為加強紅河州事業(yè)單位人才隊伍建設，進一步做好我州高校畢業(yè)生就業(yè)工作，確保有就業(yè)意愿的高校畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè)。經(jīng)紅河州人力資源和社會保障局研究，報經(jīng)紅河州人民政府同意，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員615名，現(xiàn)就招聘有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘的對象
1、全日制2013年應屆普通院校以及全日制往屆普通院校未就業(yè)的畢業(yè)生。（畢業(yè)生須持有《畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《畢業(yè)生就業(yè)報到證》原件，國外院校畢業(yè)生不要求。）
2、紅河州戶口。（簡章發(fā)布之日起，即2013年11月8前，屬紅河州的戶口）
二、招聘的基本條件
（一）報考人員應具備的條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護中華人民共和國憲法；
3、具有良好的品行；
4、具有正常履行職責的身體條件；
5、具有符合崗位要求的文化程度和工作能力；
6、具備擬報考崗位所需的其它條件。
（二）不符合報名條件的情形
1、受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；
2、有違法違紀嫌疑正在接受審查的；
3、曾因犯罪受過刑事處罰或正在被立案審查的人員;
4、曾參加公務員招考事業(yè)單位招聘考試違紀人員不滿5年的；
5、事業(yè)單位工作人員被辭退或被取消錄用資格未滿5年的；
6、曾被開除公職的人員；
7、現(xiàn)役軍人；
8、其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合報名條件的。
三、報名程序
（一）崗位查詢
招考崗位詳見紅河人才網(wǎng)（www.hhzrc.cn）。
（二）網(wǎng)上報名
本次考試報名采取網(wǎng)絡報名的方式進行，報名網(wǎng)站的網(wǎng)址為：www.hhzrc.cn。網(wǎng)上報名按以下程序進行：
1、登錄報名系統(tǒng)注冊報名
擬報考考生可在2013年11月22日9:00至11月26日18:00期間登錄紅河人才網(wǎng)，注冊并報名。崗位設置1：3的開考比例，每名考生只允許選擇一個崗位報名，報名與考試時必須使用第二代身份證，使用第一代身份證報名無效。報名時，考生要首先進行用戶注冊（在此提醒各位考生盡早登錄注冊，以防個人信息被他人盜用惡意注冊），并仔細閱讀誠信承諾書。
考生填寫的報名材料應當真實、準確，提供虛假信息的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格并按照事業(yè)單位招聘考試的有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。
2、報名資格初審
2013年第三次招聘的網(wǎng)上報名初審將采取系統(tǒng)自動審核與人工審核相結(jié)合。先由報名系統(tǒng)對考生的“性別、民族、戶口、年齡、學歷、學位、報到證或登記證、學歷類型、畢業(yè)年份、專業(yè)類別”等10項信息對照招聘崗位條件進行系統(tǒng)自動審核。符合崗位條件系統(tǒng)自動審核通過的考生，再由州、縣（市）兩級人力資源和社會保障部門對考生的“照片、其它”條件對照崗位條件進行審核，網(wǎng)絡報名不進行相關(guān)證書證件原件的審查，要求報考者填寫的信息必須與證書證件上的內(nèi)容完全一致（如：崗位中專業(yè)要求“統(tǒng)計類”的，則考生畢業(yè)證上的專業(yè)必須是在“統(tǒng)計類”中的專業(yè)，否則不予審核通過）。報名過程中若考生專業(yè)未在專業(yè)指導目錄中，由考生手動輸入畢業(yè)證的專業(yè)名稱，然后提交人工審核。
對紅河州戶口的應往屆全日制普通院校畢業(yè)生，目前仍持有《畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《畢業(yè)生就業(yè)報到證》原件尚未就業(yè)的，考生的年齡可在崗位限定的年齡上放寬5歲，但最高不超過35歲。
（三）網(wǎng)絡繳費
考生報名審核通過后，可通過網(wǎng)上繳費系統(tǒng)繳納50元報名費，網(wǎng)上繳費截止時間為2013年11月27日。
（四）開考比例
此次招聘設置1：3的開考比例，若同一崗位報名人數(shù)達不到擬招聘人數(shù)的三倍，將減少招聘人數(shù)或取消招聘崗位。
（五）退費
因崗位報名人數(shù)達不到1：3開考比例，崗位取消招聘或重復繳費的考生，由付費銀行直接退還報名費。但已開考的崗位，因考生原因?qū)脮r不能參加考試的，不予退費。
四、準考證打印
采取專業(yè)知識考試的準考證采取網(wǎng)上打印，考生可在2013年12月9日至2013年12月14日期間，登錄紅河人才網(wǎng)打印準考證。
五、考試方式和內(nèi)容
此次招聘根據(jù)不同行業(yè)或?qū)I(yè)，分別采取兩種考試方式：一是專業(yè)素質(zhì)能力考核測試，對崗位要求研究生以上學歷，或者招聘表演、舞蹈、電視播音主持等專業(yè)性較強的特殊崗位采取專業(yè)素質(zhì)能力測試。二是統(tǒng)一組織專業(yè)知識筆試，對崗位要求非研究生以上學歷，或不能界定為特殊崗位的，統(tǒng)一組織專業(yè)知識筆試。
（一）專業(yè)素質(zhì)能力考核測試
專業(yè)素質(zhì)能力考核測試由各級業(yè)務主管部門和用人單位負責制定專業(yè)素質(zhì)能力考核測試實施方案，嚴格按照《紅河州事業(yè)單位專業(yè)素質(zhì)考試規(guī)程》組織實施專業(yè)素質(zhì)能力考核測試。具體考試時間和內(nèi)容，請考生查閱公布的專業(yè)素質(zhì)能力考核測試實施方案。
（二）專業(yè)知識筆試
專業(yè)知識筆試由紅河州人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織�？荚噧�(nèi)容為行業(yè)或崗位相關(guān)專業(yè)基礎知識，考試時間2013年12月14日。
六、考生資格復審
（一）資格復審的程序和內(nèi)容
專業(yè)知識筆試和專業(yè)素質(zhì)能力考核測試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按筆試或考核測試成績從高分到低分的原則確定進入資格復審人員，由州、縣（市）兩級人力資源和社會保障部門在規(guī)定時間、地點進行資格復審（具體時間和地點另行通知），資格復審主要對照崗位信息，查驗考生所持證件、證明材料與崗位要求是否一致。
資格復審考生須提供以下證件：本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件、學位證、學歷認證報告原件、畢業(yè)生就業(yè)登記證或報到證原件及所報考崗位條件要求的相關(guān)證書原件。
（二）資格復審遞補
若有考生出現(xiàn)資格復審不合格，或未按規(guī)定參加資格復審的視為自動放棄，按照崗位筆試或考核測試成績，從高分到低分依次遞補，只進行一次遞補。遞補人員在紅河人才網(wǎng)進行公示，并由各級人社部門電話通知遞補人員在規(guī)定的時間內(nèi)，到指定地點參加資格復審。
七、擬錄用人員的確定
資格復審合格的考生即進入體檢、考核（政審）程序，并進行公示。
（一）體檢
進入體檢人員名單及相關(guān)事項在紅河人才網(wǎng)進行公示，分別由州、縣人力資源和社會保障局負責組織考生填寫《紅河哈尼族彝族自治州事業(yè)單位招聘人員體檢表》并統(tǒng)一帶隊到指定醫(yī)院體檢，體檢費由考生自理，考生未按規(guī)定參加體檢的視為自動放棄。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）規(guī)定執(zhí)行。
（二）考核（政審）
考核（政審）由用人單位和主管部門共同負責，考核（政審）嚴格按《紅河州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》的相關(guān)規(guī)定進行。
（三）體檢、考核（政審）合格的考生，確定為擬錄用的人員，在紅河人才網(wǎng)上進行公示，公示期七天。
（四）針對各縣（市）部分崗位，采取不明確到具體招聘單位，將同類型崗位合并為一個崗位進行報名，經(jīng)過專業(yè)知識筆試或?qū)I(yè)素質(zhì)能力考核測試后，按成績的排名采取“選崗”等方式確定具體的擬錄用單位，最終以各縣（市）公布的方案為準。其它州屬崗位和縣市崗位擬錄用人員的確定仍然按本簡章第八條的規(guī)定執(zhí)行。
八、錄用及錄用后的管理
（一）公示期內(nèi)未接到不良反映的，由各用人單位報主管部門和同級人力資源和社會保障局同意后，于2013年12月31日前報州人力資源和社會保障局辦理錄用審批手續(xù)。
（二）報批材料：《紅河哈尼族彝族自治州事業(yè)單位招聘干部審批表》或《紅河哈尼族彝族自治州事業(yè)單位招聘工勤人員審批表》一式三份；《學歷認證報告》復印件一份；崗位要求的其它相關(guān)證件復印件一份；《畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《畢業(yè)生就業(yè)報到證》原件。
（三）對新錄（聘）用在南部六縣（金平、元陽、紅河、綠春、屏邊、河口）的人員，考生與用人單位簽訂不超過5年的最低服務期限協(xié)議，在服務期限內(nèi)，新錄用人員不得調(diào)離本縣。
（四）新錄用人員實行一年試用期，并實行人事代理。
九、考生誠信管理
為加強事業(yè)單位招聘考試誠信管理，從2013年起將對參加我州事業(yè)單位考試的考生建立誠信檔案，對具有以下行為并經(jīng)查實的，不得參加紅河州事業(yè)單位招聘考試：
1、提交虛假信息，弄虛作假的。
2、故意擾亂報名工作，浪費考試資源的。
3、違反考試紀律、舞弊或協(xié)助他人舞弊的。
4、事業(yè)單位在職在編人員，未經(jīng)單位同意擅自報考的。
十、紀律
為保證公開招聘工作的公平、公正，整個招考過程由州縣（市）兩級人力資源和社會保障部門邀請同級紀檢監(jiān)察機關(guān)和人大、政協(xié)機關(guān)參與監(jiān)督�？忌舭l(fā)現(xiàn)影響公平、公正的行為可直接向當?shù)丶o檢監(jiān)察和人大、政協(xié)機關(guān)反映，也可在紅河人才網(wǎng)留言板中的投訴建議欄投訴，對違反紀律的工作人員按原國家人事部6號令《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。
十一、鄭重提示
（一）簡章及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為紅河人才網(wǎng)（www.hhzrc.cn）。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報考失誤，由本人自行負責。
（二）紅河2013年第三次事業(yè)單位公開招聘工作人員不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導培訓。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試的主管部門無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
十二、 未盡事宜另行公告。
十三、 本簡章由紅河州人力資源和社會保障局負責解釋。
附件：
1、紅河州2013年事業(yè)單位公開招聘崗位信息表
| 州屬崗位（第3次）.rar | 個舊（第3次）.rar | 開遠（第3次）.rar | |
| 建水（第3次）.rar | 石屏（第3次）.rar | 彌勒（第3次）.rar | |
| 金平（第3次）.rar | 元陽（第3次）.rar | 紅河（第3次）.rar | |
| 屏邊（第3次）.rar | 河口（第3次）.rar |
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2、紅河州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)分類試行指導目錄.rar
中共紅河州委組織部 紅河州人力資源和社會保障局
二〇一三年十一月八日
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