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2016年河南師范大學(xué)招聘工作人員(碩士)方案

時(shí)間:2016-09-19 12:40:57 點(diǎn)擊:

河南師范大學(xué)2016年公開(kāi)招聘工作人員(碩士)方案

 

根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))規(guī)定,我校擬面向社會(huì)招聘工作人員30名,學(xué)歷要求均為碩士。結(jié)合我校實(shí)際,制定本公開(kāi)招聘方案。

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

河南師范大學(xué)是一所建校歷史較長(zhǎng)的省屬重點(diǎn)大學(xué),2015年跨入省部共建高校行列,是河南省第三所省政府與教育部共建高校。學(xué)校北依巍巍太行,南濱滾滾黃河,位于京廣、太荷鐵路交匯處的豫北名城新鄉(xiāng)市,坐落在廣袤的牧野大地、美麗的衛(wèi)水之濱。河南師范大學(xué)的前身是創(chuàng)建于1923年的中州大學(xué)(原國(guó)立河南大學(xué)前身)理科,1953年與平原師范學(xué)院合并,改稱(chēng)河南師范學(xué)院,后更名為新鄉(xiāng)師范學(xué)院。1985年始稱(chēng)河南師范大學(xué)。目前,各類(lèi)學(xué)生48000余人,在崗教職工2400余人,專(zhuān)任教師1700余人。

二、公開(kāi)招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校成立由校主管領(lǐng)導(dǎo)、組織部、監(jiān)察處、人事處、教務(wù)處、科技處、社會(huì)科學(xué)處、研究生院、學(xué)生處等部門(mén)負(fù)責(zé)人組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由人事處處長(zhǎng)任辦公室主任。人事處具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位、專(zhuān)業(yè)及人數(shù)

根據(jù)我校專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和學(xué)校發(fā)展需要,招聘30名碩士研究生。詳見(jiàn)附件《河南師范大學(xué)2016年公開(kāi)招聘工作人員(碩士)一覽表》。

四、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.2014、2015、2016年畢業(yè)的普通高校碩士及以上畢業(yè)生(已獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)),有特殊要求的崗位除外;

6.崗位所需的專(zhuān)業(yè)和其他條件(詳見(jiàn)附件《河南師范大學(xué)2016年公開(kāi)招聘工作人員(碩士)一覽表》)。

(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

5.其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案,同時(shí)發(fā)布在河南省人力資源和社會(huì)保障廳(網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn/)、河南省教育廳(網(wǎng)址http://www.haedu.gov.cn)、河南師范大學(xué)(網(wǎng)址http://www.htu.cn)網(wǎng)站,發(fā)布時(shí)間為2016年9月18日至2016年9月26日。

(二)報(bào)名和資格審查

報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式,請(qǐng)登錄http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=7,從碩士報(bào)名入口進(jìn)入“河南師范大學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名時(shí)間為2016年9月20日至2016年10月8日,每人限報(bào)我校1個(gè)崗位,請(qǐng)應(yīng)聘者慎重選報(bào)。報(bào)名成功后務(wù)必牢記登陸密碼,應(yīng)聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢(xún)個(gè)人相關(guān)信息。

重要提示:招聘工作中具體事宜,請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我校人事處網(wǎng)站http://www.htu.cn/rsc/(若本人不及時(shí)閱讀相關(guān)信息,造成后果,責(zé)任自負(fù)),按學(xué)校要求攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件等相關(guān)材料(2016年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的報(bào)考人員應(yīng)攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表)參加招聘。報(bào)名和資格審查工作由我校人事處負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符,隨即取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員若需咨詢(xún),請(qǐng)直接與學(xué)校人事處聯(lián)系。

聯(lián)系人:趙凱,報(bào)名及咨詢(xún)電話:0373-3326201。

(三)考試

考試包括筆試、面試(試講),在省人社廳、省教育廳指導(dǎo)下,由我校具體組織實(shí)施。

(1)筆試。筆試滿分100分,碩士研究生應(yīng)參加學(xué)校組織的筆試,筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識(shí)和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試以閉卷方式進(jìn)行,筆試成績(jī)及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。

筆試時(shí),招聘崗位人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù),變動(dòng)情況將及時(shí)在學(xué)校網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后,若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人,取消該崗位招聘。

(2)面試(試講)。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績(jī),按各崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能,面試方式采取個(gè)人面試、試講等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結(jié)束后,現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī),并于當(dāng)天在學(xué)校網(wǎng)站公布成績(jī)及排名。面試成績(jī)低于60分者,將不予聘用。

面試當(dāng)天若相關(guān)崗位只有1人到場(chǎng),取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場(chǎng),面試?yán)^續(xù)進(jìn)行,成績(jī)有效,未到場(chǎng)人員成績(jī)視為零分。

筆試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(3)考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

所有應(yīng)聘考生總成績(jī)低于60分者,將不予聘用。

(四)體檢和考察

體檢工作由我校組織實(shí)施,體檢人員根據(jù)考試總成績(jī),按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定,最后一名考試成績(jī)相同的,進(jìn)行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2010年修訂試行)》。如體檢出現(xiàn)不合格者,可按報(bào)考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格人員由我校對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格。考察不合格不再遞補(bǔ)。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結(jié)束后上報(bào)省教育廳,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核后,在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示(上報(bào)擬聘用人員公示時(shí),需要提供擬聘用人員的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告的原件和復(fù)印件)。

六、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的人員,依據(jù)《河南省人力資源與社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

學(xué)校監(jiān)察部門(mén)將負(fù)責(zé)整個(gè)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督檢查,對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假,在考核過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。

咨詢(xún)電話:0373-3326201(學(xué)校人事處)

監(jiān)督電話:0371-69691975(省教育廳人事處)

0371-69690289(省人社廳事業(yè)處)

0373-3325862(校監(jiān)察處)

 

附件:河南師范大學(xué)2016年公開(kāi)招聘工作人員(碩士)一覽表

 河南師范大學(xué)

2016年 9月18日

 

附件

河南師范大學(xué)

2016年公開(kāi)招聘工作人員(碩士)一覽表

序號(hào)

崗位

專(zhuān)業(yè)

[格式說(shuō)明:一級(jí)學(xué)科-二級(jí)學(xué)科(研究方向)]

人數(shù)

學(xué)歷

其他要求

1

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員

輔導(dǎo)員(專(zhuān)業(yè)不限)

28

普通高等教育碩士畢業(yè)生

1.第一學(xué)歷為全日制本科;

2.具有研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位;

3.政治面貌為中共黨員,具有班長(zhǎng)、團(tuán)支書(shū)以上主要學(xué)生干部或相關(guān)管理工作經(jīng)歷;

4.1986年1月1日以后出生;

5.具有健康的體魄和健全的個(gè)性心理素質(zhì),五官端正;

6.沒(méi)有受過(guò)紀(jì)律處分;

7.根據(jù)學(xué)校實(shí)際工作需要,招聘女性14名,男性14名,兼男女生宿舍管理工作;

8.擬招聘1名從事少數(shù)民族學(xué)生管理的輔導(dǎo)員,除具備上述1—6的條件,還要同時(shí)精通漢語(yǔ)和維語(yǔ),能流利的和維族學(xué)生交流。

2

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員

心理學(xué)-發(fā)展與教育心理學(xué)或應(yīng)用心理學(xué)(心理健康教育方向)

2

普通高等教育碩士畢業(yè)生

1.第一學(xué)歷為全日制本科;

2.具有研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位;

3.政治面貌為中共黨員;

4.取得國(guó)家二級(jí)心理咨詢(xún)師證者優(yōu)先。

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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