考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。
（一）筆試。筆試采用閉卷方式進(jìn)行。筆試主要考察與招聘崗位相應(yīng)的專業(yè)基礎(chǔ)知識和教育法規(guī)、教師職業(yè)道德等與教師職業(yè)相關(guān)的知識，不指定用書。筆試總分100分（專業(yè)基礎(chǔ)知識占筆試總分70%，教育法規(guī)、教師職業(yè)道德等與教師職業(yè)相關(guān)的知識占30％）。
1、領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系人
通過資格審查的報(bào)名人員，攜帶本人身份證或其他身份證明原件領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
時(shí)間：2012年5月19日（上午：9：00-11：30；下午13：30：00-17：00）。
地點(diǎn)：官渡區(qū)實(shí)驗(yàn)學(xué)校（小學(xué)部）（昆明市官渡區(qū)關(guān)上關(guān)平路96號）
聯(lián)系人；石老師聯(lián)系電話：0871-7179061
2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
（二）面試。面試以模擬課堂的方式進(jìn)行。根據(jù)筆試成績，按面試人數(shù)與招聘崗位人數(shù)3:1的比例，從高分到低分確定面試人選，如出現(xiàn)低于上述比例或等額的情況，需考試總成績達(dá)到60分以上方可進(jìn)入下一階段考核、體檢。進(jìn)入面試人選自愿放棄的，空缺的名額按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
面試主要考核考生的教育教學(xué)技能、組織能力、口頭表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。報(bào)考音樂、體育、美術(shù)的考生還須加試專業(yè)技能測試。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。聯(lián)系人：周老師、石老師聯(lián)系電話：0871-7183622、0871―7179061
（三）參加考試時(shí)注意事項(xiàng)
報(bào)考人員憑準(zhǔn)考證和身份證（或其他身份證明）原件進(jìn)入考場參加考試。
六、考試成績的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定
（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績的50%；考試成績將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請查分。
（二）面試總分100分，占考試總成績的50%。報(bào)考音樂、美術(shù)、體育崗位的考生面試總成績包括綜合能力測試和專業(yè)技能測試兩部分，綜合能力測試、專業(yè)技能測試各占面試總成績的50％。
（三）考試總成績按百分制計(jì)算，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分�？荚嚳偝煽儗⒃诶ッ魇腥肆Y源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請查分。
（四）經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試成績，在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加考核和體檢人選。
七、考核、體檢
（一）考核及體檢由官渡區(qū)教育局組織實(shí)施�？己藘�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績和學(xué)習(xí)情況等；體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目可參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。
（二）在考核或體檢中不合格的人員，取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。
八、聘用
（一）根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
（二）公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。
九、招聘紀(jì)律
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。
（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：
1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；
2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；
3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
十、其他事項(xiàng)
（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)：
1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；
2、公示期滿10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
（二）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）本簡章由官渡區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
十一、監(jiān)督電話
官渡區(qū)教育局：0871――7168891
官渡區(qū)監(jiān)察局：0871――7187529
官渡區(qū)人力資源與社會(huì)保障局：0871―7171229
附件：
1、 官渡區(qū)2012年教育系統(tǒng)公開招聘人員計(jì)劃表.xls
2、官渡區(qū)公開招聘教師報(bào)考誠信承諾書.doc
官渡區(qū)人力資源與社會(huì)保障局
官渡區(qū)教育局
二〇一二年四月二十五日