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2014年云南省紅河州個舊市事業(yè)單位招聘緊缺人才公告

時間:2014-3-15 21:16:23 點擊:

2014年紅河個舊市事業(yè)單位招聘緊缺人才公告(65人)

  為加強個舊市事業(yè)單位人才隊伍建設(shè),改善事業(yè)單位工作人員隊伍結(jié)構(gòu),緩解教師、醫(yī)療衛(wèi)生、水利、農(nóng)技人才的緊缺問題,根據(jù)原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》和紅河州人社局《紅河州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》、《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定,遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的考錄原則,經(jīng)研究決定到省內(nèi)外高等院校招聘緊缺人才65人,現(xiàn)制定招聘簡章如下:

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  (略)

  二、招聘的對象和范圍

  全日制普通院校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生,本科及其以上學(xué)歷(二本以上校本部的畢業(yè)生),取得學(xué)士學(xué)位及以上證書,且學(xué)習(xí)成績平均達(dá)良好以上。年齡在18周歲以上至35周歲以下,具備招聘崗位所需的條件,詳見《個舊市2014年事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)崗位信息表》。

  三、招聘對象的基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策。

  2、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神。

  3、身體健康,具備履行崗位職責(zé)的身體條件。

  有下列情形之一者不得報名:

  受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;受刑事處分并在服刑期間的;有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員。

  四、招聘時間、地點、方式及程序

  (一)教師的招聘時間、方式及程序

  1、招聘時間、地點

  招聘時間:2014年3月20日—3月31日。

  招聘地點:云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)(昆明市呈貢區(qū)吳家營大學(xué)城)

  若無人報考或不能滿足招聘需求的崗位,考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組將在部分省內(nèi)外高等院校設(shè)點招聘。具體時間、地點以學(xué)校招生就業(yè)處公布的信息為準(zhǔn)。

  2、招聘方式及程序

  (1)資格審查。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)招聘條件和崗位條件審查應(yīng)聘人員的相關(guān)證明、資料,符合條件的畢業(yè)生均可以參加考核。

  (2)講課考核?己瞬捎矛F(xiàn)場抽取課題,準(zhǔn)備半小時后進(jìn)行15分鐘的講課,以考查應(yīng)聘者的氣質(zhì)、教態(tài)、普通話、課堂設(shè)計、教材的理解與把握、親和力等方面情況。根據(jù)考核情況,進(jìn)行量化評分,考生成績當(dāng)場公布,總成績?yōu)?00分。

  (3)面試考核。在考核成績合格的考生中,招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按講課成績從高到低,按每個崗位招聘人數(shù)1:5的比例通知候選人的方式進(jìn)行面試。面試主要是考查其思想情況,心理狀態(tài),教育、教學(xué)思想,教科研能力,口頭表達(dá)能力,邏輯思維能力,求職動機及意愿等。根據(jù)考核、合議,進(jìn)行量化評分,考生成績當(dāng)場公布,總成績?yōu)?00分。

  綜合測試成績滿分為100分,講課考核成績按60%的比例記入綜合測試分?jǐn)?shù),面試考核成績按40%的比例記入綜合測試分?jǐn)?shù)。

  (二)醫(yī)療技術(shù)人員的招聘時間、方式及程序

  1、招聘時間:2014年3月26日—3月31日。

  2、招聘地點:昆明醫(yī)學(xué)院。

  3、招聘方式:緊缺人才招聘引進(jìn)由用人單位和衛(wèi)生主管部門考官、同級人大、政協(xié)等監(jiān)督部門人員組成招聘引進(jìn)工作組,采取直接到昆明醫(yī)學(xué)院內(nèi),對省內(nèi)外全日制普通高等院校通過考試考核的方式招聘引進(jìn)緊缺人才。采取專業(yè)筆試、專業(yè)提問等不同方式對考生進(jìn)行考試考核。

  4、招聘程序:

  (1)現(xiàn)場報名資格審查?忌毺峁┑闹饕C件:應(yīng)聘人員本人身份證及所報考崗位條件要求的相關(guān)證書原件(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生,可先由所在院校提供學(xué)歷、專業(yè)和畢業(yè)時間證明,但在辦理錄用手續(xù)時必須提供崗位要求的相關(guān)證件)。

  (2)確定考試人員。資格審查通過人員,參加現(xiàn)場考試(考核)。

  (3)考試(考核)?荚(考核)主要根據(jù)招聘單位性質(zhì)和崗位需求,側(cè)重崗位能力要素的考察,重點考察考生的專業(yè)素質(zhì)能力和水平,根據(jù)衛(wèi)生行業(yè)特點采取理論考試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。理論考試內(nèi)容包括醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識,面試內(nèi)容包括心理健康程度、邏輯思維能力、應(yīng)急反應(yīng)能力、分析判斷能力、人際溝通能力、語言表達(dá)能力、求職動機與擬聘職位匹配性、儀容儀表等。

  總成績?yōu)?00分,理論考試占總成績的40%,面試占總成績的60%。

  (三)個舊市水利電力勘測設(shè)計隊、個舊市水利工程質(zhì)量監(jiān)督站招聘時間、地點、方式及程序

  1、報名時間:2014年3月3日—3月20日。

  2、考試(考核)地點:昆明理工大學(xué)呈貢校區(qū)電力樓。

  3、資格審查:考生現(xiàn)場報名,并進(jìn)行資格審查。報名時考生須提供的主要證件有:應(yīng)聘人員本人身份證及所報考崗位條件要求的相關(guān)證書原件(可先由所在院校提供學(xué)歷、專業(yè)和畢業(yè)時間證明)。招聘考核領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格按照招聘條件對報名考生進(jìn)行資格審查。

  4、考試(考核)方式:測繪工程崗位采取實際操作方式進(jìn)行考核;水文與水資源崗位采取專業(yè)知識筆試方式進(jìn)行考核。

  5、考試(考核)內(nèi)容:測繪工程崗位主要考核儀器施測、成圖及編制測量工作報告;水文與水資源崗位主要考核水力計算、水文學(xué)原理、水文水利計算、水資源工程等內(nèi)容。各崗位的總成績?yōu)?00分。

  招聘單位提供電腦、測量儀器(南方GPS RTK、全站儀、經(jīng)緯儀等)、成圖軟件(CASS、CAD等),其他資料由考生自行準(zhǔn)備。

  (四)個舊市動物衛(wèi)生監(jiān)督所考試的時間、地點、方式及內(nèi)容

  招聘時間:2014年 3月4日— 3月20日。

  招聘地點:云南農(nóng)業(yè)大學(xué)。

  招聘方式:采取專業(yè)提問的方式進(jìn)行。

  考核內(nèi)容:考核家畜傳染病學(xué)60分、綜合素質(zhì)40分。

  五、專業(yè)素質(zhì)考試題本的制作

  1、考試試題的制作,從開始到考試結(jié)束,必須嚴(yán)格保密。

  2、每個崗位參與命題的人員不于2人,從按1:2的比例從備選人員中隨機抽取,實行封閉管理,監(jiān)督人員負(fù)責(zé)監(jiān)督直至考試工作結(jié)束。

  3、每個崗位考試題本準(zhǔn)備3套,讓考生代表抽取1套作為本場考試的題本。

  4、考試題本一經(jīng)開封啟用后,不得再作為本次考試的題本重復(fù)使用。

  六、考官組成及評分

  1、考官從州局考官庫中選調(diào),考官的選調(diào)嚴(yán)格保密,不得向任何人員透露考官的組成及人員構(gòu)成情況。

  2、考官以專業(yè)技術(shù)人員為主,專業(yè)類考官不低于80%,綜合類考官不高于20%。

  3、主考官、考官在考試前30分鐘,從備選考官中抽簽產(chǎn)生考官3-7人。

  4、成績計算?偝煽?yōu)?00分,60分以上為合格。計分時,按每一考官的評分求出平均分即為該考生總成績。成績保留2位小數(shù)。

  5、成績經(jīng)計分員、主考官、監(jiān)督人員簽字后當(dāng)場發(fā)放。

  七、成績公示

  經(jīng)考試(考核)后,考生成績統(tǒng)一在紅河人才網(wǎng)上進(jìn)行公示。

  八、錄用和管理辦法

  1、確定引進(jìn)人員。根據(jù)總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬引進(jìn)人員,簽訂就業(yè)協(xié)議。

  2、擬聘人員名單確定后,由市人社局、教育局、衛(wèi)生局、水務(wù)局、農(nóng)業(yè)局進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審?fù)ㄟ^的組織體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費由考生自理?己(政審)工作由各主管部門負(fù)責(zé)。

  3、對體檢、考核(政審)合格人員進(jìn)行公示。公示期滿,未接到不良反映的,報紅河州人社局辦理錄用審批手續(xù)。

  4、錄用后按紅政發(fā)(2005)40號文件進(jìn)行管理。

  5、新錄用人員實行一年試用期,試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  6、錄用后,不按時報到者,取消錄用資格。

  九、紀(jì)律要求

  1、緊缺人才招聘工作,嚴(yán)格按《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實施辦法(試行)》認(rèn)真執(zhí)行。

  2、考生要按要求認(rèn)真填寫報名登記表,準(zhǔn)確填寫與本人聯(lián)系的具體方式,市人社局、市教育局、市衛(wèi)生局、市水務(wù)局、市農(nóng)業(yè)局發(fā)出各種通知時,出現(xiàn)聯(lián)系不上考生或考生在規(guī)定時限內(nèi)不按時到場的情況,視為自動放棄資格。

  3、為維護(hù)考試錄用工作的嚴(yán)肅性、公正性,若發(fā)現(xiàn)工作人員有違反事業(yè)單位錄用規(guī)定和程序的,可向州、市各級監(jiān)督部門舉報。

  十、未盡事宜另行通知。

  十一、本簡章由個舊市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋,個舊市教育局、個舊市衛(wèi)生局、個舊市水務(wù)局、個舊市農(nóng)業(yè)局分別負(fù)責(zé)組織實施。

  個舊市人社局人力資源開發(fā)科聯(lián)系電話:0873—2124227

  個舊市教育局人事科聯(lián)系電話:0873—2122705

  個舊市衛(wèi)生局人事科聯(lián)系電話:0873—2138919

  個舊市水務(wù)局人事科聯(lián)系電話:0873—2123984

  個舊市農(nóng)業(yè)局黨政辦聯(lián)系電話:0873—2148620

  附:個舊市2014年崗位(緊缺人才).rar

  個舊市機關(guān)事業(yè)單位招考領(lǐng)導(dǎo)小組

  二〇一四年二月十七日

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作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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