（六）體檢

根據考生總成績（總成績相同的，按面試成績，仍相同的，另行組織考試確定），按照崗位招聘計劃數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢的人選，并在宿豫區(qū)政府網（http://www.suyu.gov.cn/）上公布體檢人員名單。

體檢工作由宿豫區(qū)人社局和宿豫區(qū)教育局共同組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

（七）公開選崗

對須按照總成績高低進行選崗的招聘崗位，在宿豫區(qū)紀委監(jiān)督下，由宿豫區(qū)人社局、宿豫區(qū)教育局組織體檢合格的報考人員（含確認懷孕須延遲體檢人員）進行選崗。參加選崗人員憑本人有效身份證至宿豫區(qū)教育局領取《選崗通知書》。選崗必須由報考人員本人持有效身份證及選崗通知書參加，不得由他人代替。選崗時，根據報考崗位按考試總成績從高分到低分依次選崗，即從第一名開始公開選崗，第一名選崗完成后，第二名在剩下的（n-1）個崗位中公開選崗，以此類推。同一崗位選崗人員如總成績相同，則面試成績高的先選崗，如面試成績仍相同，則抽簽決定選崗順序。考生選崗后，當場填寫《選崗確認單》，經考生本人、紀檢監(jiān)督人員共同簽字確認。每人限選所報考的崗位，且崗位當場選定，不得變更。未按規(guī)定參加選崗的，作自動放棄處理。選崗結束后，及時如實公布選崗結果，接受社會監(jiān)督。

（八）考察

體檢合格人員由宿豫區(qū)教育局組織考察，考察參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》（2019版）執(zhí)行。

（九）公示

考察工作結束后，根據筆試、面試、體檢、考察結果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在宿豫區(qū)政府網（http://www.suyu.gov.cn/）上公示7個工作日。

在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因（如體檢、考察結果不合格，考生不符合政策規(guī)定被取消體檢、考察、聘用資格，或考生主動放棄體檢、考察、聘用資格等等）出現缺額的，在本崗位面試考生中，按考生總成績從高分到低分進行依次遞補（同一崗位遞補次數最多為兩人次）。聘用審批后，因各種原因再出現缺額的不再遞補。

（十）聘用審批

公示無異議后辦理事業(yè)單位工作人員聘用手續(xù)，并簽訂《江蘇省事業(yè)單位工作人員聘用合同書》，聘用人員的最低服務期為5年，服務期內不得辦理調動和借用，未滿服務期的離職人員須承擔違約責任。試用期按國家規(guī)定執(zhí)行，試用不合格的，解除聘用合同。

被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行負責處理。

五、紀律與監(jiān)督

本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規(guī)定的程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢機關和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經查實，即按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

六、本簡章由宿豫區(qū)人力資源和社會保障局、宿豫區(qū)教育局負責解釋。

政策咨詢電話：

宿豫區(qū)人社局，0527-84465736。

宿豫區(qū)教育局，0527-80986508。

監(jiān)督舉報電話：

宿豫區(qū)紀委派駐第八紀檢組，0527—80986519

宿豫區(qū)紀委派駐第四紀檢組，0527—80988089。

網上報名技術咨詢電話：

宿遷市考試鑒定中心，0527—84353881。

2020年宿豫區(qū)教育系統(tǒng)面向社會公開招聘下屬學校教師及緊缺急需人才崗位簡介表.xlsx

宿豫區(qū)人力資源和社會保障局宿豫區(qū)教育局

2019年12月26日