衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是經(jīng)湖南省人民政府批準(zhǔn)、教育部備案、衡陽(yáng)市人民政府主管的一所全日制公辦普通高等學(xué)校，是湖南省示范性(骨干)高等職業(yè)院校。學(xué)院底蘊(yùn)深厚、特色鮮明，享有湘南地區(qū)培養(yǎng)財(cái)經(jīng)人才的“黃埔軍校”和制造類專業(yè)“高技能人才培養(yǎng)搖籃”之美譽(yù)。學(xué)院坐落在歷史文化名城、湘南重鎮(zhèn)——衡陽(yáng)市區(qū)。京廣鐵路、武廣高鐵、湘桂鐵路、衡昆高速、潭邵高速、107國(guó)道、322國(guó)道、南岳機(jī)場(chǎng)、湘江航運(yùn)等為學(xué)院構(gòu)筑了四通八達(dá)的立體交通網(wǎng)絡(luò)，師生出行便利。
因教學(xué)工作需要，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號(hào))文件精神,衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱財(cái)工院)擬定在編制限額內(nèi)面向普通高校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘4名教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
1.堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
2.堅(jiān)持學(xué)科需要、專業(yè)對(duì)口、注重能力和水平的原則。
3.堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、采用“一審兩試”相結(jié)合的原則。
二、招聘計(jì)劃、崗位及招聘對(duì)象和報(bào)考條件
(一)招聘計(jì)劃和崗位。本次招聘計(jì)劃人數(shù)為4名。具體崗位及要求詳見(jiàn)《衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向普通高校2015屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師崗位及要求一覽表》 (附件2)。
(二)招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為普通高校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生。
(三)報(bào)考條件
1.熱愛(ài)黨，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，品行良好，身體健康。
2.現(xiàn)所學(xué)普通全日制專業(yè)與所報(bào)崗位學(xué)科完全一致。
3.年齡須在30周歲以下(1984年1月1日<含>出生)，年齡以有效身份證上標(biāo)注的出生年月日為準(zhǔn)。
4.2015年7月30日前須取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書。
5.專業(yè)課教師崗位聘用人員須于2016年6月30日前獲得相應(yīng)層次的教師資格，在未取得相應(yīng)教師資格證之前暫不入編，2016年6月30日前未取得相應(yīng)教師資格證者取消聘用資格，解除聘用合同。
6.委培生、定向生或已簽約的畢業(yè)生不得報(bào)名。
(四)有下列情形之一的不得報(bào)名
1.受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
2.組織或參與非法組織的;
3.接受普通全日制高等教育期間有課程補(bǔ)考或補(bǔ)修;
4.接受普通全日制高等教育期間受到過(guò)警告以上紀(jì)律處分的或留級(jí)處理的;
5.在道德方面存在嚴(yán)重錯(cuò)誤的;
6.違反計(jì)劃生育政策的;
7.正在接受審查尚未結(jié)案的;
8.有其他不宜擔(dān)任教師職務(wù)情形的。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在衡陽(yáng)財(cái)工院網(wǎng)、衡陽(yáng)市人力資源社會(huì)保障網(wǎng)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：
2014年11月20日至21日在長(zhǎng)沙理工大學(xué)金盆嶺校區(qū)一號(hào)教學(xué)樓(電苑樓)報(bào)名;
2014年12月22日至29日在衡陽(yáng)財(cái)工院組織人事處報(bào)名。
聯(lián)系人：尹敏 聯(lián)系方式：13786449948
2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名免費(fèi)。
3.需提供的資料：本人近期1寸免冠彩色同底照片4張、所在學(xué)校蓋章的就業(yè)推薦表及本人有效身份證、學(xué)生證、榮譽(yù)證書、學(xué)校認(rèn)定的成績(jī)表等材料證件原件及復(fù)印件(各1份)，申報(bào)材料必須真實(shí)準(zhǔn)確。申報(bào)人員應(yīng)對(duì)提交的申報(bào)材料負(fù)責(zé)，凡提供虛假申報(bào)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
(三)資格審查
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。資格審查包括報(bào)名時(shí)初審、面試前資格復(fù)審、聘用前資格終審。學(xué)院將通過(guò)審查報(bào)名資料、面談等方式，在符合基本條件和要求的申報(bào)對(duì)象中，原則上崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)不低于3:1的比例。對(duì)于特殊崗位或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)政府人社部門同意，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。
考核對(duì)象還須資格復(fù)審合格，資格復(fù)審棄權(quán)或不合格者取消考核資格，并不再遞補(bǔ)。資格復(fù)審暫定于2015年1月 (具體時(shí)間待定)在衡陽(yáng)財(cái)工院進(jìn)行。
(四)考試方法
采取試講、面試的方式進(jìn)行，按百分制計(jì)算綜合成績(jī)，其中試講占綜合成績(jī)的70%、面試占綜合成績(jī)的30%。
試講：通過(guò)資格審查人員全部參加試講，試講主要考查應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和課堂掌控能力。
面試：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位試講成績(jī)排名先后，按1：2的比例確定面試人選。面試主要考查應(yīng)聘人員的綜合分析、儀表儀態(tài)、語(yǔ)言表達(dá)能力、專業(yè)知識(shí)、職業(yè)態(tài)度和心理健康狀態(tài)等。
考試成績(jī)?cè)诤怅?yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及學(xué)院網(wǎng)站公示。
考試于2015年1月進(jìn)行(具體時(shí)間和地點(diǎn)待定)�？荚嚬ぷ髟谑腥肆Y源和社會(huì)保障局的監(jiān)督指導(dǎo)和市紀(jì)委、院紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下，由衡陽(yáng)財(cái)工院具體實(shí)施�？荚嚱Y(jié)束后，招聘辦根據(jù)考試成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢人選。
為確保招聘質(zhì)量，參加考試人員的試講成績(jī)不得低于75分(如不能形成競(jìng)爭(zhēng)者不低于80分);否則不得入圍面試，且不再遞補(bǔ)。
(五)體檢
招聘辦統(tǒng)一組織體檢，體檢在指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢若出現(xiàn)不合格者或棄權(quán)者，則不再遞補(bǔ)，將計(jì)劃調(diào)整為面向社會(huì)公開(kāi)招聘計(jì)劃。體檢參照《湖南省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)由考生自理。
(六)考察、公示
體檢合格者即為考察對(duì)象，招聘辦會(huì)同招聘學(xué)校對(duì)其進(jìn)行考察，主要對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等�？疾烊舫霈F(xiàn)不合格者或棄權(quán)者，則不再遞補(bǔ)，將計(jì)劃調(diào)整為面向社會(huì)公開(kāi)招聘計(jì)劃。
考察合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員在衡陽(yáng)財(cái)工院網(wǎng)(http://www.hycgy.com)和衡陽(yáng)市人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.hy12333.gov.cn)上公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)空缺時(shí)不再遞補(bǔ)。
(七)聘用
公示無(wú)異議的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定，即確定為聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，列入全額撥款事業(yè)編制。聘用人員試用期為半年。試用期滿考核合格者，予以正式聘用。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。此次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生自到招聘單位報(bào)到上崗之日起計(jì)算工齡，并享受相應(yīng)工資福利待遇，在用人單位工作服務(wù)年限不得低于5年。
四、招聘紀(jì)律
(一)本次招聘工作接受社會(huì)和有關(guān)部門監(jiān)督。相關(guān)部門將按管理權(quán)限及時(shí)受理與此次招聘有關(guān)的各類舉報(bào)。
(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;
2.在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的;
3.其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
(三)實(shí)行回避制度：
1.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘職位。
2.招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人和參與招聘工作人員在招聘工作過(guò)程中應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度。
六、監(jiān)督電話
中共衡陽(yáng)市紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室 0734-8866630
衡陽(yáng)市人社局事業(yè)單位人事管理科 0734-2896686
衡陽(yáng)財(cái)工院紀(jì)檢監(jiān)察(審計(jì))室 0734-3174200
衡陽(yáng)財(cái)工院組織人事處 0734-3171948
應(yīng)聘人員往返產(chǎn)生的差旅費(fèi)、食宿等費(fèi)用自理。本方案由衡陽(yáng)財(cái)工院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.衡陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表
2.衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向普通高校2015屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師崗位及要求一覽表
附件2
衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向普通高校2015屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師崗位及要求一覽表
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部門 |
人員崗位及數(shù)量 |
崗位要求 |
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電子信息系 |
電氣信息工程專業(yè)專職教師1名 |
電氣工程類專業(yè)，30周歲以下（1984年1月1日〈含〉以后出生），全日制研究生以上學(xué)歷，男女不限。 |
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會(huì)計(jì)系 |
會(huì)計(jì)專職教師1名 |
會(huì)計(jì)專業(yè)，30周歲以下（1984年1月1日〈含〉以后出生），全日制研究生以上學(xué)歷，本碩同專業(yè)（或本碩在經(jīng)濟(jì)學(xué)類跨專業(yè)），男女不限。 |
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財(cái)務(wù)管理 專職教師1名 |
會(huì)計(jì)專業(yè)，30周歲以下（1984年1月1日〈含〉以后出生），全日制研究生以上學(xué)歷，本碩同專業(yè)（或本碩在經(jīng)濟(jì)學(xué)類跨專業(yè)），男女不限。 | |
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建筑與土木工程 專職教師1名 |
建筑學(xué)專業(yè)，25周歲以下（1989年1月1日〈含〉以后出生），全日制本科及以上學(xué)歷，男女不限。 | |
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合計(jì) |
4人 |