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2013年浙江省寧波市寧?h供銷聯(lián)社控股企業(yè)公開招聘工作人員公告

時(shí)間:2013-7-19 12:37:09 點(diǎn)擊:

2013年寧?h供銷聯(lián)社控股企業(yè)公開招聘工作人員公告

因工作需要,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,我社下屬控股企業(yè)擬面向社會(huì)公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

2013年縣供銷聯(lián)社控股企業(yè)擬公開招聘工作人員6名。招聘計(jì)劃詳見附件1。

二、招聘范圍、對(duì)象和條件

1、須具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷,且要符合招聘職位的學(xué)歷要求。

2、招聘職位中所要求的“二年及以上工作經(jīng)驗(yàn)”是指:2013年6月30日前,在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、各類企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)和生產(chǎn)一線及農(nóng)村工作,或曾在軍隊(duì)團(tuán)以下單位服役、自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)累計(jì)二年及以上的經(jīng)歷,其中文秘工作經(jīng)驗(yàn)是指在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、各類企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織中從事辦公文秘工作的經(jīng)歷。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

3、留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位證書認(rèn)證書。

4、在2013年6月30日前通過高等教育自學(xué)考試或成人高等教育學(xué)歷考試等非全日制普通高校學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書的人員,符合招聘職位資格條件的可以報(bào)考。

三、招聘程序

此次公開招聘工作,分公開報(bào)名、資格審核、筆試、專業(yè)測(cè)試、面試、體檢、考核、聘用七個(gè)步驟進(jìn)行。

1、公開報(bào)名。符合報(bào)考條件者,于2013年7月19日前(上午8:30--11:30下午2:30—6:00),持本人居民身份證、戶口簿(集體戶口人員持集體戶口簿或集體戶口簿首頁(yè)復(fù)印件和本人信息原件)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件和所需證件復(fù)印件,以及一寸近期正面免冠彩照2張,到縣供銷聯(lián)社人事監(jiān)察科(寧?h桃源街道時(shí)代大道160號(hào)寧波銀行大廈14樓)辦理報(bào)名手續(xù)。

2、資格審核。報(bào)考者需填寫《應(yīng)聘人員登記表》(詳見附表2),并接受現(xiàn)場(chǎng)資格審核。

3、筆試?荚嚲唧w地點(diǎn)和時(shí)間另行通知。報(bào)考者憑身份證參加筆試,筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)與寫作》,筆試成績(jī)?yōu)?00分,占總成績(jī)的30%。

4、專業(yè)測(cè)試。專業(yè)測(cè)試具體地點(diǎn)和時(shí)間另行通知。報(bào)考者憑身份證參加專業(yè)測(cè)試,專業(yè)測(cè)試內(nèi)容根據(jù)各招聘崗位性質(zhì)確定,具體工作由縣供銷聯(lián)社人事監(jiān)察科會(huì)同招聘單位共同實(shí)施,專業(yè)測(cè)試成績(jī)?yōu)?00分,占總成績(jī)的30%。

5、面試。根據(jù)筆試、專業(yè)測(cè)試成績(jī)按1:3的比例確定面試人員。面試成績(jī)?yōu)?00分,占總成績(jī)的40%。

6、體檢。筆試、專業(yè)測(cè)試、面試結(jié)束后,按總成績(jī)確定體檢對(duì)象。當(dāng)總成績(jī)相同時(shí),筆試和專業(yè)測(cè)試總成績(jī)高者錄取。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家招考公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,由用人單位組織實(shí)施,體檢不合格者淘汰。

7、考核。用人單位參照公務(wù)員、事業(yè)單位招考的有關(guān)考核政策制定考核辦法。考核不合格者淘汰,同時(shí)在相應(yīng)合格人員中按總成績(jī)高分到低分予以遞補(bǔ)。

8、聘用。考核合格者,經(jīng)公示三天無異議,經(jīng)一年試用期考核合格后辦理聘用手續(xù),由各招聘控股企業(yè)與被聘用工作人員簽訂勞動(dòng)合同。弄虛作假、不服從安排者,或試用期考核不合格的,取消聘用資格。

9、薪金待遇:試用期內(nèi)年收入約3萬元(收入計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)按寧黨辦[2010]7號(hào)文件規(guī)定),試用期考核合格后另定薪資。

四、注意事項(xiàng)

(一)有關(guān)招聘政策,請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告,如有疑問,請(qǐng)撥打咨詢電話。

(二)報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。參加筆試時(shí),必須攜帶有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證,否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。

(三)報(bào)考人員在資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。

(四)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙考辦[2007]32號(hào))執(zhí)行。

(五)報(bào)考人員對(duì)公布、公示的相關(guān)內(nèi)容有異議的,可在公布、公示之日起7日內(nèi)向縣紀(jì)委、縣人力資源和社會(huì)保障局反映。

五、本公告及其他未盡事宜由寧?h供銷聯(lián)社及各招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系地址:寧?h供銷聯(lián)社人事監(jiān)察科

聯(lián)系電話:65562642、傳真:65562274

舉報(bào)電話:65212152

聯(lián)系人:葛女士

附件1:寧?h供銷聯(lián)社控股企業(yè)招聘工作人員計(jì)劃表

附件2:應(yīng)聘人員登記表

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作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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