為進(jìn)一步加快教育強(qiáng)縣步伐,充實(shí)農(nóng)村中小學(xué)師資力量,經(jīng)縣政府研究決定,今年我縣公開招聘中小學(xué)教師120名,F(xiàn)制定如下工作方案。
一、招聘對象及名額
本次公開招聘分四類人員進(jìn)行報(bào)名考試。
第一類90名。國家計(jì)劃內(nèi)全日制普通院校應(yīng)、歷屆?萍耙陨蠈W(xué)歷,且已取得中學(xué)教師資格證的畢業(yè)生。
各學(xué)科具體名額為:政治7名;語文16名;數(shù)學(xué)15名;物理13名;化學(xué)9名;英語9名;歷史4名;地理4名;生物7名;音樂2名;美術(shù)2名;體育2名。
第二類20名。國家計(jì)劃內(nèi)全日制普通院校應(yīng)、歷屆中專及以上學(xué)歷,且已取得小學(xué)教師資格證的畢業(yè)生。
第三類2名。國家計(jì)劃內(nèi)全日制普通院校應(yīng)、歷屆中專及以上學(xué)歷,且已取得幼兒教師資格證的畢業(yè)生。
第四類8名。在我縣代課5周年以上且具有國家承認(rèn)的中專(含高中、技校)以上學(xué)歷的在崗教師。在我縣代課5周年以上不滿15周年的,必須取得小學(xué)教師資格證,年齡35周歲以下;代課滿15周年以上的,不受教師資格證限制,年齡可放寬至45周歲。計(jì)算截止時(shí)間為2012年8月31日。
具體名額分配為:代課 5周年以上的4名;代課15周年以上的4名。
上述各類招聘名額,根據(jù)實(shí)際報(bào)名情況,結(jié)合我縣教師專業(yè)結(jié)構(gòu)需求,招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組可進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并在考試前進(jìn)行公告。
二、招聘條件
報(bào)考者必須符合以下基本條件:
1、遵紀(jì)守法,道德品質(zhì)好,無不良記錄,符合計(jì)劃生育政策。
2、熱愛教育事業(yè),服從分配,必須到農(nóng)村基層學(xué)校工作五周年以上。
3、考生人事檔案已進(jìn)入人才交流中心,身體條件符合教師資格認(rèn)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)。
4、中專畢業(yè)報(bào)考對象在就讀中專前為于都縣戶籍。下列人員可以不受戶籍限制:①第一類招聘對象;②與于都籍人士結(jié)婚的外地人員;③現(xiàn)在我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的子女;④國有企業(yè)法人代表的子女或年納稅5萬元以上民營企業(yè)法人代表的子女。
5、2012年已入闈于都和往年在于都服務(wù)期未滿的特崗教師不得參加本次招聘考試。
三、招聘程序及辦法
(一)公告時(shí)間及方式
公告時(shí)間:2012年 8月4日— 8 月 12 日。
公告方式:在于都縣人民政府網(wǎng)(www.yudu.gov.cn)、于都縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.ydrbj.gov.cn)、于都教育網(wǎng)(www.ydxjyj.cn)和于都電視臺進(jìn)行公告。
(二)報(bào)名要求
1、本次招聘考試按照考生類別進(jìn)行報(bào)名,且報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)(含所學(xué)第二專業(yè))必須一致。另外,非師范類已取得教師資格證的考生報(bào)考學(xué)科以教師資格證認(rèn)定的專業(yè)為準(zhǔn)。
2、報(bào)名所需材料:
⑴《考生信息報(bào)名程序登記表》(在報(bào)名現(xiàn)場領(lǐng)取);人事關(guān)系檔案托管合同書或就業(yè)報(bào)到證、戶口簿、身份證、教師資格證(代課教師15周年以上的除外)、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份;近期2寸免冠彩照2張;戶籍所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計(jì)生部門出具的計(jì)劃生育證明(如曾經(jīng)違反計(jì)劃生育政策且處理已滿五周年以上的,還需持由計(jì)生部門出具的已經(jīng)處理到位的情況證明)。2012年已通過教師資格認(rèn)定尚未辦證的,需由認(rèn)定部門出具證明?荚嚰臃謱ο笮钄y帶計(jì)劃生育“一卡通”和結(jié)扎證。
⑵第四類報(bào)考對象需持有在我縣所在代課學(xué)校出具的有關(guān)代課時(shí)間證明(不含學(xué)前教育代課時(shí)間)。
3、按標(biāo)準(zhǔn)繳納報(bào)考費(fèi)。
4、優(yōu)惠政策。
⑴按照我縣計(jì)生政策規(guī)定,對持有計(jì)劃生育“一卡通”的已扎二女戶(含已扎一女戶)女孩參加考試,在其總成績中加5分。
⑵經(jīng)民政部門認(rèn)定的“低保戶”和勞動(dòng)部門認(rèn)定的“零就業(yè)家庭”中的報(bào)考對象,憑相關(guān)證明免收報(bào)考費(fèi)。
⑶已辦理《江西省就業(yè)失業(yè)登記證》的報(bào)考對象自辦理起2年內(nèi)可以免收人事代理費(fèi)。
⑷2005年以后畢業(yè)的本科畢業(yè)生人事代理費(fèi)實(shí)行第一年免費(fèi)、第二年減半收取。
5、報(bào)名時(shí)間:2012年8月13日— 8月15日18:00。
6、報(bào)名地點(diǎn):縣行政服務(wù)中心(長征大道中國銀行二樓)
(三)資格審查
縣人力資源和社會(huì)保障局、教育局、監(jiān)察局、計(jì)生委組成資格審查小組對報(bào)名者進(jìn)行資格審查。人保部門牽頭組織報(bào)名資格審查,具體負(fù)責(zé)報(bào)考者的就業(yè)報(bào)到證、人事關(guān)系檔案托管手續(xù)的審查及相關(guān)報(bào)名資料綜合匯總;教育部門負(fù)責(zé)戶籍、學(xué)歷、代課證明和教師資格證的審查;計(jì)生部門負(fù)責(zé)計(jì)劃生育情況的審查;監(jiān)察部門負(fù)責(zé)資格審查全過程監(jiān)督。資格審查貫穿于公開招聘考試工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)考生與報(bào)考資格條件不符的,即取消其考試招聘資格;凡報(bào)考對象的學(xué)歷、年齡、代課時(shí)間等弄虛作假或請人代考者,一經(jīng)查實(shí),取消其今后三年的報(bào)考資格。
(四)考試
考試時(shí)間與科目:8月19日上午7:45分入場,8:00—9:30考教育學(xué)、心理學(xué);10:00入場,10:15—11:45考專業(yè)知識、書面說課。
考試地點(diǎn):縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)。
考試要求:考生憑準(zhǔn)考證、身份證進(jìn)入考場。
考試科目與分值:考試科目為教育學(xué)、心理學(xué)、專業(yè)知識、書面說課等4個(gè)科目。各科分值為50分,總分為200分(考試成績保留小數(shù)點(diǎn)后一位)。
考試內(nèi)容范圍:第一類的教育學(xué)、心理學(xué)考?茖哟蔚膬(nèi)容,專業(yè)知識考相應(yīng)學(xué)科高考大綱要求的知識內(nèi)容;第二、三、四類的教育學(xué)、心理學(xué)的考試知識為中專層次知識內(nèi)容且試卷相同。第二、四類普師專業(yè)知識為該專業(yè)高中以下(含高中)語、數(shù)基礎(chǔ)知識,語文、數(shù)學(xué)分值各占50%。第三類幼兒教師的專業(yè)知識為該專業(yè)幼兒教育知識。
書面說課的教材范圍:第一類為現(xiàn)行初中教材中相應(yīng)學(xué)科內(nèi)容;第二、四類為現(xiàn)行小學(xué)教材相應(yīng)學(xué)科內(nèi)容(考生可任選語文、數(shù)學(xué)說課題一個(gè)進(jìn)行說課)。第三類為現(xiàn)行幼兒教材內(nèi)容。
(五)成績公示及查分
8月22-23日公布考試人員總成績(包括加分在內(nèi))及排位。查分時(shí)間:8月23日下午3:30—5:30。
查分要求:本人持身份證、準(zhǔn)考證按指定時(shí)間到縣人力資源和社會(huì)保障局查分。
(六)分?jǐn)?shù)劃定及入闈
分?jǐn)?shù)線劃定。實(shí)際參考人數(shù)大于計(jì)劃招聘人數(shù)的學(xué)科中最低入闈成績?yōu)楸敬握衅竿惪忌謹(jǐn)?shù)線。
入闈對象確定。在分?jǐn)?shù)線內(nèi)按成績(包括加分在內(nèi))從高到低等額確定入闈體檢對象,與入闈最后一名成績并列者一并列入。
(七)體檢
體檢時(shí)間:8月 24日上午8:00開始
體檢要求:根據(jù)《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》,體檢者持準(zhǔn)考證、身份證和與準(zhǔn)考證同底照片1張,按指定時(shí)間空腹到縣人民醫(yī)院參加體檢,體檢費(fèi)用自理。若因體檢不合格出現(xiàn)招聘名額空缺,則按類別、專業(yè)及總成績從高到低依次遞補(bǔ)(與入闈最后一名成績并列者一并列入)。已取得教師資格證的體檢對象,審驗(yàn)通過后可免于體檢。
(八)招聘錄用
經(jīng)考試入闈、體檢合格的對象,由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核后報(bào)縣政府審批,并按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
四、工作要求
1、成立縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其組成人員如下:
組長:陳鈺瀅
成員:王榮福、鄒文奎、藍(lán)地壽、馬文萃、謝小蘭、羅慧逢、
管宏、李明、方賴發(fā)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于縣人力資源和社會(huì)保障局,鄒文奎兼任辦公室主任,李明、方賴發(fā)兼任辦公室副主任,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施。
2、貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),實(shí)行公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用。
3、公開招聘教師工作涉及面廣,社會(huì)影響大,各相關(guān)部門要精心組織,周密部署,密切配合,各負(fù)其責(zé),確保此次招聘工作的圓滿完成。