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2016年浙江省金華市蘭溪市教育局下屬學校人才引進公告

時間:2016-06-16 22:15:49 點擊:

2016年蘭溪市教育局下屬學校人才引進公告

根據我市教育發(fā)展需要,決定面向全國公開引進高層次人才和急需緊缺專業(yè)技術人才2名。根據《浙江省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》及蘭溪市《關于事業(yè)單位引進人才有關問題的通知》,現將有關事項公告如下:

一、人才引進崗位

城區(qū)中學語文教師1人,蘭溪市職業(yè)中專烹飪專業(yè)教師1人。

二、報名資格條件

1.擁護黨的基本路線,遵紀守法,為人師表、熱愛教育事業(yè),身體健康。

2.具有中級職稱的,年齡在40周歲(計算截止到報名日,下同)及以下;具有高級職稱者年齡可放寬到45周歲及以下。

3.具有本科及以上學歷及相應教師資格的在職在編教師。金華市范圍內的在編在職教師,須提供當地教育主管部門同意報考證明。

4.須具有下列其中一項的榮譽稱號或獎勵:

①地市級教壇新秀及及以上榮譽;

②地市級專業(yè)技能競賽一等獎及以上。

三、報名時間及要求

1.報名時間:自公告之日起至6月20日,工作日每天上午8:30—11:00;下午2:30—5:00。

2.報名地點:蘭溪市教育局人事科。聯(lián)系電話:0579—88821127、88821128

3.報名要求:報名時請攜帶身份證、戶口。☉艏C明)、學歷學位證書、職稱證書、教師資格證書、榮譽及獲獎證書原件及復印件,報名信息表、近期二寸正面免冠照片2張。

四、招聘程序

1.招聘按考試、面試、考察、體檢、公示及聘用的程序進行。

2.符合條件的報名人員達到招聘職位計劃數2倍及以上的,需進行筆試和面試,筆試成績和面試成績各占總成績的50%;根據筆試和面試情況按綜合成績從高分到低分排名,按招聘職位計劃數1:2的比例確定體檢入圍人員(體檢費用自理)。

3.符合條件的報名人員不足招聘職位計劃數2倍的,只進行面試,成績滿分為100分,面試成績未達到60分的取消錄用資格,面試成績60分及以上的進行體檢(體檢費用自理)。

4.經考察、體檢,對擬聘用人員進行公示,公示期為7天。公示期滿無異議后,報市人力資源和社會保障局審定,辦理相應手續(xù)。

五、其他事項

1.人才引進不受招考比例限制,本市事業(yè)單位在職在編人員不可報名。

2.人才引進人員納入招聘單位的事業(yè)編制,并實行聘用制。

3.聘用人員在招聘單位原則上最低服務年限為5年(錄用公務員、當兵入伍、上級選調、高校入學等特殊情況除外)。

4.本次人才引進工作由蘭溪市人力社保局負責監(jiān)督,監(jiān)督電話:0579-88891752。

附件1:報名信息表

蘭溪市教育局

2016年6月13日

 來源:網絡

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