根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部 2005 年第 6 號令)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔 2010 〕 92 號)以及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔 2011 〕 155 號)等文件精神，結(jié)合我校實際情況，制定本實施方案。
一、招聘崗位、人數(shù)及要求
詳見附件 1 《廣西中醫(yī)藥大學(xué) 2014 年公開招聘后勤服務(wù)人員計劃》
二、招聘人員基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì);
(二)具備崗位所需的相關(guān)技能;
(三)具有相應(yīng)學(xué)歷及技術(shù)等級證書(各崗位的具體條件和要求見附件 1 );
(四)身體健康，能適應(yīng)崗位要求;
(五)能夠服從我校多校區(qū)工作崗位安排;
(六)凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分未解除者，以及受刑事處罰或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得參加本次招聘。
三、待遇
被聘用人員列入學(xué)校后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)，按照國家政策及上級有關(guān)部門規(guī)定享受相應(yīng)待遇。
四、主要程序和方式
(一)發(fā)布公開招聘公告
通過學(xué)校校園網(wǎng)、廣西人才網(wǎng)發(fā)布《廣西中醫(yī)藥大學(xué) 2014 年公開招聘后勤服務(wù)人員公告》
(二)報名
1 .報名時間：即日起即可報名，報名截止時間： 2014 年 11 月 27 日 。
2 .報名方法(每人限報 1 個崗位)：
( 1 )網(wǎng)上投遞：應(yīng)聘者均需將《廣西中醫(yī)藥大學(xué)公開招聘后勤服務(wù)人員報名登記表》 ( 附件 2) 及《廣西中醫(yī)藥大學(xué)應(yīng)聘匯總表》(附件 3 )發(fā)送到學(xué)校人事處郵箱 gxrsc@163.com 。郵件名統(tǒng)一命名為姓名 + 應(yīng)聘崗位代碼及名稱。
( 2 )進(jìn)行網(wǎng)上投遞后，將《廣西中醫(yī)藥大學(xué)公開招聘后勤服務(wù)人員報名登記表》 ( 附件 2) 及個人簡歷交(寄)到學(xué)校人事處，郵寄材料須通過快遞方式郵寄，時間以當(dāng)?shù)剜]戳?xí)r間為準(zhǔn)，并請在信封上注明“公開招聘報名材料”。
(三)資格審查： 參加資格審查時請帶上以下資料(若出現(xiàn)偽造、涂改證件、證明者取消其應(yīng)聘資格)：
1. 廣西中醫(yī)藥大學(xué)公開招聘后勤服務(wù)人員報名登記表 1 份。
2. 本人簡歷(已婚者附配偶、子女等家庭情況)。
3. 參加資格審查時請?zhí)峁┥矸葑C、學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書等原件及復(fù)印件;海外留學(xué)畢業(yè)生參加資格審查時須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書原件及復(fù)印件。
4. 本人近期彩色 1 寸證件照 1 張(請在相片背面寫上姓名及應(yīng)聘崗位)。
5. 已參加工作人員報名需提供所在單位(部門)同意報名的證明，沒有參加工作的待業(yè)人員報名需提供本人人事檔案托管單位證明或者本人檔案情況說明。
(四)關(guān)于繳費(fèi)： 按照《廣西壯族自治區(qū)物價局、財政廳關(guān)于重新明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)有關(guān)問題的通知》(桂價費(fèi)〔 2010 〕 269 號)文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，考試費(fèi)每科 50 元。應(yīng)聘者通過我校資格審查后，在指定時間內(nèi)到我校繳費(fèi)。
(五)考試與考核
1. 考試采取實際操作能力測試和結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行(具體考試時間和地點(diǎn)在學(xué)校網(wǎng)站上公布，不進(jìn)行個別通知，請應(yīng)聘者自行查詢)：
�、賹嶋H操作能力測試： 主要對應(yīng)聘者所應(yīng)聘崗位的實際操作能力進(jìn)行測試。由各崗位所在用人單位(部門)組織考評小組(由 5 名專家組成)進(jìn)行測試，測試成績采取百分制記分，測試時間為 10 分鐘。測試結(jié)束后當(dāng)場公布測試成績(成績保留到小數(shù)點(diǎn)后 2 位)，并于當(dāng)日在學(xué)校網(wǎng)站上進(jìn)行公布。根據(jù)測試成績從高到低按 1 ： 3 進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試程序(實際操作能力測試成績占總分的 50% )。
�、诮Y(jié)構(gòu)化面試： 面試考官 7 人，由學(xué)校人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員及專家、自治區(qū)人力資源和社會保障廳指派人員以及外單位專家等組成。結(jié)構(gòu)化面試成績采取百分制記分，總時間 10 分鐘。主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的專業(yè)知識、綜合分析、語言表達(dá)、計劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認(rèn)知程度等;面試結(jié)束后當(dāng)場公布面試成績(成績保留到小數(shù)點(diǎn)后 2 位)，并于當(dāng)日在學(xué)校網(wǎng)站上進(jìn)行公布。結(jié)構(gòu)化面試成績占總分的 50% 。
2. 關(guān)于面試需說明的問題： 符合條件的報名人數(shù)達(dá)不到 1 ： 3 面試比例的崗位，須經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)后才能進(jìn)入面試程序 , 且該崗位考生成績須達(dá)到本次面試試題滿分值 70% 以上(含 70% )的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序，考生成績達(dá)不到 70% 以上分值的，取消該崗位的招聘。
3 、考核： 根據(jù)總分成績由高分到低分按 1:2 的比例確定最后進(jìn)入考核的人員名單，考核由人事處組織相應(yīng)的招聘考核小組進(jìn)行，著重對應(yīng)聘人員的政治思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)經(jīng)歷等方面進(jìn)行考核。如出現(xiàn)考核不合格或自動放棄錄用資格者，則按該崗位此前成績的排名依次遞補(bǔ)進(jìn)行考核或取消該崗位招聘。進(jìn)入考核人員如未被聘用，列入我校人才候聘庫，兩年內(nèi)可作為學(xué)校內(nèi)聘人員的考核對象。
(六)確定擬聘人員名單
學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)在聽取人事處匯報的基礎(chǔ)上，對應(yīng)聘人員的綜合考評結(jié)果及用人部門意見、考察情況進(jìn)行充分研究后，確定擬聘人員名單。
(七)體檢
通知擬聘人員參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由個人自理。體檢中出現(xiàn)不合格者，則按此前成績的排名依次遞補(bǔ)擬聘人員名單或取消該崗位招聘。
(八)公示
上述程序結(jié)束后將及時在廣西中醫(yī)藥大學(xué)網(wǎng)站公告欄對擬聘人員名單進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括人員的姓名、性別、學(xué)歷和擬聘崗位、考試成績等。公示期不少于 7 個工作日。
公示期滿無異議的，由學(xué)校人事處按照人事管理權(quán)限報有關(guān)部門，依據(jù)年度招聘計劃核準(zhǔn)后，辦理聘用手續(xù)。
(九)聘用合同的簽訂
受聘人員到學(xué)校工作后，由學(xué)校法人或者其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，通過公開招聘新進(jìn)學(xué)校的初任人員，原則上實行 3 個月的試用期(或稱見習(xí)期或初任期)。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。如受聘人員無法按期到崗或簽合同時無法提供相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證等材料，則取消其錄用資格，根據(jù)此前成績的排名靠前的受聘人員依次遞補(bǔ)擬聘或取消該崗位招聘。
五、紀(jì)律監(jiān)督
此次招考工作嚴(yán)格按照公開、公正、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。監(jiān)督電話： 0771-3111494 。
六、聯(lián)系方式
學(xué)校地址：廣西南寧市青秀區(qū)五合大道 13 號廣西中醫(yī)藥大學(xué)仙葫校區(qū)人事處﹙圖書館五樓 508 )，郵編： 530200 。電話： 0771-3134653 。
附件： 1.《廣西中醫(yī)藥大學(xué) 2014 年公開招聘后勤服務(wù)人員計劃》.rar
2.《廣西中醫(yī)藥大學(xué)公開招聘后勤服務(wù)人員報名登記表》.rar
3.《廣西中醫(yī)藥大學(xué)應(yīng)聘報名匯總表》.rar
廣西中醫(yī)藥大學(xué)人事處
2014年11月13日