昆明倘甸產(chǎn)業(yè)園區(qū)轎子山旅游開發(fā)區(qū)（以下簡(jiǎn)稱“兩區(qū)”）為建立一支結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)精良的高素質(zhì)教師隊(duì)伍，擬通過公開招考的方式，面向全國(guó)公開招聘高中教師54名�，F(xiàn)將本次招聘工作公告如下：

一、 招聘崗位及條件

⒈招聘對(duì)象和條件。

①擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵紀(jì)守法，為人師表，品行端正，熱愛教育事業(yè)，身體健康；

②2010年至2012年全國(guó)師范院校師范專業(yè)（音樂、美術(shù)專業(yè)不受師范院校限制）本科及以上學(xué)歷的全日制應(yīng)往屆畢業(yè)生；年齡在30周歲（1982年1月1日以后出生）以內(nèi)，碩士研究生可放寬到40周歲（1972年1月1日以后出生）以內(nèi)；

③具備崗位所需的文化水平和專業(yè)知識(shí)（要求專業(yè)對(duì)口，以畢業(yè)證書的專業(yè)為準(zhǔn)），具有高中教師資格證（資格證須與所報(bào)崗位的專業(yè)相同）。

⒉“兩區(qū)”招聘高中教師崗位及職數(shù)（54名）。

二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及所需的證件、材料

⒈報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

⒉時(shí)間：2012年4月11—14日。

⒊地點(diǎn)：昆明市人才服務(wù)中心教育分中心（昆明市五華區(qū)青云街25號(hào)）。

⒋報(bào)名需提供的材料：

①畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件（2012年畢業(yè)生可用學(xué)校開具的畢業(yè)證明，待7月份提供原件，到時(shí)無法提供則不予錄用）、復(fù)印件各1份；

②應(yīng)屆《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件、復(fù)印件各1份；

③身份證原件、復(fù)印件各1份；

④高級(jí)中學(xué)教師資格證原件、復(fù)印件各1份；

⑤普通話等級(jí)證原件（二級(jí)乙等以上）、復(fù)印件各1份；

⑥往屆生提供就業(yè)登記證、復(fù)印件各1份。

⒌如考生無法到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，可委托代報(bào)名，代報(bào)名者必須持報(bào)名審核所需全部材料代報(bào)名，并負(fù)責(zé)通知本人于2012年4月23日到昆明市人才服務(wù)中心教育分中心提供審核材料的原件及復(fù)印件和采集信息，過時(shí)不再辦理。

三、考試的方法、時(shí)間、地點(diǎn)

⒈考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。各崗位的報(bào)考人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)的比例達(dá)到3:1方可開考，達(dá)不到比例的將取消或削減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。

⒉筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要考核教育學(xué)、心理學(xué)和教育政策法規(guī)、教育發(fā)展規(guī)劃綱要等相關(guān)知識(shí)。

⒊筆試方式：?jiǎn)稳藛巫�，閉卷。滿分100分，考試時(shí)間150分鐘。

⒋筆試時(shí)間：2012年4 月28日（星期六）9:00—11:30。

⒌筆試地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。

⒍準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：2012年4月26日至27日上午9:00至12:00，下午13:00至17:00。

⒎領(lǐng)取地點(diǎn)：昆明市人才服務(wù)中心教育分中心（青云街25號(hào)）。

⒏聯(lián)系人：鮑老師   電話：0871－5165786。

⒐考生憑身份證和準(zhǔn)考證參加考試。

⒑筆試成績(jī)?cè)诶ッ鹘逃�人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日，對(duì)考分有異議者可持身份證、準(zhǔn)考證在公示期內(nèi)到昆明市人才服務(wù)中心教育分中心登記查分。

四、面試

⒈按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招崗位1:2的比例確定面試人員，達(dá)不到1:2比例的按實(shí)際參考人數(shù)進(jìn)入面試。如因特殊情況出現(xiàn)等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試，面試成績(jī)不得低于70分。

⒉面試時(shí)間和地點(diǎn)：發(fā)布在昆明教育人才網(wǎng)（www.kmjyrc.com）

⒊面試內(nèi)容：主要是專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力

⒋面試主要采取說課和面試的方式進(jìn)行，面試主要內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能、語言表達(dá)能力以及教學(xué)應(yīng)變能力等。

⒌面試總分100分，面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布并將在昆明教育人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

五、考試成績(jī)的計(jì)算方法、考核人選的確定

⒈綜合成績(jī)按百分制計(jì)算，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。綜合成績(jī)將在昆明教育人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

⒉經(jīng)公示無異議的，依據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。若擬聘人員末位出現(xiàn)綜合成績(jī)相等，則取面試分?jǐn)?shù)高的考生參加體檢。

⒊考核及體檢由昆明倘 甸 產(chǎn) 業(yè) 園 區(qū)轎子山旅游開發(fā)區(qū)社會(huì)事業(yè)局組織實(shí)施�？己藘�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等；體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

⒋在考核或體檢中不合格的人員，取消其擬聘用資格。因此產(chǎn)生的空缺崗位可從本崗位應(yīng)聘人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、聘用

⒈根據(jù)考核、體檢結(jié)果確定擬聘人員，擬聘用人員在昆明教育人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

⒉公示無異議后，由學(xué)校與其簽訂一年期聘用合同（試用）并報(bào)“兩區(qū)”社會(huì)事業(yè)局及人力資源和社會(huì)保障局審核備案。已聘用人員，自通知之日起，10日內(nèi)不到學(xué)校報(bào)到的，取消聘用資格。

⒊試用期滿，考核合格及以上人員，由學(xué)校繼續(xù)聘用，續(xù)簽聘用合同�？己瞬缓细裾撸�由“兩區(qū)”社會(huì)事業(yè)局及人力資源和社會(huì)保障局辦理解聘合同。

⒋已聘用人員必須在其聘用的崗位工作5年以上，方可參加其它形式的考試或調(diào)動(dòng)，否則教育、人事部門不予辦理相關(guān)的手續(xù)。

七、監(jiān)督指導(dǎo)

公開招聘筆試、面試由市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，市紀(jì)委第十二紀(jì)工委和市教育局紀(jì)委全程監(jiān)督、昆明倘 甸 產(chǎn) 業(yè) 園 區(qū)轎子山旅游開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及紀(jì)檢監(jiān)察部門、人事部門、社會(huì)事業(yè)局相關(guān)工作人員全程參與，同時(shí)邀請(qǐng)部分市人大代表和政協(xié)委員參與監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0871—8969949(“兩區(qū)”黨群工作部)

0871—8969952(人力資源和社會(huì)保障局)

八、聯(lián)系方式

昆明倘 甸 產(chǎn) 業(yè) 園 區(qū)轎子山旅游開發(fā)區(qū)社會(huì)事業(yè)局

聯(lián)系人：冷老師   電話：0871-8942107

昆明倘 甸 產(chǎn) 業(yè) 園 區(qū)

轎子山旅游開發(fā)區(qū)

高中教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二○一二年三月三十日