關于2016年全市中小學教師招聘工作

有關事宜的通知

各縣（區(qū)、市）人力資源和社會保障局、教育局：

根據(jù)《江西省2016年中小學教師招聘公告》要求，全市中小學教師和幼師招聘工作已進入資格審查階段，為做好我市2016年中小學教師招聘工作，現(xiàn)將有關事宜通知如下：

一、指導原則

根據(jù)省人力資源和社會保障廳、省教育廳《關于做好2016年全省中小學教師招聘工作的通知》精神，參照我省其他地市做法，針對今年我市大部分縣區(qū)有特崗教師招聘組織任務實際，經研究協(xié)商，我市教師招聘工作按照“層級負責，統(tǒng)分結合”原則組織實施。

二、組織安排

今年我市中小學教師和幼師招聘崗位具體組織職責安排如下：

市直中小學教師招聘崗位：由市人社局和市教育局統(tǒng)一組織。

全市幼兒園教師招聘崗位：面試工作由市人社局和市教育局統(tǒng)一組織，資格審查、體檢等招聘工作按報考崗位分別由市、縣人社局和教育局自行組織。

縣區(qū)中小學教師招聘崗位：資格審查、面試及體檢等具體工作由各縣區(qū)自行組織。

三、幾點要求

為保障此次中小學教師招聘工作有序進行，確保9月1日前招聘教師全部到崗和秋季學校正常開學，現(xiàn)要求如下：

1、時間要求。按照招聘工作統(tǒng)籌布置，請各縣區(qū)于7月31日前完成面試工作， 8月21日前完成體檢工作， 8月31日前完成聘用工作，9月15日前完成聘用名單備案工作。

2、備案要求。請各縣區(qū)于7月18日前將教師招聘工作組織實施方案報市教育局審核后報市人社局備案。實施方案內容包括資格審查、面試、體檢等具體環(huán)節(jié)時間安排、組織方式、面試題本擬制及考官聘請等。

3、公告發(fā)布要求。按照全省教師招聘要求，各縣區(qū)將招聘的資格審查、面試、體檢等各個環(huán)節(jié)發(fā)布的公告報市人社局備案，經市人社局網(wǎng)站發(fā)布后，再由各縣區(qū)在縣級網(wǎng)站自行發(fā)布。

請各縣區(qū)結合工作實際，按時按質完成我市教師招聘工作。在工作中要嚴格按照教師招聘工作紀律要求，認真組織實施，確保我市教師招聘工作圓滿完成。

九江市人力資源和社會保障局   九 江 市 教 育 局

                        2016年7月7日