浙江金華市義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年教師招聘公告【24人】報(bào)名截至5月17日
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義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院地處世界“小商品之都”、國際商貿(mào)名城義烏，前身是創(chuàng)辦于1993年的杭州大學(xué)義烏分校。學(xué)校是浙江省優(yōu)質(zhì)高職院校、首批創(chuàng)業(yè)型大學(xué)建設(shè)試點(diǎn)校，躋身全國高等職業(yè)院校服務(wù)貢獻(xiàn)50強(qiáng)、國際影響力50強(qiáng)，被教育部授予“全國高校實(shí)踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地”�，F(xiàn)因工作需要，面向社會(huì)招聘部分工作人員。根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào))，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次招聘共計(jì)劃招聘專任教師24名、工作人員2名。具體招聘崗位、招聘條件及相關(guān)情況見《義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年教師及部分工作人員公開招聘計(jì)劃》（附件1）。
二、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象
國內(nèi)外符合崗位條件的人員（含全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生）。
招聘計(jì)劃中要求35周歲以下的，要求在1984年3月31日以后出生（具有博士或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，年齡放寬到1974年3月31日以后出生）。正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員年齡可適當(dāng)放寬。
具有公務(wù)員身份累計(jì)未滿5年（含試用期）的人員、現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)名。
（二）應(yīng)聘人員基本條件
1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；
2.身體健康，能適應(yīng)教育教學(xué)工作要求；
3.根據(jù)工作需要，服從學(xué)校統(tǒng)一調(diào)配，承擔(dān)班主任、公寓輔導(dǎo)員等其他工作。
三、招聘程序
（一）報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：報(bào)名自公告之日起至2020年5月17日16:00止。逾期不再受理。
2.報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘專欄（http://rsc.ywu.cn/gkzp）填報(bào)崗位，如實(shí)填寫相關(guān)內(nèi)容，并上傳相關(guān)證書材料（如學(xué)歷學(xué)位證書、榮譽(yù)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、從業(yè)經(jīng)歷材料等）。每位應(yīng)聘人員只能選報(bào)其中1個(gè)崗位。僅報(bào)名不選擇崗位無效。報(bào)名人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名；報(bào)名與資格復(fù)審、專業(yè)（崗位）能力測試、面試等環(huán)節(jié)使用的身份證號(hào)必須一致。
3.資格初審：學(xué)校根據(jù)各崗位招聘條件，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。資格初審?fù)ㄟ^人員名單將于報(bào)名截止一周內(nèi)在義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://rsc.ywu.cn）公布。同一崗位如合格應(yīng)聘人數(shù)不足計(jì)劃招聘人數(shù)的2倍，將相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消招聘計(jì)劃。
4.資格復(fù)審：通過資格初審的應(yīng)聘人員請(qǐng)攜帶本人有效期內(nèi)身份證于2020年5月26日上午8：30—下午4：00到義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處（望道樓217A）上交個(gè)人詳細(xì)簡歷一式三份及以下材料進(jìn)行資格復(fù)審。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
資格復(fù)審需提交材料：義烏市事業(yè)單位公開招聘資格復(fù)審表（附件2）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、有二維碼的學(xué)歷電子注冊(cè)備案表以及報(bào)考崗位所需的其他證明材料的原件及復(fù)印件。留學(xué)人員提供教育部留學(xué)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
符合條件的應(yīng)屆畢業(yè)生和尚未取得學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)歸國人員，可憑就讀高校的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》報(bào)名應(yīng)聘，對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位的審查延后至報(bào)到時(shí)。
考試
考試分專業(yè)（崗位）能力測試、面試兩項(xiàng)。
1.專業(yè)（崗位）能力測試
專業(yè)（崗位）能力測試時(shí)間為：2020年5月27日。
專任教師崗位：專業(yè)能力測試主要考察應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí)和基本教學(xué)技能，主要采用試講形式進(jìn)行，具體的測試內(nèi)容另行通知。
網(wǎng)絡(luò)工程師、巡察辦工作人員崗位：崗位能力測試主要考察應(yīng)聘者綜合分析能力、實(shí)踐操作能力等專業(yè)素養(yǎng)，主要采取實(shí)際操作或筆試方式進(jìn)行。
成績?cè)u(píng)定：專業(yè)（崗位）能力測試滿分為100分，合格分為60分。成績合格者按招聘崗位人數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，不足1:3的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入，低于60分者不得進(jìn)入。
應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加專業(yè)（崗位）能力測試的，視作自動(dòng)放棄專業(yè)（崗位）能力測試。
2.面試
面試主要對(duì)應(yīng)聘者的基本素養(yǎng)、崗位工作能力等進(jìn)行考評(píng)。面試滿分為100分，合格分為60分，低于60分者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
