貴陽醫(yī)學院2015年公開招聘工作人員方案
貴陽醫(yī)學院是一所具有悠久歷史的省屬重點高等院校,成立于1938年,原名國立貴陽醫(yī)學院,是當時隸屬于教育部的九所國立醫(yī)學院校之一,1950年更名為貴陽醫(yī)學院,2015年即將更名為貴州醫(yī)科大學,現(xiàn)為貴州省省屬重點高等學校,全省唯一的醫(yī)學博士學位授予單位。今天的貴陽醫(yī)學院已建設成為校園整潔美麗、儀器設備先進、人才實力雄厚、醫(yī)療條件全省最強的充滿現(xiàn)代化氣息的省屬重點醫(yī)科大學,正朝著建設“具有明顯特色、西部一流、在國內(nèi)外有影響力的高水平醫(yī)科大學”的目標闊步前進。在這大好的發(fā)展時機,貴陽醫(yī)學院誠邀海外留學人員、“985”、“211”及省內(nèi)外高校廣大學子的加盟,一起開創(chuàng)貴陽醫(yī)學院美好的明天。
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)及《省教育廳 省教育工委關于進一步規(guī)范省直高校新進人員公開招聘和調(diào)配工作的通知》(黔教人發(fā)〔2012〕72號)文件精神,為適應我校建設與發(fā)展的需要,改善師資隊伍結(jié)構(gòu),確保教學、科研、醫(yī)療工作可持續(xù)發(fā)展,結(jié)合實際,經(jīng)省教育廳、省人力資源和社會保障廳同意,特制定本公開招聘工作人員方案。
一、招聘原則
(一)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;
(二)堅持德才兼?zhèn)、任人唯賢的原則;
(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對象及人數(shù)
本次招聘主體包含貴陽醫(yī)學院和貴陽醫(yī)學院附屬口腔醫(yī)院兩個單位,其中:貴陽醫(yī)學院招聘81人(含教師49人、醫(yī)師3人、輔導員10人、實驗技術人員7人、教輔人員1人、行政管理人員11名);貴陽醫(yī)學院附屬口腔醫(yī)院招聘14人(含:醫(yī)師13人、實驗技術人員1人),具體招聘崗位及要求見附件1:《貴陽醫(yī)學院2015年公開招聘工作人員職位一覽表》。
本次招聘人員編制問題說明:貴陽醫(yī)學院招聘的81人使用貴陽醫(yī)學院編制;貴陽醫(yī)學院附屬口腔醫(yī)院招聘的14人使用貴陽醫(yī)學院附屬口腔醫(yī)院編制。
三、招聘條件
報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件:
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。
2、遵紀守法,誠實守信,品行端正,人格健全。
3、安心應聘崗位工作,有較強的事業(yè)心和責任感。
4、具有勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力。
5、年齡在18周歲以上,35周歲以下。碩士研究生年齡放寬到40周歲,具有博士學位或高級專業(yè)技術職務的年齡放寬到45周歲。
6、身體健康,符合應聘崗位要求的健康條件。
7、符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序
(一)報名
1、報名方式:報名采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式進行,請考生盡量采取網(wǎng)上報名的方式,如因特殊原因不能網(wǎng)上報名,現(xiàn)場確認期間接受現(xiàn)場報名,F(xiàn)將網(wǎng)上報名方式介紹如下:
(1)報名時間:2015年6月4日—6月10日
(2)網(wǎng)址:http://210.40.160.12:808;
(3)注冊:考生需在網(wǎng)上注冊賬號,注冊賬號時請?zhí)顚懻鎸嵱行У男畔?
(4)報名:登錄用戶,填寫真實有效的報名信息,在檢查好報名信息后,“提交”報名信息;
(5)打印報名表:工作人員完成考生信息初審后,考生方可登錄報名系統(tǒng)打印“報名表”。報名表必須以報名系統(tǒng)生成為準,不得自行修改,如考生提供的報名表與系統(tǒng)不一致,現(xiàn)場確認不予通過;
(6)現(xiàn)場確認:
時間:2015年6月5日—6月11日(周末除外)
上午9:30—11:30;下午14:00—16:00;
地點:貴安新區(qū)大學城貴陽醫(yī)學院行政樓(知雨樓)4樓;
資料:考生攜帶系統(tǒng)中打印的“報名表”,并按照資格審查要求準備相應材料;
(7)打印準考證:學校公示已通過現(xiàn)場確認的考生信息后,考生自行登錄報名系統(tǒng),打印準考證;
2、現(xiàn)場報名及提供資格審查材料要求:
考生如未能實現(xiàn)網(wǎng)上報名,請下載填寫附件2:《貴陽醫(yī)學院2015年公開招聘報名表》,在現(xiàn)場確認期間:2015年6月5日—6月11日(周末除外)到現(xiàn)場報名。網(wǎng)上報名及現(xiàn)場報名均提供以下材料:
(1)個人簡歷(請發(fā)送至郵箱:rsc@gmc.edu.cn,現(xiàn)場不再收取);
(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件1份。應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,但在辦理聘用審批手續(xù)時,必須按要求提供相應的畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件1份;
(3)具有專業(yè)技術職務任職資格的應聘人員,須分別提供專業(yè)技術職務任職資格證書、聘任證書原件及復印件1份;
(4)本人近期一寸正面免冠同底照片3張,要求與網(wǎng)上報名提交的照片一致;
(5)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明, 其中,中小學及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;
(6)應聘崗位所需的其他相關材料(如中共黨員證明、四級證書、醫(yī)師資格證書等)按要求提供。
3、報名要求:每位應聘人員只能應聘一個崗位,學歷學位要求為本科的3個崗位(2015028、2015048、2015066),以及學歷學位要求為碩士研究生的5個崗位(2015044、2015045、2015046、2015047、2015054),單個崗位的報名人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的,經(jīng)請示省人力資源和社會保障廳同意后,該崗位招聘計劃減少或取消。其余學歷學位要求為碩士研究生的崗位,單個崗位總報名人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的,按實際報名人數(shù)開考,但應聘人員筆試成績必須達到60分以上,才能進入下一環(huán)節(jié)。
原則上要求本人親自報名和填寫相關信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為應聘人員本人填寫,由應聘人員本人承擔相關責任。
4、應聘人員每人交報名費100元。
(二)資格審查
根據(jù)招聘條件及崗位要求,對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查。審查不合格的不予報名,審查合格的人員名單在貴州省人力資源社會保障網(wǎng)公示。
資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應聘人員有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況,隨時取消應聘資格。
(三)考試
考試在省教育廳的指導、監(jiān)督下,由貴陽醫(yī)學院組織實施。
1、筆試
筆試時間: 2015年6月20日(星期六) 上午9:30—11:30
筆試內(nèi)容:筆試為閉卷考試,筆試科目為相關崗位的專業(yè)知識。筆試不指定復習資料,未完成筆試科目或未取得有效成績的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績在貴州省人力資源社會保障網(wǎng)公示。
考場及其它事項:見準考證。
2、面試
筆試結(jié)束后,根據(jù)應聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1:3的比例確定參加面試對象。同一崗位應聘人員筆試成績末位并列的,同時進入面試。參加面試人員名單在貴州人力資源社會保障網(wǎng)公布。
面試按崗位或?qū)W科分組進行,主要考核專業(yè)知識及綜合素質(zhì)。面試結(jié)束后,面試成績未達到70分或未參加面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格;同一崗位應聘人員總成績末位并列的,筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。
面試成績在貴州人力資源社會保障網(wǎng)公示。
面試時間、地點另行通知。
3、總成績計算
總成績按筆試成績占40%,面試成績占60%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
總成績在貴州省人力資源社會保障網(wǎng)公示。
(四)體檢
面試結(jié)束后,根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的,空缺崗位不予遞補。
體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理,體檢標準參照貴州省公務員錄用通用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。
(五)考察
體檢合格的應聘人員確定為考察對象,由貴陽醫(yī)學院對其進行考察?疾靸(nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等?疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報省人力資源和社會保障廳審定后,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補:
1、不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2、定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;
3、在讀的非2015年應屆畢業(yè)生;
4、現(xiàn)役軍人;
5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;
6、被開除公職的人員;
7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;
8、截止2015年9月30日未能提供招聘職位所需資格條件的相關證明材料的人員;
9、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
10、在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;
11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
(六)公示招聘結(jié)果
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員,確定為擬聘用人員,由招聘單位在貴州人力資源社會保障網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七天,接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴重問影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。
(七)辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
被聘用人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的,取消聘用資格。
五、有關說明
(一)公開招聘工作人員工作在貴陽醫(yī)學院黨委的統(tǒng)一領導下,成立公開招聘工作領導小組。
(二)紀檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作,加強對公開招聘工作的監(jiān)督;應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。
(三)聯(lián)系電話:0851-88416037、88416040
監(jiān)督電話:0851-88416025
六、未定事宜,由貴陽醫(yī)學院商省教育廳、省人力資源和社會保障廳研究確定。
本方案由省教育廳、貴陽醫(yī)學院負責解釋。
附件1:《貴陽醫(yī)學院2015年公開招聘工作人員職位表》
附件2:《貴陽醫(yī)學院2015年公開招聘報名表》
貴陽醫(yī)學院人事處
2015年5月28日
附件1:《貴陽醫(yī)學院2015年公開招聘工作人員職位表》.rar
附件2:《貴陽醫(yī)學院2015年公開招聘報名表》.rar