4、教師教育重點學(xué)科教師（心理健康研究院）4
崗位類別：專技崗
招聘人數(shù)：5
專業(yè)：心理學(xué)、社會學(xué)、教育學(xué)
其他條件：
1.具有較強的科研能力和豐富的科研成果；
2.擅長數(shù)據(jù)統(tǒng)計與處理，擅長定量研究；
3.研究方向：應(yīng)用心理學(xué)、發(fā)展與教育心理學(xué)、基礎(chǔ)心理學(xué)、社會心理學(xué)、教育政策學(xué)或應(yīng)用社會學(xué)。
招聘對象：不限
性質(zhì)：編內(nèi)
考試形式和所占比例：試講60%，面試40%
其他說明：本科為心理學(xué)專業(yè)者為佳；有智庫研究經(jīng)驗者為佳。
三、招聘程序
（一）報名
1.報名時間
所有招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報名，學(xué)院根據(jù)各崗位報名情況，確定各期考核人選，適時啟動考核程序（一般公告發(fā)布10個工作日后即可啟動）。學(xué)院人事處將及時公示每期招聘結(jié)果，崗位招滿即止。
學(xué)校人事處將于5月4日啟動首批面試，有意參與首批面試的應(yīng)聘者請務(wù)必于2020年4月29日12時前投遞個人應(yīng)聘資料。
2.報名方式
本次招聘采用網(wǎng)上報名的方式，報名者可直接將相關(guān)材料發(fā)送至人事招聘郵箱：3004415077 qq.com。發(fā)送主題請統(tǒng)一以“應(yīng)聘南京曉莊學(xué)院+應(yīng)聘崗位名稱及編號”格式注明。如：“應(yīng)聘南京曉莊學(xué)院+教師教育重點學(xué)科教師（教師教育學(xué)院）1”。
3.報名需提交的材料
①《南京曉莊學(xué)院高層次人才應(yīng)聘登記表》（見附件2）及個人詳細簡歷（附配偶、子女等情況）；
（二）資格審查
報名人員應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，本次公開招聘不收報名費和考試費，不設(shè)開考比例。
學(xué)校對報名人員提交的材料進行初審，初審?fù)ㄟ^后，按照學(xué)校要求來校進行資格復(fù)審和考核(具體時間地點以學(xué)校通知為準(zhǔn))。資格復(fù)審須提供報名材料原件，復(fù)審?fù)戤吅蠓颠�原件，復(fù)印件留存。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員參加考核。
（三）綜合考核
本次招聘高層次人才，采用簡化程序、綜合考核的方式，由各二級學(xué)院成立考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組和人才考核工作小組，根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定，按照備案后的考核方案組織實施。
招聘單位以電話、短信或電子郵件等方式通知應(yīng)聘人員考核時間和地點。應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊方式暢通并按照規(guī)定的時間和地點參加考核，否則按棄考處理。
綜合考核包括教學(xué)試講和面試兩個環(huán)節(jié)，視情采取線上或線下考核方式。教學(xué)試講根據(jù)招聘崗位，確定一門專業(yè)課程(具體內(nèi)容另行通知)，采用說課的方式進行；面試主要是對報名人員的科研水平、綜合素養(yǎng)等進行考核。
教學(xué)試講和面試均采取百分制，成績合格線均為60分，按照教學(xué)試講占60%，面試占40%計算總成績。
（四）考察、體檢
考核結(jié)束后，在合格人員中，根據(jù)總成績按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加考察人員，并由學(xué)校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等進行考察。有工作單位人員須于考察前提供單位同意報考證明�？疾旃ぷ鲄⒄铡妒∥M織部等三部門關(guān)于進一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》（蘇人社發(fā)[2013]165號）執(zhí)行�？疾旌细袢藛T進行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。
（五）公示、聘用
學(xué)校根據(jù)考核、考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)、南京曉莊學(xué)院網(wǎng)上進行為期7個工作日公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
經(jīng)公示無異議的人員，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級�？己瞬缓细裾�，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在學(xué)校規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。
因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補，可由學(xué)校在該崗位的考核合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，并報事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。聘用備案后不再遞補。
四、招聘紀(jì)律
應(yīng)聘人員在報名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令），視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）進行處理。
五、咨詢監(jiān)督
南京曉莊學(xué)院監(jiān)督電話：025-86178111
附件2.南京曉莊學(xué)院高層次人才應(yīng)聘登記表.doc
南京曉莊學(xué)院
2020年3月30日
南京文武教務(wù)微信：
