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2015年江蘇省連云港市食品藥品監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位高層次人才招聘公告

時(shí)間:2015-05-08 09:21:11 點(diǎn)擊:

2015年連云港市食品藥品監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位高層次人才招聘公告

   為引進(jìn)優(yōu)秀人才,充實(shí)藥品檢驗(yàn)隊(duì)伍,滿足口岸藥檢所創(chuàng)建需要,按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(連委辦發(fā)﹝2012﹞75號(hào))有關(guān)規(guī)定,連云港市食品藥品監(jiān)督管理局決定面向社會(huì)公開招聘高層次人才4名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、公開招聘崗位及條件

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的政治素質(zhì),熱愛應(yīng)聘專業(yè)崗位。

  2.具有適宜崗位要求的身體條件;具有與招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力,能勝任應(yīng)聘崗位工作。

  3.尚未正式落實(shí)工作單位的2015屆普通高等院校全日制碩士研究生以及以上畢業(yè)生(含教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的同等學(xué)歷),專業(yè)類別參照《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2015版)。

  4.年齡在30周歲以下(1985年1月1日以后出生)。博士生放寬到35歲(1980年1月1日以后出生)。

  5.具體崗位及招聘條件等詳見《連云港市食品藥品監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位表》(見附件1)。

  6.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得應(yīng)聘。

  二、報(bào)名

  1.報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,現(xiàn)場(chǎng)審核的辦法。符合報(bào)名條件者,只能報(bào)考與本人所學(xué)專業(yè)或所學(xué)專業(yè)的發(fā)展方向相一致的崗位。每人限報(bào)一個(gè)崗位。咨詢電話:0518-85836735、85836736。

  2.報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn):報(bào)名者須于2015年5月7日-5月20日下午16:00,登陸連云港市食品藥品監(jiān)管局網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://www.lygda.gov.cn/RegUserInfo/LoginUser.aspx)自行報(bào)名。

  3.資格審核:網(wǎng)上報(bào)名完成后,連云港市食品藥品監(jiān)督管理局于2015年5月20日18:00,完成網(wǎng)上初審,通過網(wǎng)上初審人員請(qǐng)于2015年5月21日上午08:30-12:00到南京市華東飯店(南京市鼓樓區(qū)北京西路67號(hào))D樓一樓大廳,接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格審核時(shí)需提供:本人身份證、各層次的學(xué)位、學(xué)歷證書、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表等材料的原件和復(fù)印件;國外留學(xué)人員需提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和我國駐外使館開具的《留學(xué)回國人員證明》的原件和復(fù)印件,對(duì)不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的,均取消面試資格?忌鷪(bào)名經(jīng)資格審核后,方可參加考試。

  4.全部崗位開考比例為1:3,招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到1:3的,核減招聘崗位數(shù),直至不予開考(如涉及崗位核減,相關(guān)信息將在連云港市食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站上公布,地址:http://www.lygda.gov.cn/)。

  三、考試

  考試采取直接面試的辦法進(jìn)行,由連云港市食品藥品監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,市人社局、市紀(jì)委監(jiān)察局駐連云港市食品藥品監(jiān)督管理局紀(jì)檢組(監(jiān)察室)對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。

  面試由有關(guān)專家組成評(píng)委組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行評(píng)定。面試成績滿分為100分,面試成績合格線為60分。面試成績達(dá)到60分方可入圍體檢。面試內(nèi)容主要包括:專業(yè)認(rèn)知能力、招聘崗位所必備的綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能、溝通能力、語言表達(dá)能力、儀容儀表等。面試成績經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后,當(dāng)場(chǎng)通知考生。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  四、體檢、考察

  考試結(jié)束后,在面試合格人員中,根據(jù)面試成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢由連云港市食品藥品監(jiān)督管理局組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)束后,由市食品藥品監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。由連云港市食品藥品監(jiān)督管理局提出是否遞補(bǔ)的意見,報(bào)市人社局審核。如遞補(bǔ),在該崗位的面試合格人員中,按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  五、公示

  根據(jù)面試成績、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。對(duì)于擬聘用人員在連云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、連云港市食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站上予以公示,公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、排名等。因公示不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),由連云港市食品藥品監(jiān)督管理局提出是否遞補(bǔ)的意見。如遞補(bǔ),在該崗位的面試合格人員中,按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  六、聘用

  對(duì)公示無異議人員,經(jīng)市公開招聘綜合管理部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期,初次就業(yè)的工作人員執(zhí)行國家規(guī)定的試用期,試用期滿考核合格,予以定職定級(jí)。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  七、注意事項(xiàng)

  1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,將取消應(yīng)聘資格。

  2.招聘單位將以電話或短信方式通知應(yīng)聘人員考試時(shí)間、地點(diǎn)以及相關(guān)安排,在此期間,應(yīng)聘人員務(wù)必要保持通訊正常,若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過考試等情況,由應(yīng)聘者本人承擔(dān)全部責(zé)任。

  3.聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,招聘單位原則上不保留其聘用資格。

  八、紀(jì)律、監(jiān)督

  市人社局、市紀(jì)委監(jiān)察局駐連云港市食品藥品監(jiān)督管理局紀(jì)檢組(監(jiān)察室)對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。

  監(jiān)督舉報(bào)電話:0518-85454546(市食品藥品監(jiān)督管理局監(jiān)察室)。

  九、本公告未盡事宜,由連云港市食品藥品監(jiān)督管理局解釋。

  連云港市食品藥品監(jiān)督管理局2015年5月7日

  1、連云港市食品藥品監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位表.rar

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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