因工作需要，經(jīng)縣編委辦同意，決定常山縣公路管理局面向社會公開招聘96266路政管理熱線協(xié)管人員3名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招考計劃

　　本次面向社會公開招聘96266路政管理熱線協(xié)管人員3名。

　　二、招考范圍、對象

　　1、具有常山縣戶籍的社會人員(以2014年11月1日的戶口所在地為準)，戶口性質(zhì)不限。

　　三、資格條件

　　1、年齡要求：35周歲以內(nèi)(1979年11月1日至1996年11月1日期間出生)。

　　2、學歷要求：具有大專及以上學歷。

　　三、招聘程序和辦法

　　貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，按照報名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、錄用等程序進行。

　　(一)發(fā)布信息

　　2014年11月 11日前通過常山人才網(wǎng)等媒介對外發(fā)布招聘信息。

　　(二)報名及資格審核

　　報名時間： 2014年11月18 日(一天)

　　報名地點：常山縣人力資源和社會保障局(三樓會議室)。

　　報名所需材料：本人身份證、戶口簿、學歷證書原件及復印件，近期一寸免冠近照2張。

　　資格審核：常山縣公路管理局會同縣人力資源和社會保障局，根據(jù)報名者提供的資料進行資格審核。經(jīng)資格審查合格者，發(fā)給準考證。報名者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實的，經(jīng)查實，一律取消錄用資格。招考計劃與報名人數(shù)比例不足1：3的，相應核減招考計劃。

　　(三)筆試

　　筆試實行百分制，內(nèi)容包含公共基礎知識及有關法律法規(guī)等。

　　筆試時間和地點另行通知。

　　筆試考務費每人收取80元。

　　(四)面試

　　筆試后按招考名額計劃1：3的比例從高分到低分確定面試對象。面試實行百分制，主要測試應試者的口頭表達能力、綜合分析能力、應變能力等。面試成績滿分為100分，合格分為60分。

　　面試時間和地點另行通知。

　　(五)體檢

　　面試結束后，按報考人員筆試成績50%、面試成績50%的比例折合計算總成績，若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前，再從高分到低分按1：2比例確定體檢對象。體檢項目與標準參照招錄公務員的規(guī)定執(zhí)行。

　　報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

　　(六)考察

　　體檢后，體檢合格人員按招考崗位計劃數(shù)從高分到低分按1：1比例確定考察對象，考察工作由用人單位組織實施。如被考察對象不合格，可在體檢合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

　　有下列情況之一者考察定為不合格：

　　1、曾有嚴重違反黨的路線、方針、政策和國家法律行為,并經(jīng)有關部門認定的。

　　2、曾受到開除中國共產(chǎn)黨黨籍處分、開除中國共產(chǎn)主義青年團團籍處分的。

　　3、曾受過勞動教養(yǎng)的或近兩年內(nèi)受到行政拘留、司法拘留的。

　　4、曾以營利為目的,為賭博提供條件以及參與賭博賭資較大,被有關部門處罰的,或曾組織、利用迷信活動,擾亂社會秩序、損害他人身體健康,被有關部門處罰的。

　　5、曾被有關部門認定參與邪教、吸毒、色情、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等違法犯罪活動的。

　　6、受行政警告處分未滿一年、受行政記過及以上處分未滿兩年的,或受黨、團內(nèi)警告未滿一年或受嚴重警告及以上處分未滿兩年的,或在高校學習期間受警告、嚴重警告處分未滿一年或受記過以上處分未滿兩年的。

　　7、近兩年內(nèi),在事業(yè)單位工作年度考核中有一次及以上被確定為不合格的,或因嚴重違反紀律、規(guī)章制度而被單位依法解除勞動(聘用)合同未滿一年的。

　　8、不符合報考資格條件,或在招錄過程中有違紀舞弊、弄虛作假行為的。

　　9、有其他特殊情形的。

　　(七)聘用

　　考察結束后，確定擬聘用對象。擬聘用人員經(jīng)公示7天無異議后，確定3名錄用對象，并按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　聘用人員試用期為三個月，試用期按我縣最低月工資標準，試用期滿考評合格后參照交通系統(tǒng)《合同制職工管理意見》執(zhí)行有關政策和待遇。

　　常山縣人力資源和社會保障局

　　常山縣公路管理局

　　2014年11月11日