浦發(fā)銀行南昌分行九江支行招聘啟事

　　上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司(以下簡稱:浦發(fā)銀行)是1992年8月28日經(jīng)中國人民銀行批準設(shè)立、1993年1月9日開業(yè)、1999年在上海證券交易所掛牌上市(股票交易代碼：600000)的全國性股份制商業(yè)銀行，總行設(shè)在上海。目前，注冊資本金186.53億元。至2014年6月末，公司總資產(chǎn)規(guī)模達39,302億元，各項貸款余額18,983億元，各項存款余額27,568億元，2014年上半年實現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤226.56億元。良好的業(yè)績、誠信的聲譽，使浦發(fā)銀行成為中國證券市場中備受關(guān)注和尊敬的上市公司。

　　目前，浦發(fā)銀行已在全國設(shè)立了40家一級分行，架構(gòu)起全國性商業(yè)銀行的經(jīng)營服務(wù)格局。近年來，浦發(fā)銀行加快國際化、綜合化經(jīng)營發(fā)展，以香港分行開業(yè)、倫敦代表處成立為標志，邁出國際化經(jīng)營的實質(zhì)性步伐，以投資設(shè)立浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行、浦銀金融租賃有限公司、浦發(fā)硅谷銀行等機構(gòu)為標志，積極推進綜合化經(jīng)營。

　　2014年7月，美國《財富》雜志發(fā)布財富世界500強排行，浦發(fā)銀行位列第383位，居上榜中資企業(yè)第81位和上榜中資銀行第9位，表現(xiàn)出良好的綜合競爭優(yōu)勢。浦發(fā)銀行將繼續(xù)推進金融創(chuàng)新，因勢而變、順勢而為、乘勢而上，以新思維，心服務(wù)為指引，努力建設(shè)成為具有核心競爭優(yōu)勢的現(xiàn)代金融服務(wù)企業(yè)。

　　浦發(fā)銀行南昌分行是浦發(fā)銀行設(shè)立的第25家省級管轄行，自2005年4月8日開業(yè)以來，秉承“篤守誠信、創(chuàng)造卓越”之經(jīng)營理念，用心經(jīng)營，保持了良好的發(fā)展勢頭，目前規(guī)模實力居省內(nèi)同類型股份制商業(yè)銀行前列，全力為經(jīng)濟發(fā)展和廣大客戶提供專業(yè)高效的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立了高效穩(wěn)健的品牌形象。經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會江西監(jiān)管局批準，上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司九江支行于2008年10月29日正式掛牌營業(yè)，是浦發(fā)銀行南昌分行轄屬第一家異地支行，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會公開招聘中高級經(jīng)營管理人才、各類專業(yè)和業(yè)務(wù)崗位人才。熱忱歡迎有志、有識之士加盟浦發(fā)銀行。

　　一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件

　　1、遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，熱愛浦發(fā)銀行事業(yè)，認同浦發(fā)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配;

　　2、誠實守信、具有良好的職業(yè)操守、品行端正、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新;

　　3、具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;

　　4、具備良好的文字和語言表達能力，能熟練運用電腦辦公軟件;

　　5、性格開朗、思維靈活、身體健康、無重大疾患病史，無違紀違規(guī)等不良紀錄;

　　6、符合我行親屬回避的要求。

　　二、報名及聯(lián)系方式

　　請采用下列任何一種方式發(fā)送簡歷(附照片)，有意者請登錄浦發(fā)銀行官方網(wǎng)站(www.spdb.com.cn)點擊右下角“人才招聘”選項，下載并填寫《上海浦東發(fā)展銀行應(yīng)聘報名表》(有工作經(jīng)驗人士)。

　　(1)直接寄至：江西省九江市廬山南路293號九江支行辦公室，并在信封注明應(yīng)聘崗位(建議以特快專遞方式投遞);

　　(2)發(fā)送e-mail至：xuzm-ncg@spdb.com.cn 郵件主題：“應(yīng)聘九江支行××崗位”;

　　(3)本行將對上述個人資料做好保密工作，對未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存，恕不退還;

　　(4)報名截止時間：2014年9月15日。

　　咨詢電話：許先生 0792-8185000。

　　三、招聘崗位列表

　　四、招聘崗位及要求

　　1、縣域支行副行長儲備(1名)

　　崗位職責：組織制訂年度經(jīng)營計劃;開展當?shù)刂攸c行業(yè)、重點客戶分析與研究指導(dǎo);防范和化解相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)營風險;推動業(yè)務(wù)發(fā)展目標和年度業(yè)績指標的實現(xiàn)。

　　應(yīng)聘條件：35周歲以下;全日制本科及以上學歷;5年以上金融行業(yè)公司工作經(jīng)歷，掌握宏觀經(jīng)濟形勢與政策，熟悉區(qū)域市場經(jīng)濟與金融環(huán)境特點;具有較強的綜合分析、企劃推動、組織協(xié)調(diào)和經(jīng)營管理能力;有較強的敬業(yè)精神，品行端正，無違法違紀等不良記錄。

　　2、綜合客戶經(jīng)理(2名)

　　崗位職責：識別客戶有效需求、挖掘客戶潛在需要;在產(chǎn)品銷售經(jīng)理配合下做好交叉銷售工作，為客戶提供綜合金融服務(wù)。

　　應(yīng)聘條件：35周歲以下;全日制本科及以上學歷;3年以上經(jīng)濟類、營銷類等崗位工作經(jīng)歷;熟悉商業(yè)銀行信貸操作規(guī)程，有較強的市場開拓能力、公關(guān)能力、客戶分析和風險管理能力;有較強的敬業(yè)精神，品行端正，無違紀違規(guī)等不良記錄。

　　3、理財經(jīng)理(4名)

　　崗位職責：識別和拓展高端客戶，擴大優(yōu)質(zhì)客戶群和貴賓客戶群;在了解客戶需求的基礎(chǔ)上，進行多種金融產(chǎn)品的營銷;在產(chǎn)品經(jīng)理的支持配合下，將銀行的多種金融產(chǎn)品有機結(jié)合起來，制訂滿足客戶需求的綜合理財規(guī)劃服務(wù)方案。

　　應(yīng)聘條件：30周歲以下;全日制本科及以上學歷;2年以上經(jīng)濟類、營銷類等崗位工作經(jīng)歷;熟悉理財產(chǎn)品、銀行卡、支付結(jié)算和個貸業(yè)務(wù);具有較強的市場開拓、業(yè)務(wù)拓展、客戶評價和風險管理能力，具有較強的責任心和溝通協(xié)調(diào)能力;具有CFP或AFP證書者優(yōu)先考慮;有較強的敬業(yè)精神，品行端正，無違法違紀等不良記錄。

　　4、綜合柜員(若干)

　　崗位職責：負責提供本外幣公司、零售業(yè)務(wù)、會計核算操作，有效控制風險，提高核算質(zhì)量;負責提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，滿足客戶需求;負責協(xié)助維護客戶關(guān)系，了解客戶需求，向客戶推薦銷售合適的產(chǎn)品，完成銷售任務(wù)指標。

　　應(yīng)聘條件：30周歲以下;全日制本科及以上學歷;2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉本外幣會計、出納、儲蓄臨柜業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)扎實，技能熟練;人品正派、形象良好、責任心強，具有較強的服務(wù)意識和溝通表達能力。