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包商銀行總行信息科技部應(yīng)屆畢業(yè)生招聘啟事

時(shí)間:2015-07-19 16:31:34 點(diǎn)擊:

包商銀行總行信息科技部應(yīng)屆畢業(yè)生招聘啟事

包商銀行信息科技部是全行科技系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)營(yíng)維護(hù)、信息分析與應(yīng)用管理、信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理的支持保障部門。為有效推動(dòng)我部各項(xiàng)工作有序進(jìn)行,現(xiàn)面向境內(nèi)外高等院校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。具體招聘信息如下:

一、招聘崗位及任職要求

(一)項(xiàng)目管理中心項(xiàng)目管理崗(3人)

1、工作職責(zé):

根據(jù)部門總體工作規(guī)劃,負(fù)責(zé)軟件開(kāi)發(fā)類項(xiàng)目的項(xiàng)目管理工作,制訂、完善項(xiàng)目管理的相關(guān)制度、流程。具體包括:

(1)擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理角色;

(2)制定項(xiàng)目管理計(jì)劃;

(3)組織并跟蹤項(xiàng)目管理過(guò)程;

(4)識(shí)別、監(jiān)測(cè)和應(yīng)對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)以及負(fù)責(zé)向干系人報(bào)告項(xiàng)目指標(biāo);

(5)協(xié)助制訂和完善科技項(xiàng)目項(xiàng)目管理的相關(guān)規(guī)范、流程及制度;

(6)負(fù)責(zé)外包人員的日常管理工作;

(7)配合完成項(xiàng)目的質(zhì)量管理工作;

(8)制訂投產(chǎn)計(jì)劃、投產(chǎn)方案、操作手冊(cè)及應(yīng)急回退方案等,并完成系統(tǒng)的運(yùn)維交接工作。

(9)配合招標(biāo)部門完成項(xiàng)目招標(biāo)、議價(jià)等工作,配合完成合同的簽訂,參與項(xiàng)目立項(xiàng)準(zhǔn)備工作;

2、任職要求:

(1)2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(2)計(jì)算機(jī)、軟件工程、經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)專業(yè);

(3)具有較好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力,需通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET4)考試;

(4)遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,無(wú)不良記錄,愿意履行包商銀行員工義務(wù)和崗位職責(zé);

(5)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

(6)具有相關(guān)活動(dòng)組織經(jīng)歷、各級(jí)學(xué)生會(huì)干部經(jīng)歷及屢次獲得獎(jiǎng)學(xué)金者優(yōu)先;

(7)工作地點(diǎn):北京。

(二)業(yè)務(wù)應(yīng)用開(kāi)發(fā)中心系統(tǒng)開(kāi)發(fā)崗(11人)

1、工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)制定全行業(yè)務(wù)應(yīng)用類軟件系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、代碼規(guī)范;

(2)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)應(yīng)用類軟件系統(tǒng)的編碼設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn);

(3)負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)應(yīng)用類軟件系統(tǒng)前期的技術(shù)分析、技術(shù)評(píng)估,給出技術(shù)可行性結(jié)論;

(4)對(duì)業(yè)務(wù)應(yīng)用類系統(tǒng)及關(guān)鍵流程進(jìn)行自主開(kāi)發(fā);

(5)參與項(xiàng)目立項(xiàng)、可行性分析、技術(shù)支持、技術(shù)評(píng)審等工作;

2、任職要求:

(1)2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(2)計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),具備扎實(shí)的信息技術(shù)專業(yè)基礎(chǔ),熟悉主流開(kāi)發(fā)語(yǔ)言、工具,并至少能熟練使用一種技術(shù)語(yǔ)言;

(3)了解銀行業(yè)的常規(guī)業(yè)務(wù)知識(shí)、了解行內(nèi)所轄系統(tǒng)的特點(diǎn);

(4)能夠自主完成科技系統(tǒng)的編碼實(shí)現(xiàn)工作;

(5)能夠獨(dú)立、及時(shí)解決科技系統(tǒng)較為復(fù)雜的技術(shù)問(wèn)題;

(6)具有一定的信息科技分析能力、信息科技知識(shí)學(xué)習(xí)能力、咨詢解答能力、技術(shù)服務(wù)能力、文字表達(dá)能力及系統(tǒng)故障排除能力;

有較強(qiáng)的責(zé)任心;

(8)工作地點(diǎn):北京。

(三)業(yè)務(wù)應(yīng)用開(kāi)發(fā)中心系統(tǒng)集成崗(3人)

1、工作職責(zé):

(1)配合中心領(lǐng)導(dǎo)組織制定全行軟件系統(tǒng)配置管理制度流程,開(kāi)發(fā)測(cè)試環(huán)境管理制度流程,配合監(jiān)督制度執(zhí)行情況,并進(jìn)行完善優(yōu)化。

(2)負(fù)責(zé)組織制定和完善配置管理及環(huán)境管理的相關(guān)規(guī)范、流程及制度;

(3)負(fù)責(zé)組織制定軟件系統(tǒng)的版本管理計(jì)劃;

(4)負(fù)責(zé)監(jiān)督完善版本變更的執(zhí)行過(guò)程;

(5)負(fù)責(zé)合理地組織控制環(huán)境使用,制訂統(tǒng)一的環(huán)境部署規(guī)劃;

(6)負(fù)責(zé)組織定期培訓(xùn)配置管理及環(huán)境管理的相關(guān)制度流程。

2、任職要求:

(1)2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(2)計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),具備較為全面的操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)、計(jì)算機(jī)硬件、網(wǎng)絡(luò)、安全等專業(yè)知識(shí),并熟悉某項(xiàng)專業(yè)技術(shù);熟悉配置管理原理;

(3)能夠按照研發(fā)環(huán)境的整體規(guī)劃及管理體系建設(shè)要求,完成研發(fā)環(huán)境的整體架構(gòu)搭建;

(4)能夠按照配置管理體系建設(shè)要求,完成配置管理的整體架構(gòu)搭建;

(5)具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、決策能力、信息規(guī)劃能力、信息分析能力、信息收集能力、文字表達(dá)能力、人際溝通能力、及組織協(xié)調(diào)能力。

(6)工作地點(diǎn):北京。

(四)管理應(yīng)用開(kāi)發(fā)中心系統(tǒng)開(kāi)發(fā)崗(5人)

1、工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)行內(nèi)管理類系統(tǒng)的詳細(xì)設(shè)計(jì)和編碼工作;

(2)參與行內(nèi)科技項(xiàng)目管理,接受項(xiàng)目組的調(diào)度;

(3)負(fù)責(zé)匯總參與項(xiàng)目的項(xiàng)目進(jìn)度及對(duì)項(xiàng)目的實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤;

(4)負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目的軟件代碼編寫工作;

(5)負(fù)責(zé)管理類系統(tǒng)的持續(xù)優(yōu)化和改進(jìn)的編碼工作;

(6)負(fù)責(zé)對(duì)軟件運(yùn)維崗位人員的日常工作進(jìn)行必要的技術(shù)指導(dǎo)。

2、任職要求:

(1)2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(2)計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

(3)熟練掌握頁(yè)面設(shè)計(jì)或者微信等移動(dòng)端應(yīng)用開(kāi)發(fā);

(4)熟悉一種或多種數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)技術(shù)及相關(guān)工具,熟練掌握SQL。

(5)熟練掌握C/C++或者Java語(yǔ)言進(jìn)行編程(與2項(xiàng)要求符合其一即可);

(6)良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng);

(7)工作地點(diǎn):北京。

(五)技術(shù)支持中心技術(shù)支持崗(2人)

1、工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行信息科技部技術(shù)支持中心的相關(guān)決議和工作;

(2)負(fù)責(zé)對(duì)全行各種IT設(shè)備包括計(jì)算機(jī)、自助機(jī)具、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和其它終端及外設(shè)的驗(yàn)收、維護(hù),以及應(yīng)用系統(tǒng)、各類軟件如操作系統(tǒng)、辦公軟件的安裝工作;

(3)負(fù)責(zé)做好總部機(jī)關(guān)的IT設(shè)備日常運(yùn)維工作,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展;

(4)配合其他中心及部門,完成全行相關(guān)系統(tǒng)及設(shè)備的推廣、改造、升級(jí)和風(fēng)險(xiǎn)防控等工作;

(5)負(fù)責(zé)總行及各分行軟硬件的技術(shù)支持服務(wù),以及全行所轄范圍內(nèi)IT設(shè)備的選型、管理、維保及升級(jí)等工作;

(6)負(fù)責(zé)技術(shù)支持中心管轄范圍內(nèi)相關(guān)設(shè)備的管理制度和維保要求的制定、修訂工作;

(7)負(fù)責(zé)制定相關(guān)系統(tǒng)的應(yīng)急預(yù)案,并指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行演練、驗(yàn)證等操作;

(8)負(fù)責(zé)做好所管轄設(shè)備的維保服務(wù)商合同執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查和落實(shí)等工作;

(9)負(fù)責(zé)對(duì)全行計(jì)算機(jī)使用人員進(jìn)行計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn);

2、任職要求:

(1)2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(2)計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),有計(jì)算機(jī)考試初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)(網(wǎng)絡(luò)、軟件方面等)相關(guān)證書者優(yōu)先錄取。

(3)年齡23周歲以下;

(4)工作地點(diǎn):北京。

(六)網(wǎng)絡(luò)管理中心網(wǎng)絡(luò)管理崗(2人)

1、工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的優(yōu)化設(shè)計(jì)及實(shí)施;

(2)負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的故障的分析和處理;

(3)負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的定期檢查、評(píng)估運(yùn)行情況及資源使用情況,制定并實(shí)施網(wǎng)絡(luò)變更方案;

(4)負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和流程的制定;

2、任職要求

(1)2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(2)計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

(3)具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和執(zhí)行能力;

(4)熟悉TCP/IP協(xié)議及路由交換體系架構(gòu)、主流路由協(xié)議、網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)以及運(yùn)作原理,熟悉Cisco、H3C等主流廠商網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置、操作;

(5)具有CCNP證書或者其他廠商相當(dāng)證書者優(yōu)先考慮;

(6)工作地點(diǎn):北京。

(七)信息安全中心信息安全崗(3個(gè))

1、工作職責(zé):

(1)開(kāi)展信息安全體系建設(shè)及信息系統(tǒng)安全加固工作;

(2)執(zhí)行并優(yōu)化信息安全制度、流程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);

(3)制定信息安全計(jì)劃,監(jiān)督執(zhí)行信息安全相關(guān)制度;

(4)跟蹤和管控信息系統(tǒng)建設(shè)過(guò)程中安全操作,反饋信息安全相關(guān)制度執(zhí)行效果,監(jiān)控及上報(bào)安全事件,研究信息安全新技術(shù);

(5)編寫信息安全報(bào)告等工作。

2、任職要求:

(1)2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(2)計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),具備扎實(shí)的信息技術(shù)專業(yè)基礎(chǔ),熟悉主流開(kāi)發(fā)語(yǔ)言、工具,并至少能熟練使用一種技術(shù)語(yǔ)言;

(3)了解銀行業(yè)的常規(guī)業(yè)務(wù)知識(shí)、了解行內(nèi)所轄系統(tǒng)的特點(diǎn);

(4)熟悉科技系統(tǒng)的編碼實(shí)現(xiàn)工作;

(5)能夠解決系統(tǒng)一定技術(shù)問(wèn)題;

(6)具有一定的信息科技分析能力、信息科技知識(shí)學(xué)習(xí)能力、咨詢解答能力、技術(shù)服務(wù)能力、文字表達(dá)能力及系統(tǒng)故障排除能力;

(7)有較強(qiáng)的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

(8)年齡30周歲以下。

(9)工作地點(diǎn):北京。

(八)生產(chǎn)運(yùn)行中心運(yùn)行操作崗(5個(gè))

1、工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)包商銀行及包商村鎮(zhèn)銀行各生產(chǎn)系統(tǒng)的日常運(yùn)維工作,包括日終批處理、數(shù)據(jù)備份、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分發(fā)等生產(chǎn)操作工作;

(2)負(fù)責(zé)包商及包商村鎮(zhèn)銀行各生產(chǎn)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)支持工作,包括各分支機(jī)構(gòu)的日常業(yè)務(wù)問(wèn)題解答,業(yè)務(wù)支持指導(dǎo),常見(jiàn)故障的定位及申報(bào)并及時(shí)解答各網(wǎng)點(diǎn)的業(yè)務(wù)疑難問(wèn)題;

(3)負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)房基礎(chǔ)環(huán)境、設(shè)備、應(yīng)用設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,包括節(jié)假日巡檢,及時(shí)匯報(bào)監(jiān)控問(wèn)題和運(yùn)行事件,做好值班相關(guān)登記記錄,遇到事件按照事件報(bào)告流程及時(shí)處理或報(bào)告;

(4)負(fù)責(zé)包商及包商村鎮(zhèn)銀行各生產(chǎn)系統(tǒng)的投產(chǎn)及變更實(shí)施工作;

(5)負(fù)責(zé)全行IT運(yùn)維管理平臺(tái)的事件受理、事件分發(fā)、事件跟蹤等工作。

2、任職要求:

(1)國(guó)家211工程院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷2015屆畢業(yè)生(須獲得國(guó)家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證);

(2)計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)、互聯(lián)網(wǎng)金融相關(guān)等專業(yè);

(3)遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的道德品質(zhì),無(wú)不良紀(jì)錄;

(4)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,邏輯思維清晰和具備一定的溝通表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí);

(5)能接受5班3倒工作制,生產(chǎn)運(yùn)行中心實(shí)施7x24小時(shí)不間斷運(yùn)維管理,運(yùn)行操作崗員工實(shí)行5班3倒工作制。

(6)優(yōu)秀畢業(yè)生、學(xué)生干部、學(xué)生黨員及北京戶口生源優(yōu)先。

(7)工作地點(diǎn):北京。

(九)規(guī)劃與需求中心質(zhì)量管理崗(3個(gè))

1、工作職責(zé):

(1)根據(jù)科技項(xiàng)目質(zhì)量管理體系、軟件工程實(shí)施管理辦法,進(jìn)行組織落實(shí);配合上級(jí)主管制定年度質(zhì)量管理計(jì)劃、質(zhì)量保證計(jì)劃和質(zhì)量控制計(jì)劃;

(2)組織對(duì)大中型項(xiàng)目質(zhì)量任務(wù)裁剪工作;監(jiān)督和檢查大中型項(xiàng)目的質(zhì)量計(jì)劃、質(zhì)量保證、質(zhì)量控制和質(zhì)量改進(jìn)的執(zhí)行情況;收集和分析影響項(xiàng)目質(zhì)量的原因,提出改進(jìn)建議;

(3)跟蹤部門各流程和制度執(zhí)行效果,并提出改進(jìn)建議或意見(jiàn);按照質(zhì)量管理和檢測(cè)工具、規(guī)范等、指導(dǎo)項(xiàng)目用相關(guān)工具、規(guī)范進(jìn)行項(xiàng)目過(guò)程中各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量保證工作;

(4)按照質(zhì)量管理培訓(xùn)教材,對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目提供質(zhì)量管理的培訓(xùn)和指導(dǎo);

(5)配合行內(nèi)審計(jì)部門和各級(jí)監(jiān)管部門進(jìn)行科技系統(tǒng)建設(shè)審計(jì)工作。

2、任職要求:

(1)2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(2)計(jì)算機(jī)、信息管理、經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè);

(3)了解CMMI等質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)并具有落地實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

(4)了解軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程管理體系并掌握代碼質(zhì)量管理方法;

(5)具有熟練的組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力、人際溝通能力、信息收集分析能力、客戶服務(wù)能力;

(6)工作地點(diǎn):北京。

(十)規(guī)劃與需求中心PMO崗(3個(gè))

1、工作職責(zé):

(1)按照項(xiàng)目立項(xiàng)前管理制度和流程要求,編制項(xiàng)目管理立項(xiàng)前流程中的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和模板,并跟蹤改進(jìn)相關(guān)管理制度和相關(guān)模板在工作中的適用性;

(2)了解銀行業(yè)務(wù)、熟悉銀行IT架構(gòu),并能夠根據(jù)全行中長(zhǎng)期信息科技發(fā)展藍(lán)圖,落實(shí)好科技項(xiàng)目立項(xiàng)相關(guān)工作;

(3)組織項(xiàng)目立項(xiàng)前工作事項(xiàng),配合上級(jí)主管完成技術(shù)可行性分析、項(xiàng)目POC測(cè)試、科技管理委員會(huì)交辦任務(wù)等;

(4)對(duì)在建項(xiàng)目不定期的進(jìn)行跟蹤,整合多項(xiàng)目的信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供支持;提供多項(xiàng)目管理策略,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)在項(xiàng)目間進(jìn)行資源協(xié)調(diào);

(5)不定期參與重大項(xiàng)目的關(guān)鍵里程碑審查會(huì)議、質(zhì)量審計(jì)會(huì)議、最終驗(yàn)收等并提供專業(yè)建議;識(shí)別、監(jiān)測(cè)和應(yīng)對(duì)科技項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn);抽查項(xiàng)目實(shí)施情況;

(6)保存項(xiàng)目歷史資料,形成分析數(shù)據(jù),構(gòu)造專業(yè)而有價(jià)值的組織過(guò)程資產(chǎn)。

2、任職要求:

(1)2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(2)計(jì)算機(jī)、信息管理、經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè);

(3)對(duì)項(xiàng)目管理領(lǐng)域相關(guān)的知識(shí)有認(rèn)識(shí)和了解,能夠協(xié)助團(tuán)隊(duì)對(duì)項(xiàng)目過(guò)程進(jìn)行日常管理,能夠解決基礎(chǔ)性、具有一定專業(yè)特性的問(wèn)題;

(4)具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力、人際溝通能力、信息收集分析能力、客戶服務(wù)能力;

(5)工作地點(diǎn):北京。

(十一)規(guī)劃與需求中心需求管理崗(2個(gè))

1、工作職責(zé):

(1)根據(jù)科技項(xiàng)目需求管理政策和制度,完成科技項(xiàng)目的需求分析、管理工作,包括需求的收集、分析、驗(yàn)證、確認(rèn)、跟蹤、變更工作等;負(fù)責(zé)接收、審核、分析、跟蹤科技系統(tǒng)軟件缺陷、優(yōu)化類需求;

(2)根據(jù)項(xiàng)目立項(xiàng)前工作事項(xiàng)安排,組織科技項(xiàng)目可行性分析和需求調(diào)研工作;協(xié)助科技管理委員會(huì)辦公室完成科技項(xiàng)目立項(xiàng)前的材料準(zhǔn)備和初審工作;配合相關(guān)人員進(jìn)行軟件項(xiàng)目POC工作;

(3)根據(jù)實(shí)際情況參與具體項(xiàng)目,負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)務(wù)需求收集分析,并站在系統(tǒng)整體建設(shè)角度進(jìn)行業(yè)務(wù)需求和軟件需求的轉(zhuǎn)換工作;協(xié)助業(yè)務(wù)部門完成科技系統(tǒng)用戶驗(yàn)收測(cè)試工作;

(4)整理和維護(hù)全行所有科技系統(tǒng)業(yè)務(wù)功能清單,形成體系,并實(shí)時(shí)更新維護(hù);

(5)研究需求收集、分析方法,整理需求管理經(jīng)驗(yàn)并推廣,保證需求工作科學(xué)、規(guī)范、高效;研究行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),學(xué)習(xí)同業(yè)發(fā)展經(jīng)驗(yàn),積極引進(jìn)新產(chǎn)品和業(yè)務(wù)模式。

2、任職要求:

(1)2015-2016屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(2)計(jì)算機(jī)、信息管理、經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè);

(3)了解金融行業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí),對(duì)金融行業(yè)知識(shí)具有濃厚興趣;

(4)了解需求收集、分析及跟蹤方法;

(5)具有熟練的組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力、人際溝通能力、信息收集分析能力、客戶服務(wù)能力;

(6)工作地點(diǎn):北京。

二、報(bào)名方式

應(yīng)聘人員到包商銀行官網(wǎng),招聘模塊,表格下載專區(qū)下載《包商銀行應(yīng)屆生招聘報(bào)名表》(包括表1、表2),填寫完畢后以附件形式發(fā)送至招聘專用郵箱bsb_xxkj@163.com,主題欄及附件名請(qǐng)以“崗位+姓名”的格式填寫。

三、注意事項(xiàng)

為了提高工作效率,及時(shí)反饋信息,應(yīng)聘人員需要注意以下幾點(diǎn):

1、請(qǐng)應(yīng)聘人員不要向?qū)S绵]箱頻繁發(fā)送郵件;

2、我行對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密,所有應(yīng)聘者資料恕不退還;

3、請(qǐng)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其錄用資格;

4、我行不接待來(lái)訪,對(duì)應(yīng)聘人員全部資料審查后將另行通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。

附件:包商銀行應(yīng)屆生招聘報(bào)名表1.xls

包商銀行應(yīng)屆生招聘報(bào)名表2.doc

 

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