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2017年重慶理工大學(xué)招聘工作人員簡章

時間:2016-11-29 14:01:59 點擊:

重慶理工大學(xué)2017年公開招聘工作人員簡章

為進(jìn)一步加強人才隊伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和重慶市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)學(xué)校研究、重慶市教委審核、重慶市人力資源與社會保障局核準(zhǔn),現(xiàn)面向全國公開招聘事業(yè)單位工作人員。

一、學(xué)校簡介

重慶理工大學(xué)始建于1940年,原隸屬于中國兵器工業(yè)總公司,1999年劃歸重慶市管理。經(jīng)過70余年的建設(shè),已發(fā)展成為一所以工學(xué)、理學(xué)、管理學(xué)為主要學(xué)科門類,多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展,產(chǎn)學(xué)研用緊密結(jié)合且具有較強辦學(xué)實力的普通高等本科學(xué)校。學(xué)校地處重慶市主城區(qū),位于美麗的花溪河畔,占地3000余畝。現(xiàn)有全日制在校生27000余人,其中本科生25000余人,研究生2000余人。設(shè)有本科專業(yè)61個,博士后科研工作站1個,現(xiàn)有一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點11個(覆蓋二級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點36個)、二級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點2個、碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點11個、省(部)級一級重點學(xué)科8個。

學(xué)校大力實施人才強校戰(zhàn)略,現(xiàn)有專任教師1300余人,專任教師中具有高級職稱比例達(dá)到50%,具有博士學(xué)位的比例達(dá)到40%。擁有享受國務(wù)院特殊津貼專家15人,百千萬人才工程國家級人選4人,萬人計劃領(lǐng)軍人才1人,省部級及以上骨干人才200余人。

面向未來,重理工人團(tuán)結(jié)一心,勵精圖治,正在為學(xué)校建設(shè)成為特色鮮明的教學(xué)研究型大學(xué)而努力。

二、招聘原則

(一)民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則。

(二)德才兼?zhèn)、擇?yōu)聘用原則。

(三)編制、崗位、需求相統(tǒng)一原則。

(四)隊伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化的原則。

三、招聘計劃

本次共公開招聘152人(招聘部門、崗位、人員條件等詳見附件《重慶理工大學(xué)2017年公開招聘工作人員需求計劃表》)。

四、招聘范圍和對象

招聘人員面向社會,凡符合招聘條件的人員均可報名應(yīng)聘。

下列人員不屬于招聘范圍:曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;服務(wù)未滿一年,或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務(wù)項目人員;在讀的非2017年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他人員不屬于招聘范圍。

正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報考。在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位),其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

五、招聘條件

(一)遵守憲法和法律;

(二)具有良好品行和職業(yè)道德;

(三)具有崗位所需的專業(yè)、能力或技能條件和《重慶理工大學(xué)2017年公開招聘工作人員需求計劃表》所列的具體招聘條件;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)符合事業(yè)單位人員回避要求和審批機關(guān)確認(rèn)的其他條件;

(六)應(yīng)聘人員年齡要求:年齡計算截止時間為簡章發(fā)布之日前一天2016年11月20日(即“35周歲及以下”指出生日期為1980年11月21日及以后出生,依此類推)。若非特殊說明,省部級學(xué)術(shù)帶頭人45周歲及以下,正高級職稱人員50周歲及以下,博士研究生40周歲及以下,其他人員35周歲及以下。特別優(yōu)秀人才經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后,年齡可適當(dāng)放寬。

六、招聘程序

(一)報名

本次招聘實行網(wǎng)上報名,報名時間自本簡章公布之起開始,教師(科研)崗位報名截止時間2017年10月30日。碩士及輔導(dǎo)員報名截止時間另行通知。

報名時須同時提交簡歷上提及的相關(guān)證書及有效證件,包括:①身份證明材料:本人身份證、最后學(xué)歷及學(xué)位證書(境外獲得學(xué)歷學(xué)位者應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書或聘書;②各種榮譽證書或教學(xué)、科研等獲獎證書;③近三年來在本學(xué)科重要期刊公開發(fā)表的或被SCI、EI、CSSCI、人大復(fù)印資料、新華文摘全文收錄的學(xué)術(shù)論文以及檢索收錄證明,所承擔(dān)、參與的項目合同書等證明材料;④其他證明材料。

符合公開招聘崗位條件者向人事處和用人部門投遞個人簡歷資料、《重慶理工大學(xué)應(yīng)聘人員審批表》(電子郵件請以“姓名+**大學(xué)+**專業(yè)+最高學(xué)歷+應(yīng)聘崗位”命名,附件控制在5M以內(nèi))。在同一種類型的崗位里,每人只能填報一個崗位。應(yīng)聘人員必須按要求如實填報本人情況,填報內(nèi)容如有虛假、隱瞞,取消其報考資格。

(二)資格初審

人事處會同有關(guān)單位對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,核查應(yīng)聘人員身份證明、教學(xué)科研成果等佐證材料原件。

資格初審合格人數(shù)與崗位需求計劃數(shù)達(dá)到3:1及以上者,進(jìn)入考核程序。

(三)考試考核

資格初審合格人員進(jìn)入考試考核環(huán)節(jié)?荚嚳己藭r間、地點根據(jù)報名情況適時組織,具體時間、地點另行通知。

1.博士考核程序

(1)現(xiàn)場復(fù)審

人事處會同相關(guān)單位,根據(jù)本人提交的《重慶理工大學(xué)應(yīng)聘人員審批表》,對照應(yīng)聘崗位所需要的相應(yīng)條件要求進(jìn)行資格審查。

(2)業(yè)務(wù)考核

業(yè)務(wù)考核由用人單位組織實施,主要進(jìn)行專業(yè)能力測試和面試?己藘(nèi)容為擬聘崗位所需專業(yè)科目;考核方式為試講、說課和學(xué)術(shù)答辯。通過講課和說課考察應(yīng)聘人員的教學(xué)方法、教學(xué)技能和教學(xué)效果、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力和綜合分析能力等。通過學(xué)術(shù)答辯,考察應(yīng)聘人員的科研和學(xué)術(shù)水平。

業(yè)務(wù)考核時間為60分鐘左右,分值100分

(3)綜合考核

由人事處組織綜合考核;考核組成員為學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)人。包括人事處、組織部、教務(wù)處、科研處、研究生處及相關(guān)學(xué)科專家組成。主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。

綜合考核分值100分。

考試考核總成績=業(yè)務(wù)考核×60%+綜合考核×40%

2.碩士考核程序

(1)試崗(專業(yè)能力測試)

試崗主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識、授課能力等。分值100分,若未達(dá)到80分則不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(2)面試(綜合素質(zhì)測評)

學(xué)校人事處對通過試崗的應(yīng)聘人員進(jìn)行統(tǒng)一面試。面試成績分值為100分。

考試考核總成績均采用百分制計算,精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

考試考核總成績=試崗成績×50%+面試成績×50%。

(四)體檢

體檢人選根據(jù)考試考核總成績從高分到低分依次確定。當(dāng)總分相同時,依次按學(xué)歷、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格、業(yè)務(wù)考核成績、綜合考核成績、面試成績高者優(yōu)先。體檢由重慶理工大學(xué)統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員聘用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員聘用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)以及《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)等要求,并結(jié)合學(xué)校和崗位實際要求執(zhí)行。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進(jìn)行。若招聘單位或參加體檢人員對體檢結(jié)論有異議,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請,經(jīng)學(xué)校同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢時間、地點由學(xué)校另行通知。

因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格而產(chǎn)生的缺額按考試考核總成績從高到低作一次性遞補。

(五)考察

體檢合格者,學(xué)校將采取多種形式對擬聘用人員政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及是否需要回避等進(jìn)行統(tǒng)一考察,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

(六)公示

考察合格的擬聘人員按規(guī)定在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶理工大學(xué)網(wǎng)站公示。公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、考試考核總成績、擬聘單位及崗位等。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員,由學(xué)校填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》,報重慶市教委審核、市人力資源與社會保障局審批,完善聘用手續(xù),簽訂聘用合同。其中,屬2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的,應(yīng)及時簽訂三方就業(yè)意向協(xié)議書,待畢業(yè)報到后再按規(guī)定程序報批。簽訂三方就業(yè)意向協(xié)議書和辦理相關(guān)手續(xù)的最后截止時間為擬聘用人員名單公布后的30個工作日內(nèi)。30個工作日內(nèi)未按規(guī)定完成相關(guān)手續(xù)的應(yīng)聘人員,視為自動放棄擬聘用資格。擬聘用人員名單在公示后報經(jīng)學(xué)校辦公會研究后按規(guī)定程序報市人力社保局審批。

應(yīng)屆畢業(yè)生最遲須在2017年12月31日前取得應(yīng)聘條件的規(guī)定學(xué)歷、學(xué)位證書,并在聘用合同約定的時間內(nèi)持上述證書(國外留學(xué)人員需加持國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明)報到,否則視為不具備應(yīng)聘條件取消招聘資格。

經(jīng)市人力社保局審批同意的人員,由學(xué)校與其按照《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)及重慶市相關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同,完善聘用手續(xù)。招聘人員工資福利待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,正高、博士引進(jìn)待遇按我校有關(guān)政策執(zhí)行,具體可瀏覽我校人事處網(wǎng)頁。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。

八、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招聘工作順利進(jìn)行。要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

九、其他

(一)聯(lián)系方式

人事處:李老師(023-62563354)

電子郵箱:lichuan@www.cqut.edu.cn

其他各用人單位聯(lián)系人和聯(lián)系方式詳見附件。

(二)本簡章由重慶理工大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

附件:重慶理工大學(xué)2017年公開招聘工作人員需求計劃表

重慶理工大學(xué)2017年工作人員需求計劃表.docx

 

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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