2015年衡陽技師學院招聘方案
衡陽技師學院是2006年8月經湖南省人民政府批準成立的湖南省第一所技師學院，是以技師教育為龍頭，以技師和高級技工教育為主體，集高等職業(yè)教育、各類技能培訓、職業(yè)技能鑒定于一體的全額撥款事業(yè)單位，公辦高等職業(yè)教育培訓機構。學院現(xiàn)因工作需要，根據《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》有關規(guī)定，擬在編制限額內面向社會公開招聘專業(yè)教師、學生思想政治輔導員。為做好此次招聘工作，特制定本方案。
一、組織領導
招聘工作在市人力資源和社會保障局的監(jiān)督指導下，衡陽技師學院成立招聘工作領導小組，小組辦公室設衡陽技師學院組織人事處，負責具體組織實施招聘工作。紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。
三、招聘崗位計劃及報考條件
(一)招聘崗位計劃
本次招聘崗位計劃數50個，其中，專業(yè)教師崗位45個（含一體化教師38個，實習指導教師7個），學生思想政治輔導員崗位5個。
(二)報考條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、具有良好的品行和職業(yè)道德；
3、具有正常履行職責的身體條件；
4、具備招聘崗位所需專業(yè)、學歷、職業(yè)技能等級及年齡等基本條件，詳見《衡陽技師學院2015年公開招聘崗位計劃及報考條件》(附件二)。
尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，在讀全日制非應屆畢業(yè)生，在公務員和其它專業(yè)技術人員招考中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試紀律行為的人員，不得報名應聘。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在衡陽市人力資源和社會保障網、衡陽技師學院網站(以下簡稱相關網站)發(fā)布招聘公告，發(fā)布時間為2015年4月1日至4月10日。
(二)報名
1、相關事項
報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。
報名時間：2015年4月13日至4月15日，上午8：30-11：30，下午3：00-5：00。
報名地點：市人力資源市場大廳（市人社局南院三樓）。
報名聯(lián)系電話：0734-8867005
聯(lián)系人：朱老師、趙老師
2、有關要求
①報考者須填寫《衡陽市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件一)一式二份，提供一寸近期免冠照片3張，身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術資格證書、技能等級證書及其他相關證件原件及復印件。在職人員報考須提供現(xiàn)工作單位同意報考證明。
②每人限報考1個崗位。
③如實填寫報名信息。嚴格按要求報名，提供的報考材料必須真實有效。
④報考者應提供準確無誤的聯(lián)系方式，確保通訊暢通。因提供的聯(lián)系方式錯誤造成的后果由報考者本人承擔。
(三)資格審查
招聘領導小組辦公室負責對報考人員進行資格審查。資格審查包括報名時初審、面試前資格復審、聘用前資格終審，并貫穿招聘全過程。提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消考試、聘用資格；對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《公務員錄用考試違規(guī)違紀行為處理辦法(試行)》的有關規(guī)定予以處理。
招聘計劃數與報名人數之比須達到1∶3方可開考，達不到上述比例的個別崗位，經招聘工作領導小組研究同意并報市人社局批準后，可適當降低比例開考或核減崗位招聘計劃。
(四)筆試、試教與面試
應聘專業(yè)教師的需參加筆試、試教；應聘輔導員的需參加筆試、面試。筆試采取閉卷答題。
招聘計劃數與報名人數之比超過1:5的崗位，根據筆試成績由高分到低分的順序，按1:5的比例確定試教(面試)入圍人員。
筆試、試教、面試成績均按百分制計分，保留小數點后兩位數，小數點后第三位數四舍五入。
專業(yè)教師綜合成績=筆試成績×50%+試教成績×50%。
輔導員綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
(1)筆試：具體時間和地點另行通知。
專業(yè)教師筆試內容：①應聘崗位相關專業(yè)知識（占70%）；②教育學、心理學、公共基礎知識、黨的十八大及十八屆三中四中全會有關內容（占30%）。
學生思想政治工作輔導員筆試內容：①高校輔導員工作相關知識（占70%）；②教育學、心理學、寫作、黨的十八大及十八屆三中四中全會有關內容（占30%）。
(2)試教、面試：具體時間和地點另行通知。試教時長為20分鐘（其中15分鐘講課，5分鐘答辯）；面試時長為8分鐘。
專業(yè)教師試教主要考察應聘者教學工作能力、水平及專業(yè)知識、技能；學生思想政治輔導員面試采取結構化面試方法，主要考察應聘者的政治思想水平、綜合分析和解決問題能力、語言表達能力、儀表氣質等。
(五)體檢
按招聘計劃與體檢對象1:1的比例，根據綜合成績從高分到低分的排名順序確定體檢對象。綜合成績相同的，專業(yè)教師按試教成績，輔導員按面試成績確定排名順序。體檢人員名單將在相關網站公示。
體檢標準按照國家教育部辦理高校教師資格證相關規(guī)定執(zhí)行，體檢費由考生自理。凡不參加體檢或體檢不合格的，則從報考同一崗位人員中根據考試綜合成績由高分到低分依次遞補，遞補次數為1次。如果崗位實際試教人數不能形成有效競爭時，該崗位試教成績不得低于80分，如低于80分，則不得確定為體檢入圍對象。
(六)考察、公示
對體檢合格的人員確定為考察對象，在相關網站公示。招聘工作領導小組辦公室負責組織考察，考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等�？疾觳缓细竦幕蜃栽阜艞壍�(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)，取消擬聘用資格。相應崗位缺額可按程序依次遞補1次。
經筆試、試教或面試、體檢和組織考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在相關網站公示，公示期為7個工作日。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)空缺時不再遞補。
(七)聘用
公示無異議的，經學院黨委研究決定，由學院按有關規(guī)定與擬聘人員簽訂聘用合同，并按規(guī)定辦理增員進編等相關手續(xù)，從學院聘用之日起享受相應待遇。擬聘人員無正當理由逾期不簽聘用合同者，取消其聘用資格。
新聘用人員試用期為半年。試用期內考核不合格者，解除聘用合同。
依據相關法律法規(guī)，考生與原用人單位之間簽署的合法用工合同需解除的，必須由考生本人自行與原單位解除合同，若該合同仍然存續(xù)，則取消其聘用資格。
五、招聘紀律
(一)本次招聘工作接受社會和有關部門監(jiān)督。相關部門將按管理權限及時受理與此次招聘有關的各類舉報。
(二)應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：
1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；
2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；
3、其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。
(三)回避
1、報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位。
2、招聘工作領導小組負責人和參與招聘工作人員在招聘工作過程中應自覺遵守回避制度。
六、監(jiān)督電話
衡陽市紀委黨風政風監(jiān)督室 0734-8866630
衡陽市人社局事業(yè)單位人事管理科 0734-2896686
衡陽技師學院紀檢監(jiān)察室 0734-8729231
衡陽技師學院組織人事處 0734-8729360
應聘人員往返產生的差旅費、食宿等費用自理。
本方案由衡陽技師學院招聘工作領導小組負責解釋。
附件二：衡陽技師學院2015年公開招聘崗位計劃及報考條件.rar
衡陽技師學院
2015年3月31日