過前可以更改報考職位，審查通過后的報考職位不得更改。
為了確保報名數(shù)據(jù)安全和及時審結(jié)，本次報名期間，9月9日24:00至9月10日8：00之間將關(guān)閉報名注冊系統(tǒng)。在此期間考生可以瀏覽選擇職位，但不能進(jìn)行網(wǎng)上注冊報名。
9月10日18:00至9月11日18:00期間，報考人員可以查詢審核狀況，但報考申請未審查或未通過資格審查的，不能再改報其他職位。
考生應(yīng)仔細(xì)查閱職位資格條件說明，謹(jǐn)慎選擇報考職位，對于因考生誤報、誤審進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的，將對該報考人員的成績按無效處理。
4、崗位開考比例：
公開招聘應(yīng)當(dāng)形成競爭，同一招聘崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比不低于1：3，達(dá)不到該比例的招聘崗位，取消或縮減該崗位的招聘計劃。招聘崗位被取消的應(yīng)聘人員由市人社局負(fù)責(zé)退還考試費(fèi)。
5、網(wǎng)上繳費(fèi)。通過資格初審的應(yīng)聘人員即可在商洛市人力資源和社會保障局網(wǎng)站繳費(fèi)確認(rèn)。未在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自愿放棄。網(wǎng)上繳費(fèi)截止時間為9月12日18：00。
按照省物價局、省財政廳《關(guān)于聘用機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員收費(fèi)等有關(guān)問題的通知》(陜價費(fèi)調(diào)發(fā)[2001]89號)批準(zhǔn)的每人50元標(biāo)準(zhǔn)收取。貧困考生持民政部門開具的貧困證明，可免交考試費(fèi)。申請免交考試費(fèi)的人員，通過資格審查后，于報名期間攜帶有關(guān)證明材料到市人社局辦理減免手續(xù)。
6、網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證。已經(jīng)繳費(fèi)的應(yīng)聘人員在9月23日上午12：00--9月25日18：00登錄商洛市人力資源和社會保障網(wǎng)打印筆試準(zhǔn)考證、報名表。準(zhǔn)考證、報名信息是應(yīng)聘人員參加本次招聘的重要憑證，請予以妥善保存。
(三)筆試
筆試時間為(具體時間、地點(diǎn)及攜帶證件以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn))
筆試科目為公共基礎(chǔ)知識，成績滿分為100分。
本次招聘，筆試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，低于合格分?jǐn)?shù)線的，予以淘汰。筆試合格分?jǐn)?shù)線由市人社局根據(jù)招聘計劃、筆試成績等情況綜合確定并公布。應(yīng)聘人員可以登錄商洛市人力資源和社會保障局查詢本人考試成績。
筆試結(jié)束后，按照公布招聘崗位計劃數(shù)的1：3的比例從高分到低分確定參加資格復(fù)審人員，末位并列的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審人員名單和復(fù)審時間安排，在商洛市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。
(四)資格復(fù)審
進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，持崗位所需證件，在指定的時間、地點(diǎn)統(tǒng)一接受資格復(fù)審，未在規(guī)定時間參加資格審查的，視為自動放棄。對于審查不合格的應(yīng)聘人員予以取消面試資格，并按照筆試成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
參加資格復(fù)審時，須持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷證電子注冊備案表、打印的報名表及崗位所需的其他相關(guān)證件原件、復(fù)印件(基層服務(wù)項目工作人員須提供服務(wù)期滿證明)。留學(xué)回國人員須提供教育部中國留學(xué)生服務(wù)中心開具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書以及我國駐外領(lǐng)事館的有關(guān)證明材料。
資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，對應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的，經(jīng)核實(shí)，取消面試或聘用資格。
(五)面試
面試具體事宜另行通知。
面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分�？忌罱K成績根據(jù)考生筆試、面試各占50%的比例加權(quán)計算綜合成績。綜合成績、筆試成績、面試成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)不進(jìn)行四舍五入。按照公布招聘崗位計劃數(shù)的1:1比例，依照綜合成績從高分到低分確定參加體檢人員。參加面試人數(shù)與應(yīng)聘同一崗位的招聘人數(shù)之比達(dá)不到3：1的，面試成績不得低于所在考場的平均成績，否則予以淘汰。考生綜合成績相同的，以筆試總成績從高到低確定排名順序;筆試總成績也相同的，以學(xué)歷高低確定排名順序，最終確定參加體檢人員。
參加體檢、考察人員名單在商洛市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。
(六)體檢和考察
體檢具體事宜另行通知。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
考察由市直招聘單位和主管部門、各縣區(qū)人力資源和社會保障局分別組織實(shí)施。著重考察考生思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)情況等。
對體檢、考察不合格的予以淘汰。空缺名額，按招聘崗位綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員。擬聘用人員由市直招聘單位和主管部門、各縣區(qū)人社局審核匯總后，報市人社局核準(zhǔn)，并在商洛市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.shangluo.gov.cn)公示，公示期為5個工作日。公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(八)聘用
公示結(jié)束后，對符合條件的人員，由市人力資源和社會保障局發(fā)放《陜西省事業(yè)單位招聘工作人員通知書》(一式三聯(lián)，市人社局、單位、個人各一份)，新聘用人員憑招聘通知書，辦理人事、工資、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)，不再辦理調(diào)動手續(xù)。新聘用人員享受本單位現(xiàn)有職工同等待遇。用人單位應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時與新聘用人員簽訂新聘人員試用期合同，確立人事關(guān)系，并協(xié)助辦理有關(guān)手續(xù)，不得以任何理由推托或拒絕辦理。新聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其它與聘用無關(guān)的事項，由本人負(fù)責(zé)。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。應(yīng)聘人員未在規(guī)定期限內(nèi)報到上崗的，視為自動放棄。
特別提示：考生報名時必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并建議關(guān)注商洛市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)公告。如資格復(fù)審、體檢等出現(xiàn)遞補(bǔ)情形時，因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。
咨詢電話：0914—2335508
2015年商洛市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表.zip
2015年商洛市事業(yè)單位公開招聘工作人員報考指南.zip
商洛市人力資源和社會保障局
2015年9月2日