中煤地質(zhì)集團(tuán)有限公司2024年度應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘工作已啟動(dòng)，現(xiàn)根據(jù)招聘情況，將部分崗位有關(guān)情況公告如下：
一、公司簡(jiǎn)介
中煤地質(zhì)集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“地質(zhì)集團(tuán)”)成立于1994年，隸屬于中國(guó)煤炭地質(zhì)總局。地質(zhì)集團(tuán)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)定不移貫徹新發(fā)展理念，服務(wù)和融入新發(fā)展格局始終牢記“國(guó)之大者”，牢記初心使命，踐行“地質(zhì)立本、科技賦能發(fā)展理念，勇?lián)暗刭|(zhì)勘查野戰(zhàn)軍、生態(tài)建設(shè)先行軍、應(yīng)急救援主力軍”地勘央企責(zé)任擔(dān)當(dāng)，聚焦三大主業(yè)：地質(zhì)勘查、生態(tài)地質(zhì)、工程地質(zhì)；堅(jiān)持六項(xiàng)保障，黨建引領(lǐng)、人才強(qiáng)企、科技賦能、合規(guī)管理、機(jī)制改革、資產(chǎn)增效，努力打造保障礦山安全高效綠色發(fā)展的現(xiàn)代地勘企業(yè)集團(tuán)。
地質(zhì)集團(tuán)先后榮獲全國(guó)文明單位、首都文明單位、全國(guó)勘查行業(yè)先進(jìn)集體、全國(guó)模范地勘單位、全國(guó)應(yīng)急管理系統(tǒng)先進(jìn)集體、全國(guó)十大地質(zhì)找礦成果獎(jiǎng)、國(guó)家科技進(jìn)步獎(jiǎng)、AAA信用企業(yè)、全國(guó)煤炭行業(yè)優(yōu)秀施工企業(yè)、全國(guó)工程建設(shè)優(yōu)秀施工企業(yè)、全國(guó)建筑質(zhì)量管理優(yōu)秀企業(yè)等百余項(xiàng)榮譽(yù)及獎(jiǎng)項(xiàng)。
二、報(bào)名條件
（一）2024年國(guó)內(nèi)（含港澳臺(tái)地區(qū)）全日制普通高等院校統(tǒng)招統(tǒng)分應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生（技能人才崗位為�？萍耙陨袭厴I(yè)生），以及國(guó)（境）外具有全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位的歸國(guó)留學(xué)生。國(guó)內(nèi)畢業(yè)生應(yīng)于2024年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書；歸國(guó)留學(xué)生留學(xué)期間所在院校須為泰晤士排行榜前300名院校，并應(yīng)獲得國(guó)家教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書。
（二）熱愛祖國(guó)，思想進(jìn)步，遵紀(jì)守法，品行端正。具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、文字寫作能力和溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
（三）具備扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)、較強(qiáng)的實(shí)踐能力，熱愛所從事的專業(yè)，滿足用人單位的招聘崗位要求。
（四）具備履行所應(yīng)聘崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，能承受履行崗位職責(zé)的勞動(dòng)強(qiáng)度和工作壓力。
（五）學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異、優(yōu)秀學(xué)生干部以及獲得過�。ㄊ校┘�(jí)以上榮譽(yù)稱號(hào)、重要科技獎(jiǎng)項(xiàng)的畢業(yè)生優(yōu)先錄用。
（六）為落實(shí)中央有關(guān)要求，促進(jìn)西藏、青海、新疆地區(qū)及總局定點(diǎn)幫扶縣高校畢業(yè)生就業(yè)，本次招聘繼續(xù)向西藏、青海、新疆以及張家川籍高校畢業(yè)生傾斜，同等條件優(yōu)先錄用。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2024年8月6日-2024年8月12日,適時(shí)組織面試，各崗位招滿自動(dòng)截止。
2.報(bào)名方式：有意應(yīng)聘者請(qǐng)將《中煤地質(zhì)集團(tuán)有限公司高校畢業(yè)生應(yīng)聘簡(jiǎn)歷》（附件1），自薦書，學(xué)校就業(yè)推薦表（掃描件，學(xué)校尚未下發(fā)可省略），在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)單（掃描件），各類獲獎(jiǎng)證書、資格證書（掃描件）及其他應(yīng)聘材料（研究生學(xué)歷人員請(qǐng)?zhí)峁┍究破陂g的證書和在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)單）以壓縮文件的形式發(fā)送至《中煤地質(zhì)集團(tuán)有限公司2024年度高校畢業(yè)生招聘計(jì)劃》(附件2）中的電子信箱，文件名稱請(qǐng)務(wù)必使用“具體用人單位+需求部門及崗位+學(xué)校+專業(yè)+學(xué)歷+姓名”的格式。
（二）資格審查
根據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)、基本條件、在校表現(xiàn)等情況進(jìn)行資格審查和初步甄選。學(xué)歷按應(yīng)聘畢業(yè)生簡(jiǎn)歷中填報(bào)的最高學(xué)歷認(rèn)定。所學(xué)專業(yè)按應(yīng)聘畢業(yè)生簡(jiǎn)歷中填報(bào)的最高學(xué)歷對(duì)應(yīng)的所學(xué)專業(yè)認(rèn)定，輔修雙學(xué)位的以主修專業(yè)認(rèn)定。
（三）筆試
根據(jù)崗位工作需要情況，招聘單位決定是否組織開展筆試以及筆試形式。
（四）面試
1.根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，招聘單位將及時(shí)以郵件、短信或電話方式通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的畢業(yè)生，未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的畢業(yè)生不再另行通知。招聘單位原則上按照不低于3：1的比例確定面試人選。報(bào)名人數(shù)較多且基本符合相應(yīng)崗位要求的，按5:1的比例推薦進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2.面試由招聘單位組織實(shí)施。招聘單位通知面試人員按規(guī)定時(shí)間參加面試，逾期未到者視為自動(dòng)放棄面試。
3.參加面試時(shí)，須攜帶本人身份證、學(xué)生證、就業(yè)推薦表、學(xué)習(xí)成績(jī)單等證書證明材料的原件和復(fù)印件，以及《中煤地質(zhì)集團(tuán)有限公司高校畢業(yè)生應(yīng)聘簡(jiǎn)歷》。材料不全不能參加面試；院校、專業(yè)、學(xué)歷、畢業(yè)時(shí)間等信息不實(shí)或不符合招聘條件的，取消面試資格。
4.招聘單位根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)和實(shí)際需要，確定面試的考核維度、計(jì)分規(guī)則等。同一招聘崗位執(zhí)行同一面試標(biāo)準(zhǔn)。
5.招聘單位根據(jù)面試成績(jī)排名由高到低提出各招聘崗位擬錄用人選和遞補(bǔ)人選建議名單。
（五）確定擬錄用人員
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘者的綜合表現(xiàn)，經(jīng)招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子審定后，確定錄用名單，以電話方式通知擬錄用畢業(yè)生。
（六）正式錄用
請(qǐng)簽約畢業(yè)生按規(guī)定時(shí)間到招聘單位辦理報(bào)到手續(xù)，逾期未報(bào)到視為自動(dòng)放棄錄用資格。招聘單位對(duì)報(bào)到畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證（國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書）等相關(guān)材料進(jìn)行審核，如無問題則可辦理報(bào)到接收手續(xù)。畢業(yè)生逾期未報(bào)到、證書證件不全、弄虛作假、不符合招聘條件，取消錄用資格。在辦理接收手續(xù)前，畢業(yè)生需在具有職業(yè)健康體檢資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，健康狀況不符合崗位要求的，按就業(yè)協(xié)議約定處理。