北京市法院2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發(fā)［2010］102號）等文件精神,結(jié)合事業(yè)單位實際工作需要，北京市房山區(qū)人民法院后勤服務(wù)中心擬面向2014年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘職位
本次招聘共涉及1個職位（詳見附件《北京市法院2014年公開招聘事業(yè)單位人員職位表》）。
二、報考條件
報考人員須同時具備以下條件：
1、遵守憲法和法律，具有良好的品行；
2、列入國家統(tǒng)一招生計劃（不含定向、委培）的全日制普通高等院校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、北京生源；
4、年齡在30周歲以下；
5、符合所招聘職位規(guī)定的具體條件（詳見附件《北京市法院系統(tǒng)2014年公開招聘全額撥款事業(yè)單位人員職位表》）；
三、報名
（一）報名方法
采取網(wǎng)上報名方式，考生于2014年5月26日10:00——5月30日17：00登錄“北京法院錄用事業(yè)單位編制人員信息系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://211.100.17.7）”，按要求如實填寫本人信息并上傳照片。每個考生只限報考一個法院（職位）。網(wǎng)上報名成功后，考生須于2013年6月4日9：00——6月5日17：00到所報考法院進行資格審查。
（二）現(xiàn)場資格審查需攜帶材料
1、身份證及復(fù)印件(一式兩份)；
2、戶口本及復(fù)印件(一式兩份)；
3、學(xué)生證；
4、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（須經(jīng)學(xué)校就業(yè)主管部門蓋章）
四、考試安排
考試包括筆試、心理測試、面試。
1、筆試。筆試由北京市高級人民法院商北京市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。根據(jù)職位類別并結(jié)合考生所學(xué)專業(yè)分為：財會類、計算機類、檔案管理類�？忌埖卿洠ňW(wǎng)址：http://211.100.17.7）”北京法院錄用事業(yè)單位編制人員信息系統(tǒng)查詢成績。
2、心理測試。心理測試采用填涂機讀卡方式進行，心理測試作為是否錄用的參考因素，不計入考試成績。
3、面試。每個招聘崗位按照擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1：3的比例，從高分到低分依次確定面試人選，成績低于合格線者不能進入面試，未達到1：3的崗位，按成績不低于合格線的實際人數(shù)參加面試。筆試成績與面試成績分別按照50%、50%的權(quán)重計入綜合成績。在面試成績合格人員中，根據(jù)綜合成績排名順序確定參加體檢、考察人選。
筆試、心理測試、面試考試時間、地點將通過“北京法院錄用事業(yè)單位編制人員信息系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://211.100.17.7）”另行通知；筆試成績也將在上述系統(tǒng)對考生發(fā)布，請考生予以關(guān)注。
五、考核、體檢和公示
招聘單位組織考核、體檢工作。考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等。體檢標準參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標準執(zhí)行。
招聘主管單位將考核和體檢均通過的擬聘人員信息將在“北京法院錄用事業(yè)單位編制人員信息系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://211.100.17.7）”公示五個工作日。公示無異議的按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù)。
附件：《北京市法院系統(tǒng)2014年公開招聘事業(yè)單位人員職位表.rar》
北京市高級人民法院
二〇一四年五月十四日